【正文】 性變革時也不會動搖地效率性原則）的高度 ? 立憲主義：相互支持的制度系統(tǒng)之網(wǎng) 憲政政府 選舉制民主 法治 開放（跨區(qū)域 競爭和私人競爭 契約論憲法觀 ? 基于這樣一種虛構(gòu)：即一個社會的憲法派生于，或被假設(shè)的認為是，一項所有人的社會性契約它假設(shè)前憲法狀態(tài)是一種無政府狀態(tài)；在其中，所有人都陷入機會主義的自私中難以自拔。這些交易成本是 : 語言上的交流成本 \風(fēng)險成本 \文化差異的成本 \匯率成本 \特別是契約成本 . 國際制度的一些規(guī)則在 WTO中 ,在關(guān)稅同盟中 ,在自由貿(mào)易區(qū)中得到了很好的表現(xiàn) ,如 :關(guān)于歧視和最惠國條款 總之 : 國際貿(mào)易 經(jīng)濟增長的引擎 吸引投資和貿(mào)易 制度的競爭 國際制度的必要 主體的共同制定和約束 國際制度的形成 第 12章 .制度的演化 :我認為這里所講的制度僅僅局限于為經(jīng)濟系統(tǒng)而設(shè)立的一系列的相關(guān)制度 ,以及為此而設(shè)立的政治暴力工具 ,大概來講 ,我認為有 3種 : (1).內(nèi)在制度 由人們長期交往的過程中自然而形成的 ,包括道德\習(xí)俗等沒有特別的限制性措施 . 2).外在制度 為使經(jīng)濟系統(tǒng)順利進行的由政府或其他的經(jīng)濟組織在吸收內(nèi)在制度的基礎(chǔ)上而設(shè)計的又象是措施的規(guī)則 . (3).為保護內(nèi)在和外在的制度順利進行的由政府或其他組織制定的由強制性的 ,也可以用暴力工具來維護的制度和規(guī)則 . ? 制度之所以要演化 ,是因為制度要隨著外界的環(huán)境的變化而變化 . (1).一個區(qū)域的制度為什么會演化 .?我認為主要是 . 產(chǎn)生副產(chǎn)品 由于經(jīng)濟的推動而擴大的政治范圍 反而又抑制了政治權(quán)利 . 總之 ,經(jīng)濟系統(tǒng)是一個復(fù)雜的系統(tǒng) ,不能僅僅依靠行政干預(yù)來行使 ,應(yīng)該在順應(yīng)經(jīng)濟發(fā)展的基礎(chǔ)上制定相應(yīng)的規(guī)則 內(nèi)在制度的演化 特點 : :即使發(fā)生演變 ,其中的一些價值觀會依舊存在 (比如 :韓國 ) 手段 : 通過價值觀的引導(dǎo)來發(fā)生演變 ,這種引導(dǎo)可以是自發(fā)的 ,也可以是為外部力量所驅(qū)動的 . 在演化過程中解決沖突的辦法 : 不斷的試錯 外在制度的演化 (1).環(huán)境的變化 :包括內(nèi)在制度的變化 (2).政治機會主義 : :剛性 \痙攣性 \有序的調(diào)整 : : 民間認可和有合法性 ,但是民間認可的制度雖然被認可 ,但可能對經(jīng)濟和社會發(fā)展不利 . 我認為 :內(nèi)外制度的演化既是對國際貿(mào)易和要素流動的反應(yīng) ,而且有為更好地競爭市場份額和流動的生產(chǎn)要素而對制度的主動調(diào)整 .由于制度對交易成本的影響很大 ,以至于成了國際競爭的重要因素 從而形成了制度的競爭 ,引起了對制度的選擇 也就是制度的演變 .這里 既有內(nèi)在的原因 ,也由外在制度的原因 ?