【摘要】宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)職位編號(hào): 職位名稱(chēng)技術(shù)改造辦公室主任所屬部門(mén)技術(shù)改造辦公室直接主管副總經(jīng)理直接下屬辦公室其他人員編寫(xiě)日期2001年12月28日編寫(xiě)部門(mén)技術(shù)改造辦公室工作目的為了完成公司技術(shù)改造工程項(xiàng)目,在公司相關(guān)政策及副總經(jīng)理的指導(dǎo)下,全面負(fù)責(zé)技術(shù)改造辦公室工作。工作職責(zé)績(jī)效
2025-07-13 23:20
【摘要】第一篇:車(chē)間主任職位說(shuō)明書(shū) 制作車(chē)間主任職位說(shuō)明書(shū) :制作車(chē)間主任所屬部門(mén):生產(chǎn)部直接上級(jí)職務(wù):生產(chǎn)部經(jīng)理工作目的:確保產(chǎn)品,要求品質(zhì),提供令顧客滿(mǎn)意的產(chǎn)品工作要點(diǎn): 1.提高本部管理素質(zhì),保證...
2025-10-08 19:42
【摘要】宇通客車(chē)職位說(shuō)明書(shū)—信息管理中心主任職位編號(hào): 職位名稱(chēng)信息管理中心主任所屬部門(mén)信息管理中心直接主管總經(jīng)理直接下屬系統(tǒng)管理員、管理軟件實(shí)施人員、程序員、網(wǎng)站維護(hù)人員編寫(xiě)日期2000年12月25日編寫(xiě)部門(mén)工作目的為了支持公司業(yè)務(wù)發(fā)展,利用信息技術(shù)提升企業(yè)管理水平,從IT的角度增強(qiáng)公司的核心競(jìng)爭(zhēng)力,在總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,推進(jìn)企業(yè)信息化建設(shè)
2025-07-18 02:03
【摘要】維修中心主任職務(wù)說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)維修中心主任崗位編號(hào)所在部門(mén)物業(yè)公司維修中心崗位定員1人直接上級(jí)物業(yè)公司總經(jīng)理工資等級(jí)直接下級(jí)水暖主管、電氣主管、土建主管薪酬類(lèi)型所轄人員6人崗位分析日期2002年6月28日本職:負(fù)責(zé)小區(qū)公共設(shè)施和水電設(shè)備的維修保養(yǎng)工作,保障設(shè)備、設(shè)施正常運(yùn)行職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)
2025-07-18 12:41
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)化驗(yàn)室主任職位編號(hào)所屬部門(mén)質(zhì)量監(jiān)督處化驗(yàn)室直接上級(jí)處長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)主任助理、日班化驗(yàn)班長(zhǎng)、爐前化驗(yàn)班長(zhǎng)、中心化驗(yàn)班長(zhǎng)職位設(shè)置目的協(xié)助處里管理好化驗(yàn)室的各項(xiàng)工作。保質(zhì)保量完成公司下達(dá)任務(wù)工作職責(zé)和工作內(nèi)容1、負(fù)責(zé)化驗(yàn)室的全面管理2、積極完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的工作任務(wù),作到保質(zhì)保量3、負(fù)責(zé)
2025-05-13 23:05
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)轉(zhuǎn)爐車(chē)間主任職位編號(hào)30601所屬單位煉鋼廠所屬部門(mén)轉(zhuǎn)爐車(chē)間直接上級(jí)職位廠長(zhǎng)助理(主管生產(chǎn))直接下屬職位轉(zhuǎn)爐車(chē)間生產(chǎn)副主任、技術(shù)副主任、辦事員職位設(shè)置目的在保證人身、設(shè)備安全的前提下搞好轉(zhuǎn)爐生產(chǎn)工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)車(chē)間各工種的培訓(xùn)、培養(yǎng)工作。2.負(fù)責(zé)落實(shí)按勞分配原
2025-07-20 06:15
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)職位名稱(chēng)研發(fā)中心主任所屬部門(mén)研發(fā)中心定員人數(shù)1人直接上級(jí)技術(shù)總監(jiān)直接下級(jí) 6人職位級(jí)別中層薪酬等級(jí)范圍元技術(shù)總監(jiān)本職位項(xiàng)目部水暖專(zhuān)員電氣專(zhuān)員建筑專(zhuān)員結(jié)構(gòu)專(zhuān)員規(guī)劃專(zhuān)員景觀專(zhuān)員(1)、主持研發(fā)中心的全面工作;(2)、合理進(jìn)行本部門(mén)職員分工,
2025-07-24 10:36
【摘要】3/3.(.....)25萬(wàn)份精華管理資料,2萬(wàn)多集管理視頻講座.(.....)專(zhuān)業(yè)提供企管培訓(xùn)資料會(huì)秘書(shū)處職位說(shuō)明書(shū)職位說(shuō)明書(shū)——董秘處主任基本情況職位名稱(chēng)董秘處主任職位編號(hào)所屬部門(mén)董秘處直接上級(jí)董事會(huì)秘書(shū)直接下屬職位名稱(chēng)證券管理專(zhuān)員職位設(shè)置目的保障公司信息披露、證券事務(wù)、資本運(yùn)作等工作需要工作職責(zé)1
2025-08-03 06:59
