【正文】 (3)配偶、子女及其配偶經(jīng)營(yíng)個(gè)體、私營(yíng)工商業(yè)，或承包、租賃國(guó) 有、集體工商企業(yè)情況，受聘于三資企業(yè)擔(dān)任企業(yè)主管人員或受聘于外國(guó)企業(yè)駐華、港澳 ?臺(tái)企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)擔(dān)任主管人員的情況（包括經(jīng)營(yíng)或承包、租賃的企業(yè)名稱、性質(zhì)、規(guī)模、經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)方式、地址，經(jīng)營(yíng)或承包、租賃的起訖日期；受聘的 “ 三資 ” 企業(yè)或外國(guó)企業(yè)駐華、港澳臺(tái)企業(yè)駐境內(nèi)代辦機(jī)構(gòu)的名稱、性質(zhì)、規(guī)模、經(jīng)營(yíng)范圍、經(jīng)營(yíng)方式、境內(nèi)地址和受聘的職務(wù)，起迄日期）； (4)配偶、子女及其配偶在本地從事有償中介活動(dòng)的情況； 履行工作職責(zé)過(guò)程中，個(gè)人出現(xiàn)重大失誤的情況。 四、監(jiān)督與紀(jì)律 領(lǐng)導(dǎo)干部在民主生活會(huì)上，要如實(shí)地報(bào)告?zhèn)€人重大事項(xiàng)及執(zhí)行本制度的情況，班子成員之間應(yīng)相互進(jìn)行認(rèn)真評(píng)議，同時(shí)接受各界監(jiān)督。 談話誡勉的對(duì)象：信訪或者其他渠道反映存在輕微違紀(jì)行為，一般不需給予紀(jì)律處分的單位各級(jí)領(lǐng)導(dǎo)干部。對(duì)確有不規(guī)范行為或輕微違規(guī)違紀(jì)的，談話對(duì)象必須寫出書面檢查報(bào)紀(jì) 30 檢組（紀(jì)委）審核備案，并提出整改措施；對(duì)違規(guī)違紀(jì)行為認(rèn)識(shí)不到位、糾正不徹底，或重新犯 類似錯(cuò)誤的，要通過(guò)第二次誡勉談話，進(jìn)行組織處理。 誡勉談話對(duì)象確定后，應(yīng)提前通知所在部門（科室）負(fù)責(zé)人和本人。談話人和談話對(duì)象違反本規(guī)定，要追究紀(jì)律責(zé)任。 考核辦法。每半年對(duì)黨建工作情況進(jìn)行一次自查，年終在上級(jí)黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下組織全面考核。 (2)黨建工作列入重要工作日程，每季度至少一次專題研究黨建工作。 (4)努力開展 “ 立足崗位比貢獻(xiàn)，放眼時(shí)代做先鋒 ” 等各種樹立黨員形象，展示機(jī)關(guān)黨組織風(fēng)采的主題實(shí)踐活動(dòng)。按要求對(duì)入黨積極分子及時(shí)進(jìn)行培訓(xùn)。 (10)認(rèn)真落實(shí)黨員組織關(guān)系接轉(zhuǎn)制度，運(yùn)作規(guī)范。 (13)積極參加上級(jí)黨組織的黨建活動(dòng)，并謀劃組織本級(jí)黨組織開展各種積極健康的活動(dòng)。黨建工作考核每年進(jìn)行一次，在單位黨組織的統(tǒng)一領(lǐng)導(dǎo)下，由黨委組織部門具體組織實(shí)施?？己藢?duì)象為單位所有黨員干部；業(yè)績(jī)考核堅(jiān)持客觀公正、民主公開、嚴(yán)格認(rèn)真、激勵(lì)為主的原則。黨員干部業(yè)績(jī)考核與機(jī)關(guān)干部職工年度考核同時(shí)進(jìn)行。科學(xué)運(yùn)用考核結(jié)果，嚴(yán)格兌現(xiàn)獎(jiǎng)懲，充分調(diào)動(dòng)廣大黨員干部工作的積極性、主動(dòng)性、創(chuàng)造性，激發(fā)黨員干部的工作熱情。在新世紀(jì)， 加強(qiáng)黨的自身建設(shè)，認(rèn)真堅(jiān)持 ” 三會(huì)一課 ” 制度，對(duì)于加強(qiáng)黨支部建設(shè)，提高基層黨組織戰(zhàn)斗力具有重要作用。 黨支部黨員大會(huì) 支部黨員大會(huì)，是指由黨支部全體黨員（包括預(yù)備黨員）參加，討論研究支部重要議題的一種組織活動(dòng)。