制度競爭的優(yōu)點 : ,組織上 ,經(jīng)濟上創(chuàng)新 — 代理問題 ,激發(fā)制度的創(chuàng)新性 (因為改變了原有的規(guī)則 ,如中國的發(fā)展 ) 一個區(qū)域內(nèi)內(nèi)部競爭的例子 : 競爭聯(lián)邦制 聯(lián)邦內(nèi)部的貿(mào)易和要素的流動引起了競爭 ,從而有利于形成對制度的競爭 ,引起制度的演化和創(chuàng)新 ,減少了交易成本 ,同時抑制了專制和政治機會主義 為什么抑制了專制和政治機會主義 ? 我想 ,自由是資本主義的價值觀 .制度創(chuàng)新的框架是自由 ,如果自由度加大的話 ,自然會引起專制的減少和干預(yù)以及和政治機會主義的減少 同時 ,資本主義的價值觀決定了自由是為制度變革而協(xié)調(diào)政治意愿的憲法性基礎(chǔ) .只要有個人選擇自由 ,制度應(yīng)該滿足這種自由而演化 .但是不要忘記 :權(quán)力集團和政治企業(yè)家往往會頒布政策壓制個人的自由 第 13章 其他經(jīng)濟體制和體制轉(zhuǎn)型 一、 兩種假設(shè)： 1。 二、前社會主義國家的歷史資料的分析 （試圖說明計劃和強制對經(jīng)濟的壓制） 三、資本主義體系和社會主義體系經(jīng)濟增長的對比： 東德和西德 臺灣和大陸 韓國和朝鮮 越南和馬來西亞 旨在說明社會主義在經(jīng)濟上存在的問題 排隊供給 軍隊開支大 政治尋租 經(jīng)濟下滑 競爭不足 創(chuàng)新缺乏 同時說明培育秩序，私人產(chǎn)權(quán)，競爭，憲制政府，穩(wěn)定和開放經(jīng)濟的重要性。 信息缺乏，稀缺無視：競爭不足 ，缺乏創(chuàng)新。 這一過程是社會主義經(jīng)濟體制所缺乏的，更為缺乏的是這一過程的保護規(guī)則和制度。 政府應(yīng)該是一個受規(guī)則約束的、有限的憲政政府。 制度轉(zhuǎn)型的兩種方式 : 漸進式 大爆炸式 演講完畢，謝謝觀看！ 。 國際經(jīng)濟關(guān)系上要實行開放經(jīng)濟，如：遷徙自由，貿(mào)易自由，貨幣可兌換，變動的稅率。 從根本上反思政府的作用。 命令指揮：重復(fù)、繁雜、缺乏自由性 利用既有的指示，創(chuàng)造新知識的動力不足。 這就引出為什么要進行制度的制度轉(zhuǎn)型 制度轉(zhuǎn)型意味著：在這里是指以生產(chǎn)資料集體所有制和黨政機關(guān)控制的生產(chǎn)資料的運用為主轉(zhuǎn)變?yōu)橐运饺怂兄埔约鞍磦€人和私人團體的分散決策運用生產(chǎn)資料為主。 2。而忽略了知識和制度在克服這一問題上的作用。 、關(guān)系性契約和要挾風(fēng)險 組織成本和領(lǐng)導(dǎo)工作 領(lǐng)導(dǎo)一個組織的技藝的重要性 ⑴有利于保持較低的內(nèi)部組織成本 a、就組織活動的所有方面獲取正確的信息 b、使那些信息協(xié)調(diào)一致 ⑵有利于理解組織的共同目標 ⑶避免沖突 ⑷形成可預(yù)見的內(nèi)部秩序 ：企業(yè)中的委托 —— 代理問題 代理人機會主義 ? 代理人的利己行事 回避風(fēng)險 設(shè)立不必要的職位 很高的在職消費 消極的成本控制和妥協(xié) 降低效率或是降低績效標準 違背誠信原則更甚的是欺詐和違法行為 所有權(quán)和控制權(quán)的分離所導(dǎo)致，而對于股東（特別是小股東）不可能去承擔監(jiān)督他們的成本 委托 —— 代理問題是資本主義的阿基里斯之踵嗎？ ? 