銷售分公司銷售管理部崗位說明書大全34-資料下載頁

【摘要】銷售管理部文員崗崗位說明書崗位名稱銷售管理部文員崗位編號所在部門銷售部崗位定員1人直接上級銷售管理部副部長崗位工資直接下級無分析人所轄人員無分析日期本職：協(xié)助銷售部副部長做好市場督導(dǎo)工作，負(fù)責(zé)銷售部的內(nèi)勤管理職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)表述：負(fù)責(zé)營銷文件的上傳下達(dá)工作時間百分比：20%負(fù)責(zé)將公司或本部文件發(fā)放到各駐外機(jī)構(gòu)，做好發(fā)放記錄

2025-04-19 01:03

通信行業(yè)部門崗位說明書34-資料下載頁

【摘要】３/3文秘綜合職務(wù)說明書崗位名稱文秘綜合崗位編號HQ-05所在部門后勤服務(wù)中心綜合辦公室崗位定員直接上級綜合辦公室主任職系直接下級薪酬等級所轄人員崗位分析日期2003年5月本職：負(fù)責(zé)中心各種文字材料處理及績效考核、人事管理工作職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)中心文件的起草、編

2024-08-13 06:42

財(cái)務(wù)分析師職位說明書34-資料下載頁

【摘要】崗位職責(zé)說明書崗位名稱：行政主任2002/3/19修訂版序號原定工作職責(zé)修訂工作職責(zé)考評指標(biāo)權(quán)重對口部門1協(xié)助辦事處經(jīng)理對本部門進(jìn)行管理。2參與銷售目標(biāo)與銷售計(jì)劃的制定。提報(bào)銷售統(tǒng)計(jì)與分析報(bào)表，參與大區(qū)內(nèi)銷售目標(biāo)與銷售計(jì)劃的制定

2025-06-29 18:02

鋼鐵行業(yè)崗位說明書匯編34-資料下載頁

【摘要】鋼鐵行業(yè)崗位說明書匯編34-----------------------作者：-----------------------日期：財(cái)務(wù)部財(cái)務(wù)綜合主管會計(jì)職位說明書一、職位概述職位名稱財(cái)務(wù)綜合主管會計(jì)職位編號F-05所屬部門財(cái)務(wù)部職位級別直接上級財(cái)務(wù)部經(jīng)理定員人數(shù)1人直接下級電算會計(jì)、檔

2025-04-07 22:24

煉鋼廠職位說明書匯編34-資料下載頁

【摘要】3/3職位說明書基本情況職位名稱煉鐵廠技術(shù)副廠長職位編號20004所屬單位煉鐵廠所屬部門廠部直接上級職位廠長直接下屬職位生產(chǎn)技術(shù)科職位設(shè)置目的協(xié)助廠長搞好各項(xiàng)工作，具體負(fù)責(zé)生產(chǎn)技術(shù)科工作職責(zé)和工作內(nèi)容1.協(xié)助廠長開展各項(xiàng)技術(shù)性工作，定期匯報(bào)2.依據(jù)生產(chǎn)流程確定關(guān)鍵工序及控制參數(shù)，制定相關(guān)的技術(shù)操作規(guī)范

2025-04-09 03:17

鋼鐵公司職位說明書匯編34-資料下載頁

【摘要】/績效考核表被考核者所屬部門保衛(wèi)處職位名稱消防內(nèi)勤考核者考核者職位保衛(wèi)處處長考核期指標(biāo)分類考核指標(biāo)權(quán)重（%）量化標(biāo)準(zhǔn)得分得分依據(jù)打分標(biāo)準(zhǔn)區(qū)間工作業(yè)績業(yè)績評價(jià)25工作認(rèn)真又非常到位，從無失職、失誤發(fā)生91－100工作認(rèn)真且比較到位，極少失職、發(fā)生失誤81

2025-04-07 22:24

工程部現(xiàn)場管理崗位說明書34-資料下載頁

【摘要】/工程部灰工崗位說明書崗位名稱灰工崗位編號所在部門工程部崗位定員1人直接上級綜合工程師工資等級九級直接下級薪酬類型結(jié)構(gòu)工資制所轄人員崗位分析日期2002-11-22工作綜述：對酒店的吊頂、裝飾墻面進(jìn)行維修，保證酒店吊頂、裝飾墻面完好。職責(zé)與工作任務(wù)職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)本酒店全部吊頂

