【正文】 42 （二）管理與運(yùn)行。 依托單位能夠?yàn)楣こ?技術(shù) 中心運(yùn)行和發(fā)展提供配套條件、經(jīng)費(fèi)及后勤保障，在崗位編制、人才引進(jìn)等方面提供政策支持，對(duì)工程 技術(shù) 中心運(yùn)行實(shí)施有效指導(dǎo)和管理，完成年度考核 。工程技術(shù)委員會(huì)充分發(fā)揮作用。積極引進(jìn)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀人才來(lái)中心工作，保持一定數(shù)量的流動(dòng)研究開(kāi)發(fā) 和工程試 驗(yàn)人員。 （三）影響與作用。 工程 技術(shù) 中心通過(guò)成果轉(zhuǎn)化、專利實(shí)施等為企業(yè)提供成熟配套的技術(shù)、工藝和裝備，不斷推出具有高附加值的系列新產(chǎn)品創(chuàng)造的經(jīng)濟(jì)效益。 三、工程試驗(yàn)條件 工程 技術(shù) 中心擁有先進(jìn)的儀器設(shè)備裝備、中試生產(chǎn)線和 41 完善的配套設(shè)施，儀器設(shè)備裝備和工程試驗(yàn)用房、辦公用房相對(duì)集中且不斷得到補(bǔ)充和改善，能夠滿足工程技術(shù)研究、開(kāi)發(fā)和試驗(yàn)任務(wù)的需要。有一支組織結(jié)構(gòu)和年齡結(jié)構(gòu)合理的研究開(kāi)發(fā)人員、工程管理人員、技術(shù)工人等組成的專業(yè)隊(duì)伍，多數(shù)參加了代表性成果的研究工作。 二、隊(duì)伍建設(shè)與人才培養(yǎng)。 科學(xué)技術(shù)獎(jiǎng)勵(lì)是指獲得省部級(jí)以上科技獎(jiǎng)勵(lì)的研究成 40 果?？萍汲晒譃榇硇猿晒鸵话阈猿晒? （二）研究開(kāi)發(fā)能力。主管部門指導(dǎo)、監(jiān)管及配套經(jīng)費(fèi)落實(shí)；依托單位管理、經(jīng)費(fèi)投入與條件保障。 自我發(fā)展能力 通過(guò)技術(shù)轉(zhuǎn)讓、技術(shù)開(kāi)發(fā)、技術(shù)服務(wù)、技術(shù)咨詢等取得的自身收益及自我發(fā)展能力。 人才培養(yǎng) 培 養(yǎng)高層次技術(shù)人才和管理人才能力，技術(shù)培訓(xùn)情況。 附件 4： 河北省工程技術(shù)研究中心評(píng)估指標(biāo)體系 一級(jí)指標(biāo) 二級(jí)指標(biāo) 評(píng)估要點(diǎn) 研究開(kāi)發(fā)能力與水平 研究開(kāi)發(fā)方向與目標(biāo) 研究開(kāi)發(fā)方向、發(fā)展目標(biāo)及總體定位。 實(shí)驗(yàn)室規(guī)章制度健全，人員崗位職責(zé)明確，日常管理科學(xué)有序，研究資料完整。積極引進(jìn)高水平學(xué)者來(lái)室工作，保持一定數(shù)量的流動(dòng)科研人員。 三、實(shí)驗(yàn)條件 實(shí)驗(yàn)室應(yīng)擁有先進(jìn)的儀器設(shè)備和完善的配套設(shè)施，儀器設(shè)備和科研用房相對(duì)集中，是本領(lǐng)域公共研究平臺(tái)。研究隊(duì)伍知識(shí)、年齡結(jié)構(gòu)合理，團(tuán)結(jié)協(xié)作，學(xué)術(shù)氣氛濃厚。 論文、專著是指在國(guó)內(nèi)核心以上期刊發(fā)表的論文和已正式出版的學(xué)術(shù)專著；影響力是指刊物的影響因子和他引情況。在國(guó)際公認(rèn)的優(yōu)秀期刊上發(fā)表高水平學(xué)術(shù)論文，或出版學(xué)術(shù)專著，或在國(guó)際主流學(xué)術(shù)會(huì)議做邀請(qǐng)報(bào)告。實(shí)驗(yàn)室成果分為代表性成果和一般性成果。國(guó)家和?。ú浚┛茖W(xué)研究項(xiàng)目指評(píng)估期限內(nèi)以實(shí)驗(yàn)室為基地、以實(shí)驗(yàn)室固定人員為主承擔(dān)的國(guó)家和?。ú浚┛茖W(xué)研究項(xiàng)目。 開(kāi)放交流與 運(yùn)行管理 對(duì)外開(kāi)放與交流 設(shè)置開(kāi)放基金和課題、吸引國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀科技人才開(kāi)展客座研究、共享實(shí)驗(yàn)設(shè)施和科學(xué)儀器資源、積極開(kāi)展科學(xué)普及活動(dòng)、加強(qiáng)國(guó)內(nèi)外合作與學(xué)術(shù)交流等。 