保安人員管理規(guī)定(文件)
【正文】 損壞（因公損壞除外），應(yīng)追究當(dāng)事人責(zé)任。、按規(guī)定著裝，穿制服、打領(lǐng)帶、扎腰帶、戴帽子，佩戴警徽標(biāo)志，注重儀容、儀表的整潔及保安室周圍的衛(wèi)生。、積極參加有關(guān)保安及消防安全的訓(xùn)練、組織活動和部門主管指派的其他義務(wù)活動。 、依據(jù)考核內(nèi)容，對保安人員執(zhí)行廠規(guī)、保安職責(zé)情況作出評定。C．工作盡心盡責(zé)，阻止公司財務(wù)被盜者。C．維護(hù)本公司重大利益，竭盡全力，避免重大損失者。A．工作不交接、擅離崗位，玩忽職守者。E．對來賓言語或行為輕浮、下流或粗暴無禮者。 、有下列情形之一者，給予記處分或罰款100元。D．不請假外出，晚上不歸者。 ．有下列情形之一者，給予申戒處分或罰款40元。D．對違反安全、衛(wèi)生管理規(guī)定的人員、未加制止，視而不見者。H、不執(zhí)行本辦法者。F．未能按照打掃保安室內(nèi)外衛(wèi)生，造成保安室秩序混亂者。B．滿口污言穢語者。F．值班時間，電話及對講機(jī)私用，影響勤務(wù)者。B．利用上班時間，做和工作無關(guān)的事情者。G．暴行犯上，不服從管理，工作不認(rèn)真，對上級惡語相加者。C．監(jiān)守自盜者，未請假或未經(jīng)批準(zhǔn)私自外出者。 懲罰：除公司勞動紀(jì)律外，保安員還需按以下執(zhí)行。 、有下列事跡之一者，給予記大功一次及發(fā)放獎金：A．遇有意外或突發(fā)事件，奮不顧身，拼力搶救而減少損失者。 、每月考核一次，連續(xù)三次第一名者，給予嘉獎一次，連續(xù)三次第一者，給予記功一次，連續(xù)三次名列最后一名者，給予調(diào)離崗位或解除勞動合同的處罰。、對公司物品的保護(hù)及警具警械的保養(yǎng)、愛護(hù)和佩戴。、堅守崗位，當(dāng)班期間對責(zé)任區(qū)物資的巡視檢查，值班時不飲酒，不做與工作無關(guān)的事?？己宿k法：、考核目的：對保安人員的工作評定，督促保安人員執(zhí)行廠紀(jì)廠規(guī)，履行保安職責(zé)，保證公司財物和人員的安全。、警具、警械的交接：、交接班時，仔細(xì)檢查對講機(jī)、警棍和充電器、手電筒的
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