3關(guān)于《黨員發(fā)展工作細(xì)則》貫徹落實(shí)情況的報(bào)告(文件)
【正文】 育引導(dǎo)黨員同志嚴(yán)格要求自己，努力踐行 “ 三嚴(yán)三實(shí) ” 方面存在一定空隙，培訓(xùn)教育的力度和密度上有所欠缺。進(jìn)一步加大黨支部、黨小組等基層黨組織建設(shè)的工作力度，通過(guò)開(kāi)展切實(shí)有效的黨建活動(dòng)，讓黨員的先鋒模范作用得到充分發(fā)揮，以濃厚的氛圍吸引年紀(jì)輕、學(xué)歷高、能力強(qiáng)的優(yōu)秀員工，特別是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線員工，以及技術(shù)水平高、綜合素質(zhì)高等高層次人才積極向黨組織靠攏，不斷優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)，提高黨員隊(duì)伍整體質(zhì)量。 — 5— 。公司 各級(jí)黨組織和從事黨務(wù)工作的同志要積極轉(zhuǎn)變觀念，在加強(qiáng)入黨積極分子和發(fā)展對(duì)象教育管理的同時(shí)，不放松新黨員的教育管理，通過(guò) “ 三會(huì)一課 ” 、雙重組織生活會(huì)制度、 “ 爭(zhēng)先創(chuàng)優(yōu) ” 活動(dòng)、黨員主題實(shí)踐活動(dòng)等一系列黨建載體和方法，不斷提高黨員教育培訓(xùn)的質(zhì)量和水平。充分利用黨務(wù)工作會(huì)、黨委（擴(kuò)大）會(huì)議，參加局黨委等上級(jí)組織舉 辦的培訓(xùn)和專(zhuān)題講座等方式，積極組織廣大黨務(wù)工作者進(jìn)行系統(tǒng)學(xué)習(xí)，特別是就各項(xiàng)黨務(wù)工作的具體業(yè)務(wù)進(jìn)行深入探討和交流，大力提高業(yè)務(wù)水平，不斷適應(yīng)工作需要。近年來(lái)，集團(tuán)在優(yōu)化黨員隊(duì)伍結(jié)構(gòu)方面做了大量工作，效果明顯，但相較于局黨委等上級(jí)組織的要求仍有一定距離，仍需繼續(xù)努力實(shí)施生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)一線職工發(fā)展黨員計(jì)劃和高層次人才黨員培養(yǎng)計(jì)劃，發(fā)展優(yōu)秀青年員工入黨。公司黨委還加大對(duì)規(guī)違紀(jì)違規(guī)發(fā)展黨員的督查力度，及時(shí)發(fā)現(xiàn)存在的問(wèn)題和不足，積極落實(shí)改進(jìn)措施。 六、健全落實(shí)工作責(zé)任情況
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