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《開元環(huán)保成套設備安全質量標準化管理制度》(文件)

2025-06-29 16:18 上一頁面

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【正文】 間和在本單位內哺乳往返途中的時間,算作勞動時間。 女職工在懷孕期間,所有單位不得安排其從事國家規(guī)定的第三級體力勞動強度的勞動和孕期禁忌從事的勞動,不得在正常勞動日以外延長勞動時間;對不能勝任原勞動的,應當根據(jù)醫(yī)務部門的證明,予以減輕勞動量或者安排其他勞動。在員工的定級、升級、工資調整等工作中不得歧視女性,必須堅持男女平等。 3 職責 人事勞資部負責在招工及工種安排中依據(jù)國家有關規(guī)定和總則要求,合理安排女工或未成年人的工種、工作。 本制度規(guī)定了女工和未成年人在工作中的基本要求和內容。 患有職業(yè)病的職工調出、調入廠時,其職業(yè)病待遇由勞動人事部門與有關單位協(xié)調解決 。 職工被確認患有職業(yè)病后,應根據(jù)上級職業(yè)病診斷機構 的意見安排治療或療養(yǎng),在治療或療養(yǎng)后,對確認不宜繼續(xù)從事原有害作業(yè)的,應從確認之日起一周內,通知職工所在單位,勞動人事部門就在兩個月之內將其調離原工作崗位,另行安排工作。 患有職業(yè)病的離退休職工,由單位所在地的職業(yè)病診斷機構組織進行復查和診斷。 檢測結果超過國家衛(wèi)生標準的作業(yè)場所,及時提出改進措施并負責組織有關單位 進行整改,其費用由安全技術措施費支付。 凡是準備安排從事有害作業(yè)的職工,上崗前必須進行身體健康查體,對適應從事有害作業(yè)的職工,其健康檢查結構應記入個人健康檔案;對于患有職業(yè)病禁忌的職工,勞動人事 部不得安排其從事相應的有害作業(yè)。 職業(yè)病及職業(yè)中毒預防制度 為做好我廠職業(yè)病防治工作,保護勞動者的健康,做好職業(yè)病的防治,診斷與管理,根據(jù)衛(wèi)生部、勞動部、財政部地,全總頒發(fā)的《職業(yè)病診斷管理辦法》與《職業(yè)病范圍和職業(yè)病患者處理辦法》的規(guī)定,結合我公司實 際制訂本制度。 廠內推車行走時應注意前方行人,防止傷亡事故發(fā)生。 車輛要做到“一慢、二看、三通過”,減速鳴笛,注意觀察。 駕駛員應精力集中,嚴禁違章作業(yè),車輛進入廠區(qū)嚴禁吸煙。 要有可靠的接地 (接零 )保護,而且連接要牢固可靠。 臨時電氣線路必須保證安全,絕緣程度達到要求標準,使用負荷與線路規(guī)格必須匹配,接頭處包扎可靠,無裸露部 分。 綜合辦負責檢查臨時電氣線路的敷設和使用情況,發(fā)現(xiàn)不符合手續(xù)和不符合安全標準的,有權令其停止使用或拆除。 第六條 安全和消防部門應深入危險作業(yè)現(xiàn)場進行指導和檢查,并應通知生產(chǎn)部門對危險作業(yè)區(qū)作重點控制。 (三)禁火區(qū)內進行明火或易燃性作業(yè),有爆炸危險的作業(yè),由負責消防部門和安全生產(chǎn)部共同審批,報主管安全的領導批準,方可實施。 危險作業(yè)審批制度 第一條 為了保障人身安全和國家財產(chǎn)不受損失,對危險作業(yè)進行嚴格管理,特制定本制度。 對火災事故,除積極搶救外,同時要及時地向主管部門報告。安排生產(chǎn)任務時必須強調安全防火的管理工作,尤其是重點防火車間。 對于消防器材、專用工具等設施,必須要有專人負責,不得隨意作為它用。 來廠參觀、學習人員進入生產(chǎn)場所前必須接受入廠安全教育,考核合格后方可進 入生產(chǎn)場所。 