隊(duì)伍建設(shè) 與 人才培養(yǎng) 隊(duì)伍建設(shè) 研究隊(duì)伍力量，知識(shí)、年齡結(jié)構(gòu)；實(shí)驗(yàn)室主任和學(xué)術(shù)帶頭人影響力；團(tuán)隊(duì)協(xié)作，學(xué)術(shù)環(huán)境。 數(shù)據(jù)審核人： 工程技術(shù)中心 主任： （單位公章） 年 月 日 依托單位審核意見(jiàn) 依托單位負(fù)責(zé)人簽字： （單 位公章） 年 月 日 主管部門審核意見(jiàn) 主管部門負(fù)責(zé)人簽字 : （單位公章） 年 月 日 33 附件 3： 河北省重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室評(píng)估指標(biāo)體系 一級(jí)指標(biāo) 二級(jí)指標(biāo) 評(píng)估要點(diǎn) 研究水平與 創(chuàng)新能力 研究方向與目 標(biāo) 研究方向、發(fā)展目標(biāo)及總體定位。 （三 ）影響與作用 工程技術(shù)中心在本行業(yè)領(lǐng)域的地位和影響，對(duì)行業(yè)、產(chǎn)業(yè)技術(shù)發(fā)展發(fā)揮的作用。 （三） 流動(dòng)人員情況 序號(hào) 姓名 性別 出生 年月 從事專業(yè) 職稱 來(lái)自國(guó)家 工作單位 在工程中心 工作天數(shù) …… （四） 人才培養(yǎng) 工程技術(shù)中心培養(yǎng)、培訓(xùn)高層次人才的條件和業(yè)績(jī)。 （六） 其它 自主知識(shí)產(chǎn)權(quán) 序號(hào) 專利名稱 類別 專利號(hào)或 批準(zhǔn)文號(hào) 專利 權(quán)人 授權(quán)單位 授權(quán)時(shí)間 …… 注：類別指發(fā)明專利、實(shí)用新型專利、外觀設(shè)計(jì)專利，及某些行業(yè)批準(zhǔn)的具有自主知識(shí)產(chǎn)權(quán)意義的國(guó)家級(jí)證書(shū)如新醫(yī)藥、新農(nóng)藥、新軟件、經(jīng)國(guó)家或省審（鑒）定的動(dòng)植物新品種新品種等。 （二）承擔(dān)的研究開(kāi)發(fā)項(xiàng)目 序號(hào) 項(xiàng)目 名稱 編號(hào) 負(fù)責(zé)人 工作 單位 起止時(shí)間 經(jīng)費(fèi) (萬(wàn)元 ) 項(xiàng)目 來(lái)源 …… 23 （三）代表性成果簡(jiǎn)介 （每項(xiàng)成果單獨(dú)填寫(xiě)） 代表性成果名稱 完成單位排序 本中心固定人員參加人 數(shù) 代表性成果的主要內(nèi)容、主要的技術(shù)創(chuàng)新和產(chǎn)業(yè)化貢獻(xiàn)。 15 （二）基礎(chǔ)設(shè)施及儀器設(shè)備 固定資產(chǎn)情況 建筑面積 （平方米） 儀器設(shè)備 總數(shù)（臺(tái)套） 儀器設(shè)備總值（萬(wàn)元） 固定資產(chǎn)總值（萬(wàn)元） 科研用房 辦公用房 儀器設(shè)備情況 原有 序號(hào) 名稱 型號(hào) 產(chǎn)地 原值 (萬(wàn)元 ) 購(gòu)置 日期 運(yùn)行 狀況 …… 近三年新購(gòu) …… 16 四、開(kāi)放交流與運(yùn)行管理 （一）制度建設(shè)與運(yùn)行管理 簡(jiǎn)要介紹實(shí)驗(yàn)室內(nèi)部規(guī)章制度建設(shè)、日常管理工作，學(xué)術(shù)委員會(huì)活動(dòng)情況及作用，依托單位組織管理和后勤保障等。 （三）固定人員情況 序號(hào) 姓 名 性別 出生年月 職稱 所學(xué) 專業(yè) 最后 學(xué)位 在實(shí)驗(yàn)室 從事的 研究方向 在實(shí)驗(yàn)室工作起止年限 …… （四）人才培養(yǎng) 簡(jiǎn)要說(shuō)明學(xué)科站點(diǎn)設(shè)置、研究生培養(yǎng)情況，吸引、培養(yǎng)國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀中青年人才的措施及取得的成績(jī)。 11 （四）其它研究成果 （限填 25 項(xiàng)） 序號(hào) 成果類型 成果名稱 完成人 刊物名稱及影響因子、出版社或授權(quán)單位名稱 年、卷、期、頁(yè) 或?qū)＠?hào) 他引次數(shù) 或出版數(shù)量 1 2 3 4 5 6 7 8 9 10 11 12 1