財務分析重點內容導讀(文件)
【正文】 重點）人力資源營運能力通常采用勞動效率指標來分析。勞動效率＝主營業(yè)務收入凈額或凈產值247。對企業(yè)勞動效率進行考核評價主要是采用比較的方法，例如將實際勞動效率與本企業(yè)計劃水平、歷史先進水平或同行業(yè)平均先進水平等指標進行對比。(二)生產資料營運能力分析資產營運能力的強弱關鍵取決于資產的周轉速度，通常用周轉率和周轉期來表示。 一、財務綜合分析的含義及特點(2)主輔指標功能匹配；凈資產收益率=主營業(yè)務凈利率總資產周轉率權益乘數(shù)主營業(yè)務收入凈額平均資產總額所有者權益總額=1247。(二)沃爾比重評分法(3)對各項評價指標計分并計算綜合分數(shù)；9 / 9。(1)選擇評價指標并分配指標權重；(一)杜邦財務分析體系（重點）財務綜合分析方法主要有杜邦財務分析體系和沃爾比重評分法。綜合財務指標體系的建立應當符合以下要求：(二)財務綜合分析的特點財務綜合分析，就是將營運能力、償債能力、盈利能力和發(fā)展能力分析等諸方面納入一個有機的整體之中，全面地對企業(yè)經營狀況、財務狀況進行解剖與分析。三、盈利能力分析（重點） 具體地說，生產資料營運能力分析可以從以下幾個方面進行分析。=資產平均余額計算期天數(shù)24
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