企業(yè)紀檢監(jiān)察工作20xx年度計劃(文件)
【正文】 工作落實 。建立責任分解、檢查督促、倒查追究的完整鏈條，對不認真履行職責、抓黨風廉政建設不力，依據(jù)責任追究辦法，嚴肅追究相關人員責任 。領導小組辦公室將按照時間節(jié)點、工作要求進行檢查，確保排查全方位、規(guī)范全環(huán)節(jié)、監(jiān)督全過程。總公司紀委委員要按照職責分工，加大與重點服務板塊的溝通協(xié)調(diào)，幫助解決實際問題，推動重點服務聯(lián)系點抓好各項整改任務。把《黨章》、《國有企業(yè)領導人員廉潔從業(yè)若干規(guī)定》、《黨員領導干部廉政準則》作為廉潔建設的重要內(nèi)容，以領導人員和重點崗位人員為重點，有針對性地開展黨紀法規(guī)教育、典型案例教育、落實中央八項規(guī)定精神和作風建設教育，運用檢企共建平臺進行預防職務犯罪教育，筑牢遵紀守法的思想防線。把嚴明黨的政治紀律作為貫徹執(zhí)行黨風廉政建設責任制的重要內(nèi)容，突出嚴明黨的組織紀律，堅決糾正無組織紀律、自由主義、好人主義等現(xiàn)象。對違反 “ 八項規(guī)定 ” 精神的典型問題，發(fā)現(xiàn)一起查處一起，并在全公司點名通報。 1嚴格信訪舉報處置。 1嚴格案件查處。建立監(jiān)察管理制度，強化監(jiān)察管理，保證政令暢通，維護行政紀律，促進廉政建設，規(guī)范化、制度化 地開展監(jiān)察工作。加強和規(guī)范信訪舉報和案件查辦工作，提高辦案質(zhì)量和效率，促進嚴格依紀依法辦案。對落實不到位的，一律限期整改，直到整改到位。按照總公 司黨委關于在各級黨的委員會設紀檢委員和二級單位設監(jiān)察員的意見要求，進一步建立健全基層紀檢監(jiān)察組織網(wǎng)絡體系，確保工作有人組織、有人推動。進一步提升責任意識、擔當意識，堅決杜絕不作為、亂作為問題，對不敢抓、不敢管、監(jiān)督責任缺位的堅決問責，努力打造一支過硬的紀檢監(jiān)察隊伍。 1打造敢于擔當?shù)募o檢監(jiān)察隊伍。各單位要定期上報紀檢監(jiān)察工作的相關信息，主要上報落實紀檢監(jiān)察工作部署情況、受理查辦信訪案件情況、中層以上人員涉紀涉法事項、涉及職工切身利益的重大事項和問題以及紀檢監(jiān)察工作做法等內(nèi)容。對總公司已制定出臺的管理制度，要切實 內(nèi)化于心、外化于行，不讓制度成為一紙空文、束之高閣。建立廉潔從業(yè)談話制度，加強對黨員領導干部的教育、管理和監(jiān)督，增強廉潔從業(yè)意識，筑牢拒腐防變思想道德防線，推動黨風廉政建設責任制的落實。 五、狠抓制度建設，推動各項制度落地生根 1健全紀檢監(jiān)察專項制度。各單位要認真落實交辦責任制、限時辦結(jié)制和辦結(jié)反饋制，做到信訪舉報核查率、回復率百分之百，特別是對實名舉報和線索明確、問題 具體的匿名舉報，進行重點核查。對信訪線索進行認真分析排查，嚴格按照擬立案、初核、談話函詢、暫存、了結(jié)五類標準分類處置，不放過任何一條可疑線索，始終堅持有多少、查多少。 堅定不移貫徹落實中央八項規(guī)定精神。嚴格落實黨員領導干部廉潔從業(yè)談話制度，做到思想引導到位、提醒警示到位、要求紀律到位，讓每名領導干部警鐘長鳴，自覺做廉潔從業(yè)的表率。通過上下聯(lián)動，發(fā)揮監(jiān)督疊加效力，確保高標準、高質(zhì)量完成整改任務。按照總公司落實市委巡視情況反饋意見整改工作方案中明確的 18 項
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