20xx年公司黨委工作總結(jié)(文件)
【正文】 《中共預(yù)備黨員教育考察登記簿》的填寫要求，進一步規(guī)范內(nèi)容和程序。這些方面的探索和努力取得了較好成效，受到基層黨支部的歡迎和支持。二是繼續(xù)加強黨群工作骨干培訓(xùn)交流。檢查前后，要在黨支部書記月度例會上部署安排和通報檢查結(jié)果， *－ *季度共發(fā)出《整改和驗證通知書》 *份，查出不符合項 (問題 )*項，整改率 *%。啟動了在崗位上佩戴黨徽的“增輝行動”以及將黨員個人和工作、學(xué)習(xí)情況上卡入冊，發(fā)放到黨支部施行動態(tài)管理、定期考評的《黨員登記卡》制度。六是強化黨員的“旗幟”意識，擴大“龍頭”帶動作用。 （三）加強黨風(fēng)廉政建設(shè)，推行“先鋒工程”，充分發(fā)揮黨員先鋒模范作用 加強黨風(fēng)廉政建設(shè)教育，提高廉潔自律意識，筑牢拒腐防變的思想長城是領(lǐng)導(dǎo)干部永葆先進性的舉措之一。對職工群眾關(guān)心的重大建設(shè)工程、采購事項等熱點，加強源頭參與，共確立了 *個效能監(jiān)察項目，節(jié)約資金數(shù)十萬元。 三、繼續(xù)建設(shè)具有時代特征、企業(yè)特色的宣傳網(wǎng)絡(luò)大陣地 分公司黨委遵照“三貼近”原則，充實擴建宣傳網(wǎng)絡(luò)，強化宣傳員隊伍建設(shè)，搭平臺、造聲勢，配合先進性教育活動的梯次深入，顯現(xiàn)出“三大有機結(jié)合”的特色：一是繼承與創(chuàng)新的有機結(jié)合。如針對今年啟動的“成本風(fēng)暴”、“質(zhì)量風(fēng)暴”展開的系列跟蹤報道，展現(xiàn)潤滑脂技改工程建設(shè)者的風(fēng)采寫真等等，異彩紛呈、精彩互動，通過重點突破以帶動和促進整體工作邁上新臺階。一年來刊載稿件 *篇，制作先進性教育活動新聞訊息 *條，視聽新聞 *期，《簡報》 *期。創(chuàng)新出企業(yè)宣傳工作的新路子。分公司黨政領(lǐng)導(dǎo)班子針對需要整改的 *個問題制定了 *條整改措施，基層單位（部門）領(lǐng)導(dǎo)班子針對 *個問題制定了 *條整改措施，目前已整改完成了*條措施，正在整改的 *條，因條件所限暫未整改的有 *條。全體黨員以空前高的政治覺悟、強烈的責(zé)任感、特有的吃苦耐勞精神做到了教育活動與生產(chǎn)經(jīng)營的良性互動、相得益彰，逐步贏得了教育活動的主動權(quán)。更好地傳承、建設(shè)和發(fā)展先進文化，加強新時期的精神文明建設(shè)成為企業(yè)抓住機遇、迎接挑戰(zhàn)、創(chuàng)造輝煌的必然選擇。工會組織圓滿召開了二屆二次職工（會員）代表大會，修改并簽訂了《集體合同》 ，先后主持召開了分公司第二屆職代會第六次、第七次、第八次三聯(lián)席會議，審議通過了分公司行政《關(guān)于規(guī)范職工供養(yǎng)直系親屬醫(yī)療等待遇的規(guī)定》、《關(guān)于女職工生育醫(yī)療費用報銷的規(guī)定》、《關(guān)于推薦某省市勞動模范的有關(guān)問題》、《關(guān)于深化內(nèi)部分配制度改革實施細則》和《關(guān)于薪酬管理實施細則》，體現(xiàn)了職工為企業(yè)分憂、企業(yè)為職工辦事的良好的整體合作精神，履行了職工參與民主決策、民主管理、民主監(jiān)督的職責(zé)；另外，堅持了由職代會干部評議組對分公司領(lǐng)導(dǎo)班子和領(lǐng)導(dǎo)成員進行民主評議，加大了對分公司領(lǐng)導(dǎo)干部的監(jiān)督力度，為反腐倡廉，推動民主管理， 增強干群關(guān)系，打下了基礎(chǔ)。各基層工會共組織職工開展崗位技術(shù)練兵和單項勞動競賽 *次，累計 *人次參加。通過各具特色、頗有成效的活動，有效地激發(fā)了職工特別是青年職工愛崗敬業(yè)的職業(yè)操守。團委扎實抓好“青年文明號”、“青年安全質(zhì)量示范崗”、“青年志愿者行動”等活動，召開“迎中秋青年知識分子（骨干）座談及聯(lián)誼會”，開展了“學(xué)雷鋒、送溫暖” —— 探望公司重癥及困難職工家庭等活動。為此，分公司黨委將沿續(xù)以往的良好作法，抓住實現(xiàn)明年經(jīng)營目標的主動脈，持續(xù)開展創(chuàng)建“四好班子”和“五好黨支部”活動，繼續(xù)抓好黨群工作制度建設(shè)，努力使公司黨群工作管理職責(zé)化、工作標準化、辦事程序化、考核定量化、運作規(guī)范化、執(zhí)行制度化。以只爭朝夕、勵精圖治、求真務(wù)實的精神，抓住歷史性的戰(zhàn)略機遇，為企業(yè)新一輪發(fā)展壯大奠定更為堅實的政治基礎(chǔ)，為企業(yè)改革發(fā)展穩(wěn)定提供更為有力的政治保證和組織保證。同時， 繼續(xù)鞏固、擴大思想政治和宣傳陣地建設(shè)，籌建在石橋鋪地區(qū)離退休職工活動室建立“一坪新干線”新聞視聽播放系統(tǒng)和公司黨群系統(tǒng)局域網(wǎng)站等等。經(jīng)過多年的努力，一個生動活潑、團結(jié)向上、自強不息的良好局面正在形成，各項榮譽也紛至沓來：連續(xù) *次榮獲某省市高新區(qū)“優(yōu)秀企業(yè)”稱號、順利通過市級“文明單位”復(fù)核、繼續(xù)保持“集團公司全國青年文明號”榮譽等等，還有多人分別獲得“集團公司勞動模范”、“某省市勞動模范”、“集團公司全國青年崗位能手”等榮譽稱號。繼續(xù)深入開展“扶貧幫困”、季評好人好事活動和各類健康向上的文體活動。開展“安康杯”競賽活動，配合搞好職工技能鑒定和培訓(xùn)工作，履行好各級基層工會組織在安全生產(chǎn)中的勞動保護監(jiān)督職能。分公司工會及時調(diào)整和組建了 *個基層工會組織， *個工會小組，確保了工會工作在基層的連貫性。 （一）圍繞黨委中心工作，推動群團工作共進。分公司黨委要在建立健全保持黨員先進性長效機制上作更有益的探索，尤其要注重把黨員在教育活動中迸發(fā)出的覺悟和激情、
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