如：傳達(dá)、學(xué)習(xí)黨的路線、方針、政策和上級(jí)組織的決議、指示；討論、審批新黨員和預(yù)備黨員轉(zhuǎn)正；提出對(duì)黨員的獎(jiǎng)勵(lì)和處分意見(jiàn)，決定職權(quán)范圍內(nèi)的對(duì)黨員的表彰和處分等； 選舉產(chǎn)生新的支部委員會(huì)及出席上級(jí)黨的代表大會(huì)的代表和撤銷支部委員； 討論執(zhí)行上級(jí)黨組織布置的任務(wù)和黨支部提交的其他主要問(wèn)題等。黨小組會(huì)一般每月召開一至兩次，如果遇到黨支部有專門布置，可適當(dāng)增加次數(shù)。 黨課教育 黨課是對(duì)黨員進(jìn)行黨性教育、黨的基本知識(shí)教育、以及其他經(jīng)常性教育的主要形式，是黨支部的一項(xiàng)重要工作 ?；鶎又Р可宵h課一般應(yīng)半年一次，支部要制訂好黨課年度安排計(jì)劃； 選好黨課教材。 37 在一般情況下，黨委（工委）委員和各支部書記一年上兩次黨課。討論違紀(jì)黨員的處分以及不合格黨員的處置； 對(duì)黨員進(jìn)行民主評(píng)議和黨員鑒定，評(píng)選優(yōu)秀黨員和黨員積極分子。開好黨小組會(huì)，對(duì)于加強(qiáng)黨的基層組織建設(shè)，提高組織 36 生活質(zhì)量，發(fā)揮黨支部的戰(zhàn)斗堡壘作用，有著十分重要的作用。支部黨員大會(huì)應(yīng)每季度不少于一次，黨支部可根據(jù)工作需要，提前或適當(dāng)增加大會(huì)次數(shù) 。必要時(shí)也可召開支委擴(kuò)大會(huì)議，吸收黨小組和有關(guān)黨員干部參加。 34 “ 三會(huì)一課 ” 制 度 “ 三會(huì)一課 ” 是指：定期召開支部黨員大會(huì)、支部委員會(huì)、黨小組會(huì)，按時(shí)上好黨課。被考核人先從學(xué)習(xí)、工作、紀(jì)律、作風(fēng)四個(gè)方面進(jìn)行自查自評(píng)，撰寫個(gè)人工作總結(jié)，在述職評(píng)議會(huì)上進(jìn)行述職推優(yōu)，召開班子會(huì)議進(jìn)行評(píng)議定等，并通過(guò)公示審核正式確定評(píng)價(jià)結(jié)果?？己藘?nèi)容主要包括在崗位目標(biāo)責(zé)任內(nèi)表現(xiàn)出的工作態(tài)度、敬業(yè)精神和完成的工作量以及工作質(zhì)量、效果和貢獻(xiàn)等；同時(shí)還包括其服務(wù)對(duì)象、基層群眾和監(jiān)督機(jī)構(gòu)對(duì)崗位業(yè)績(jī)的評(píng)價(jià)與反饋。 黨組織要注重對(duì) 所屬基層黨組織的考核評(píng)價(jià)，強(qiáng)化考核結(jié)果運(yùn) 33 用，明確責(zé)任，嚴(yán)格獎(jiǎng)懲，切實(shí)推動(dòng)機(jī)關(guān)基層黨建工作不斷發(fā)展。 (15)認(rèn)真搞好黨紀(jì)條規(guī)教育，抓好黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任制的落實(shí)。 (11）把離退休干部黨支部建設(shè)列入重要議事日程，離退休干部黨支部組織健全，制度完善，管理規(guī)范，活動(dòng)經(jīng)常。 (9)認(rèn)真執(zhí)行黨費(fèi)收繳管理使用規(guī)定，黨費(fèi)由專人負(fù)責(zé)管理，黨費(fèi)收繳花名冊(cè)以支部為單位單獨(dú)建立，手續(xù)規(guī)范，賬目清楚。 (6）認(rèn)真執(zhí)行民主評(píng)議黨員制度，規(guī)范評(píng)議程序和操作標(biāo)準(zhǔn)，并將評(píng)議結(jié)果作為黨員參與各項(xiàng)考評(píng)的重要依據(jù)。黨建工作有計(jì)劃、有檢查、 有總 結(jié)。 (l)黨組織健全，成員分工明確且能夠發(fā)揮職能作用，班子凝聚力、戰(zhàn)斗力強(qiáng)。 考核要求。 31 黨組（黨委）對(duì)所屬基層黨組織建設(shè)情況的 考核評(píng)價(jià)制度和黨員干部業(yè)績(jī)考評(píng)制度 黨組（黨委）對(duì)所屬基層黨組織建設(shè)情況的考核評(píng)價(jià)制度 考核對(duì)象。 