在國稅局軍轉干部座談會上的致辭(精選多篇)(文件)
【正文】 望：一、發(fā)揚傳統(tǒng)，做好表率廣大軍轉干部經(jīng)過部隊的鍛造錘煉，具有良好的思想政治素質(zhì)、勇于犧牲的奉獻精神、嚴格的遵紀守法觀念和頑強扎實的工作作風。二、勤奮學習，愛崗敬業(yè)公安工作是執(zhí)法性、專業(yè)性要求很強的工作，工作標準高，要求嚴，常常事關公民的基本權利。要勇于創(chuàng)新，勤于實踐，在實踐中求得真知，掌握本崗位工作所需的過硬本領，不斷提高自身素質(zhì)，增強業(yè)務能力，為迎接新的挑戰(zhàn)打下堅實的知識基礎。公安工作的挑戰(zhàn)性、創(chuàng)造性的實踐，為廣大軍轉干部施展才華、建功立業(yè)提供了難得的歷史機遇和廣闊舞臺。不要滿足于已經(jīng)取得的成績，要繼續(xù)發(fā)揚軍人執(zhí)著剛毅、奮勇向前、鍥而不舍、永不言敗的特質(zhì)，以頑強拼搏的精神和飽滿的工作熱情投入到公安工作(推薦打開)中，奮發(fā)圖強，再接再厲，向更大的勝利前進，為公安事業(yè)的發(fā)展進步、為社會的和諧穩(wěn)定沖鋒陷陣，再立新功、再創(chuàng)輝煌!第五篇：咸寧市社保局關于部隊軍轉干部的座談大會2014年企業(yè)軍轉干部“八一”座談會在我局召開 發(fā)布時間：20140814 稿件來源：為進一步做好企業(yè)軍轉干部穩(wěn)定工作，在中國人民解放軍建軍85周年之際，經(jīng)市政府同意，市人力資源和社會保障局于7月26日召開了2014年企業(yè)軍轉干部“八一”座談會，市政府、市人社局、市軍轉辦和部分企業(yè)軍轉干部代表共16人出席了座談會。企業(yè)軍轉干部代表胡友祿等人提出來六個方面的問題和建議，一是要求解決“一個身份二個待遇”問題，認為只要身份解決了，其它的事情都能夠解決。五是要求提高“兩節(jié)”（八一建軍節(jié)和春節(jié)）慰問費標準。雙方一致認為要加強溝通和政策解釋工作，為企業(yè)軍轉干部提供溝通交流信息的平臺，要認真執(zhí)行和落實好國家有關企業(yè)軍轉干部政策規(guī)定、待遇，并積極向上級有關部門反映企業(yè)軍轉干部的心聲和訴求，解決好企業(yè)軍轉干部各項待遇和家庭生活困難。六是企業(yè)改制后，企業(yè)軍轉干部退休后無人管理，沒有黨組織生活，黨費也沒地方交，要求恢復黨組織生活和交納黨費，體現(xiàn)黨組織的溫暖，發(fā)揮老黨員的模范作用。三是醫(yī)保慢性病和大病救助的問題，認為這些老同志身體差，經(jīng)常生病住院，沒錢支付醫(yī)藥費用，要求給予適當補助。并希望大家一如既往關心、支持咸寧的經(jīng)濟建設，并祝在座的老同志身體健康。實踐證明，要有所作為，客觀環(huán)境和條件固然重要，但關鍵還是要靠自身的努力和奮斗。三、再接再厲，自強不息公安事業(yè)是一項極富危險性的職業(yè)，工作壓力和挑戰(zhàn)性不亞于部隊。軍轉干部要“靜下心，撲下身”，不斷調(diào)整自己的知識結構，不斷加強公安業(yè)務知識學習，切實掌握公安崗位技能，提高公安工作水平，增強本領，提高的適應能力和競爭能力。希望你們在公安工作中：繼續(xù)保持軍人的優(yōu)秀本色，發(fā)揚優(yōu)良傳統(tǒng)和作風，講政治，講大局，講團結，對黨忠誠、服從命令、聽從指揮，發(fā)揚軍人堅韌不拔、勇于吃苦的特色優(yōu)勢。軍轉干部是經(jīng)過特殊環(huán)境磨礪的群體，是我們公安事業(yè)一支能打硬仗，善打硬仗的生力軍。在他們中間：有大膽解放思想，創(chuàng)新監(jiān)管工作的市看守所所長梁科城同志、有全身心投入社區(qū)警務、一心為群眾辦好事的虹螺蜆派出所民警朱漢明同志、有忙碌于化解矛盾一線、任勞任怨，兢兢業(yè)業(yè)的信訪處處長趙永杰同志、有主動請纓參加四川援建工作、刑偵戰(zhàn)線能手的刑偵支隊情報科長張
范文總結相關推薦
鄂ICP備17016276號-1