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師德師風培訓(xùn)方案范文15篇(文件)

2025-08-30 11:57 上一頁面

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【正文】 責,引導(dǎo)廣大教職工正確理解并大力支持崗 位設(shè)置和績效工資分配制度。當前,我校教師隊伍總體上是健康向上的,但也有極少數(shù)教職工在師德師風上存在著急需解決的問題。整個活動分為五個階段: 第一階段:宣傳發(fā)動階段 (20__年 9月 1日 — 9月 30日 )。組織全體教職工認真學習《教師法》、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》等法律法規(guī)和文件精神。在學習的基礎(chǔ)上,組織教師從思想和行為上進行反思。每位教師要根據(jù)學校的師德師風教育活動方案,找出自己在校內(nèi)校外 “ 為人師表 ” 上的差距和不足,進行深刻剖析,寫好書面材料。通過學校博客、意見箱、召開家長座談會、發(fā)放征詢意見表等多種形式,廣泛征求教師、學生、家長、社會對學校加強師德培訓(xùn)工作的意見和建議,查找本校教師師德師風培訓(xùn)和學校管理。通過開展活動,在全校廣大教師中掀起讀書的熱潮,鼓勵教師利用業(yè)余時間多讀書、讀好書,通過讀書體悟新時代師德要求, “ 努力鉆研,學為人師 ” ,樹立正確的人生觀、價值觀、幸福觀。 ( 1)學習主要內(nèi)容為:黨的十七屆四中精神、溫總理在慶祝教師節(jié)時到北京市第三十五中學看望師生并參加聽課后的講話、教育法律法規(guī)、《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》、《教育部關(guān)于進一步加強和改進師德培訓(xùn)的意見》、《東寶區(qū)教師職業(yè)道德行為十條禁令》、全區(qū)優(yōu)秀教師事跡《紅燭頌》。 ( 1)自我反思,深刻剖析自查。 ( 2)成立專班,廣泛征求意見。對于在自查和社會評教活動中查找出來的共性問題,學校班子要召開專題研討會,進行深入剖析,做到問題找得準,原因分析透,整改措施實。 ( 2)要搞好師德專項考核。 師德師風培訓(xùn)方案精選篇 11 一、指導(dǎo)思想與原則 20__年我校寒假教師培訓(xùn)總的指導(dǎo)思想是:加強教師隊伍師德建設(shè),更新教育觀念,促進教育發(fā)展方式轉(zhuǎn)變,提升教育科研能力和課堂施教能力,推動課堂教學改革,全面提高教育教學質(zhì)量。校際培訓(xùn) 與省、市遠程培訓(xùn)相結(jié)合 。 通過反思與交流,提煉經(jīng)驗、感知差距,增強責任感與緊迫感。 第二階段:教師個人自學。 初中級部主任以上教育干部總結(jié)或反思及新學期工作思路于學習班第一階段結(jié)束時在全校進行專題交流。 完善十二項育人制度,進一步充實材料,形成機制。 通過讀書學習,從理念轉(zhuǎn)變、教學實踐、課程認識、教學原理任選一個角度 (可另選角度 )寫一篇論文,第二階段結(jié)束時,上交教導(dǎo)處,學校組織相關(guān)人員進行評比,擇優(yōu)上報《山東教育》、上報市教研室。 第三階段:通研教材,制定計劃,備好教案,做好開學前的各項工作。充分發(fā)揮骨干教師的引領(lǐng)作用,分年級、學科組成教材通研小組,開展 “ 煮教材 ” 活動。 搞好備課。 做好開學前各項準備工作。要營造良好的學習氛圍,確保培訓(xùn)學習扎實高效?;匦:笳J真?zhèn)湔n,對同科教師進行二次拓展性培訓(xùn) 。 三個階段的學習任務(wù)十分明確,要組織有序,扎實落實,特別是一、三階段,時間性強,群體活動形式比較多,要嚴肅學習紀律,保證良好的培訓(xùn)學習效果。對未能按時完成培訓(xùn)任務(wù)的個人或單位進行通報批評。 通過培訓(xùn),了解基礎(chǔ)教育課程改革與本學科發(fā)展動態(tài),吃透課程標準、教學大綱和教材,促進每位教師專業(yè)發(fā)展,適應(yīng)高中教學的需要,提高教學的 39。 新時期的高中教育:講座,分組討論。 授課教師要深入鉆研教材,認真?zhèn)湔n,認真輔導(dǎo)。 