【正文】 技術(shù)分包括一定的基準(zhǔn)分（15分）以及設(shè)計思路（5分）、功能實(shí)現(xiàn)演示（30分）、技術(shù)架構(gòu)（4分）、安全及可擴(kuò)展（3分）、培訓(xùn)及驗收（3分）等；資信服務(wù)分包括一定的基準(zhǔn)分（5分）、免費(fèi)質(zhì)保、升級（2分）、本地化服務(wù)（2分）（外地公司提供分公司營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件，并配備有不少于2人的本公司的質(zhì)保期維護(hù)人員）、人事人才系統(tǒng)200萬元以上案例（6分）、人事人才軟件著作權(quán)（5分）等。凡不能滿足招標(biāo)文件規(guī)定的各項資質(zhì)及技術(shù)要求的投標(biāo)文件，談判小組將不與投標(biāo)人進(jìn)行實(shí)質(zhì)性談判。投標(biāo)人所投產(chǎn)品如果是《財政部、環(huán)境保護(hù)部環(huán)境標(biāo)志產(chǎn)品政府采購清單》中的貨物，投標(biāo)人應(yīng)在投標(biāo)文件中附有相關(guān)證明材料，評標(biāo)時將予以加分。本項目為“金保工程”的子系統(tǒng)，為加快建設(shè)全國統(tǒng)一的人力資源和社會保障信息系統(tǒng)，必須遵循“金保工程”統(tǒng)一的業(yè)務(wù)、技術(shù)、數(shù)據(jù)標(biāo)準(zhǔn)規(guī)范。縱向貫通是指通過建立省、市、縣三級人才信息資源的中心數(shù)據(jù)庫，數(shù)據(jù)庫全省集中式部署和管理，實(shí)現(xiàn)各類數(shù)據(jù)信息的統(tǒng)一管理和全省共享。對外，集宣傳、求職招聘、網(wǎng)上辦事、人才推薦于一體，實(shí)現(xiàn)網(wǎng)上人才市場、人才代理、人才培訓(xùn)、人才派遣、人才社會保險繳納等功能，面向用人單位、各類人才提供各類政務(wù)服務(wù)和公共服務(wù)。構(gòu)建各專業(yè)的業(yè)務(wù)管理信息系統(tǒng)，包括人才交流、人事代理、人才派遣、人才社會保險繳納、人才戶口、人才培訓(xùn)、辦公自動化、就業(yè)一體化、網(wǎng)上繳費(fèi)、預(yù)訂展位、協(xié)同辦公等信息管理系統(tǒng)，滿足各業(yè)務(wù)部門的日常辦公需要。. 系統(tǒng)性能. 可靠性系統(tǒng)724小時持續(xù)可用，如每日特定時間段內(nèi)對系統(tǒng)進(jìn)行的維護(hù)，應(yīng)不影響系統(tǒng)的正常運(yùn)行。修正異常后應(yīng)能立即恢復(fù)正常。統(tǒng)計分析的響應(yīng)時間≤8s。(2) 對涉及初始化記錄、配置信息、原始數(shù)據(jù)等變更操作，以日志方式存儲記錄并提示。實(shí)時數(shù)據(jù)的存儲，應(yīng)保證在發(fā)生錯誤時的數(shù)據(jù)備份，并告警用戶，采用其他方式導(dǎo)入數(shù)據(jù)。. 冗余能力投標(biāo)方應(yīng)在方案中綜合考慮軟件結(jié)構(gòu)、功能、運(yùn)行效率、重負(fù)荷和緊急臨界狀況等因素，提出對硬件設(shè)備及拓?fù)浣Y(jié)構(gòu)等物理平臺及其它因素的配置方案。. 數(shù)據(jù)庫平臺采用Oracle 10g企業(yè)版（含RAC版本）. 系統(tǒng)部署環(huán)境如上圖所示，信息外網(wǎng)和信息內(nèi)網(wǎng)都是省人才服務(wù)中心內(nèi)部局域網(wǎng)的一部分，信息外網(wǎng)與互聯(lián)網(wǎng)存在網(wǎng)絡(luò)邊界，中間交換區(qū)作為信息內(nèi)網(wǎng)和信息外圍的數(shù)據(jù)交換區(qū)。