linux平臺(tái)下的mix匯編器設(shè)計(jì)與實(shí)現(xiàn)(doc畢業(yè)設(shè)計(jì)論文)(文件)
【正文】 、運(yùn)行、連接相關(guān)，是本程序?qū)崿F(xiàn)的一個(gè)主要部分，定義了機(jī)器相關(guān)類。它是本次設(shè)計(jì)的另一個(gè)重點(diǎn)，包含用于將MIXAL匯編語(yǔ)言解釋為MIX機(jī)器碼的類。出錯(cuò)處理（）：對(duì)所有錯(cuò)誤進(jìn)行處理。包含了一些對(duì)字符和操作數(shù)的定義，是一些能用到的字符。源代碼目錄下的文件可分為四類：Makefile文件、cpp源程序、*.H頭文件以及一個(gè)用MIX匯編語(yǔ)言寫的源程序文件。他們的主體結(jié)構(gòu)類似，只是在輸入和結(jié)果上有一些不同。下面是該文件的代碼（后為注釋）：makefile:all: mix mixal all表示創(chuàng)建Makefile所知的最頂層目標(biāo)，這里是mix mixal.PHONY: clean 清除執(zhí)行文件和所有的中間目標(biāo)文件clean:rm *.omix: g++ O2 o mix 運(yùn)用G++（object）目標(biāo)文件組裝成mixmixal: g++ O2 o mixal 同上，用G++ 組裝成可執(zhí)行文件文件mixal: g++ O2 c 。以下是基本函數(shù)及相關(guān)的重要數(shù)據(jù)類型。主體結(jié)構(gòu)如下：（1）prog_name = argv[0]。 ++ix )………//這部分是讀入在界面下的命令，并執(zhí)行。 //打開文件if( !src_file ){cerr Cannot open source file src_filename endl。prog = assemble( src_file )。else //否則按命令行事{while(1) //這部分顯示執(zhí)行情況。作用是輸出包含MIX匯編語(yǔ)言對(duì)應(yīng)機(jī)器指令的列表文件供調(diào)試使用。它采用了一種遞歸下降的語(yǔ)法分析方式。分析器利用函數(shù)get_token()取得輸入，最后一次調(diào)用get_token()得到的值可以在全局變量curr_tok中找到，Curr_tok的類型是枚舉token_type。+39。*39。:39。)39。）表43 MIX匯編指令與機(jī)器指令的對(duì)照指令C域F域NOP0ADD,FADD1SUB,FSUB2MUL,FMUL3DIV,FDIV4NUM,HLT，CHAR5SLA,SRC,SLAX,SRAX,SLC,SRC6LDA8LDX15LDi8iLDiN16iLDAN16LDXN23STA24STi24+iSTX31STJ32STZ33JBUS34IOC35IN36OUT37JRED38JMP , JSJ, JOV, JNOV , JL , JE, JG, JGE, JNE, JLE,394,5,6,7,8,9JAN,JAZ,JAPJANN,JANZ,JANP400,1,2,3,4,5JXN,JXZ,JXP,JXNN,JXNP,JXNZ470,1,2,3,4,5JiN,JiZ,JiP,JiNN,JiNZ,JiNP40+i0,1,2,3,4,5INCA, DECA, ENTA, ENNA,480,1,2,3INCi, DECi, ENTi, ENNi,48+i0,1,2,3INCX, DECX, ENTX, ENNX550,1,2,3CMPA56CMPi56+iCMPX63每個(gè)分析函數(shù)都有一個(gè)bool類型的參數(shù)，指明該函數(shù)是否需要調(diào)用get_token()去取得下一個(gè)單詞。){ switch( curr_tok ){ case PLUS: left += prim(true)。 case MUL: left *= prim(true)。 case FIELD: left = 8*left + prim(true)。 break。 if(get) get_token()。 }//下略。這里只有一個(gè)單獨(dú)的變量curr_tok，所以需要用一個(gè)全局變量number_value保存最近讀到的NUMBER值。token_type get_token(){ if( p == () ) return curr_tok = NEXT。 (isalpha(*p) || isdigit(*p)) )。下略。由于是最初的版本所以很粗糙，技術(shù)上也很不成熟。”現(xiàn)實(shí)中那些頂尖的成功人士不是成功了才設(shè)定目標(biāo)，而是設(shè)定了目標(biāo)才成功。如果一個(gè)人沒(méi)有重點(diǎn)地思考，就等于無(wú)主要目標(biāo)，做事的效率必然會(huì)十分低下。蓋茨所説：“通向最高管理層的最迅捷的途徑，是主動(dòng)承擔(dān)別人都不愿意接手的工作，并在其中展示你出眾的創(chuàng)造力和解決問(wèn)題的能力。一名高效能人士不會(huì)到處為自己找借口，開脫責(zé)任；相反，無(wú)倫出現(xiàn)什么情況，他都會(huì)自覺(jué)主動(dòng)地將自己的任務(wù)執(zhí)行到底。因此，在工作中，如果我們不能選擇正確的事情去做，那么唯一正確的事情就是停止手頭上的事情，直到發(fā)現(xiàn)正確的事情為止。