二、培訓(xùn)目標 ,教師要對教師職業(yè)道德有更深入更清晰的認識,依法從教,嚴禁體罰或變相體罰幼兒,提高教師依法從教的觀念,保護幼兒身心健康。 ,把師德師風建設(shè)工作擺上重要議事日程,定期召開會議,統(tǒng)一思想認識,增強抓好師德師風建設(shè)的責任感和緊迫感,提高活動效率。問題。 (二)強化師德理論學習,端正師德師風思想 《教師職業(yè)道德規(guī)范》,全面準確理解《規(guī)范》的基本內(nèi)容。結(jié)合師德學習內(nèi)容,每學期每位教師撰寫學習筆記和心得體會。通過開展 “ 愛幼 ” 活動,啟發(fā)教師發(fā)現(xiàn)孩子的閃光點,做到因材施教,提高教育教學質(zhì)量。開展評選表彰 “ 孩子喜愛的好老師 ” 活動,挖掘典型,樹立榜樣,加大宣傳力度,促進師德建設(shè)工作健康發(fā)展。加強師德師風學習,堅持把師德學習教育擺在學習和工作的重要位置。 第二:加強完善自身德育教育的學習。工作中,我要盡職盡責,忠于職守,不遲到,不早退,遵守學校的規(guī)章制度,認真完成學校交給我的各項工作任務(wù)。 二、培訓(xùn)內(nèi)容 深入開展以學習《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》為重點的專題培訓(xùn)活動,針對當前我鎮(zhèn)小學教師隊伍中一些師德現(xiàn)象,積極開展專項整治和專題討論,通過自查自糾等形式,杜絕違規(guī)行為,提高師德修養(yǎng),增強為學生服務(wù)意識,樹立良好的教師形象。 開展以 “ 愛崗敬業(yè)、教書育人、為人師表 ” 為主題的師德、師風、師能建設(shè)活動,讓全體教師在活動中普遍接受深刻的師德教育,從而培育良好的教風、學風和校風,形成良好的校園文化氛圍,實現(xiàn)我鎮(zhèn)小學師德建設(shè)工作的新突破,促進廣大教師進一步提高職業(yè)道德和技能水平。 以集中學習為主。 突出主題教育。 以學習和宣傳《中國共產(chǎn)黨黨員領(lǐng)導(dǎo)干部廉潔從政若干準則》為主題,加強學校領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律工作和監(jiān)督管理工作,形成用制度規(guī)范學校各項管理工作和教育教學工作,努力為教育事業(yè)健康發(fā)展發(fā)揮作用。 師德師風培訓(xùn)方案精選篇 15 一、指導(dǎo)思想 為繼續(xù)完善教師暑期師德專題培訓(xùn)制度,不斷提高培訓(xùn)質(zhì)量,從而進一步加強我校教師的職業(yè)道德建設(shè),提 高教師的師德修養(yǎng)。轉(zhuǎn)變教育觀念,把培養(yǎng)和發(fā)展學生的創(chuàng)新精神和 實踐能力、收集和處理信息的能力、分析解決問題的能力、交流與合作的能力以及對自然環(huán)境和人類社會的責任感、使命感放在重要位置; 加強教育政策法規(guī)的學習,結(jié)合學習、貫徹、落實,開展師德自查自糾,不斷改進,形成適應(yīng)時代要求的道德觀; 結(jié)合新課程改革的實驗、實踐,與時俱進,以人為本,運用新課程改革理念指導(dǎo)實踐,不斷提高師德修養(yǎng),不斷創(chuàng)新教育理念; 在教師中大力弘揚敬業(yè)愛崗、無私奉獻的精神,以實際行動嚴于律已,不搞有損學校和教師形象的活動,杜絕有償家教,促進教師良好教風的形成。培養(yǎng)師德典型,樹立 “ 人類靈魂的工程師 ”的光輝形象。 師德師風培訓(xùn)方案精選篇 14 一、 指導(dǎo)思想 以教師職業(yè)道德和教育政策法規(guī)為標準,立足于 “ 學高為師、身正為范 ” 的總體要求,以愛與責任的校訓(xùn)和學校師德師風工作的總體要求為依據(jù),堅持德育教育與教育改革和發(fā)展的實踐相結(jié)合,本著 “ 以德修己,以德育人 ” 的原則,培養(yǎng)自己良好的師德,從而更好地服務(wù)于教育事業(yè),在師德中體現(xiàn)自我價值,實現(xiàn)良好的教育目的。關(guān)注教師的心理健康、關(guān)心教師的生活、關(guān)懷教師的成長,積極幫助解決存在的實際困難,讓廣大教師感受到幼兒園的溫暖,提高職業(yè) 幸福感,穩(wěn)定教師隊伍,保證教師以良好的心態(tài)投入幼兒園工作。 (三)組織豐富師 德活動,全面提升師德修養(yǎng) “ 三愛活動 ”( 愛國、愛崗、愛幼 )。 ,不 斷適應(yīng)社會發(fā)展變化的需要。通過家長會、家訪、電話聯(lián)系等多種形式,促進教師、幼兒和家長的相互溝通,爭取家庭、社會對幼兒園教育事業(yè)的理解和支持。教師集體學習與個人學習相結(jié)合,每學期保證安排集中學習不少于四次。 ,不斷反思,找出自己的不足之處和適合自身師德修養(yǎng)的方式,提高自身師德修養(yǎng)。加強師德師風建設(shè),推動教育教學創(chuàng)新,進而推動我園教師隊伍整體素質(zhì)的提高,豐厚我園文化內(nèi)涵,形成愛崗敬業(yè) 、關(guān)心幼兒、快樂從教的師德風尚。 培訓(xùn)形式:集中學 習、專題講座、分學科學講座、研究、觀摩學習、或課堂展示、實踐反思、課題研究、師徒結(jié)對等。 提高班級管理能力和班級工作藝術(shù)。 二、培訓(xùn)目標 提高職業(yè)道德修養(yǎng)和教學業(yè)務(wù)修養(yǎng)。 督查評價:為增強培訓(xùn)實效,學校將對各教研組、各級部組織情況進行不定期地檢查,及時通報學習情況。 對假期培訓(xùn)學習上交中心校的材料,教導(dǎo)處要保證質(zhì)量,按時完成,及時上交。要按照方案標準,落實每項培訓(xùn)環(huán)節(jié)。假期培訓(xùn)是當前素質(zhì)教育新形勢下對教師教育教學能力更新、更高要求,是廣大教師迅速適應(yīng)教育事業(yè)發(fā)展的有效途徑,是學校教育內(nèi)涵發(fā)展、增強自身競爭力的必然選擇。備課量達到 1周以上。 制定教學計劃。 及時參加中心校組織的 .有關(guān)會議。評選結(jié)果通報公布,優(yōu)秀論文掛學校網(wǎng)站,獲獎?wù)咴诮處煒I(yè)績考評中給予適當加分。 第二階段:寒假自學:讀書學習轉(zhuǎn)變教育理念,提升職業(yè)素養(yǎng)。 制定教師假期個人專業(yè)成長規(guī)劃。學習教育法規(guī), 撰寫讀書筆記 (100個好習慣中的第 75至 100)。 通過省、市遠程培訓(xùn),與專家對 話交流,解決教學困惑,保質(zhì)保量的完成學習任務(wù)。 二、培訓(xùn)目標 以教師成長為重點,以讀教育專著、撰寫學習體會、梳理工作過程、反思經(jīng)驗教訓(xùn)、學習專業(yè)知識、通研課標教材、制定工作計劃為主要內(nèi)容。理論學習和教學實踐相結(jié)合 。 ( 4)要進一步建章立制。 深化提高階段,突出整改實效。對征求到的意見和建議認真歸納整理,要通過開展批評與自我批評的形式進一步查找問題。即:一是學習關(guān)愛學生典型,查自己在熱愛學生方面有無諷刺、挖苦、歧視學生、侮辱、體罰或變相體罰學生、僅以學習成績評價學生等現(xiàn)象,是否做到理解、尊重、信任、關(guān)愛學生;二是學習教書育人典型,查自己在愛崗敬業(yè)方面有無只教書、不育人,不認真?zhèn)湔n、上課,不認真批改作業(yè)、敷衍塞責,傳播有害學生身心健康的思想;三是學習遵章守紀典型,查自己在為人師表方面有無不遵守社會公德、涉黃 涉賭,上課期間使用通訊工具,在教室及學生活動場所吸煙,工作期間衣著不規(guī)范,穿奇裝異服,言行粗魯?shù)痊F(xiàn)象;四是學習以校為家,團結(jié)協(xié)作典型,查自己在團結(jié)協(xié)作方面有無缺乏主人翁精神和責任意識,有無不團結(jié)、不尊重同事,詆毀其他教師在學生中威信,不關(guān)心集體的現(xiàn)象;五是學習廉潔從教典型,查自己在廉潔從教方面有無缺乏奉獻精神,不能自覺抵制社會不良風氣影響,私自從事有償教學活動,以教謀私,向?qū)W生推銷資料、亂收費、亂補課,利用學生家長辦私事或索取接受學生家長的饋贈等現(xiàn)象。 ( 2)學習要求:記好一本師德師風學習筆記,字數(shù) 3000字以上;撰寫一篇師德師風學習心得 1000字以上;進行一次師德師風理論水平測試( 5月底)。通過開展活動,認真自查,反思提高,推出一批師德典型,同時,嚴肅查處違反師德師風行為,建立行之有效的師德師風教育長效機制。特制定如下方案: 一、活動主題 努力鉆研,學為人師。