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xxxx讓菲特國際貿(mào)易公司營銷方案(文件)

2025-02-24 12:25 上一頁面

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【正文】 體 經(jīng)濟(jì)指標(biāo) 公司未來的戰(zhàn)略目標(biāo) 4 .讓菲特國際貿(mào)易有限公司2023銷售政策 4 .1市代加盟政策 4 .2網(wǎng)店加盟政策 4 .3省代加盟政策 4 .4道具支持政策 4 .5上年庫存反季銷售政策 為體現(xiàn)公司把讓菲特品牌做強(qiáng)做大的決心,根據(jù)市場競爭對手目前加盟政策的現(xiàn)狀。 1 .2加盟客戶供貨價格按吊牌價的5折(不含稅)。(有提價銷售的店鋪需提前報備公司備案,客戶退回公司的貨品價格必須和公司的出廠價格一樣,如有錯誤公司收取 10元每件更換吊牌的手續(xù)費) 1 .5公司為客戶提供增值稅發(fā)票,公司收取客戶實際開票金額 68%作為國家稅收補(bǔ)償。 2 .2返點獎勵:各網(wǎng)店加盟商只簽訂一年合約,經(jīng)營良好,信譽(yù)達(dá)標(biāo)下年可優(yōu)先續(xù)簽; 全年累計銷貨 20萬元以上,原進(jìn)貨價再返點 3%. 全年累計 50萬元以上,原進(jìn)貨價再返點 5%. 全年累計銷貨 100萬以上,原進(jìn)貨價再返點 8%.返點一年結(jié)算一次 2 .3郵費收?。喊醇杖∴]費:零售平郵 20元 /件,續(xù)件 4元 /件;快郵 20元 /件,續(xù)件 5元 / 件;物流快遞 20元 /件,續(xù)件 8元 /件,代銷零售郵費在下訂單的時候同時支付,不可以拖欠。全年公司提貨 2 50萬元以上,公司按照吊牌 價格3折供貨(不含稅) 3 .3省代提貨滿 100萬元公司提供店鋪道具兩套(含正常陳列道具)以此類推(以年為基礎(chǔ)結(jié)算) 3 .4每年1次訂貨,訂貨會結(jié)束后 15天內(nèi)向公司指定賬戶匯入訂貨總金額的 30%作為訂貨定金。 3 .6商場客戶公司允許在吊牌價格基礎(chǔ)上提升 30%內(nèi)作為商場銷售價格,公司提供不干膠、吊牌。 旗艦店(面積 120平以上、年提貨金額 :120萬元),合同簽訂時需匯入公司特定賬號 10萬元(含合同定金 2萬元、首批上貨 10萬元)。(不收取任何押金)按照合同簽訂時需匯入公司特定賬號 8萬元(含合同定金 2萬元、首批上貨 6萬元)。第一年公司提貨滿 50萬元后一個月內(nèi)及時返還道具全額押金。 4 .4 C類店鋪(年提貨金額:少于 50萬元)合同保證金 5千元。合同期滿 2年一個月內(nèi)返還道具總押金的 50%。 備注:以上所有返還款項,公司提供相應(yīng)金額的貨品,客戶可以自己挑選,原則上不返還現(xiàn)金。 ?對以往業(yè)績優(yōu)秀的代理商點名表揚(yáng)并進(jìn)行獎勵。 ?用熱情的接待和細(xì)致的安排給客戶留下深刻印象。其具體履行如下職能: 市場調(diào)查、研究及銷售預(yù)測,及時整理、分析、反饋同行業(yè)及競爭品牌的營銷動態(tài); 制訂并完成公司中長期營銷計劃,制定符合市場實際需求和公司要求的銷售政策及營銷組合策略; 制訂公司年度銷售計劃,完成公司下達(dá)的年度銷售任務(wù),并組織銷售人員的二次任務(wù)分配; 針對公司新產(chǎn)品(品牌)開發(fā)計劃提出建議,包括新產(chǎn)品(品牌)定位、定價、形象規(guī)劃,并推導(dǎo)實施、落實、檢查與總結(jié); 負(fù)責(zé)貨品的具體組織、儲備、配送及物流的分析。 