某大型電子公司采購(gòu)部主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)采購(gòu)部主管部門(mén)采購(gòu)部直線匯報(bào)職位采購(gòu)經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要為了滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展規(guī)劃及可持續(xù)成本競(jìng)爭(zhēng)力的需求，保障公司正常生產(chǎn)運(yùn)作，按照國(guó)家相關(guān)法律法規(guī)及公司程序要求，從事供應(yīng)鏈開(kāi)發(fā)、管理的相關(guān)工作，包括質(zhì)量、成本、技術(shù)以及服務(wù)

2025-07-20 23:43

某大型電子公司采購(gòu)助理職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)采購(gòu)助理部門(mén)采購(gòu)部直線匯報(bào)職位采購(gòu)主管職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要協(xié)助采購(gòu)內(nèi)部完成相關(guān)文檔的整理，系統(tǒng)輸入和維護(hù)及數(shù)據(jù)的采集和整理。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.文件，訂單的歸檔和整理–文檔準(zhǔn)確性和及時(shí)。將采購(gòu)定單，

2025-07-20 23:43

某大型電子公司倉(cāng)庫(kù)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)倉(cāng)庫(kù)主管部門(mén)物流部直線匯報(bào)職位物流部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）在流程/標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)下，組織下屬進(jìn)行物料管理，確保物料按時(shí)供給，控制庫(kù)存，保證系統(tǒng)庫(kù)存準(zhǔn)確率。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.

2025-07-20 23:43

某大型電子公司人事助理職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)人事助理部門(mén)人力資源部直線匯報(bào)職位人力資源部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核余敬批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要為了公司人員管理的基礎(chǔ)性工作需要，根據(jù)國(guó)家勞動(dòng)法律法規(guī)和公司程序，實(shí)施報(bào)表管理、員工關(guān)系管理,協(xié)助經(jīng)理進(jìn)行員工招聘，并及時(shí)、準(zhǔn)確辦理員工調(diào)動(dòng)的相關(guān)手續(xù)。

2025-08-01 22:25

某大型電子公司電子組主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)電子組Leader部門(mén)技術(shù)部直線匯報(bào)職位技術(shù)部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核劉更生批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）1、電路原理設(shè)計(jì)評(píng)審；2、PCBLayout評(píng)審；3、變更管理；4、解決/跟蹤各部門(mén)所提出的設(shè)計(jì)問(wèn)題；5、產(chǎn)

2025-07-21 00:11

某大型電子公司制造部焊后檢查多技能工職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)焊后檢查多技能工部門(mén)制造部直線匯報(bào)職位焊后檢查生產(chǎn)領(lǐng)班職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核楊偉批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要為了確保最有效率,安全生產(chǎn)，在安全和操作規(guī)程下，規(guī)范作業(yè),保質(zhì)保量完成生產(chǎn)。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.安全:為確保生產(chǎn)的安全目標(biāo),在公

2025-07-20 23:03

某大型電子公司物流部計(jì)調(diào)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)物流部計(jì)調(diào)主管部門(mén)物流部直線匯報(bào)職位物流部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核物流部經(jīng)理批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）在流程/標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)下，根據(jù)生產(chǎn)計(jì)劃、發(fā)運(yùn)計(jì)劃，采購(gòu)物料。及時(shí)監(jiān)控物料的到貨情況，保證生產(chǎn)和及時(shí)準(zhǔn)確發(fā)貨。要求所

2025-07-20 23:44

某大型電子公司技術(shù)部pa主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)PA主管部門(mén)新品部直線匯報(bào)職位技術(shù)經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核劉更生批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）為了滿足新項(xiàng)目的時(shí)間節(jié)點(diǎn)和質(zhì)量要求，在公司的體系和APQP/VPDS的框架限制下，搭建測(cè)試框架，開(kāi)發(fā)產(chǎn)品驗(yàn)證計(jì)劃（DVP

2025-07-14 00:30

某大型電子公司技術(shù)部項(xiàng)目主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)項(xiàng)目Leader部門(mén)技術(shù)部直線匯報(bào)職位技術(shù)部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核劉更生批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）1、項(xiàng)目時(shí)間進(jìn)度和質(zhì)量滿足客戶的要求；2、控制項(xiàng)目成本和質(zhì)量；3、與客戶溝通、協(xié)調(diào)，讓項(xiàng)目順利開(kāi)展；4、讓產(chǎn)品開(kāi)