組織召開領(lǐng)導(dǎo)會議、教師會議、學生會議等,在 不同范圍內(nèi)深入開展師德師風民主評議活動,通過互相批評的形式幫助廣大教師查找問題,改正不足。 第三階段:查擺問題階段 (20__年 3月 1日 — 3月 31日 )。要采勸四結(jié)合 ” 的方式,即個人自學與集中學習相結(jié)合、個人思考與座談交流相結(jié)合、講課輔導(dǎo)與集體討論相結(jié)合、聽取先進事跡報告與剖析反面典型相結(jié)合,確保學習質(zhì)量。 第二階段:學習反思階段 (20__年 10月 1日 — 20__年 1月 31日 )。 三、科學安排 ,強化組織,保證師德師風培訓(xùn)的質(zhì)量和效果。堅持教學育人、管理育人、服務(wù)育人,引導(dǎo)廣大教職工全面貫徹黨和國家的教育方針,牢固樹立 “ 以生為本 ” 的理念,遵循教育規(guī)律,把握學生的身心特點,嚴謹治學,為人師表,精心育人,全面實施素質(zhì)教育,促進學生全面發(fā)展。組織廣大教職工深入學習和實踐科學發(fā)展,牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀和質(zhì)量觀,以優(yōu)良的思想政治素質(zhì)影響和引領(lǐng)學生,提高依法執(zhí)教水平。要尊重教職工的民主權(quán)力,充分調(diào)動教職工參與活動的主動性,積極性和創(chuàng)造性。要面向全體教職員工,做到人人參與,全面提高。八查工作效果,重點看教育教學質(zhì)量是否提升,能否做到學生信服、家長信任、學校和社會滿意。四查工作紀律,重點看是否自由散漫,有無馬虎從教誤人子弟問題。學校組織教師對照《中小學教師職業(yè)道德規(guī)范》,深入查找?guī)煹聨燂L方面存在的突出問題。要以 “ 干什么、練什么 ” , “ 缺什么、補什么 ” 為基本出發(fā)點,促進廣大教師熟練掌握教學技能、提升教育教學能力。關(guān)愛經(jīng)濟困難學生 。通過大討論,進一步增強新時期師德師風培訓(xùn)重要性的認識,引導(dǎo)教師 自覺加強師德修養(yǎng)。學校結(jié)合慶祝教師節(jié)活動,表彰先進教師,樹立先進典型。 (一 )指導(dǎo)思想 以科學發(fā)展為統(tǒng)領(lǐng),以 “ 敬業(yè)愛生、為人師表 ” 為核心,以提高教師思想政治素質(zhì)和職業(yè)道德水準為重點,以解決當前教師隊伍在師德師風方面存在的突出問題為突破口,深入開展師德師風教育活動,引導(dǎo)教師牢固樹立正確的世界觀、人生觀、價值觀、教育觀和質(zhì)量觀,增強教書育人、以身立教的責任感和使命感,努力打造一支品德 高尚、愛崗敬業(yè)、業(yè)務(wù)精湛、為人師表、人民滿意的教師隊伍。事實證明,一個教師師德不高,專業(yè)發(fā)展水平也會不高。但同時也必須清醒地看到,在市場經(jīng)濟和復(fù)雜社會形勢的影響下,學校教育和師德師風培訓(xùn)面臨許多新情況、新問題、新挑戰(zhàn),主要表現(xiàn)在:個別教師對教師職業(yè)道德精神認識不清, “ 等同于一般群眾 ” 的意識和自由散漫的現(xiàn)象有時存在 。加強優(yōu)質(zhì)環(huán)境培訓(xùn),創(chuàng)建文明城市,轉(zhuǎn)變機關(guān)作風,改善政務(wù)環(huán)境,提高工作效能,優(yōu)化公共服務(wù)是我們的理想追求,也是我們?nèi)巳说牧x務(wù)和責任。教師是否具有高尚的師德和良好的師風,不僅關(guān)乎教育整體形象,更是構(gòu)建和諧師生關(guān)系的核心,直接關(guān)系到學生、家長及社會千家萬戶切身利益。 師德師風培訓(xùn)方案精選篇 9 為加強我校教師隊伍培訓(xùn),提高教師師德素質(zhì),根據(jù)區(qū)教育系統(tǒng)結(jié)合廉政文化進校園、轉(zhuǎn)變工作作風、促進工作落實和預(yù)防職務(wù)犯罪工作進校園等活動,繼續(xù)深入開展師德師風教育活動的的工作部署和要求,促進我校黨風廉政培訓(xùn)和各項工作的開展,決定在全校教職工中全面開展師德師風教育活動。對違反師德規(guī)范的教師予以批評教育,情節(jié)嚴重、造成不良影響的,學年度考核
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