5上半年街道辦事處工作總結(jié)和下半年工作計劃(文件)
【正文】 齡享受待遇人員 8 人，注銷核減（死亡、轉(zhuǎn)職保）人員 21 人，補繳人員 3 人，變更檔次人員 5 人；辦理失業(yè)人員并輸入系統(tǒng) 60 人；組織動員下崗失業(yè)人員參加就業(yè)技能培訓(xùn)一期，共 10 人；對轄區(qū)享受城鄉(xiāng)居民養(yǎng)老保險待遇人員 478人進行資格認證，已通過認證人數(shù)為 455人，未通過認證人數(shù)為 23 人。要以加強黨的執(zhí)政能力建設(shè)、先進性和純潔性建設(shè)為主線，從嚴管理干部，努力打造一支信念堅定、為民服務(wù)、勤政務(wù)實、敢于擔(dān)當(dāng)、清正廉潔的黨員干部隊伍。深入開展干部下基層活動，在改進工作作風(fēng)、創(chuàng)新基層黨建、提高黨員素質(zhì)上下功夫，引導(dǎo)干部群眾自覺參與黨建活動，切實解決群眾反映的難點、熱點問題。努力完成全年經(jīng)濟任務(wù)各項指標(biāo)。 第 11 頁 共 12 頁 三、 2024 年政府工作報告完成情況 2024 年區(qū)政府工作報告重點工作任務(wù)中涉及華中共 8 項，圍繞工作任務(wù)，街道積極配合責(zé)任單位做好各項工作。街道、社區(qū)積極配合區(qū)建設(shè)局進一步加大了蓮湖名邸、御景國際、康居里、弘信花園、康建公寓等物管小區(qū)督查力度。目前，我街道轄區(qū)僅宜光新村改造完成。街道、社區(qū)做好業(yè)主委員會成立相關(guān)業(yè)務(wù)的學(xué)習(xí)，積極指導(dǎo)物業(yè)管理小區(qū)業(yè)主 委員會成立工作，并參加了區(qū)建設(shè)局組織的外出學(xué)習(xí)考核物業(yè)管理工作。 （六）大湖文化創(chuàng)意小鎮(zhèn)建設(shè)。目前，青少年宮東路正在改造中，預(yù)計 6 月底完工。根據(jù)區(qū)統(tǒng)一部署安排，街道抽調(diào)街道、社區(qū)干部 31 人會同區(qū)直 6 個部門 9 人成立 9 個工作組正式開展棚改工作，完成了入戶摸底調(diào)查、入戶評估、征收 補償方案征求意見等工作，目前無證面積認證工作正在有序推進中。 （八）華中西路北三巷周邊地塊棚戶區(qū)改造項目。街道、社區(qū)已對青少年宮及周邊地塊住戶及住房情況 進行了調(diào)查摸底，共涉及約 943 戶 2877 人、 萬平方米房屋，并申報列入 2024 年棚戶區(qū)改造工作計劃。 （五）公租房分配工作。 （四）推動物業(yè)管理小區(qū)業(yè)主委員會全覆蓋。同時，對整改不到位或拒不整改的，下達整改通知書，約談物業(yè)負責(zé)人，并報區(qū)物業(yè)管理專項工作組。目前該地塊尚未出讓，街道社區(qū)為了做好該閑置地塊的文明創(chuàng)建工作，已制定了場內(nèi)建筑垃圾整治及周邊圍擋修建工作方案，并向區(qū)專項工作組報告。一是按照 “ 圈定一批、治理一批、成熟一批 ” 的思路，通過實行物業(yè)代管、建立老舊小區(qū)自管會、成立業(yè)委會聘請物 業(yè)公司等措施，對已改造的老舊小區(qū)實施全物業(yè)管理，推動物業(yè)管理小區(qū)業(yè)主委員會全覆蓋；二是聯(lián)合城管執(zhí)法局打造青少年宮東路嚴管示范街，加強對程墩路騎路市場的管理監(jiān)督；三是進一步加大宣傳力度，營造更濃厚的氛圍，調(diào)動全民參與的積極性；進一步深化“ 結(jié)對共建 ” 活動，形成工作合力，持續(xù)改善優(yōu)化市容面貌；四是加速推進棚戶區(qū)改造工程。 第 10 頁 共 12 頁 （二）促發(fā)展，推動經(jīng)濟增長 一是進一步強化與稅務(wù)部門的協(xié)作，督促企業(yè)按時足額繳納稅收，抓財稅工作促增收；二是創(chuàng)新招商項目跟蹤服務(wù)機制，營造安商、親商、富商的投資 環(huán)境。三要把黨風(fēng)政風(fēng)抓得更 “ 正 ” 。一要把基層基礎(chǔ)夯得更 “ 實 ” 。三是加強勞動保障工作。繼續(xù)打造特色養(yǎng)老服務(wù)體系。其次以關(guān)愛特殊人群為宗旨，上報人口資金貧困家庭 4 戶，發(fā)放特扶對象 62 戶 97 人，特扶資金 343680 元，落實 “ 二對一 ” 結(jié)對幫扶機制，開展春節(jié)、母親節(jié)、端午節(jié)等走訪慰問活動，提高了群眾滿意度。 民生事業(yè)繼續(xù)夯實。三是狠抓檢查、整治工作。根據(jù)人事變動，街道安監(jiān)站調(diào)整了人員安排，
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