外包單位應保證安全施工需要的機械工器具及安全保護措施,安全用具等必須齊全、有 效。 壓力容器的重大整改項目,有關部門應先報公司領導批示,再按批示意見,安排計劃,限期完成。 有關部門應認真執(zhí)行壓力容器管理制度和公司下達的檢查、檢驗和維修計劃,做到正確使用、及時維修、定期檢查、定期檢驗,以確保安全運行。 —— 壓力容器的安全管理制度 壓力容器是生產(chǎn)和生活中廣泛使用的,有爆炸危險的承壓設備,為了確保壓力容器安全運行,保障職工和國家財產(chǎn)的安全,特制定本制度。 吊鉤危險斷面的高度磨損量不得超過原高度的 10%。 三、鋼絲繩、吊鉤的使用 鋼絲繩應嚴格按用途確定安全系數(shù),不得隨意減少。 綜合辦設備部門與各車間協(xié)作建立、健全起重機械的資產(chǎn)臺賬,檔案、檢查、維修、潤 滑等制度;建立起重機械的大修、項修規(guī)程;操作規(guī)程及交接班記錄。 起 重機必須設緊急切斷裝置,每套機構應設獨立的零位保護過電流保護,起重機械的金屬構架、軌道及所有的電器設備金屬外殼、變壓器的低壓側均應有可靠的電氣接地(零)線。 無證人員 一律不得以任何理由私自動車開車,違反者按下述規(guī)定執(zhí)行: ( 1)對無證人員開車、動車、發(fā)生事故或損壞車輛者,由責任者負責賠償一切損失。 停放車輛應停在指定地點或不妨礙交通地點,在交叉路口、橋梁上和縱坡大于 ‰線路上不得停車。 三、廠內車輛行駛規(guī)定 一般車輛讓消防車、救護車、重型車先行;空車讓重車先行;拐彎車輛讓直行車先行。 二、廠內行車 的安全要求 ( 1)駕駛操作必須遵循起步先看。 各車間部門要積極開展安全生產(chǎn)活動,各生產(chǎn)車間、班組要堅持進行 每次生產(chǎn)前的安全教育。 從事特種作業(yè)的工人,必須按規(guī)定接受專門的安全教育和安全技術培訓,經(jīng)有關部門考試合格并取得特種作業(yè)操作證方準獨立操作。并經(jīng)考核合格后方可上崗,以使其掌握現(xiàn)崗位安全生 產(chǎn)特點和要求。 單位員工的職業(yè)安全健康教育每年進行一次,內容包括安全生產(chǎn)新知識、新技術;安 全生產(chǎn)法律法規(guī);作業(yè)場所危險因素防范措施、應急預案等。 特種作業(yè)人員的職業(yè)安全健康教育,特種作業(yè)是指在勞動過程中容易發(fā)生傷亡事故,對操作者本人,尤其對他人和周圍設施的安全有重大危害的作業(yè),從事特種作業(yè)的人員稱為特種作業(yè)人員。 企業(yè)其他管理負責人(中層及中層以上人員)專業(yè)技術干部的職業(yè)安全健康教育內容主要包括:職業(yè)安全健康方針、政策和法律、法規(guī);本職安全生產(chǎn)責任制;典型事故案例剖析;系統(tǒng)安全工程知識;基本的安全技術知識。車間級安全教育由各車間負責人及安全員負責實施,主要內 容:車間安全生產(chǎn)狀況、規(guī)章制度、工作場所存在的危險因素、防范措施及預案、事故案例等;班組級安全教育由班組長負責實施,主要內容:崗位安全操作規(guī)程、生產(chǎn)設備安全裝置、勞保用品的使用方法、事故案例等。 安全生產(chǎn)部定期進行事故的統(tǒng)計分析,并及時上報有關部門。并按照“安全生產(chǎn)獎懲制度”規(guī)定給予相應處分(罰),情節(jié)嚴重的追究刑事責任。 發(fā)生重任事故,由總經(jīng)理或分管副總經(jīng)理組織有關部門,組成調查小組進行調查。 清理事故現(xiàn)場時,要事先經(jīng)事故調查組同意。 三、事故報告 職工發(fā)生傷亡事故,負傷人員或者最先發(fā)現(xiàn)事故的人員,應立即報告事故所在的車間負責人,車間負責人必須立即報告公司主管領導、安全生產(chǎn)部、集團人力資源部(工傷主管部門)。 