約束機制： 現(xiàn)代商務(wù)組織內(nèi)部約束機制的控制和適當?shù)募顧C制 現(xiàn)代金融機構(gòu)對經(jīng)理市場的定期評估和股票價格的漲跌 新型的專業(yè)化信息市場 —— 職業(yè)分析家和財經(jīng)新聞 存在各種經(jīng)理和經(jīng)理班子的市場 資本主義經(jīng)濟中存在著企業(yè)控制權(quán)市場 產(chǎn)品市場也反映著經(jīng)理班子的表現(xiàn) 只有政府干預(yù)和保護（如抑制外國投資等）這才會使委托代理問題變得致命 組織設(shè)計：管理風(fēng)格 科學(xué)管理（泰羅制） 參與是管理 主要適用領(lǐng)域 工業(yè)性大批量生產(chǎn)；標準化產(chǎn)品的質(zhì)量控制；規(guī)模經(jīng)濟 市場導(dǎo)向的小批量；服務(wù)業(yè)；靈活的自發(fā)調(diào)整；按客戶要求定制的生產(chǎn)；范圍經(jīng)濟 組織設(shè)計 多臺階式層級制；在生產(chǎn)過程中分解出專業(yè)化步驟；大企業(yè)（活動的縱向一體化和橫向一體化） 扁平結(jié)構(gòu)；團隊；強調(diào)創(chuàng)造性；一體化的工藝和職能；集中于核心業(yè)務(wù)；企業(yè)間聯(lián)網(wǎng)；分包活動；依靠企業(yè)集團聯(lián)合開發(fā) 運行和控制的模式 層級控制；縱向交流；自上而下的質(zhì)量控制；對業(yè)績不佳者實施處罰（棍棒） 留有決策余地和對質(zhì)量的自我控制；依賴以激勵（胡蘿卜）和懲罰（大棒）為后盾的自我推動和自發(fā)性橫向交流 主要的動機形成原則 命令和控制、設(shè)計詳盡工作計劃；基于職位的權(quán)威；靠下屬避免不利后果 通過隱性契約實現(xiàn)激勵；共同的總目標；對集體運作不良 /機會主義實施懲罰，對實現(xiàn)目標提供有差異的報酬激勵；多重技能 領(lǐng)導(dǎo)人關(guān)注的焦點 良好的計劃；嚴密的監(jiān)督；確保遵命和順從 全體職員共同協(xié)商；共同的企業(yè)文化；實施培訓(xùn)以增強生產(chǎn)潛能和創(chuàng)造潛能，以及全體職員對新信息的反應(yīng)性 理想的條件 穩(wěn)定的可預(yù)見環(huán)境、低技能和低主動性的工人、大批量生產(chǎn) 可變的多樣化市場；高技能和高積極性的合作者；復(fù)雜的生產(chǎn)工藝 管理風(fēng)格與社會的制度 ? 管理風(fēng)格還和社會制度有關(guān) 跨國公司的本土化戰(zhàn)略 參與式管理在日本和東亞國家的成功推動表明了由于這些國家本身的制度設(shè)計與參與式管理的契合從而促成的 第十章 集體行動：公共政策 ? 公共選擇的復(fù)雜性 存在不能由私人提供的物品： 免費品 純共享品 公域品財產(chǎn)、社會化財產(chǎn) 公共選擇本身帶有復(fù)雜性 兩個以上的締約當事人 個人偏好的犧牲 集體選擇牽涉多邊的付出和獲利、利益 個人偏好無矛盾、無沖突的加總無法實現(xiàn) 除了極小群體外集體選擇必須靠代表來進行 ①表決的程序和規(guī)則達成一致 ②集體選擇的付出要靠政治選擇來決定 ③如何分配集體創(chuàng)造的效益 委托代理問題和在進行政治選擇的時候結(jié)果被少數(shù)人操縱 公民停留在“理性的無知”中 民主政體、政黨、官僚和利益集團 ? 民主政體 —— 本身一些因素的缺失導(dǎo)致對個人選擇不利 ? 政黨 —— 選舉和連任的動機，大量的代理成本和競選費用 ? 利益集團 —— 有組織的生產(chǎn)集團和院外集團的積極游說（政治企業(yè)家） ? 官僚 —— 官僚們創(chuàng)造各種專項制度從而賦予他們更多的權(quán)利 ? 這些因素會大大影響私人選擇，在公共選擇上產(chǎn)