制定合理的產(chǎn)品生產(chǎn) 、 調(diào)撥 、 庫存與運(yùn)輸計劃 , 并在批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)組織實施 , 以確保對銷售部門的產(chǎn)品供應(yīng); 制定年度 、 季度 、 月度及地區(qū)性產(chǎn)品供應(yīng) 、 調(diào)度計劃 , 經(jīng)審批后負(fù)責(zé)組織 、 監(jiān)控與實施; 制定完善的儲運(yùn)管理制度 , 確保產(chǎn)品安全存放和運(yùn)輸; 嚴(yán)格執(zhí)行貨品出入庫管理; 負(fù)責(zé)所有自營店的貨品管理 , 做好物流分析工作 , 及時組織和調(diào)整貨源 , 確保銷售計劃的完成; 定期向銷售部門提供產(chǎn)品進(jìn)銷存等數(shù)據(jù)及分析 , 及時的根據(jù)市場情況及店鋪情況提出產(chǎn)品調(diào)整建議; 根據(jù)生產(chǎn)計劃和庫存分析 , 定期提出特價促銷建議 , 階段性的消化庫存 。 、營銷總監(jiān)的權(quán)限 ●行使?fàn)I銷中心的市場和銷售任務(wù)的計劃分配權(quán); ●行使?fàn)I銷中心人員的定崗分區(qū),調(diào)動權(quán); ●經(jīng)總經(jīng)理審核后,行使?fàn)I銷中心內(nèi)經(jīng)理級別(包括經(jīng)理級別)以下的招聘權(quán); ●經(jīng)總經(jīng)理審核后,行使?fàn)I銷中心人員的考核和解聘、建議調(diào)離權(quán); ●制定營銷中心的各項費用計劃、經(jīng)財務(wù)部及總經(jīng)理審批后,行使監(jiān)督使用權(quán); ●經(jīng)財務(wù)部審核并經(jīng)總經(jīng)理批準(zhǔn)后,可行使?fàn)I銷中心人員的工資考核、獎金分配、崗位福利及其它嘉獎有關(guān)政策審定權(quán); ●行使促銷方案、品牌推廣建設(shè)的計劃、審核權(quán)及執(zhí)行權(quán); ●行使售后、售前服務(wù)的處理和建議處理權(quán); ●行使?fàn)I銷中心按銷售的所需貨源的計劃調(diào)度權(quán)。經(jīng)批準(zhǔn)后負(fù)責(zé)網(wǎng)點撤消的善后工作; 每月對制作費用及各網(wǎng)點、客戶所需貨架、道具的帳目上報,并做好工作總結(jié)。 ●協(xié)助物流主管制定年度、月度、季度和地區(qū)性儲運(yùn)發(fā)展計 劃; ●完成日常儲運(yùn)業(yè)務(wù)工作及庫存統(tǒng)計工作; ●嚴(yán)格遵守公司有關(guān)儲運(yùn)工作制度,做好貨品入庫、出庫及分類管理工作; ●進(jìn)行本部門票據(jù)(入庫、出庫、調(diào)庫單)檔案的建立和管理工作,應(yīng)設(shè)立 《 庫存商品明細(xì)帳 》 、 《 商品損耗明細(xì)帳 》 及 《 公司財產(chǎn)清冊 》 。 2、華東地區(qū)、西南地區(qū)設(shè)1名業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理,負(fù)責(zé)此兩個地區(qū)的招商及客戶維護(hù)工作。 6、各業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理全部按底薪加提成(暫定為底薪5000元,完成任務(wù)按0 .5 %提成,年底結(jié)算,差旅費250元包干,未完成不計提成,每超額完成任務(wù)10 %上?。?.1 %做為獎勵),各項目及各地區(qū)制訂明確的訂貨任務(wù)指標(biāo),下達(dá)到各區(qū)業(yè)務(wù)銷售經(jīng)理。 , March 3, 2023 ? 雨中黃葉樹,燈下白頭人。 :33:1007:33:10March 3, 2023 ? 1他鄉(xiāng)生白發(fā),舊國見青山。 