【正文】 乙 方 ( 勞 務(wù) 輸 出 單位 )____________________________(以下簡(jiǎn)稱甲方 )，因生產(chǎn) (工作 )需要，乙方向甲方提供勞務(wù)工 人，經(jīng)雙方共同協(xié)商，達(dá)成如下條款： 一、農(nóng)民工的基本條件 具有初中以上文化程度，年齡在 18 歲以上，有一定技術(shù)的人員。 乙方輸出的安排其它工作。 協(xié)議經(jīng)雙方簽字即具法律約束力，雙方必須嚴(yán)格遵守。 甲方做好農(nóng)民工的更換、疾病、傷、殘、亡等 事故的處理。等名同志 (名單附后 )同意按甲方生產(chǎn)， (工作 )需要，安排承擔(dān)生產(chǎn) (工作 )任務(wù)。 六、保險(xiǎn)福利 農(nóng)民工因工負(fù)傷，由甲方給予免費(fèi)治療。 七、協(xié)議的解除和變更 企業(yè)因外部條件或任務(wù)不足，生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況發(fā)展嚴(yán)重困難，確需裁減人員經(jīng)雙方同意后可解除本協(xié)議。 八、雙方認(rèn)為需要商定的其它事項(xiàng) 九、本協(xié)議一式貳份，具有同等效力。 十、本協(xié)議涂改、代簽無(wú)效。 第四條甲方根據(jù)經(jīng)營(yíng)情況和乙方工作業(yè)績(jī)能力表現(xiàn)，可以變更或調(diào)整乙方的工作內(nèi)容。甲方每月 ____日以人民幣形式支付乙方上月工資，遇節(jié)假日可以微調(diào)發(fā)薪日期。 四、勞動(dòng)紀(jì)律 第十條如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失，甲方有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。合同期限屆滿 即行終止。 二、用工約定： 乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后，在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的，立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系（試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬）； 勞務(wù)用工協(xié)議期滿，如甲方繼續(xù)留用乙方，可續(xù)簽協(xié)議。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè)，出現(xiàn)工傷事故本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任； 不得以任何形式向外界泄露甲方的信息、資料等，乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任。 凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過(guò)天 /月，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議。 七、保險(xiǎn)福利： 甲方按照國(guó)家和勞動(dòng)部門有關(guān)規(guī)定為乙方繳納養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。 一、本協(xié)議期限為年 ____月 ___日至 _____年 ____月 ___日止、 二、勞動(dòng)報(bào)酬。銷售額不足任務(wù)量的 .一半無(wú)銷售提成），全勤獎(jiǎng)勵(lì) 100 元，年終獎(jiǎng)：全年銷售額 5%。特殊情況除外。 參加甲方組織的職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、遵紀(jì)守法等方面的教育和培訓(xùn)。 重大節(jié)日不得休假，如有特殊情況，請(qǐng)?zhí)崆巴ㄖ追剑绮惶崆巴ㄖ追蕉纱嗽斐傻膿p失由乙方承擔(dān)。 有權(quán)拒絕銷售不合格產(chǎn)品和假冒偽劣產(chǎn)品。本協(xié)議一經(jīng)簽訂，甲、乙雙方發(fā)布嚴(yán)格執(zhí)行，任何一方提出解除合同須提前一個(gè)月書面通知對(duì)方。雙方可協(xié)商、補(bǔ)充。 乙方的崗位、職責(zé)及工作質(zhì)量要求，按照甲方的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行 。 