目標(biāo)管理責(zé)任書業(yè)務(wù)員(文件)
【正文】 提交月、季度、年度各項(xiàng)工作計(jì)劃、銷售數(shù)據(jù)、市場(chǎng)調(diào)查的分析和總結(jié)報(bào)告，分析市場(chǎng)狀況，提供市場(chǎng)分析報(bào)告，為公司決策提高準(zhǔn)確的市場(chǎng)依據(jù)；（2）公司要求提供的其它相關(guān)文字資料，如客戶信息，合同等相關(guān)的資料；（3）考核當(dāng)月未完成計(jì)劃銷售目標(biāo)任務(wù)的，責(zé)任人須向直接主管領(lǐng)導(dǎo)說(shuō)明未完成計(jì)劃任務(wù)的原因，并提出改進(jìn)措施。本責(zé)任書自簽訂之日起，公司和銷售目標(biāo)責(zé)任應(yīng)共同努力、攜手并進(jìn)、互勵(lì)共勉，以期順利完成目標(biāo)責(zé)任。根據(jù)公司回款的相關(guān)規(guī)定，完成年度回款計(jì)劃的 95 %以上，
法律信息相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號(hào)-1