2023年 3月 3日星期五 7時 33分 11秒 07:33:113 March 2023 ? 1做前,能夠環(huán)視四周;做時,你只能或者最好沿著以腳為起點的射線向前。 :33:1107:33Mar233Mar23 ? 1世間成事,不求其絕對圓滿,留一份不足,可得無限完美。 。 , March 3, 2023 ? 閱讀一切好書如同和過去最杰出的人談話。勝人者有力,自勝者強(qiáng)。 2023年 3月 3日星期五 7時 33分 11秒 07:33:113 March 2023 ? 1一個人即使已登上頂峰,也仍要自強(qiáng)不息。 2023年 3月 3日星期五 上午 7時 33分 11秒 07:33: ? 1最具挑戰(zhàn)性的挑戰(zhàn)莫過于提升自我。 :33:1107:33Mar233Mar23 ? 1越是無能的人,越喜歡挑剔別人的錯兒。 2023年 3月 3日星期五 7時 33分 11秒 07:33:113 March 2023 ? 1空山新雨后,天氣晚來秋。 :33:1107:33:11March 3, 2023 ? 1意志堅強(qiáng)的人能把世界放在手中像泥塊一樣任意揉捏。 , March 3, 2023 ? 很多事情努力了未必有結(jié)果,但是不努力卻什么改變也沒有。 。 :33:1007:33Mar233Mar23 ? 1故人江海別,幾度隔山川。 12年羽絨服任務(wù):10萬件 外貿(mào):1.5萬件 貼牌:0 .8萬件 東北地區(qū):1.5萬件 華北地區(qū)加直營店:1.5萬件 中南地區(qū):1.5萬件 西北\西南地區(qū):1.5萬件 華東地區(qū):1.5萬件 電子商務(wù):2023件 二、反季銷售政策 1、挑出做反季的款式,顏色及尺碼明細(xì)及各款數(shù)量明細(xì)。 4、總部設(shè)1名貼牌經(jīng)理,負(fù)責(zé)承接各品牌羽絨服貼牌業(yè)務(wù)。 做好經(jīng)銷商的貨款登記及銷售臺帳工作,負(fù)責(zé)銷售合同任務(wù)完成情況以及客戶讓利情況統(tǒng)計; ●負(fù)責(zé)客戶銷售到款、提貨及余額明細(xì)統(tǒng)計,并對各類銷售報表進(jìn)行審核、整理和匯總; 各商場與公司日常往來工作的監(jiān)督及督促(如商場合同到期、領(lǐng)取結(jié)算單、開具發(fā)票、遞交發(fā)票、領(lǐng)取支票、促銷活動等); 店長的工作職責(zé) 、直接向業(yè)務(wù)主管和銷售部經(jīng)理報告并接受其領(lǐng)導(dǎo); 、店長的具體工作職責(zé)如下: ●完成銷售部下達(dá)的所在專柜的銷售任務(wù); ●制訂店鋪的經(jīng)營計劃 (每日 ,每周 ,每月 ); ●負(fù)責(zé)店員的培訓(xùn)及管理; ●負(fù)責(zé)店鋪的日常營運(yùn)及保護(hù)店鋪經(jīng)營資產(chǎn)的安全 . 市場調(diào)查及信息反饋; ●專柜所需商品進(jìn)、銷、存的控制與管理; ●及時組織貨源,做好配貨、補(bǔ)貨、店堂陳列等工作; ●認(rèn)真執(zhí)行銷售部制定的廣告及促銷活動; ●按公司制度規(guī)定,認(rèn)真及時處理顧客投訴、商品退換及突發(fā)事件的處理; ●遵守公司及進(jìn)店有關(guān)管理規(guī)定,杜絕違紀(jì)現(xiàn)象; ●注重個人形象,提高個人素質(zhì),突出公司及品牌形象; 導(dǎo)購的工作職責(zé) 、直接向店長匯報并接受其領(lǐng)導(dǎo); 、店員的具體工作職責(zé)如下: ●根據(jù)銷售部和本專柜確定的銷售任務(wù),通過推介,達(dá)成銷售目標(biāo); ●不斷提高自身素質(zhì),充分利用公司提供的資源,努力
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