個人平衡計分卡應用案例(文件)
【正文】 成功的戰(zhàn)略改進意見的次數(shù)每周至少一次形成產(chǎn)生創(chuàng)造性思維的機制，確定目標，開展“大腦風暴”和思維引導； 0每年組織一次放松周，以獲得新的靈感；312表現(xiàn)出更大的決斷力； 0努力變得更加積極，更有效率，更注重實效，更有說服力。18 / 18?！ ∮行У慕ㄗh得到實施的個數(shù)每年至少增加30% 學習次數(shù)每周至少一次對學習時間進行記錄，與他人交流知識和經(jīng)驗 財務個人關鍵成功因素個人目標個人績效測評指標個人具體目標個人改進措施個人改進措施對關鍵成功因素的貢獻個人改進措施的優(yōu)先數(shù)字獲得財務安全(5)改善資產(chǎn)管理股票投資的收益率每年8%采取穩(wěn)健的投資策略420財務的健康狀況自己的咨詢公司的營業(yè)額從2005年起每年至少85萬美元為公司制定組織平衡計分卡；315學習獲得訂單的技巧，并學會使用他們?！ ≈巧?、情商、靈商均衡發(fā)展感到幸福的時間清醒時間的90%以上更好地控制情緒，加強自我控制，從積極的角度思考； 0練習靜坐的技巧，每天至少進行10分鐘的靜默練習，培養(yǎng)長時間集中注意力的能力，增強專注力 保持身體健康感到舒適輕松的時間一直繼續(xù)目前的節(jié)食療法，少吃糖、喝紅酒、不喝啤酒、吃健康食品(蔬菜) 0體重至2005年12月1日體重至少降低12公斤，現(xiàn)體重94公斤每年至少四次200公里的騎車訓練,買新的跑鞋， 0每周打一次高爾夫 每年至少騎車3000公里 組織一個鍛煉小組 每周一次騎車上班 每周在家鍛煉三次， 健康得分至2005年9月1日健康得分達到27分，目前是8分，%% 0外部個人關鍵成功因素個人目標個人績效測評指標個人具體目標個人改進措施個人改進措施對關鍵成功因素的貢獻個人改進措施的優(yōu)先數(shù)字自由自在地為他人服務，創(chuàng)造一個充滿愛和知識的世界滿意度其他人對于我為建立更美好的世界所做的貢獻的滿意度兩年內(nèi)滿意度達到至少80%更多地幫助別人而不要求回報，增強對其他人的服務心416每年的捐贈次數(shù)每年至少六次更深入地分析求助信息，有所為有所不為312贏得客戶、同事、朋友和愛人的尊敬贏得客戶的信任提供可靠的服務至少95%的服務在雙方商定的最后日期內(nèi)提供向客戶詢問關于服務質(zhì)量的反饋，并記錄下來； 0向客戶表現(xiàn)出更大的尊重；312與客戶進行更清楚的溝通； 0更多地從客戶的角度考慮問題； 0培養(yǎng)自己更好地了解客戶意愿的能力并及時處理客戶的投訴，隨時告知他們處理的進度； 0努力提高客戶滿意度； 0經(jīng)常組織客戶垂詢； 0分析并記錄客戶的活動；
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