5 勞動(dòng)紀(jì)律： 乙方應(yīng)嚴(yán)格遵守國(guó)家各項(xiàng)法律規(guī)定。 6 協(xié)議的終止、變更、續(xù)簽和解除： 本協(xié)議期限屆滿時(shí)即終止，由于生產(chǎn)、工作需要，在雙方同意條件下，可續(xù)簽協(xié)議，并應(yīng)提前 1 個(gè)月辦理續(xù)簽協(xié)議手續(xù)。 甲方違反勞動(dòng)協(xié)議或法律、行政法規(guī)，侵害乙方合法權(quán)益的。凡屬國(guó)家沒有規(guī)定的，甲、乙雙方可協(xié)商修訂、補(bǔ)充。 一、協(xié)議期限： 本協(xié)議有效 期限自年月日起至年月日止 。 三、工作職責(zé)： 乙方要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作 。 乙方在聘用期間不得損害甲方利益，出于個(gè)人行為而給甲方帶來(lái)經(jīng)濟(jì)損失的，乙方必須承擔(dān)全部責(zé)任 。 凡缺勤者均扣發(fā)當(dāng)日工資，但缺勤休假不得超過(guò)天，凡超過(guò)者，按不勝任崗位工作予以解除勞務(wù)協(xié)議 。 甲方應(yīng)對(duì)此期間乙方的工傷事件負(fù)相應(yīng)的責(zé)任 。 因乙方失職，給甲方利造成損失的 。 乙方有違反計(jì)劃生育政策的 。 本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方 協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充 。 用工協(xié)議書篇 1 一、工作內(nèi)容 1．在校外的展示現(xiàn)場(chǎng)接受咨詢，并介紹英特國(guó)際英語(yǔ)學(xué)校的簡(jiǎn)單情況。 4．兼職人員必須當(dāng)日交回自己得到的回饋信息卡，否則扣除該天工資。 4．工作時(shí)間不得擅自離崗，不得無(wú)止境聊天、發(fā)短信、打電話，若有發(fā)現(xiàn)罰款 50元 /次。 8．提出請(qǐng)假申請(qǐng)一般情況需提前三天通知主管，特殊情況可提前一天通知主管，否則扣除一周工資 三、勞務(wù)明細(xì) 英特英語(yǔ)兼職薪資由基本工資 +獎(jiǎng)金提成組成 1．基本工資： 10 元 /小 時(shí)（不多于 4 小時(shí)） 要求：每月活動(dòng)次數(shù)不少于 3 次 個(gè)人平均有效率≥ 30% 每小時(shí) 10張?zhí)顔? 2．工作時(shí)間：由兼職自由安排時(shí)間，學(xué)校排班 3．獎(jiǎng)金提成標(biāo)準(zhǔn) (1).單次活動(dòng)有效率獎(jiǎng)金分配標(biāo)準(zhǔn) 單次任務(wù)完成的概念： 假如兼職工作四小時(shí)，完成 4h*10 張＝ 40 個(gè)電話信息以上算為完成。 二、工作內(nèi)容和工作地點(diǎn) 第三條乙方同意在甲方指定地點(diǎn)從事清潔工作，遵守指定地點(diǎn)的規(guī)章制度和作息時(shí)間，以認(rèn)真負(fù)責(zé)的態(tài)度作好清潔工作。（于滿一年之后的下個(gè)月發(fā)工資時(shí)兌現(xiàn)；期間請(qǐng) 第 七條工資分配遵循按勞分配原則。 第九條乙方任職不同的科室享受相應(yīng)的工資。 第十三條本合同期限從年月日起至年月日止。根據(jù) 《中華人民共和國(guó)勞動(dòng)合同法》等法律法規(guī)和《關(guān)于印發(fā)〈湖南省建筑工程集團(tuán)總公司項(xiàng)目承包合同管理辦法〉的通知》（湘建總審字【 20xx】191 號(hào)）等集團(tuán)總公司有關(guān)規(guī)章制度，結(jié)合本工程具體情況，經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商一致，簽訂本用工協(xié)議。 。 二、費(fèi)用： 年月日起至年月日，乙方按月承擔(dān)丙方的工資和單位部分的社保、住房公 積金、企業(yè)年金繳費(fèi)等費(fèi)用，共計(jì)人民幣 2845 元 /月； 20xx年 8 月 1 日起至 20xx 年 7 月 31 日，乙方按月 承擔(dān)丙方的工資和單位部分的社保、住房公積金、企業(yè)年金繳費(fèi)等費(fèi)用，共計(jì)人民幣 3045 元/月。如甲乙雙方經(jīng)協(xié)商同意延續(xù)，可以續(xù)訂勞動(dòng)合同。 五、合同的變更、解除、終止、續(xù)訂第十一條甲、乙雙方如單方面解除合同，需提前 30 天在本合同截止日期前通知對(duì)方。 第八條乙方月工資標(biāo)準(zhǔn)為人民幣 _____元整。 