2025-06-25 22:32

某機(jī)械公司崗位說明書匯編34-資料下載頁

【摘要】/崗位工作說明書一、崗位標(biāo)識信息崗位名稱：機(jī)械維修工隸屬部門：制造部崗位編碼：直接上級：設(shè)備專管工資等級：直接下級：無可輪換崗位：行政維修工分析日期：

2025-04-09 01:09

江動股份有限公司崗位說明書大全34-資料下載頁

【摘要】3/4 職位說明書 基本情況職位名稱行政主管職位編號所屬部門辦公室直接上級主任直接下屬文書、秘書、公勤員、文印員、前臺接待員、辦公設(shè)施管理員職責(zé)1.組織實(shí)施公司領(lǐng)導(dǎo)會議的安排和記錄、整理工作2.組織落實(shí)相關(guān)會議精神及信息反饋3.匯總整理公司職能部門周工作計(jì)劃4.擬制本部門的相關(guān)管理制度5.負(fù)責(zé)辦公設(shè)備和辦公

2025-05-30 00:00

登康口腔護(hù)理用品有限公司崗位說明書大全34-資料下載頁

【摘要】/登康口腔護(hù)理用品股份有限公司崗位說明書一、崗位標(biāo)識信息分析日期：2002年10月31日崗位名稱：委派核算隸屬部門：財(cái)務(wù)部崗位編碼：直接上級：財(cái)務(wù)部部長工資等級：直接下級：

2025-06-29 16:06

某重工研究所崗位說明書手冊34-資料下載頁

【摘要】/保衛(wèi)處收發(fā)崗位說明書崗位名稱收發(fā)室崗位編號710-1-12-06所在部門保衛(wèi)隊(duì)崗位定員1直接上級保衛(wèi)隊(duì)隊(duì)長工資等級直接下級薪酬類型所轄人員崗位分析日期本職：負(fù)責(zé)郵件的分發(fā)，報(bào)刊雜志的征訂、分發(fā)工作職責(zé)與工作任務(wù):職責(zé)一職責(zé)表述：負(fù)責(zé)郵件、報(bào)刊雜志的分發(fā)工作工作時間百分比：

2025-06-26 11:25

職務(wù)說明書大全-資料下載頁

【摘要】第一部分職務(wù)說明書…………………………………………………………………………………………1第1章高級管理職位(總裁)人力資源總監(jiān)財(cái)務(wù)總監(jiān)(CFO)營銷總監(jiān)市場總監(jiān)(CMO)銷售總監(jiān)生產(chǎn)總監(jiān)運(yùn)營總監(jiān)技術(shù)總監(jiān)(CTO)總經(jīng)理助理第2章人力資源職位人力資源經(jīng)理人力資源助理人力資源專員招聘主管員工培訓(xùn)與發(fā)展主管培訓(xùn)師

2024-07-29 05:24

職務(wù)說明書行政部-資料下載頁

【摘要】冠東車燈有限公司職位說明書一、基本信息：職位名稱：行政管理部部長所屬部門：行政管理部擬定人簽名：上級部門主管審批：所屬職類職種：管理類管理與執(zhí)行職種直接上級：總經(jīng)理定員人數(shù)：審核人簽字：生效日期：二、職位目的：根據(jù)公司戰(zhàn)略及經(jīng)營目標(biāo)，為公司的經(jīng)營活動提供行政、后勤保障支持。三、工作關(guān)系（內(nèi)部）總經(jīng)理（該職位名稱）

2024-07-29 04:39

行政秘書職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】行政秘書職務(wù)說明書崗位名稱行政秘書崗位編號所在部門辦公室崗位定員直接上級職系直接下級所轄人員崗位分析日期2012年7月本職：協(xié)助管理層的工作，保證公司的良好運(yùn)作；公司形象維護(hù)與公關(guān)活動；公司企業(yè)文化建設(shè)；出差管理和印章管理。職責(zé)與工作任務(wù)：職責(zé)一職責(zé)表述：協(xié)助組織和制定公司長期發(fā)展規(guī)劃和公

2025-05-30 00:37

行政總監(jiān)職務(wù)說明書-資料下載頁

【摘要】3/3行政總監(jiān)職務(wù)說明書崗位編號： 編寫日期：職位名稱：行政總監(jiān)工資等級：工資水平：定員人數(shù)：1所在部門：直接上級：總裁所轄人員（人數(shù)、崗位名稱）：3人，人力資源部部長，企業(yè)文化部部長、行政保衛(wèi)部部編寫人：審定人：本職概述：全面負(fù)責(zé)集團(tuán)行政管理工作，參與集團(tuán)重大決策的制定職責(zé)一：工作計(jì)劃的制定和實(shí)施平均占

2025-05-14 03:28

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