上河鎮(zhèn)中心幼兒園各項制度(文件)
【正文】 ，造成不良影響，視其情節(jié)輕重酌情扣除工資三、考勤制度；【20元】 遲到早退：一次扣 【星期一晚上例會】，晚到者以遲到論處，不到這（特殊情況除外）按曠工論處。每星期及每月檢查。因看管不當造成幼兒走失，造成嚴重后果的，屬教師嚴重失職，教師本人負全責，扣除本月工資/次。1次2元 各班情況每周公布、列入評比條例中，考核合格以上的教職工，簽訂一年的聘用合同，新錄用的員工試用期為1個月，期間按所在崗位只發(fā)基本工資請病事10元扣除。消毒 6遵守作息時間，幼兒教師要在幼兒規(guī)定的入園時間之前到園，提前將教室打開，做好各項迎幼的準備工作。帶領(lǐng)幼兒戶外活動時隨時清點人數(shù)，不得把幼兒單獨留在室內(nèi)；在室內(nèi)活動時，防止幼兒單獨外出；幼兒入廁由教師帶領(lǐng)，防止幼兒溜出幼兒園造成幼兒丟失現(xiàn)象（特別要防止新入園的幼兒離班出園）。教師必須嚴格執(zhí)行請假制度, 不得私自外出,不得隨意走出課堂，如必須要離開課堂，教室內(nèi)必須有其他教師監(jiān)護。1認真執(zhí)行幼兒園安全、衛(wèi)生保健制度，不得體罰與變相體罰幼兒，隨時教育檢查幼兒口袋不要有如小刀、釘子、小球、小瓶等危險物。 園方(簽字)： 教師(簽字)： 2011年 9 月 1 日?？傊?，幼兒教師是幼兒管理的第一責任人，要加強對幼兒的教育和管理，如因教師管理不善、失職，在可避免性情況下發(fā)生幼兒安全事故，教師本人要承擔幼兒的醫(yī)藥費等經(jīng)濟責任。幼兒教師作好班級衛(wèi)生、消毒、晨檢、午檢等工作,隨時觀察每一位幼兒的情緒變化情況,如發(fā)現(xiàn)幼兒得病及時告知園長并通知家長。防止因追跑打逗、無序活動導致幼兒互傷和自傷的安全事故發(fā)生。統(tǒng)計好幼兒的入園、離園的接送問題，凡家長接送的，入園時一定要將幼兒接到教師手中，離園時一定要將幼兒送到家長手中。095必須堅持預(yù)防幼兒傳染疾病【晨檢 3并將考勤列入獎懲、評比條例中。 早操、開會、學習，教師都要到場（特殊情況除外），集體活動和公益勞動都要參加，否則按假論，制度2次者，按事假半天論處。【特殊情況例外】 無故曠工：1天扣本月全勤獎，2天扣基本工資一半，3天（包
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