4老區(qū)與扶貧辦機關效能建設工作計劃(文件)
【正文】 策，力求破解群眾關心的熱點和難點問題，不斷推動理論創(chuàng)新、實踐創(chuàng)新和制度創(chuàng)新。 。按照 “ 誰主管、誰負責 ” 的原則，對那些辦事拖拉、工作不落實的人和事要敢于批評，敢于碰硬，敢于處理，做到矛盾不上交、困難不繞道、責任不推諉。加大治庸治懶治梗治散力度，針對干部隊伍中存在的精神萎靡、庸碌無為、效率低下、執(zhí)行不力等問題，以問事、問效、問責 為主要手段，以治庸提能力，以治懶增效率，以治梗暢政令，以治散正風
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