3基層減負個人心得八篇(文件)
【正文】 ，也為提高工作質 量增效。中央出臺一個文件、部署一項工作，電視電話會議開到縣一級，接下來省、市、縣結合實際貫徹落實，又要再同一主題再開 4 次。 倒金字塔式結構 決定了基層工作 “ 上面千把錘，下面一根釘 ” ，忙是常態(tài)化，尤其到社區(qū)一級更是如此。社區(qū)為群眾辦實事，群眾才 能多一份獲得感和幸福感。《通知》圍繞為基層減負，聚焦 “ 四個著力 ” ，從以黨的政治建設為統(tǒng)領加強思想教育、整治文山會海、改變督查檢查考核過多過頻 第 11 頁 共 16 頁 過度留痕現象、完善問責制度和激勵關懷機制等方面，提出了務實管用的舉措。 “ 忙碌 ”“ 加班 ”“ 壓力山大 ”的基層干部，他們渴求 “ 減負 ” ，希望輕裝前行。精文簡會，杜絕文山會海，是為了讓基層干部將更多時間和精力花在 “ 抓落實 ”“ 跑現場 ” 上面；規(guī)范督查考核，狠剎 “ 痕跡主義 ” ，是為了讓基層干部免受干擾，一心一意謀發(fā)展，凝心聚力破難題；關心激勵干部，減少 “ 一票否決 ”“ 責任狀 ” ，是為了理清權責，避免基層干部白了頭又寒了心 …… 總而言之，給基層 “ 減負 ” 就要還基層干部以干事創(chuàng)業(yè)的時間、評優(yōu)晉級的空間，讓他們以更加充沛的精力，更加飽滿的熱情，投入到為民服務的事業(yè)中 。 “ 材料寫不盡，表格填又生；凡是都留痕，干部兩行淚。 那么， “ 減負 ” 之后該如何讓工作 “ 提質 ” 呢。唯有 “ 減負與提質齊飛 ” ，才能各歸其位，各得其所，實現共贏?！锻ㄖ穱@為基層減負，聚焦 “ 四個著力 ” ，從以黨的政治建設為統(tǒng)領加強思想教育、整治文山會海、改變督查檢查考核過多過頻過度留痕現象、完善問 第 14 頁 共 16 頁 責制度和激勵關懷機制等方面，提出了務實管用的舉措。作為一名基層干部，內心是十分激動，個人認為中央的舉措，給基層帶來了福音，給予了基層更多的理解和支持。 【篇八】 近日，中共中央辦公廳印發(fā)了《關于解決形式主義突出問題為基層減負的通知》，明確提出將 2024 年作為 “ 基層減負年 ” ， 第 15 頁 共 16 頁 正式吹響了 “ 基層減負年 ” 的戰(zhàn)斗號角。 杜絕形式主義，力促真抓實干。 嚴管厚愛結合，激發(fā)工作活 力。在新時代背景下，基層干部更 應腳踏實地，把更多的時間和精力投入到本職工作中，提升群眾的獲得感和幸福感，真正為人民群眾謀福利。 第 16 頁 共 16 頁 “ 為基層減負 ” 也是 “ 為群眾增福 ” 。長此以往，基層干部工作態(tài)度消極，真正損壞的則是人民群眾的切身利益。 從上而下落實，由點到面推進。 三是希望 “ 減負 ” 能落到實處，更希望 “ 基層減負年 ” 能延續(xù)下去。在黨中央集中統(tǒng)一領導下，建立中央層面整治形式主義為基層減負專項工作機制，協(xié)調推進落實，把力戒形式主義、官僚主義作為重要任務，拿出有效管用的整治措施，為解決困擾基層的 形式主義問題提供了堅強保障，是中央以實際行動解決一些困擾基層的形式主義問題，切實為基層減負的堅定決心。近期，習近平總書記專門作出重要批示，強調 2024 年要解決一些困擾基層的形式主義問題，切實為基層減負。 “ 減負 ” 是為了讓基層干部更好的工作， “ 提質 ” 是為了讓工作更好的服務群眾，因此， “ 減負 ” 和 “ 提質 ” 要 “ 兩手抓 ”“ 兩手硬 ” 。 “ 減負 ” 就要減少 “ 辛辛苦苦的形式主義 ” 。俗話說， “ 好鋼用在刀刃上 ” 。 “ 減負 ” 是為了更好 “ 提質 ” 。 “ 上面千條線，下面一根針 ” 。減負不意味著 “ 少做事，不作為 ” ，而是化繁為簡，騰出更多的時間，激勵廣大黨員干部 “ 輕裝上陣 ” 擔當作為，充盈精力干實事，真正的走進群眾，為群眾辦好事辦實事。此次《通知》，蘊含了習近平總書記對基層干部的深切關愛和為基層減負的明確要求，也鮮明樹立了為基層松綁減負、激勵廣大干部擔當作為的實干導向。這樣長此以往，就會助長 “ 假大空 ”“ 虛落實 ” 。那么基層的負擔從何而來。作為鄉(xiāng)鎮(zhèn)干部看到中央出臺的為鄉(xiāng)鎮(zhèn)基層干部減負，我們備感欣慰。對下你不能有干 部的樣子，要晴天一身灰雨天一身泥的奔走在田間地頭，要和群眾打成一片，你要有超人一般的本領想盡一切辦法來滿足群眾的各種愿望，群眾有意見了要指責你，罵你，甚至給你一巴掌，你也要笑臉相迎。鄉(xiāng)鎮(zhèn)除了自身塊塊上的工作外
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