《新利達塑膠制品公司環(huán)境方針、目標、指標管理方桉控制程序》(文件)
【正文】 止均由 ISO體系部執(zhí)行 . . 管理責任者 : 環(huán)境管理者代表 . 2. 職責 : . 董事長制訂環(huán)境方針 ,並負責方針 .目標 .指標 .環(huán)境管理方案的核準 . . 管理者代表為組織目標 .指標的制定者 ,負責目標 .指標 .環(huán)境管理方案的審核 ,並負責監(jiān) 督方針 .目標 .指標與管理方案的實施 . . ISO體系部負責環(huán)境管理方案的編制 ,並監(jiān)督驗證實施進度 . . 各部門負責環(huán)境方針 .目標 .指標與管理方案的具體實施 . 3. 相關標準 : . 標準化管理規(guī)定 . . ISO14001. 1996 4. 工作程序 : . 環(huán)境方針的制定 : 公司的環(huán)境方針由董事長 ,以保護和持續(xù)改善環(huán)境和符合法律 .法規(guī)等制度為目 的 ,針對公司的實際情況 ,適當考慮相關方的要求 ,制定公司的環(huán)境方針並形成文件 ,傳 達到全體員 . . 環(huán)境方針應確保 : 。 . 環(huán)境方針為組織的環(huán)境職責和環(huán)境表現(xiàn)水準設定了總體目標 ,以此作為評判一切 后續(xù)活動的依據(jù) . . 環(huán)境方針的宣傳 : ,印制卡片的分發(fā) ,廠內(nèi)刊物 ,宣傳欄宣傳等方式對公司各級管理 發(fā)行日期 :20xx年 4月 10日 環(huán)境方針 .目標 .指標管理方案控制 程序 分 類 編 號 : 2— 1240— 002 修正日期 : 年 月 日 第 01 版 第 2頁 共 5 頁 人員 ,專 業(yè)技術人員以及全體員工進行方針宣傳 。 。 ,以及可調(diào)整性的要求 。 ,(如設計 . 更多資料免費下載 請登陸 生產(chǎn) .材料 .使用 .營銷及處置等 ),資源及具體措施 . . 環(huán)境管理方案主要包括如下內(nèi)容 : 。 . . 環(huán)境管理和方案的更改 : 當因措施 (或手段 )發(fā)生變更 ,目標指標變化或涉及到新的開發(fā)和新的或修改的活 動 .產(chǎn)品 .服務等情況需更改方案時 ,由更改申請者以《標準書修改廢止申請單》的形式 交委員會審議 ,經(jīng)管理者代表審核 ,董事長批準后 ,ISO體系部執(zhí)行更改 . . 環(huán)境管理方案的實施與監(jiān)督驗證 : 環(huán)境管理方案以受控文件的形式發(fā)至各相關部 門具體實施 ,由 ISO體系部負責對 方案實施的進度與效果等進行監(jiān)督驗證 . . 記錄管理 : 與環(huán)境方針 .目標 .指標和實施方案相關記錄由相關職能部門和文控各保存一 份 ,有效期限 3年 . 5. 使用表單 : 表單 1: 環(huán)境管理方案表 2
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