【摘要】袁莊中學(xué)教職工績(jī)效考核實(shí)施方案為落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校教職工績(jī)效考核和工資分配政策,穩(wěn)定基層教師隊(duì)伍,維護(hù)廣大教職工利益,調(diào)動(dòng)積極性,發(fā)揮主動(dòng)性,提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)故城縣義務(wù)教育階段學(xué)校教職工績(jī)效考核工作的文件精神及夏莊鎮(zhèn)中心???jī)效考核方案,結(jié)合我校實(shí)際,制訂本方案。一、績(jī)效考核工作的意義做好義務(wù)教育學(xué)???jī)效考核工作,是落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校績(jī)效工資分配政策的前提和保證;
2025-05-01 23:45
【摘要】第一篇:學(xué)校教職工績(jī)效考核與獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資方案 (試行) 根據(jù)《湖北省義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核指導(dǎo)意見》(鄂教規(guī)〔XX〕3號(hào))、《省教育廳關(guān)于進(jìn)一步做好義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核與獎(jiǎng)勵(lì)性績(jī)效工資分配...
2025-10-12 08:56
【摘要】第一篇:醫(yī)院績(jī)效工資考核實(shí)施細(xì)則及獎(jiǎng)懲辦法醫(yī)院績(jī)效工資考核實(shí)施細(xì)則及獎(jiǎng)懲辦法 齊齊哈爾醫(yī)學(xué)院第一附屬醫(yī)院 社區(qū)工作人員績(jī)效考核評(píng)價(jià)管理辦法 為進(jìn)一步調(diào)動(dòng)職工的工作積極性,切實(shí)提高員工規(guī)范服務(wù)的自...
2025-10-11 22:34
【摘要】教職工年度考核評(píng)分細(xì)則為激勵(lì)教師認(rèn)真履行工作職責(zé),提高政治和業(yè)務(wù)素質(zhì),促進(jìn)教師的自我發(fā)展,客觀、全面、科學(xué)地評(píng)價(jià)教師的師德表現(xiàn)、工作能力和工作業(yè)績(jī),同時(shí)為年度評(píng)優(yōu)、評(píng)模、職稱晉升等提供公正、客觀的依據(jù),使年度考核發(fā)揮應(yīng)有的評(píng)價(jià)、激勵(lì)和導(dǎo)向作用,促進(jìn)教師隊(duì)伍各方面素質(zhì)的提高,根據(jù)相關(guān)政策法規(guī),結(jié)合我校實(shí)際制定本考核細(xì)則。一、師德師風(fēng)(20分)1、堅(jiān)持教職工政治學(xué)習(xí)、業(yè)務(wù)學(xué)習(xí)等制度,
2025-04-08 23:39
【摘要】第一篇:教職工量化考核細(xì)則 教職工量化考核細(xì)則 衛(wèi)輝市六完小 為了全面貫徹黨的教育方針,充分調(diào)動(dòng)我校全體教職工教書育人、管理育人、服務(wù)育人的積極性,提高教職工隊(duì)伍的素質(zhì),全面提高教學(xué)質(zhì)量,使教學(xué)...
2025-10-16 10:03
【摘要】教職工考核細(xì)則一、指導(dǎo)思想:教職工考核是教職工隊(duì)伍建設(shè)和管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是實(shí)行教職工聘任制的重要環(huán)節(jié),為科學(xué)準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)每一位教職工,調(diào)動(dòng)教職工工作積極性,促進(jìn)教職工的師德、業(yè)務(wù)水平全面提高,使學(xué)校管理更加規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,結(jié)合我校實(shí)際制定本考核細(xì)則。考核原則:堅(jiān)持客觀公正、民主公開、注重實(shí)績(jī)的原則;實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、平時(shí)考核與年度考核相結(jié)合的原則。二、考
2025-03-24 01:34
【摘要】教職工考核細(xì)則一、指導(dǎo)思想:教職工考核是教職工隊(duì)伍建設(shè)和管理工作的一項(xiàng)重要內(nèi)容,是實(shí)行教職工聘任制的重要環(huán)節(jié),為科學(xué)準(zhǔn)確地評(píng)價(jià)每一位教職工,調(diào)動(dòng)教職工工作積極性,促進(jìn)教職工的師德、業(yè)務(wù)水平全面提高,使學(xué)校管理更加規(guī)范化、科學(xué)化、制度化,結(jié)合我校實(shí)際制定本考核細(xì)則??己嗽瓌t:堅(jiān)持客觀公正、民主公開、注重實(shí)績(jī)的原則;實(shí)行領(lǐng)導(dǎo)與群眾相結(jié)合、平時(shí)考核與年度考核相結(jié)
2025-03-22 13:36
【摘要】1嘉陵區(qū)小學(xué)教職工績(jī)獎(jiǎng)勵(lì)性效工資考核實(shí)施方案(2020年試行稿)根據(jù)《教育部關(guān)于做好義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效工資考核工作的指導(dǎo)意見》(教人[2020]15號(hào))《四川省教育廳關(guān)于印發(fā)四川省義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核試行辦法的通知》(川教[2020]115號(hào))、《南充市義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核試行辦法》(南市教辦[2020]16號(hào))、《嘉
2025-10-03 21:12
【摘要】教職工政治學(xué)習(xí)總結(jié)與教職工績(jī)效工資實(shí)施工作意見匯編 第4頁(yè)共4頁(yè) 教職工政治學(xué)習(xí)總結(jié) 本學(xué)期,我們以鄧小平理論和“xxxx”重要思想為指導(dǎo),深入貫徹黨的xx屆五中、六中及市委八屆九次...
