【摘要】1正文目錄第一部分緒論………………………………………………………………5一、問題的提出…………………………………………………………………5二、文獻(xiàn)綜述…………………………………………………………………11第二部分研究目的與研究流程………………………………………21一、本文研究目的……………………………………………………………21
2025-09-03 15:08
【摘要】公司商業(yè)企業(yè)員工考勤培訓(xùn)管理制度(一)總則第一條本規(guī)則依據(jù)本公司章程制定。凡本公司從業(yè)人員人事管理,悉依本規(guī)則規(guī)定辦理。第二條本公司從業(yè)人員職稱規(guī)定如下:高級(jí)主管——董事長、總經(jīng)理、執(zhí)行副總經(jīng)理、副總經(jīng)理;部門主管——經(jīng)(副)理、科(副)長;部門職員——承辦員。第三條本公司從業(yè)人員,按其所任職位職務(wù)的繁簡、責(zé)任的輕重,分為六職等。第四條每一職位均設(shè)置一職位
2025-04-17 08:07
【摘要】企業(yè)管理的方法一、科學(xué)管理(一)以計(jì)量方法解決問題(二)運(yùn)用工具二、行為科學(xué)(一)溝通(二)領(lǐng)導(dǎo)(三)激勵(lì)(四)人力資源的運(yùn)用
2025-01-21 01:48
【摘要】商業(yè)銀行資本充足性管制的有效性2001-08-28內(nèi)容提要:理論界對(duì)于商業(yè)銀行資本充足性管制有效性的研究有不同的結(jié)論。本文將在界定商業(yè)銀行核心資本基礎(chǔ)上,討論基于風(fēng)險(xiǎn)的資本充足性的測度方法,并借助于對(duì)美國商業(yè)銀行資本充足性管制發(fā)展歷史為分析,試圖回答商業(yè)銀行資本充足性管制的有效性問題?! ∫弧⒁浴 ‰S著金融工具創(chuàng)新和信息技術(shù)的廣泛應(yīng)用,近年來各國金融監(jiān)管機(jī)構(gòu)放松對(duì)商業(yè)銀
2025-06-22 22:22
【摘要】商業(yè)銀行操作風(fēng)險(xiǎn)管理有效性探討【論文關(guān)鍵字】:商業(yè)銀行 操作風(fēng)險(xiǎn) 風(fēng)險(xiǎn)管理 有效性【論文摘要】長期以來我國商業(yè)銀行對(duì)于信用風(fēng)險(xiǎn)和市場風(fēng)險(xiǎn)的管理比較重視但是對(duì)于操作性風(fēng)險(xiǎn)的界定和作用卻存在認(rèn)識(shí)誤區(qū)風(fēng)險(xiǎn)管理作為商業(yè)銀行風(fēng)險(xiǎn)管理體系的核心如何進(jìn)一步加以完善有效地提升管理效率和能力已日益顯現(xiàn)出其必要性現(xiàn)代風(fēng)險(xiǎn)觀念將風(fēng)險(xiǎn)視為損失可能與盈利機(jī)會(huì)的結(jié)合體所以操作風(fēng)險(xiǎn)管理的目標(biāo)就不僅限于控制可能
2025-06-28 15:07
【摘要】2021/11/101有效的績效管理——對(duì)管理者王永梅2021年7月2021/11/102分享規(guī)則?心情愉快迎接培訓(xùn)?準(zhǔn)時(shí)參加重視培訓(xùn)?手機(jī)震動(dòng)專注培訓(xùn)?積極參與受益培訓(xùn)?反省自身感悟培訓(xùn)?持續(xù)改進(jìn)鞏固培訓(xùn)2021/11/103目錄績效管理的方法2
2025-01-14 08:53
【摘要】1組織設(shè)計(jì)的權(quán)變理論(上)ContingencyonOrganizationDesign(Ⅰ)2今天的話題?組織結(jié)構(gòu)概述?組織結(jié)構(gòu)構(gòu)成:復(fù)雜性、規(guī)范性、集權(quán)性?組織的有效性?組織戰(zhàn)略對(duì)組織結(jié)構(gòu)的影響?早期的戰(zhàn)略——結(jié)構(gòu)理論?戰(zhàn)略——結(jié)構(gòu)理論的發(fā)展?環(huán)境對(duì)組織結(jié)構(gòu)的影響
2024-12-28 07:54
【摘要】第一篇:企業(yè)內(nèi)部控制實(shí)施的有效性 企業(yè)內(nèi)部控制實(shí)施的有效性 摘要:內(nèi)部控制關(guān)系到企業(yè)財(cái)產(chǎn)物資的安全完整,關(guān)系到會(huì)計(jì)系統(tǒng)對(duì)企業(yè)經(jīng)濟(jì)活動(dòng)反映的正確性和可靠性。企業(yè)為實(shí)現(xiàn)既定的管理目標(biāo),必須要建立一整套...