重傷及重傷事故 重傷是指造成職工肢體殘缺或視覺、聽覺等器官受到嚴重損傷,一般能引起人體長期存在功能障礙,或勞動能力有重大損失的傷害。 凡不在上述范圍的,對確定為傷亡又有異議的事故,應參照《企業(yè)職工傷亡事故報告和處理規(guī)定》相關規(guī)定執(zhí)行或報 地方勞動局確定。在期限內仍未解決,由此發(fā)生事故或影響生產(chǎn)的,公 司將追究車間領導和有關人員的責任。 對查出的不安全隱患,要按“三定三不推”的原則處理。鋼絲繩卡子是否松動,安全防護設施是否完好,安全制度執(zhí)行情況。 在重大節(jié)假日前,各車間負責人要組織有關人員有針對性的對電、氣、易燃易爆物品進行節(jié)前檢查。 二、車間檢查 各車間除配合公司組織的安全檢查外,各車間負責人定期組織有關技術人員對起重吊具使用情況、消防器材、各項安全制度執(zhí)行情況重點檢查。組織有關技術人員對電氣,起重設備及吊具,壓力容器,易燃易爆、重點危險部位進行檢查。做到層層把關,堵塞漏洞。 安全生產(chǎn)按照“管生產(chǎn)的同時必須管安全”的原則,強化安全責任,落實安全措施,堅持安全管理“五同時”。 公司是各部門的主管單位,各部門主任是本單位安全生產(chǎn)的第一責任人,應貫徹管 生產(chǎn)必須管安全,誰主管誰負責的原則,企業(yè)的各級領導人員和職能部門,必須在各自工作范圍內,對實現(xiàn)安全生產(chǎn)負責。 負責防火、防盜安全檢查工作,及時消除隱患。 熟悉公司保衛(wèi)工作環(huán)境,明確工作重點,對公司安全情況做到心中有數(shù)。 采用新技術、新材料、新工藝、新設備時,必須對有關人員進行相應的有針對性的工藝及安全等方面的教育。 技術、工藝室主任職責 在總工程師領導下,負責企業(yè)的技術、工藝工作。 為檢查試驗人員配備必需的安全防護用具,確保按規(guī)定操作,避免觸電等安全事故。 動力設備實行定機定人,操作人員和特殊崗位人員要經(jīng)過培訓、考核合格發(fā)操作證方可操作。 對分管的電氣設備設施、動力設備、管線路設施,必須符合安全規(guī)程,定期檢驗。 認真執(zhí)行電氣、電梯、起重機械、鍋爐等安全管理規(guī)程。 執(zhí)行國家規(guī)定,負責做好職業(yè)禁忌 癥職工、因工傷殘人員和職業(yè)病患者的工種(崗位)的調整工作。 組織編制勞動防護用品和保健發(fā)放標準,督促有關部門發(fā)放。 參加或組織傷亡事故的調查和處理,做好工傷事故的統(tǒng)計、分析和報告,協(xié)助有關部門、人員制定防止事故重復發(fā)生的措施,并檢查落實。 制止違反安全生產(chǎn)規(guī)章制度和安全操作規(guī)程的行為,對可能造 成重大傷亡的事故隱患,情況危急時,有權下令停止作業(yè),并且立即報告上級領導處理。 參加編制長遠規(guī)劃、年度安全措施計劃,參與安全生產(chǎn)責任制、安全操作規(guī)程、安全管理制度的制定工作。 組織編制和審核各項安全衛(wèi)生制度和安全技術操作規(guī)程。 對保護職工生產(chǎn)中的安 全和健康負責。 教育、監(jiān)督職工遵守安全技術操作規(guī)程和各項規(guī)章制度。 掌握企業(yè)主要生產(chǎn)過程的火災特點, 經(jīng)常深入車間監(jiān)督檢查火源,火險,并做好防火、防盜安全檢查工作,及時消除隱患。 熟悉公司保衛(wèi)工作環(huán)境,明確工作重點,對公司安全情況做到心中有數(shù)。 制定長遠發(fā)展規(guī)劃,編制全廠技術措施計劃。 定期組織安全檢查,發(fā)現(xiàn)事故隱患,要及時采取措施整改。 質保部職責 在總工程師領導下,負責零部件產(chǎn)品的檢查、試驗工作,并確保工作安全。 電氣設備具有良好的 接地接零及防雷裝置,并安排進行檢測。 