第五條乙方應(yīng)按照甲方的要求，按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量，達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn) 三、勞動(dòng)報(bào)酬 第六條甲方不可無(wú)故拖欠、苛扣乙方工資，按時(shí)支付乙方的勞動(dòng)相應(yīng)所得工資報(bào)酬。 我已仔細(xì)閱讀過(guò)以上內(nèi)容，并愿嚴(yán)格遵守以上各項(xiàng)工作制度。 6．對(duì)待咨詢者要有耐心，態(tài)度和善，若有投訴要重罰。已經(jīng)確認(rèn)后不得擅自調(diào)班和更改工作時(shí)間，若有急事，需急事通知你的主管。 推廣員應(yīng)按照組長(zhǎng)要求移交調(diào)查表，并與組長(zhǎng)進(jìn)行書面交接，填寫《交接明細(xì)表》，出現(xiàn)錯(cuò)誤后果自負(fù)。 甲方： 乙方： 年月日 第三篇：關(guān)于用工協(xié)議書模板 關(guān)于用工協(xié)議書模板匯編六篇 隨著社會(huì)不斷地進(jìn)步，很多情況下我們需要用到協(xié)議書，簽訂簽訂協(xié)議書是最有效的法律依據(jù)之一。 九、其它： 雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 。 不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》的 。 執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每日應(yīng)以不少于 40元人民幣支付給乙方 。 甲方不得無(wú)理或以不正當(dāng)理由解聘乙方 。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬 。做到遵章守紀(jì)保證出勤 。甲方不再留用，勞務(wù)用工協(xié)議即終止 。協(xié)議一式貳份，甲、乙雙方各持一份，具有同等法律效力。 7 任何一方違反本協(xié)議規(guī)定，給對(duì)方成經(jīng)濟(jì)損失，應(yīng)視其后果和責(zé)任大小按有關(guān) 規(guī)定予以賠償。 甲方可以根據(jù)國(guó)家有關(guān)規(guī)定和生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)狀況解除本協(xié)議。同時(shí)，愛護(hù)甲方財(cái)物，保守甲方機(jī)密，維護(hù)甲方利益，服從甲方的領(lǐng)導(dǎo)、管理和教育。 因甲方生產(chǎn) (工作 )情況發(fā)生變化或乙方不能勝任崗位時(shí)，乙方應(yīng)服從甲方的工作安排和調(diào)配。 2 本協(xié)議期限為 (年 /月 )，自年月日起至年月日止。 六、本協(xié)議期滿，甲乙雙方勞動(dòng)關(guān)系即行終止，如雙方協(xié)商同意，可續(xù)訂協(xié)議。 c、其它情況。有急事需請(qǐng)假，請(qǐng)?zhí)崆耙惶焱ㄖ追?，如不提前通知甲方而由此造成的損失由乙方承擔(dān)。 乙方自簽訂合同期起 7 個(gè)月內(nèi)不得向甲方提出辭職。 有下列情況之一，甲方可與乙方解除用工協(xié)議： a、經(jīng)試用，發(fā)現(xiàn)乙方不符合條件的； b、乙方不履行用工協(xié)議，經(jīng)甲方提出警告、教育仍不改正的； c 節(jié)假日不上班， d 其它特殊情況。 負(fù)責(zé)對(duì)乙方進(jìn)行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)的教育和培訓(xùn)。試用期滿，甲方每月以貨幣形式足額支付乙方勞動(dòng)報(bào)酬：工資計(jì)算方式：底薪 +銷售提成 +完成任務(wù)獎(jiǎng)勵(lì) +全勤 +年終獎(jiǎng)。 九、其它： 雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議，任何一方不履行協(xié)議，根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償； 本協(xié)議經(jīng)甲、乙雙方簽字后生效； 本協(xié)議未盡事宜，經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后，進(jìn)行修訂和補(bǔ)充； 本協(xié)議一式二份，甲、乙雙方各執(zhí)一份。 