互聯(lián)網(wǎng)用戶可借助PC或者手機(jī)，通過SSL VPN進(jìn)入到內(nèi)網(wǎng)DMZ區(qū)訪問負(fù)載均衡器，保證了外網(wǎng)數(shù)據(jù)的傳輸安全。建立中間交換區(qū)，內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)的數(shù)據(jù)同步通過中間交換區(qū)進(jìn)行連接，內(nèi)網(wǎng)和外網(wǎng)都連接到中間交換區(qū)，外網(wǎng)和內(nèi)網(wǎng)的交互通過中間交換區(qū)來完成，但在中間交換區(qū)設(shè)置一個開關(guān)，連接外網(wǎng)時與內(nèi)網(wǎng)斷開，連接內(nèi)網(wǎng)時與外網(wǎng)斷開，實(shí)現(xiàn) 真正的物理隔離的同時保證安全和性能，并且在用戶數(shù)量比較多時，相對于除防火墻的其他方案，能大幅節(jié)省投資和提高工作效率。系統(tǒng)根據(jù)對數(shù)據(jù)操作要求的不同，將整個系統(tǒng)分為兩部分：一部分面向客戶公司、個人，客戶公司和個人可通過瀏覽網(wǎng)站查詢自己感興趣的有關(guān)人事代理方面的信息，申請辦理各項人事代理業(yè)務(wù)，該部分在省人才網(wǎng)站上集中實(shí)現(xiàn)；另一部分面向人事代理管理人員，人事代理管理人員對來自客戶公司和個人的數(shù)據(jù)進(jìn)行處理，在某些業(yè)務(wù)上還要與相關(guān)的社會保險和商業(yè)保險部門打交道，為客戶辦理其提出申辦的業(yè)務(wù)，并將辦理的業(yè)務(wù)的結(jié)果和信息反饋給客戶。具體包括以下功能：1) 管理功能信息中心模塊醫(yī)保管理機(jī)構(gòu)模塊醫(yī)保服務(wù)機(jī)構(gòu)模塊2) 業(yè)務(wù)功能參保對象管理個人帳戶管理征繳管理支付管理基金財務(wù)管理申報結(jié)算管理醫(yī)?？ü芾砘鸹斯芾砘鸨O(jiān)控管理對外服務(wù)管理決策支持管理本子系統(tǒng)主要包括以下主要功能：本模塊集成多種課件制作工具，實(shí)現(xiàn)多媒體課件的錄播、制作、編輯功能。每個部門有自己的項目管理員，負(fù)責(zé)管理自己部門的項目狀態(tài)信息，中心領(lǐng)導(dǎo)可以查看所有部門的項目信息，但不可以修改。主要功能是分類展示單位發(fā)展過程中積累的工作經(jīng)驗和員工工作過程中可能需要了解的各類知識和資訊信息，方便用戶及時、快捷地獲取各類知識信息指導(dǎo)現(xiàn)實(shí)工作，同時通過不斷的知識積累為單位的發(fā)展提供技術(shù)支撐。提供培訓(xùn)部通訊錄、手機(jī)短信、工作便簽、綜合查詢、百寶箱等，方便日常辦公。流程設(shè)置。添加閱讀范圍。流程說明。收文管理。發(fā)文分發(fā)。出差管理。最終達(dá)到登錄任意16個市網(wǎng)站都能查到自己所需要的信息。聯(lián)網(wǎng)需求，前面兩種實(shí)現(xiàn)方式的前提條件，必須是17個市與省人才服務(wù)中心網(wǎng)絡(luò)是互聯(lián)互通的，如果是獨(dú)立的，需求增加17臺路由器設(shè)備來連接省人才服務(wù)中心，達(dá)到互聯(lián)互通的目的。1)一站式注冊，輕松覆蓋各站點(diǎn)全省各市縣人才網(wǎng)注冊可以一站式訪問其他省內(nèi)人才網(wǎng)相關(guān)信息，資料統(tǒng)一存儲。1）個人用戶自助繳費(fèi)系統(tǒng)2） 企事業(yè)單位自助繳費(fèi)系統(tǒng)3）管理員系統(tǒng)建立一體化網(wǎng)上展位簽訂系統(tǒng)，將每次招聘展位以圖形化模式統(tǒng)一放置于預(yù)定系統(tǒng)，各招聘單位通過預(yù)定系統(tǒng)查詢、選定展位位置，上傳招聘信息等。為網(wǎng)站群構(gòu)建與管理提供技術(shù)支撐平臺。