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)崗位編號(hào): 職位名稱(chēng)產(chǎn)品項(xiàng)目辦主任所屬部門(mén)產(chǎn)品項(xiàng)目辦直接主管總經(jīng)理直接下屬新產(chǎn)品項(xiàng)目辦員工編寫(xiě)日期2001年12月編寫(xiě)部門(mén)產(chǎn)品項(xiàng)目辦工作目的為了保障公司新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)工作的順利開(kāi)展,提高公司產(chǎn)品的市場(chǎng)競(jìng)爭(zhēng)力,在公司政策及公司總經(jīng)理的領(lǐng)導(dǎo)下,搞好本部門(mén)全面全面管理工作。工作職責(zé)績(jī)效指標(biāo)1.制定各項(xiàng)技術(shù)規(guī)范
2025-07-21 17:45
【摘要】/職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)主任職位編號(hào)30501所屬單位連鑄車(chē)間所屬部門(mén)煉鋼分廠直接上級(jí)職位廠長(zhǎng)直接下屬職位車(chē)間副主任、安全員、辦事員職位設(shè)置目的負(fù)責(zé)連鑄工序的全面工作,主要包括:安全、人事、工資、獎(jiǎng)金分配等。工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)車(chē)間日常的安全工作,并培訓(xùn)和檢查。2.在廠長(zhǎng)的領(lǐng)導(dǎo)下,全面組織車(chē)間行政、
2025-07-22 14:17
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)辦事處主任職位編號(hào)所屬部門(mén)銷(xiāo)售處直接上級(jí)處長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)外派業(yè)務(wù)員職位設(shè)置目的加強(qiáng)區(qū)域內(nèi)銷(xiāo)售管理,保證區(qū)域產(chǎn)品銷(xiāo)售工作持續(xù)發(fā)展。工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)本區(qū)域內(nèi)和客戶(hù)管理及業(yè)務(wù)協(xié)調(diào)。2.鞏固現(xiàn)有市場(chǎng)并積極開(kāi)拓新市場(chǎng)。3.對(duì)下屬業(yè)務(wù)員提出工作要求,并幫助實(shí)施完成各項(xiàng)工作。
2025-07-22 00:36
【摘要】3/3職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)汽修主任職位編號(hào)所屬部門(mén)機(jī)動(dòng)處直接上級(jí)副處長(zhǎng)直接下屬職位名稱(chēng)汽修工、統(tǒng)計(jì)員職位設(shè)置目的負(fù)責(zé)汽修車(chē)間的正常生產(chǎn),保證為各分廠做好車(chē)輛維修服務(wù)。工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)汽修車(chē)間的人員管理考核工作。2.負(fù)責(zé)汽修車(chē)間安全生產(chǎn)、文明生產(chǎn)工作。3.負(fù)責(zé)汽修車(chē)間工資分配方案,并按該方案分
2025-05-14 00:56
【摘要】職位說(shuō)明書(shū)基本情況職位名稱(chēng)配送中心主任職位編號(hào)所屬部門(mén)銷(xiāo)售處直接上級(jí)直接下屬職位名稱(chēng)鐵運(yùn)配送員、汽運(yùn)配送員職位設(shè)置目的保證產(chǎn)品外運(yùn)及時(shí)和貨運(yùn)安全工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.負(fù)責(zé)車(chē)輛的組織、調(diào)配。2.負(fù)責(zé)鐵路車(chē)皮計(jì)劃的審報(bào)。3.
2025-08-27 17:55
【摘要】技術(shù)中心主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)中心主任崗位編號(hào)所在部門(mén)技術(shù)中心崗位定員1人直接上級(jí)營(yíng)運(yùn)副總經(jīng)理薪酬范圍直接下級(jí)技術(shù)員崗位分析日期2003年12月崗位目的:依據(jù)公司發(fā)展戰(zhàn)略和目標(biāo)客戶(hù)群的研究,不斷進(jìn)行產(chǎn)品、工藝的創(chuàng)新和改進(jìn),并使之標(biāo)準(zhǔn)化,滿(mǎn)足公司工業(yè)化和持續(xù)發(fā)展的需求職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述:
2025-07-18 16:55
【摘要】/技術(shù)開(kāi)發(fā)中心主任崗位說(shuō)明書(shū)崗位名稱(chēng)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心主任崗位編號(hào)TH-JKZ-001所在部門(mén)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心崗位定員1人直接上級(jí)副總經(jīng)理直接下級(jí)技術(shù)開(kāi)發(fā)中心副主任工資級(jí)別崗位目的負(fù)責(zé)領(lǐng)導(dǎo)部門(mén)人員進(jìn)行技術(shù)開(kāi)發(fā)、新產(chǎn)品開(kāi)發(fā)、現(xiàn)有產(chǎn)品改良和技術(shù)支持工作。工作職責(zé)工作內(nèi)容1、參與制定技術(shù)發(fā)展戰(zhàn)略根據(jù)企業(yè)生產(chǎn)經(jīng)
2025-07-18 05:03