各種機電設備實行定機定人,對操作人員進行操作技術培訓,經(jīng)考試合格發(fā)操作證。 設動部職責 負責各種機電設備、起重機械、動力線路的安全管理,按有關規(guī)定進行定期安全檢修、試驗。 認真貫徹勞動法,合理調用人力,不斷改善勞動組織、科學制定 工時定額,保證職工安全與健康。 負責組織新工人“三級安全教育”,特殊工程安全技術培訓和各種專業(yè)訓練班,開展經(jīng)常性安全宣傳教育工作。 深入現(xiàn)場檢查,解決有關安全問題,糾正違章指揮,違章作業(yè),遇有危及安全生產(chǎn)的緊急情況,有權令其停止作業(yè),并立即報告有關領導處理。 組織編制和修訂本企業(yè)安全生產(chǎn)管理制度和安全技術規(guī)程,編制勞動專項保護措施計劃,并檢查執(zhí)行情況。在總經(jīng)理和安全生產(chǎn)委員會的領導下負責企業(yè)的安全生產(chǎn)工作。 愛護和正確使用安全防護裝置,經(jīng)常維護和管理,做到安全文明生產(chǎn)。 做好個人的安全防護工作和自身安全,做到不傷害自己,不傷害他人,不被他人傷害。 制訂車間安全活動計劃,并檢查執(zhí)行情況。 做好職工安全思想、安全技術教育與考核工作,負責新入廠人員的二級安全教育,督促檢查班組、崗位三級安全教育。堅持“四不放 過”原則,對隱瞞事故不報、報告不及時、不準確負責。 隨時檢查和督促本班組職工嚴格遵守安全技術操作規(guī)程,制止聲音作業(yè)、冒險作業(yè)。 要掌握所使用設備的安全狀況,發(fā)現(xiàn)事故隱患,應立即采取措施解決,本 部門 不能解決的上報有關部門。 對工藝裝備、設 備經(jīng)常檢查、維護、保養(yǎng),符合安全要求。 定期保養(yǎng),保持各類設備始終處于安全良好狀態(tài),保證安全運行。 組織編制本單位安全技術措施計劃草案,經(jīng)批準后積極組織實施。對突擊生產(chǎn)、加班加點造成職工過度疲 勞、發(fā)生的傷亡、工傷事故負責。 定期組織各分管部門的安全檢查活動,督促事故隱患的整改工作。 負責按標準要求,監(jiān)督分管部門做好物資的儲存、管理、發(fā)放,加強易燃、易爆、劇毒等物品的安全管理。貫徹黨的安全生產(chǎn)方針,堅持“安全第一、預防為主”的原則,當安全與生產(chǎn)發(fā)生矛盾時,先解決安全存在的問題后組織生產(chǎn)。 把安全生產(chǎn)、工業(yè)衛(wèi)生納入到企業(yè)長遠規(guī)劃、年度工作中,企業(yè)經(jīng)營承包和經(jīng)理任期目標要有安全內容。 認真貫徹勞動法,把安全管理作為企業(yè)管理的一項重要內容。對其他重要的經(jīng)濟技術決定,應負責制訂具有保證職工安全、健康的措施。 主持召開安全生產(chǎn)例會,定期向職工代表大會報告安全生產(chǎn)情況,認真聽取意見和建議,接受群眾監(jiān)督。為完成全年的各項指標作貢獻。 因安全生產(chǎn)責任制不落實,發(fā)生“三違”現(xiàn)象,造成事故的,要追究部門負責人的責任,造成重大責任事故的,除按有關規(guī)定進行處理外,并上報有關部門追究其責任。 目 錄 第一部分 安全生產(chǎn)責任制 安全生產(chǎn)責任制前言………………………………………………………………………… 7 董事長職責…………………………………………………………………………………… 7 總經(jīng)理職責…………………………………………………………………………………… 7 副總經(jīng)理職責………………………………………………………………………………… 8 分廠廠長職責………………………………………………………………………………… 8 調度職責………………
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