它使單位能夠釋放信息在內(nèi)部和外部的各種信息，使單位員工、用戶、企業(yè)和合作伙伴能夠從單一的渠道訪問其所須要的信息。系統(tǒng)基于內(nèi)容管理數(shù)據(jù)總線的概念，從根本上實(shí)現(xiàn)了垂直門戶網(wǎng)站和扁平化門戶網(wǎng)站的互聯(lián)互通，同時，它建立起了內(nèi)容管理信息聚合和異構(gòu)門戶網(wǎng)站整合的統(tǒng)一大平臺。數(shù)據(jù)整合對象包括：1) 通過信息聚合器對統(tǒng)一標(biāo)準(zhǔn)的網(wǎng)站群實(shí)現(xiàn)全網(wǎng)數(shù)據(jù)集成。在實(shí)施時，可以根據(jù)的原則是：先實(shí)施的單位應(yīng)用系統(tǒng)或模塊，就先作相應(yīng)的鏈接。3）門戶的協(xié)同關(guān)系通過工作流技術(shù)和單位應(yīng)用集成結(jié)合起來，實(shí)現(xiàn)工作流程與單位應(yīng)用系統(tǒng)人才集市、人才代理、人才培訓(xùn)、辦公自動化（OA）、門戶中業(yè)務(wù)流程的協(xié)同，以及其他應(yīng)用系統(tǒng)之間業(yè)務(wù)流程的協(xié)同。內(nèi)容管理平臺由五部分組成：內(nèi)容整合系統(tǒng)、內(nèi)容制作與管理系統(tǒng)、內(nèi)容發(fā)布系統(tǒng)、內(nèi)容搜索系統(tǒng)、短信制作與管理系統(tǒng)。考慮到網(wǎng)站訪問的安全性問題，網(wǎng)站分為外部服務(wù)網(wǎng)站和內(nèi)部管理網(wǎng)站兩大部分，兩個網(wǎng)站分別部署在不同的物理服務(wù)器上。（2） 實(shí)現(xiàn)單點(diǎn)登錄功能，用戶不用訪問各種獨(dú)立的企業(yè)信息系統(tǒng)就可以方便地獲取日常工作所需的信息和工具，工作效率大大提高。（中標(biāo)后提供相關(guān)合同或經(jīng)理任命書等證明材料）第二包：監(jiān)理服務(wù)。 （3）工程進(jìn)度控制 a. 審核承建單位的進(jìn)度分解計劃，確認(rèn)分解計劃可以保證總體計劃目標(biāo)； b. 對項目實(shí)施進(jìn)度進(jìn)行實(shí)時跟蹤，并要求承建單位對進(jìn)度計劃進(jìn)行動態(tài)調(diào)整，以確保項目的階段和總體進(jìn)度目標(biāo)的實(shí)現(xiàn)； c. 當(dāng)工期目標(biāo)偏離時，應(yīng)及時指出，并提出對策建議，同時督促承建單位盡快采取措施。工程工作關(guān)系協(xié)調(diào)負(fù)責(zé)協(xié)調(diào)本項目所涉及的各單位之間的工作關(guān)系，并協(xié)調(diào)解決項目建設(shè)過程中的各類糾紛。解決問題后，進(jìn)行二次監(jiān)測?？偙O(jiān)理工程師要求擬派項目總監(jiān)理工程師為企業(yè)在編人員，具有工程師以上技術(shù)職稱，8年以上工作經(jīng)驗，從事智能化項目監(jiān)理工作5年以上，擔(dān)任總監(jiān)理工程師3年以上；具有工信部與人社部共同頒發(fā)《信息系統(tǒng)項目管理師證書》及《信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師證書》，年齡不得超過55周歲。項目實(shí)施期內(nèi)，包括總監(jiān)理工程師在內(nèi)的至少2名監(jiān)理工程師必須全時在業(yè)主單位。一旦我方中標(biāo)，我方將嚴(yán)格履行合同規(guī)定的責(zé)任和義務(wù)，保證于合同簽字生效后 日內(nèi)完成項目的施工、安裝、調(diào)試，并交付買方驗收、使用。