4勞動保障協(xié)理員個人工作總結(jié)(文件)
【正文】 度。切實做好勞動保障基礎(chǔ)數(shù)據(jù)工作，通過調(diào)查摸底，并逐項分類，登記造冊，掌握了全鄉(xiāng)的勞動力資 第 9 頁 共 13 頁 源狀況，準(zhǔn)確掌握全鄉(xiāng)勞務(wù)輸出情況。 三、切實 做好社會保險擴(kuò)面工作 社會保險是我國的一項基本保障制度，是一件利國利民的工作。同時，成立了社會保險擴(kuò)面工作領(lǐng)導(dǎo)小組，向各企業(yè)單位下發(fā)了 《關(guān)于進(jìn)一步做好社會保險擴(kuò)面工作的通知》的文件，并組織各企 業(yè)老板召開了養(yǎng)老保險擴(kuò)面工作會議。還認(rèn)真做好村干部養(yǎng)老保險征繳工作和醫(yī)療保險擴(kuò)覆工作，基本完成了上級下達(dá)的任務(wù)。我鄉(xiāng)勞動保障工作雖取得一定成績，但也存在不足，如就業(yè)崗位開發(fā)不夠、工作人員業(yè)務(wù)能力有待提高等。 它的職業(yè)名稱是 勞動保障協(xié)理員 。 （ 2）在本職業(yè)連續(xù)見習(xí)工作兩年以上。（ 3）具有大學(xué)本科學(xué)歷（含同等學(xué)歷），連續(xù)從事相關(guān)職業(yè)工作 1 年以上。 為了強(qiáng)化隊伍建設(shè)，提高人員素質(zhì)，實現(xiàn)推動街道社區(qū)勞動保障平臺規(guī)范運作和更好發(fā)揮作用的目標(biāo)，勞動保障部制訂了勞動保障協(xié)理員國家職業(yè)標(biāo)準(zhǔn)，部署對全國勞動保障協(xié)理員進(jìn)行統(tǒng)一規(guī)范的輪訓(xùn)。他強(qiáng)調(diào)指出，勞 動保障協(xié)理員是適應(yīng)新形勢的需要，繼職業(yè)指導(dǎo)員之后，由國家在社區(qū)建立的一支新的勞動保障專業(yè)化服務(wù)隊伍。理論知識考試和專業(yè)能力考核均實行百分制，成績皆達(dá) 60 分以上者為合格。 。 鑒定時間 理論知識考試和專業(yè)能力考核均不少于 60min。勞動保障部將把這方面工作作為今后一個時間街道社區(qū)勞動保障平臺工作的重要內(nèi)容，作為推進(jìn)就業(yè)服務(wù)新三化建設(shè)的 重要舉措，抓緊抓好 鑒定方式 分為理論知識考試和專業(yè)能力考核。來自北方 15 個省、自治區(qū)、直轄市和新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團(tuán)的勞動保障平臺工作負(fù)責(zé)人以及 66 個社區(qū)就業(yè)和社會化管理服務(wù)重點聯(lián)系城市勞動保障平臺工作負(fù)責(zé)人以及部分勞動保障協(xié)理員共 130 余人參加培訓(xùn)。截止到目前，全國 98%的街道、 73%鄉(xiāng)鎮(zhèn)建立了勞動保障工作機(jī)構(gòu)， 89%的社區(qū)配備了勞動保障工作人員，已經(jīng)形成了 17 萬人的基層勞動保障工作隊伍。 —— 三級（具備以下條件之一者） （ 1）取得四級勞動保障協(xié)理員職業(yè)資格證書后，連續(xù)從事本職業(yè)工作 1 年以上，經(jīng)三級勞動保障協(xié)理員正規(guī)培訓(xùn)達(dá)規(guī)定標(biāo)準(zhǔn)學(xué)時數(shù)，并取得結(jié)業(yè)證書。 職業(yè)定義 在街道（鄉(xiāng)鎮(zhèn)）、社區(qū)等基層勞動保障工作機(jī)構(gòu)承辦勞動就業(yè)再就業(yè)、社會保險、退休人員社會化管理、勞動監(jiān)察維權(quán)等相關(guān)事 務(wù)的人員。 石寶鑫 水溝鄉(xiāng)勞動保障事務(wù)所 2024 年 9 月 15 日 第五篇：勞動保障協(xié)理員勞動保障協(xié)理員 勞動保障協(xié)理員就是在社區(qū)協(xié)助辦理勞動就業(yè)、社會保障具體事務(wù)的人 員。 在做好本職工作的同時，我本著為人民服務(wù)的宗旨，心系群眾、愛崗敬業(yè)、遵紀(jì)守法，嚴(yán)格按照相關(guān)法 律和規(guī)定辦事，切實履行好一名勞動保障協(xié)理員的職責(zé)。三月份，我們在全鄉(xiāng)進(jìn)行了大規(guī)模的宣傳活動，鄉(xiāng)黨委、政府組織工作人員到各企業(yè)講解社會保險政策，并張貼宣傳標(biāo)語數(shù)余張、懸掛宣傳橫幅條，使廣大群眾真正了解社 第 10 頁 共 13 頁 會保險。首先做好調(diào)查工作，對全鎮(zhèn)范圍內(nèi)的企業(yè)職工人數(shù)、工資總額、是否有參保人員、是否與職工簽訂了勞動合同等基本情況進(jìn)行了詳細(xì)調(diào)查摸底。三年以來我鄉(xiāng)共轉(zhuǎn)移農(nóng)村勞動力 6000 余人，免費職業(yè)培訓(xùn) 100
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