3機關建設工作總結3篇(文件)
【正文】 為加強對中心效能建設的監(jiān)督，設立了中心機關效能監(jiān)督小組，由 7 名窗口負責人為成員組成一支效能監(jiān)督小組，對中心機關人員的工作和行為進行監(jiān)督，并開通投訴電話，接受群眾投訴。這些說明我們的效能建設工作力度還不夠，為把效能建設溶入到日常各項工作中，我們的任務還很艱巨，需要繼續(xù)排除阻力，克服困難，再接再厲，掀起機關效能建設的新高潮。堅持集體學個人學相結合，采用請進來學和走出去學并重的新形式，堅持周例會和月結會制度。黨支部緊緊圍繞市委重大決策和部署，采取專題培訓、集中輔導、實地考察等形式，多次組織文秘及黨員干部深入實際調查研究，全面客觀地掌握第一手資料。黨支部結合機關服務效率年活動，開展了以樹過硬作風，創(chuàng)一流業(yè)績?yōu)橹黝}的機關作風建設活動，逐步完善辦公室《黨員目標管理制度》，不斷加大支部建設力度，推動黨支部戰(zhàn)斗堡壘作用的充分發(fā)揮，增強了工作的積極性、主動性。 （一）積極創(chuàng)新管理模式。截至目前，共起草各種材料 207 個、 100 多萬， 3 人撰寫的典型調研報告得到 xx 市委領導批示， 2 人在新華社內參刊物上發(fā)表文章；督查工作緊緊圍繞市委、市政府和市委辦公室的重要工作部署，全年完成決策督查 35 次， 形成督查報告 25 個，獲得市委領導肯定性批示 22個，完成督查調研報告 15 個，其中有 4 個分別在上級機關內部刊物上發(fā)表；信息工作按照落實、創(chuàng)新、突破的工作基調，認真做好信息上報和編撰工作，較好地反映了平度經(jīng)濟社會發(fā)展的新情況、新成果、新經(jīng)驗，實現(xiàn)了多上報、多采用的工作目標。黨支部結 合警示教育活動召開了民主生活會，認真開展批評與自我批評，教育與自我教育，取得了較好的實效。在黨支部和黨員個人進行認真總結的基礎上，充分發(fā)揮民主，采取大家評、領導點的方式，總結成績，找準差距，明確下一步的努力方向。 。按照圍繞大局、求真務實、突出重點、展示形象、制度保證、實效檢驗的要求，在鞏固、深化、提高、創(chuàng)新上下功夫。 （二）進一步完善黨員目標管理制度。 四、強化績效管理，樹立市委及市委辦公室良好形象。 （二）務實高效推動科室工作開展。黨支部通過定期開展示范教育和警示教育等活動形式，促使全體黨員干部恪守三不規(guī)定，保持了廉潔奉公、勤奮敬業(yè)、無私奉獻、淡薄名利、艱苦奮斗的優(yōu)良作風；保持了高尚的政治品質和道德情操，在辦公室全體黨員干部的思想行動中構筑起了一道堅固地防線。截至目前，起草各種材料 430 多個共 300 多萬，報送信息 1500 余條，典型調研報告和信息材料多次得到 xx 市委領導 第 9 頁 共 11 頁 的批示，多篇文章在《新華社內參》、《參閱件》等刊物上發(fā)表。辦公室全體黨員通過系統(tǒng)地學習 xxxx重要思想、科學發(fā)展觀、黨的 xx 大、《黨章》、《黨內監(jiān)督條例》、機關公務禮儀、辦公室接待等一系列知識，政治意識、宗旨意識、創(chuàng)新意識和
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