我方愿意提供貴中心可能另外要求的、與投標(biāo)有關(guān)的文件資料，并保證我方已提供和將要提供的文件是真實(shí)的、準(zhǔn)確的。 收款人： ，開戶行： ，賬號： 。投標(biāo)單位名稱： （公 章）投標(biāo)單位授權(quán)代表姓名（簽字）： 日 期： 通訊地址： 郵政編碼： 電 話： 傳 真： 投標(biāo)單位開戶行: 賬 號: 二、 開 標(biāo) 一 覽 表投標(biāo)人名稱:項目名稱所投的包或組名稱品牌投標(biāo)保證金數(shù)額人民幣小寫(元):人民幣大寫(元):投標(biāo)保證金形式投標(biāo)報價人民幣小寫(元):人民幣大寫(元):項目完工時間合同簽字日后 完工(或交貨) 注： 本表不要與投標(biāo)文件一起裝訂，請將此表一式兩份放入投標(biāo)文件正本包裝袋中。并且承諾，在招標(biāo)有效期內(nèi)如果我方撤回投標(biāo)書或中標(biāo)后拒絕簽訂合同，我方將放棄要求貴中心退還該投標(biāo)保證金的權(quán)力。我方授權(quán) (姓名和職務(wù))代表我方 （投標(biāo)單位的名稱）全權(quán)處理本項目投標(biāo)的有關(guān)事宜。3年以上工作經(jīng)驗，從事智能化工程監(jiān)理工作1年以上，具有工信部頒發(fā)的《信息系統(tǒng)監(jiān)理工程師證書》。工程結(jié)束后的移交（1）系統(tǒng)的設(shè)計方案、設(shè)計圖紙的全部移交：（2）設(shè)備、軟件、材料等的驗收文檔核實(shí)；（3）工程施工文檔的移交；（4）工程竣工文檔的移交；（5）工程項目的整體移交。（三）項目進(jìn)行各階段的監(jiān)理任務(wù)：工程開工前的監(jiān)理（1）審核施工設(shè)計方案：開工前，由監(jiān)理單位組織施工方案的審核，內(nèi)容包括設(shè)計交底，了解工程需求、質(zhì)量要求，依照設(shè)計要求，審核總體設(shè)計方案和有關(guān)的技術(shù)合同附件，以避免因設(shè)計失誤造成的工程實(shí)施的障礙；（2）審批施工組織設(shè)計：對承建單位的施工準(zhǔn)備工作進(jìn)行監(jiān)督；（3）審核施工進(jìn)度計劃：對承建單位的施工進(jìn)度計劃進(jìn)行評估和審查；（4）審核工程實(shí)施人員：確認(rèn)承建單位提交的工程實(shí)施人員與實(shí)際工作人員的一致性；（5）審批開工申請，確定開工日期；（6）了解承建單位設(shè)備訂單的訂購和運(yùn)輸情況；（7）了解施工條件準(zhǔn)備情況；（8）了解承建單位工程實(shí)施前期的人員組織、施工設(shè)備到位情況。工程管理（1）工程合同管理 a. 跟蹤檢查合同的執(zhí)行情況，確保承建單位按時履約； b. 對合同工期的延誤和延期進(jìn)行審核確認(rèn)； c. 對合同變更、索賠等事宜進(jìn)行審核確認(rèn)； d. 根據(jù)合同約定，審核承建單位提交的支付申請。（二）監(jiān)理職責(zé)本項目監(jiān)理工作按照“三控制、兩管理、一協(xié)調(diào)”的原則，確保項目在規(guī)定的時間內(nèi)完成，并實(shí)現(xiàn)項目建設(shè)的目標(biāo)，主要包括：工程組織及技術(shù)總體方案的把關(guān) （1）審核和確認(rèn)承建單位的總體實(shí)施方案； （2）審核和確認(rèn)項目建設(shè)過程中的各種關(guān)鍵技術(shù)方案； （3）審核和確認(rèn)承建單位的組織實(shí)施方案和施工計劃； （4）審核和確認(rèn)承建單位的工程質(zhì)量保證計劃、質(zhì)量控制體系(含質(zhì)量控制的關(guān)鍵性節(jié)點(diǎn))； （5）審核和確認(rèn)建設(shè)單位與承建單位的源代碼管理方案； （6）審核和確認(rèn)承建單位的測試方案； （7）審核和確認(rèn)承建單位的工程進(jìn)度計劃和進(jìn)度控制節(jié)點(diǎn)； （8）審核和確認(rèn)系統(tǒng)安全性。