2025-07-13 23:58

某大型電子公司制造部三防漆操作工職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)三防漆操作工部門(mén)制造部直線匯報(bào)職位焊后檢查拉助職位編號(hào)描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布生效日期版本工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）為了在最有效，安全的的狀態(tài)下保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)計(jì)劃，在公司政策和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)及5S的指導(dǎo)下，能勝任本部門(mén)各種產(chǎn)品的三防漆的涂刷檢查等關(guān)鍵崗位，并能規(guī)范作業(yè)以確保產(chǎn)線的

2025-07-20 23:40

某大型電子公司制造部波峰焊操作工職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)波峰焊操作工部門(mén)制造部直線匯報(bào)職位波峰焊拉助職位編號(hào)描述審核楊偉批準(zhǔn)/發(fā)布生效日期版本工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）為了在最有效，安全的的狀態(tài)下保質(zhì)保量的完成生產(chǎn)計(jì)劃，在公司政策和標(biāo)準(zhǔn)作業(yè)及5S的指導(dǎo)下，能勝任本部門(mén)波峰焊，檢查等關(guān)鍵崗位，并能規(guī)范作業(yè)以確保產(chǎn)線的安全正常運(yùn)行

2025-07-20 22:47

某大型電子公司制造部生產(chǎn)物料管理員職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)生產(chǎn)物料管理員部門(mén)制造部直線匯報(bào)職位生產(chǎn)主管職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核楊偉批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）為了確保生產(chǎn)順利開(kāi)展，在公司政策體系及ERP系統(tǒng)下，培訓(xùn),監(jiān)督,協(xié)調(diào),核查小組長(zhǎng)及時(shí)準(zhǔn)確在ERP作帳,組織協(xié)調(diào)盤(pán)點(diǎn)

2025-04-09 00:56

某大型電子公司技術(shù)部結(jié)構(gòu)組主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)結(jié)構(gòu)組主管部門(mén)技術(shù)部直線匯報(bào)職位技術(shù)部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核劉更生批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）為配合公司對(duì)新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)和VA/VE的需要，在公司的體系和APQP流程框架下，領(lǐng)導(dǎo)結(jié)構(gòu)組完成新產(chǎn)品的結(jié)構(gòu)設(shè)計(jì)及樣品制作和

2025-07-14 15:32

某大型電子公司物流部經(jīng)理職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)物流部經(jīng)理部門(mén)物流部直線匯報(bào)職位工廠經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述David審核批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要（職位存在的理由，限制條件和目標(biāo)）在流程/標(biāo)準(zhǔn)指導(dǎo)下，組織下屬進(jìn)行物料管理，確保物料按時(shí)供給，控制庫(kù)存，保證系統(tǒng)庫(kù)存準(zhǔn)確率。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)

2025-07-20 23:39

某大型電子公司財(cái)務(wù)主管職位說(shuō)明書(shū)-資料下載頁(yè)

【摘要】基本信息職位名稱(chēng)財(cái)務(wù)主管部門(mén)財(cái)務(wù)部直線匯報(bào)職位財(cái)務(wù)部經(jīng)理職位編號(hào)（HR填寫(xiě)）描述審核批準(zhǔn)/發(fā)布（HR填寫(xiě)）生效日期（HR填寫(xiě)）版本（HR填寫(xiě)）工作概要在中國(guó)會(huì)計(jì)法、企業(yè)會(huì)計(jì)準(zhǔn)則和《企業(yè)會(huì)計(jì)制度》的規(guī)范下，組織協(xié)調(diào)會(huì)計(jì)科完成各項(xiàng)會(huì)計(jì)報(bào)表的編制以及其他相關(guān)各項(xiàng)工作。主要職責(zé)與衡量標(biāo)準(zhǔn)1.組織財(cái)務(wù)部員工

2025-07-20 23:40

某大型電子公司制造部smd主管助理職位說(shuō)明書(shū)(存儲(chǔ)版)

某大型電子公司制造部smd主管助理職位說(shuō)明書(shū)-文庫(kù)吧在線文庫(kù)

某大型電子公司制造部smd主管助理職位說(shuō)明書(shū)(完整版)

某大型電子公司制造部smd主管助理職位說(shuō)明書(shū)(更新版)

某大型電子公司制造部smd主管助理職位說(shuō)明書(shū)(專(zhuān)業(yè)版)