4年輕干部能力建設(shè)思考(文件)
【正文】 就其效果來說：強(qiáng)化實(shí)踐鍛煉，有所側(cè)重。下派掛職補(bǔ)課：通過到鎮(zhèn)、村、居委會(huì)等基層掛 職鍛煉，了解熟悉基層，使年輕干部 “ 耳聰目明 ” ，增強(qiáng)群眾觀念，從而找準(zhǔn)工作切入點(diǎn)，提高工作針對(duì)性和有效性。 “ 四派 ” 是按照《干部任用條例》，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞脑瓌t，把堅(jiān)持黨的基本路線，思想作風(fēng)好 ，具有一定專業(yè)知識(shí)和組織領(lǐng)導(dǎo)能力，能開創(chuàng)新局面的干部選派到基層鍛煉，讓他們?cè)趻炻氬憻捴胁粩嗟玫教岣摺?“ 充電 ” ，為在青年干部隊(duì)伍中培育出新形勢(shì)下的優(yōu)秀干部，造就一支高素質(zhì)的、能夠擔(dān)當(dāng)重任、經(jīng)得起風(fēng)浪考驗(yàn)的領(lǐng)導(dǎo)干部隊(duì)伍，開創(chuàng)人才輩出、生機(jī)勃勃的干部培訓(xùn)工作新局面。 “ 四派 ” 是讓年輕干部在不同社會(huì)環(huán)境中發(fā)揮工作主動(dòng)性，把知識(shí)、能力、 才華用于經(jīng)濟(jì)建設(shè)、社會(huì)發(fā)展的實(shí)際工作中去，把年輕干部的能量釋放出來，也是給他們創(chuàng)造一個(gè)拼博創(chuàng)業(yè)、施展才華的舞臺(tái)。要干大事，就要從小事、實(shí)事做 起，這樣才能在關(guān)鍵時(shí)候做到厚積薄發(fā)。選派一大批優(yōu)秀年輕干部到一線去，有利于深入貫徹黨要管黨、從嚴(yán)治黨的方針，堅(jiān)持圍繞中心、服務(wù)大局，拓寬領(lǐng)域、強(qiáng)化功能，擴(kuò)大黨的工作覆蓋面，不斷增強(qiáng)農(nóng)村基層黨組織的創(chuàng)造力、凝聚力和戰(zhàn)斗力。下派掛職干部到村后，動(dòng)腦筋，想辦法，調(diào)動(dòng)全村黨員干部的積極性，大力發(fā)展村級(jí)經(jīng)濟(jì)，及時(shí)根據(jù)行政村特色制訂規(guī)劃，幫助農(nóng)民出點(diǎn)子，謀發(fā)展，利用其在社會(huì)上的關(guān)系，幫助農(nóng)民拓寬發(fā)展道路。在 “ 四派 ”過程中，縣委組織部全過程地對(duì)干部進(jìn)行考核監(jiān)督，全面掌握年輕干部在關(guān)鍵崗位、關(guān)鍵時(shí)期的現(xiàn)實(shí)表現(xiàn)，以發(fā)展論能力。 。到目前為止，在 “ 四派 ” 干部中提拔了103 名實(shí)績(jī)突出、作風(fēng)踏實(shí)的同志，引起了強(qiáng)烈反響，極大地激發(fā)了全縣干部搶抓機(jī)遇，敢于爭(zhēng)先，奮發(fā)有為的工作熱情。 第 7 頁 共 7 頁 啟示四。到村掛職干部努力為群眾辦實(shí)事，辦好事，解決了一些群眾較關(guān)心的問題，村容村貌有了較大的改變。 “ 四派 ” 是服務(wù)中心工作、服務(wù)基層的
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