2025-11-14 04:14
【摘要】第一篇:西街小學(xué)教職工績(jī)效考核實(shí)施方案 西街小學(xué)教職工績(jī)效考核實(shí)施方案 (第五屆教代會(huì)第三次會(huì)議通過) 根據(jù)《洛南縣教育系統(tǒng)績(jī)效工資考核工作指導(dǎo)意見》精神,結(jié)合我校實(shí)際,制訂我???jī)效工資考核方案...
2025-11-07 23:17
【摘要】第一篇:包頭市第二實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工績(jī)效工資考核方案 包頭市第二實(shí)驗(yàn)中學(xué)教職工績(jī)效工資考核方案 為配合教師工資體制改革和教育經(jīng)費(fèi)保障機(jī)制改革,結(jié)合我校實(shí)際,經(jīng)研究,特制訂此方案。 一、指導(dǎo)思想 充...
2025-10-11 22:47
【摘要】**中學(xué)教職工績(jī)效考核實(shí)施方案(修訂稿)根據(jù)《二道江區(qū)教育系統(tǒng)教職工績(jī)效考核實(shí)施辦法(試行)》精神和我校的實(shí)際情況,制定本方案。一、指導(dǎo)思想以深入貫徹落實(shí)科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo),以提高教育教學(xué)質(zhì)量為核心,以促進(jìn)教職工素質(zhì)不斷提高為目標(biāo),以增強(qiáng)教職工愛崗敬業(yè)的工作積極性為導(dǎo)向,以提升學(xué)校社會(huì)形象為基準(zhǔn),全面提高學(xué)校整體辦學(xué)水平,努力辦好讓人民滿意的十四中學(xué)。二、考核原
2025-05-03 04:20
【摘要】袁莊中學(xué)教職工績(jī)效考核實(shí)施方案為落實(shí)義務(wù)教育學(xué)校教職工績(jī)效考核和工資分配政策,穩(wěn)定基層教師隊(duì)伍,維護(hù)廣大教職工利益,調(diào)動(dòng)積極性,發(fā)揮主動(dòng)性,提高教育教學(xué)質(zhì)量。根據(jù)故城縣義務(wù)教育階段學(xué)校教職工績(jī)效考核工作的文件精神及夏莊鎮(zhèn)中心???jī)效考核方案,結(jié)合我校實(shí)際,制訂本方案。一、績(jī)效考核工作的意義做好義務(wù)教育學(xué)???jī)效考核工作,是落實(shí)義務(wù)教育學(xué)???jī)效工資分配政策的前提和保證;是依法保障教師收入水
2025-05-03 13:03
【摘要】1(試行)為了進(jìn)一步加強(qiáng)學(xué)校內(nèi)部管理,深入推進(jìn)收入分配制度改革,充分體現(xiàn)“獎(jiǎng)優(yōu)懲劣,獎(jiǎng)勤罰懶,多勞多得,優(yōu)質(zhì)優(yōu)酬”的分配原則,更好地發(fā)揮廣大教職工的管理育人、教書育人、服務(wù)育人的積極性,不斷地落實(shí)“培名師、育優(yōu)生、出高質(zhì)、創(chuàng)名?!惫こ蹋?shí)施精細(xì)化管理,從而達(dá)到提高干部和教師素質(zhì)、提高辦學(xué)和投資效益、提高管理水平和教育質(zhì)量的目的。根據(jù)《省
2025-10-05 17:03
【摘要】鹽城市葛武小學(xué)教職工績(jī)效工資考核分配方案(試行)(全體教職工大會(huì)討論通過)為了進(jìn)一步貫徹教育法,認(rèn)真落實(shí)事業(yè)單位收入分配制度,加強(qiáng)教師隊(duì)伍建設(shè),促進(jìn)學(xué)校事業(yè)科學(xué)發(fā)展,根據(jù)教育部《關(guān)于做好義務(wù)教育學(xué)校教師績(jī)效考核工作的指導(dǎo)意見》(教人[2008]15號(hào))、省教育廳《關(guān)于印發(fā)江蘇省義務(wù)教育學(xué)校教職工和校長(zhǎng)績(jī)效考核工作指導(dǎo)意見的通知》(蘇教人[2009]24號(hào))和《鹽都區(qū)義務(wù)教育學(xué)校教職工績(jī)效
2025-04-26 07:21