這樣的時(shí)間往往被人們毫不在乎地忽略過(guò)去，零碎時(shí)間雖短，但倘若一日、一月、一年地不斷積累起來(lái)，其總和將是相當(dāng)可觀的。習(xí)慣1向競(jìng)爭(zhēng)對(duì)手學(xué)習(xí)一位知名的企業(yè)家曾經(jīng)說(shuō)過(guò)，“對(duì)手是一面鏡子，可以照見自己的缺陷。如果你要成為一名高效能的職場(chǎng)人士，就應(yīng)當(dāng)養(yǎng)成善于借助他人力量的好習(xí)慣。他明白在一個(gè)企業(yè)中，只有團(tuán)隊(duì)成功，個(gè)人才能成功。責(zé)任重于一切著名管理大師德魯克認(rèn)為,你首先表明的是你的工作態(tài)度:你要以高度的責(zé)任感對(duì)待你的工作,不懈怠你的工作、。專注目標(biāo)美國(guó)明尼蘇達(dá)礦業(yè)制造公司(3M)的口號(hào)是:,對(duì)個(gè)人工作也有指導(dǎo)作用?！逼溆靡庖彩且覀冃≌h多聽。杜絕壞的生活習(xí)慣習(xí)慣有好有壞。釋放自己的憂慮孤獨(dú)和憂慮是現(xiàn)代人的通病。學(xué)會(huì)正確地應(yīng)對(duì)壓力就成了高效能人士必備的一項(xiàng)習(xí)慣。做到上下逢源，正確處理“對(duì)上溝通”，與同事保持良好的互動(dòng)交流是我們提高工作效能的一個(gè)關(guān)鍵。這是每一個(gè)人只要肯做就能做到的，也是一個(gè)人走向成功的必由之路。重完善自己的人際關(guān)系網(wǎng)人際能力在一個(gè)人的成功中扮演著重要的角色。一名高效能人士的好口才加上禮儀禮節(jié)，往往可以為自己的工作錦上添花，如果我們能夠巧妙運(yùn)用語(yǔ)言藝術(shù)，對(duì)協(xié)調(diào)人際關(guān)系、提高工作效能都將大有裨益。制訂卻實(shí)可行的計(jì)劃許多成功人士的成功經(jīng)驗(yàn)告訴我們，認(rèn)真的做一份計(jì)劃不但不會(huì)約束我們，還可以讓我們的工作做得更好。環(huán)境能夠改變我們的思維與行為習(xí)慣，直接影響到我們的工作效能與生活。到困難找方法一個(gè)高效能人士，是最重視找方法的人。及時(shí)走出失敗高效能人士不會(huì)讓自己永遠(yuǎn)徘徊在失敗的陰影之下。這種平常心，對(duì)于一名高效能人士來(lái)講，是十分重要的。如果你在工作中是一個(gè)人心胸開闊、樂(lè)于幫助別人成功和愿意與他人分享榮譽(yù)的人的話，那么你就不愁沒(méi)有朋友。一個(gè)滿足于現(xiàn)狀、不思進(jìn)取的人永遠(yuǎn)也無(wú)法成為一名高效能人士。這對(duì)你工作績(jī)效的提高很有幫助。一個(gè)人的某一品質(zhì)被認(rèn)為是好的，他就被一種積極的光環(huán)所籠罩，從而也被賦予其他好的品質(zhì)；如果一個(gè)人的某一品質(zhì)被認(rèn)為是壞的，他就被一種消極的光環(huán)所籠罩，并被賦予其他不好的品質(zhì)。不論多么困難，他們都要鼓勵(lì)自己再試一次。不被瑣務(wù)纏身高效能人士不會(huì)被太多的瑣務(wù)纏身。有效決策一個(gè)好的決策思想，不是限期完成的，而是在反復(fù)思考、不斷推敲的過(guò)程中，在相關(guān)事物或其他活動(dòng)中受啟發(fā)頓悟而產(chǎn)生和迸發(fā)出來(lái)的。如果你約束自我，實(shí)現(xiàn)了自己制定的計(jì)劃，你就一定會(huì)成為一個(gè)卓有成效的高效能人士。因此，一名高效能人士要時(shí)常以“兼聽則明，偏聽則暗”的諫言提醒自己，多方地聽取他人的意見，以確保自己能夠做出正確的決定。”法國(guó)大作家雨果也說(shuō)：“語(yǔ)言就是力量。在商業(yè)競(jìng)爭(zhēng)中，對(duì)市場(chǎng)信息尤其是市場(chǎng)關(guān)鍵信息把握的及時(shí)性與準(zhǔn)確性，對(duì)競(jìng)爭(zhēng)的成敗有著特殊的意義。一個(gè)缺乏準(zhǔn)備的員工一定是一個(gè)差錯(cuò)不斷的人，縱然有超強(qiáng)的能力，千載難逢的機(jī)會(huì)，也不能保證獲得成功。工作壓力會(huì)給我們的工作帶來(lái)種種不良的影響，形成工作狂或者完美主義等錯(cuò)誤的工作習(xí)慣，這會(huì)大大地降低一個(gè)人的工作績(jī)效。合理應(yīng)對(duì)壓力身體是革命的本錢，狀態(tài)是成功的基礎(chǔ)。一位哲人曾經(jīng)説過(guò)：“好習(xí)慣是一個(gè)人在社交場(chǎng)合中所能穿著最佳服飾。保持身體健康充沛的體力和精力是成就偉大事業(yè)的先決條件。及時(shí)化解人際關(guān)系矛盾與人際交往是一種藝術(shù),如果你曾為辦公室人際關(guān)系的難題而苦惱,無(wú)法忍受主管的反復(fù)無(wú)常,看不慣主管的假公濟(jì)私,那么你要嘗試學(xué)習(xí)如何與不同的人相處,提高自己化解人際矛盾的能力。如果你不堅(jiān)持每天進(jìn)步1%的話,不是要你把事情推給別人或是逃避責(zé)任,而是當(dāng)你焦點(diǎn)集中很清楚自己該做那些事情時(shí),自然就能花更小的力氣,并積極地發(fā)揮專長(zhǎng),成為行業(yè)的能手
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