固定工資操作手冊(文件)
【正文】 日期為空的實(shí)時憑證有效。、月末處理、結(jié)帳雙擊“財務(wù)會計—固定資產(chǎn)—結(jié)帳”，選擇待結(jié)帳月份點(diǎn)擊結(jié)帳。 設(shè)置路徑：【人力資源】【薪酬管理】【基礎(chǔ)設(shè)置】【公共薪資項目】l 公共薪資項目設(shè)置備注：A 納入工資總額：在薪資發(fā)放的預(yù)警處理中，以及在生成工資總額臺帳時，僅對標(biāo)記為納入工資總額的各薪資類別下各工資項目（僅是標(biāo)記為納入工資總額的項目）進(jìn)行匯總運(yùn)算 。 設(shè)置路徑：【人力資源】【薪酬管理】【基礎(chǔ)設(shè)置】【薪資期間】、薪資類別設(shè)置 集團(tuán)設(shè)置的薪資類別只有分配后下屬單位單位才能使用，各單位也可以自行設(shè)置需要的薪資類別。 、薪資發(fā)放項目 薪資發(fā)放項目用于確定某個薪資類別下所要采用的薪資項，并提供針對薪資項目的數(shù)據(jù)來源、是否扣稅、結(jié)轉(zhuǎn)設(shè)置、預(yù)警條件設(shè)置的定義功能。 、薪資部門薪資部門設(shè)置是為選定的薪資類別設(shè)置參與核算的部門或機(jī)構(gòu)。 B:支持增加薪資部門下的兼職員工。 【人力資源】【薪酬管理】【薪資報表】、期末處理 薪資發(fā)放審核、發(fā)放操作后才能期末處理，否則無法進(jìn)行。 D:如需停發(fā)人員工資，則在薪資檔案中選擇相關(guān)人員，點(diǎn)【修改】，選擇“是否停發(fā)”，然后點(diǎn)【確定】。 、薪資檔案薪資檔案是從屬于薪資類別的，每個薪資類別都有自己的薪資檔案，如果要給某個員工發(fā)放工資，則必須將該員工加入到某個薪資類別的薪資檔案中，薪資檔案中存放的內(nèi)容包括：員工薪資的發(fā)放狀態(tài)、稅率、代發(fā)銀行及賬號等。 設(shè)置路徑：【人力資源】【薪酬管理】【發(fā)發(fā)設(shè)置】【薪資發(fā)放項目】、基層單位檔案設(shè)置 、薪資類別權(quán)限設(shè)置對于已經(jīng)設(shè)置好的薪資類別，需要設(shè)置使用人員的權(quán)限，創(chuàng)建薪資類別的用戶將自動擁有該薪資類別的權(quán)限，不用再進(jìn)行權(quán)限分配。薪資審核方式默認(rèn)為“薪資發(fā)放節(jié)點(diǎn)控制”。請注意必須是薪資類別、薪資項目、薪資檔案三處都打了扣稅標(biāo)志，薪資發(fā)放處才執(zhí)行扣稅。每月處理完畢后，必須結(jié)帳才能進(jìn)行下一月份固定資產(chǎn)管理，如果上月未結(jié)帳，現(xiàn)在想要處理上一月份固定資產(chǎn)，在登陸NC軟件時，必須選擇上月進(jìn)行登陸，否則系統(tǒng)提示不是當(dāng)前最小結(jié)帳月，有些操作如新增資產(chǎn)不能進(jìn)行，但能夠進(jìn)行查詢。l 生成憑證時，根據(jù)選項中的合并條件不能生成會計憑證時，系統(tǒng)提示是否刪除實(shí)時憑證記錄。l 未生成憑證和已生成憑證查詢結(jié)果界面，均支持雙擊列排序。l 當(dāng)您合并生成憑證時，需要先選擇合并方案，否則系統(tǒng)按默認(rèn)方案進(jìn)行合并。l 已生成憑證刪除或紅沖后通過重算才能在實(shí)時憑證中
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