（4） 與短信平臺集成，實(shí)現(xiàn)待辦任務(wù)集中展現(xiàn)和提醒功能，加快流程推進(jìn)效率。2) 內(nèi)部管理網(wǎng)站，面向省人才中心工作人員提供日常業(yè)務(wù)處理功能，只能通過省人才中心授權(quán)的部署在信息外網(wǎng)區(qū)域的電腦進(jìn)行訪問。整個系統(tǒng)以內(nèi)容資源為中心，在經(jīng)過整合、加工、制作和發(fā)布的流程中，使信息不斷更新和增值，為用戶提供最新和最有價值的內(nèi)容。內(nèi)容管理平臺是在網(wǎng)站后臺對網(wǎng)站信息進(jìn)行管理的應(yīng)用平臺，該平臺為網(wǎng)站系統(tǒng)提供信息采集、內(nèi)容制作、組織管理和發(fā)布服務(wù)，由該平臺發(fā)布的信息以靜態(tài)頁面的方式直接發(fā)布到網(wǎng)站中供用戶直接訪問。2）門戶的數(shù)據(jù)關(guān)系安徽省人才服務(wù)中心的信息門戶是將單位人才集市、人才代理、人才培訓(xùn)、辦公自動化（OA）中的所有動態(tài)與靜態(tài)業(yè)務(wù)數(shù)據(jù)，經(jīng)過信息抽取與數(shù)據(jù)挖掘等加工處理后展現(xiàn)在一個集中信息化管理與共享平臺之上，以統(tǒng)一的用戶界面提供給不同的用戶。3) EAI數(shù)據(jù)集成平臺向第三方應(yīng)用系統(tǒng)提供統(tǒng)一的數(shù)據(jù)集成接口。系統(tǒng)包括站群管理、站群任務(wù)調(diào)度級聯(lián)、EAI數(shù)據(jù)接口平臺、消息中間件、數(shù)據(jù)總線ESB、信息聚合器、信息采集器、語義網(wǎng)規(guī)范擴(kuò)展、數(shù)據(jù)適配器、數(shù)據(jù)路由器，實(shí)現(xiàn)對網(wǎng)站群內(nèi)容管理系統(tǒng)、互動平臺、統(tǒng)一用戶、站群訪問統(tǒng)計、站群全文檢索進(jìn)行統(tǒng)一數(shù)據(jù)管理。安徽省人才服務(wù)中心的信息門戶是一個將單位的所有應(yīng)用和數(shù)據(jù)集成到一個信息管理平臺之上，并以統(tǒng)一的用戶界面提供給用戶，使單位可以快速地建立單位對招聘企業(yè)及個人和單位對內(nèi)部雇員的信息門戶。安徽省人才服務(wù)中心的信息門戶是一個將單位的所有應(yīng)用和數(shù)據(jù)集成到一個信息管理平臺之上，并以統(tǒng)一的用戶界面提供給用戶，使單位可以快速地建立單位對企業(yè)和單位對內(nèi)部雇員的信息平臺。通過合理分類，向企事業(yè)單位、廣大經(jīng)營管理人才提供各類政務(wù)服務(wù)、公共服務(wù)。3) 多手段實(shí)現(xiàn)用人單位和求職人員間的高效交互系統(tǒng)提供站內(nèi)交互、手機(jī)短信、郵件系統(tǒng)、視頻面試等方式實(shí)現(xiàn)與求職人員間的便捷高效交互。實(shí)現(xiàn)全省各級公共就業(yè)和人才服務(wù)機(jī)構(gòu)聯(lián)網(wǎng)上傳數(shù)據(jù)，建立省際信息共享工作對接平臺，支持跨地區(qū)流動就業(yè)和人才交流服務(wù)服務(wù)工作。建立統(tǒng)一的后臺數(shù)據(jù)服務(wù)中心，將全省的人才招聘、求職及派遣的相關(guān)信息進(jìn)行統(tǒng)一管理、統(tǒng)一運(yùn)行、統(tǒng)一調(diào)配。投訴管理。3) 日常事務(wù)子系統(tǒng)會議管理。發(fā)文登記。公文組成。文件統(tǒng)計。清稿。（OA）1) 個人辦公子系統(tǒng)電子郵件通訊錄待辦事宜任務(wù)管理、日程安排個人資料庫綜合信息查詢2) 公文檔案子系統(tǒng)日常文檔。