2024-10-13 13:45
【摘要】衡量績效有效性的標(biāo)準(zhǔn)1.總體有效性??傮w評(píng)價(jià)或判斷;2.生產(chǎn)率。組織提供的主要產(chǎn)品或服務(wù)的數(shù)量和容量;3.效率。對(duì)單位績效的某個(gè)方面和績效所花費(fèi)的成本進(jìn)行比較的一個(gè)比率;4.利潤。銷售收入扣除所有成本和相關(guān)費(fèi)用后的余額。5.質(zhì)量。可以采取多種操作形式,主要由提供產(chǎn)品或服務(wù)的組織類型來決定;6.事故。造成時(shí)間浪費(fèi)的工作事故的發(fā)生頻率和損失嚴(yán)重程度;7.增長
2025-07-15 06:37
【摘要】 第1頁共5頁 淺談企業(yè)黨建有效性的思考 企業(yè)黨建工作現(xiàn)狀 在現(xiàn)階段,企業(yè)已成為基層黨建工作的重要領(lǐng)域,在經(jīng)濟(jì)的 發(fā)展中愈加顯示出重要的作用。然而,仍有一些基層黨務(wù)干部和 企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)不理解黨...
2025-08-29 04:44
【摘要】把握教學(xué)規(guī)律,提高語文教學(xué)的有效性從經(jīng)濟(jì)學(xué)角度意義理解的效率是指投入與產(chǎn)出之比。教學(xué)效率,可以從兩個(gè)方面加以考察:課堂教學(xué)中完成一定的教學(xué)任務(wù),所用的課時(shí)越少,課堂教學(xué)效率就越高;在一定的課時(shí)內(nèi),教學(xué)的內(nèi)容越多,學(xué)生的收獲越大,課堂教學(xué)效率就越高。有學(xué)者認(rèn)為,課堂教學(xué)實(shí)際教學(xué)時(shí)間是有效教學(xué)時(shí)間、無效教學(xué)時(shí)間和負(fù)效教學(xué)時(shí)間的總和。實(shí)際教學(xué)時(shí)間是教師和學(xué)生投入課堂教學(xué)中
2025-08-26 18:46
【摘要】杭州電子科技大學(xué)管理科學(xué)與信息工程研究所310018第四章管理研究的有效性杭州電子科技大學(xué)管理科學(xué)與信息工程研究所310018第四章管理研究的有效性?管理研究中,有效性(Validity)是被普遍接受的評(píng)價(jià)研究的指標(biāo)。這種評(píng)價(jià)與其說是對(duì)方法本身的優(yōu)劣進(jìn)行評(píng)價(jià),不如說是對(duì)研究方法選擇與應(yīng)用是否適當(dāng)進(jìn)行評(píng)價(jià)。
2025-01-09 01:44
【摘要】銷售隊(duì)伍有效性管理項(xiàng)目培訓(xùn)課程麥肯錫公司PAI020917HK-SH0154-WY?清晰的銷售策略和出色的實(shí)施手段是優(yōu)良銷售成績的保證?提高銷售隊(duì)伍有效性的關(guān)鍵舉措研討內(nèi)容1PAI020917HK-SH0154-WY杰出銷售人員的法寶清晰的銷售策略+出色的實(shí)施手段
2025-01-17 08:59
【摘要】 小學(xué)德育管理的有效性探究 摘要本文通過對(duì)廣州市黃埔區(qū)15所重點(diǎn)小學(xué)的德育管理實(shí)踐的有效性進(jìn)行調(diào)查與研究,分析小學(xué)德育管理中如何結(jié)合中國優(yōu)秀傳統(tǒng)文化教育,完善小學(xué)生的德育意識(shí)與德育規(guī)范。研究...
2025-01-16 22:59
【摘要】7/8公司商業(yè)企業(yè)員工考勤培訓(xùn)管理制度(一)總則第一條本規(guī)則依據(jù)本公司章程制定。凡本公司從業(yè)人員人事管理,悉依本規(guī)則規(guī)定辦理。第二條本公司從業(yè)人員職稱規(guī)定如下:高級(jí)主管——董事長、總經(jīng)理、執(zhí)行副總經(jīng)理、副總經(jīng)理;部門主管——經(jīng)(副)理、科(副)長;部門職員——承辦員。第三條本公司從業(yè)人員,按其所任職位職務(wù)的繁簡、責(zé)任的輕重,分為六職等。第
2025-04-17 08:06