六、勞動(dòng)報(bào)酬： 甲方的工資分配應(yīng)遵循按勞分配的原則； 執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作，甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資，工資不得低于北 京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。需加班的，甲方將按《勞動(dòng)法》的規(guī)定予以支付相應(yīng)報(bào)酬。 三、工作職責(zé)： 要聽從甲方的工作安排，服從分配，按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作； 要自覺遵守甲方的各項(xiàng)規(guī)章制度和政府法律、法規(guī)規(guī)定。 甲方（蓋章）：乙方（簽字）： _________時(shí)間：年月日時(shí)間：年月日 用工協(xié)議書篇 4 （以下簡(jiǎn)稱甲方）聘用（以下簡(jiǎn)稱乙方）身份證號(hào)：，甲方分配乙方從事工作，甲乙雙方在平等自愿、協(xié)商一致的基礎(chǔ)上訂立本協(xié)議。 第十二條甲方提供的清潔工具及清潔藥劑，乙方應(yīng)妥善使用保管，如有人為損壞須照價(jià)賠償。如甲方的工資制度發(fā)生變化或乙方工作崗位變動(dòng)，按新的工資標(biāo)準(zhǔn)確定。工作滿一年以上者，給予一次性福利補(bǔ)助元。 甲方：甲方代表： 乙方：乙方代表： 協(xié)議簽訂時(shí)間： XXXX 年 X 月 X 日 用工協(xié)議書篇 3 甲方 (用人 單位 )：安康市恒陽(yáng)物業(yè)管理有限公司 乙方 (勞動(dòng)者 ): 甲、乙雙方經(jīng)平等協(xié)商，自愿簽訂本合同，共同遵守本合同所列條款： 一、合同訂立條件 第一條乙方保證符合甲方如下錄用條件： (1)身體健康： (2)吃苦耐勞：第二條乙方保證在簽訂本合同時(shí)與其它任何單位不存在任何形式的勞動(dòng)關(guān)系。本協(xié)議一式貳份，具有同等效力。 本協(xié)議書訂立時(shí)所依據(jù)的法律、法規(guī)修改后致使原協(xié)議無(wú)法執(zhí)行的可變更本協(xié)議。企業(yè)按規(guī)定發(fā)給因工致殘撫恤費(fèi)。違法者由司法機(jī)關(guān)查處。 四、勞動(dòng)紀(jì)律 農(nóng)民工必須自覺遵守國(guó)家的政策法令和企業(yè)的規(guī)章制度，嚴(yán)格執(zhí)行安全技術(shù)操作規(guī)程。 雙方對(duì)履行協(xié)議過(guò)程中出現(xiàn)的違約或爭(zhēng)議問(wèn)題，可向企業(yè)或企業(yè)主管單位的勞動(dòng)爭(zhēng)議協(xié)調(diào)組織、當(dāng)?shù)貏趧?dòng)仲裁機(jī)關(guān)申請(qǐng)調(diào)解或仲裁。協(xié)議期內(nèi)如發(fā)現(xiàn)有不符合條件的，甲方可以退回乙方。 有吃苦耐勞精神，能勝任本職工作，保證完成生產(chǎn) (工作 )任務(wù)。協(xié)商無(wú)效的，可以向有關(guān)仲裁機(jī)構(gòu)申訴。 （四）有下列情況之一，本協(xié)議自行終止： 1．協(xié)議期限屆滿； 2．協(xié)議期內(nèi)乙方死亡； 六、補(bǔ)充說(shuō)明 經(jīng)甲乙雙方協(xié)商，乙方自愿放棄除工資以外的一切福利待遇含“五險(xiǎn)一金”。 四、值班人員在值班期間若因個(gè)人言行及身體健康狀況所發(fā)生的一切問(wèn)題，均由值班人員個(gè)人負(fù)責(zé)，與學(xué)校無(wú)關(guān)。做到人來(lái)開門，人走關(guān)門。 三、甲方的權(quán)利與義務(wù) （一）負(fù)責(zé)督促、檢查乙方的日常工作； （二）負(fù)責(zé)支付乙方工資（ 20xx 年 5 月 1 日至 20xx 年 4 月 30 日每月 400 元。 一、協(xié)議期限 甲方聘用乙方在甲方門衛(wèi)崗位擔(dān)任臨時(shí)性門衛(wèi)工作。 此協(xié)議一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份，并自簽字之日起生效。 工作不認(rèn)真，敷衍了事，多次不改的，甲方有權(quán)解除協(xié)議。 乙方 應(yīng)工作主動(dòng)積極，時(shí)常在校園內(nèi)巡邏，做好自己的本職工作。 負(fù)責(zé)學(xué)校門窗維修工作。 十一、合同生效 本 合同壹式捌份，經(jīng)雙方簽署后生效，雙方各執(zhí)肆份為憑。期限屆滿前_________天經(jīng)雙方同意應(yīng)辦一續(xù)約手續(xù)，尚未辦理續(xù)約手續(xù)者，期限屆滿本約自 然失去其效力。 八、違約責(zé)任