誡勉談話人要將談話內(nèi)容和要求明確告訴談話對(duì)象，談話對(duì)象對(duì)要求談話的內(nèi)容如實(shí)說(shuō)明情況，并可以舉出證據(jù)，但不得隱瞞歪曲真相，不得出具偽證。 誡勉談話的組織實(shí)施。 誡勉談話的目的及懲處。領(lǐng)導(dǎo)干部要自覺(jué)遵守本制度，對(duì)應(yīng)報(bào)告而未報(bào)告或不如實(shí)報(bào)告的，視其情節(jié)輕重，給予批評(píng)教育，構(gòu)成違紀(jì)的，追究紀(jì)律責(zé)任。 三、請(qǐng)示報(bào)告的方式 1,報(bào)告采用書面形式，實(shí)行一事一報(bào)，黨組織書記簽署意見(jiàn)后統(tǒng)一送達(dá)市紀(jì)委（徑送黨風(fēng)廉政建設(shè)室），同時(shí)抄送市委組織部（干部監(jiān)督科）。 配偶、子女及其配偶受到執(zhí)法執(zhí)紀(jì)機(jī)關(guān)查處或涉嫌犯罪的情況以及重大民事糾紛 情況。 二、報(bào)告內(nèi)容 本人在公務(wù)活動(dòng)（包括外事活動(dòng)）中因不能謝絕而接受的禮品及處理等情況。述職述廉后，組織干部職工對(duì)領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)干部的述職述廉進(jìn)行民主測(cè)評(píng)，優(yōu)秀、稱職率必須達(dá)到組織人事部門的比率要求，如果低于上級(jí)要求的比率的，建議組織人事部門對(duì)其進(jìn)行誡免談話，不稱職票超過(guò)一定比例的，經(jīng)組織考核認(rèn)定為不稱職的，建議上級(jí)組織部門嚴(yán)肅處理。 (2)撰寫述職述廉報(bào)告。領(lǐng)導(dǎo)干部要報(bào)告本人工作及廉潔從政情況，黨政主要負(fù)責(zé)人還要報(bào)告黨政領(lǐng)導(dǎo)班子的廉潔從政情況。對(duì)群眾提出的合理化意見(jiàn)和建議，及時(shí)加以轉(zhuǎn)化吸收，采取切實(shí)措施認(rèn)真整改，并將整改后的情況向黨員、群眾再次公開。黨務(wù)公開的時(shí)限與公開的內(nèi)容相適應(yīng)，實(shí)行定期公開與不定期公開相結(jié)合。對(duì)于黨內(nèi)重大決策、重要干部任免和涉及黨員、群眾切身利益的重大問(wèn)題等黨內(nèi)事務(wù)，要采取僅限于黨內(nèi)公開或先黨內(nèi)、 后黨外的順序進(jìn)行公開。注重把黨務(wù)公開與政務(wù)公開等有機(jī)結(jié)合，形成統(tǒng)籌配套、互相促進(jìn)、協(xié)調(diào)運(yùn)轉(zhuǎn)的工作格局。黨務(wù)公開的具體形式要簡(jiǎn)便易行、靈活多樣、方便群眾、便于操作，根據(jù)不 同的公開內(nèi)容靈活確定。對(duì)于本級(jí)黨組織制定的、不涉及黨和國(guó)家秘密的事項(xiàng)，要主動(dòng)予以公開。 (6)干部選拔任用情況：根據(jù)工作需要，適度公開貫徹執(zhí)行《黨 22 政領(lǐng)導(dǎo)干部選拔任用工作條例》及相關(guān)政策情況，干部選拔任用工作情況及干部人事制度改革情況等。 (2）重大決策、決定、決議情況：包括黨組織關(guān)于經(jīng)濟(jì)社會(huì)發(fā)展的重大決策，任期工作目標(biāo)和階段性工作部署，涉及黨員和群眾利益的重要措施，為民辦實(shí)事的具體舉措及進(jìn)展情況。 21 黨務(wù)公開制度 1,黨務(wù)公開原則。 掛牌內(nèi)容主要包括黨員的姓名、性別、年齡、職務(wù)、工作崗位、照片、黨徽?qǐng)D案、監(jiān)督電話及所在單位。支部每年要開展一次 “ 優(yōu)秀黨務(wù)工作者 ” 、 “ 優(yōu)秀黨員 ” 、 “ 志愿服務(wù)模范黨員 ” 、 “ 黨員兌現(xiàn)承諾先進(jìn)個(gè)人 ” 評(píng)選活動(dòng)，激勵(lì)黨員積極參與創(chuàng)先爭(zhēng)優(yōu)活動(dòng)。 開展有益黨員身心健康的文體活動(dòng)。黨組織要健全黨員 “ 三會(huì)一課