【正文】 采取主要領(lǐng)導(dǎo)與班子成員、班子成員與分管部門負(fù)責(zé)人或一般干部的談話方式，做到“六必談”，即干部隊伍中出現(xiàn)不團(tuán)結(jié)不和諧問題時必談、干部在遇到困難或挫折時必談、干部崗位變動或職務(wù)升降時必談、干部廉政勤政方面群眾有反映時必談、干部因違規(guī)違紀(jì)受到問責(zé)時必談、干部有其他苗頭性傾向性問題時必談。 二強(qiáng)化干部日常管理 按照黨管干部、分級負(fù)責(zé)的原則，局主要領(lǐng)導(dǎo)負(fù)責(zé)局其他班子成員的管理 。對干部獎懲、學(xué)歷職稱變化、出國 (境 )、婚喪嫁娶、勤廉情況等事項，按照日常發(fā)生、考核、提拔任用三種情況，分別采取日常報告、匯報、任前申報的方式，及時向紀(jì)檢監(jiān)察、組織人事部門報告。 。制定完善了《沙縣司法局警車管理制度》、《沙縣司法局關(guān)于影響行政效能行為責(zé)任追究辦法》、《沙縣司法局崗位責(zé)任制》等日常管理制度。在考核和任職考察時，實行“八小時以外”活動情況報告，要求干部以書面形式如實反映“八小時以外”遵守黨紀(jì)國法、政治品質(zhì)、道德品行等方面的表現(xiàn)情況，強(qiáng)化對干部“八小時以外”行為的監(jiān)督。建立干部工作社會評價機(jī)制，接受干部群眾 的評價和監(jiān)督。 ，全面從嚴(yán)治黨的思想意識不斷增強(qiáng)。同時，中心領(lǐng)導(dǎo)班子成員認(rèn)真貫徹落實黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”，深入分管的室小隊進(jìn)行宣講輔導(dǎo)，共同學(xué)習(xí)交流心得體會。解讀學(xué)：把每周三定為學(xué)習(xí)宣傳日，黨員干部緊緊結(jié)合工作實際，圈定理論熱點，精讀重點內(nèi)容、掌握關(guān)鍵語句、解讀最新提法。 逐字學(xué)習(xí)解讀《樹立必勝信心著力固本強(qiáng)基堅定不移推進(jìn)海塔油田質(zhì)量效益發(fā)展》的工作報告和 ***書記講話，圍繞報告和講話進(jìn)行深入學(xué)習(xí)和討論。分層次組織簽訂《黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任書》、《廉潔從業(yè)承諾書》共計 11 人 22 份，進(jìn)一步明確了反腐倡廉任務(wù)和責(zé)任追究。中心領(lǐng)導(dǎo)五名班子成員認(rèn)真總結(jié)撰寫述職述廉報告，接受員工測評，查找自身差距不足，不斷提升完善自身。強(qiáng)化廉潔從業(yè)、黨紀(jì)法規(guī)教育。組織中心管理人員、紀(jì)檢系統(tǒng)人員、黨員參加“石油清風(fēng)”微信公眾號“學(xué)細(xì)則、促規(guī)范、上水平”網(wǎng)上答題競賽活動 2 批次，做到全員覆蓋，將答題活動作為黨課和重要的學(xué)習(xí)契機(jī)，增強(qiáng)了全體干部員工對《處分規(guī) 定》有關(guān)知識的學(xué)習(xí)和理解。 。紀(jì)檢監(jiān)察人員對“四種形態(tài)”的準(zhǔn)確把握運(yùn)用還欠缺，主業(yè)主責(zé)意識和履職能力仍需加強(qiáng)。 ，強(qiáng)化防線意識。利用各種形式宣傳廉政建設(shè)方面的優(yōu)秀典型，形成學(xué)典型、做典型的優(yōu)良傳統(tǒng)，同時也研究分析反面典型，起到警示教育作用，做到別人有病，自己吃藥。 在廉政建設(shè)中基層黨支部的主體責(zé)任是全面責(zé)任、首要責(zé)任，從擔(dān)當(dāng)領(lǐng)導(dǎo)責(zé)任、起好示范責(zé)任、落實教育責(zé)任、強(qiáng)化管理責(zé)任、承擔(dān)監(jiān)督責(zé)任等方面落實黨風(fēng)廉政建設(shè)主體責(zé)任。 (3)增強(qiáng)責(zé)任心、發(fā)揚(yáng)優(yōu)點，改正以往不足的工作方式，努力創(chuàng)辦成都市現(xiàn)代新優(yōu)質(zhì)學(xué)校 。關(guān)心愛護(hù)我們的學(xué)校，珍惜生活，學(xué)會感恩， 幸福生活每一天。如學(xué)校教學(xué)常規(guī)檢查，有意見反饋，但缺乏跟蹤幫扶、追蹤提升。 解決問題不夠，解決實 際問題少。又如學(xué)校部分教師課堂組織教學(xué)和教學(xué)觀念陳舊的問題，學(xué)校對部分教師進(jìn)行外出跟崗學(xué)習(xí)的安排，但始終沒有幫助她們找到提升教學(xué)組織管理的有效方法。無紙化辦公方面還做得不夠好，有些可以不用打的內(nèi)容打 了，有些可以調(diào)整字號規(guī)格的結(jié)果沒有調(diào)整，出現(xiàn)了浪費紙張的現(xiàn)象。 個別教師修養(yǎng)與自身素質(zhì)亟待提高，存在一定歪風(fēng)邪氣，對學(xué)校與領(lǐng)導(dǎo)隨時都不滿意 。切實發(fā)揮好工會、共青團(tuán)、學(xué)生會等群團(tuán)組織的作用，學(xué)校黨支部積極支持他們開展好相關(guān)工作 。 學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)的第一責(zé)任人，要勇于擔(dān)當(dāng)、敢抓敢管，既管好自己，又要對班子和隊伍嚴(yán)格 教育管理。 學(xué)校黨支部要經(jīng)常組織廣大黨員學(xué)習(xí)上級廉政建設(shè)會議精神，要讓每名黨員干部都清楚和掌握開展此項活動的要求、原則和主要任務(wù)，并建立一套行之有效長效機(jī)制，注重發(fā)揮群眾積極性，確 保每項工作都讓群眾參與，受群眾監(jiān)督。 學(xué)校將按照“兩個責(zé)任”落實要求，抓好學(xué)校黨風(fēng)廉政建設(shè)，讓廣大黨員干部的思想覺悟有所提高，工作積極性隨之提升，基層黨組織戰(zhàn)斗堡壘作用和黨員先鋒模范作用得到更充分發(fā)揮。建立科學(xué)的考核機(jī)制。 強(qiáng)化黨的紀(jì)律特別是政治紀(jì)律約束 ,以釘釘子精神落實中央八項規(guī)定精神 。按照程序，落實好黨務(wù)、政務(wù)公開工作，尤其是黨務(wù)公開工作 。 (三 )下一階段工作的思考、打算 在學(xué)校基層黨組織有它的特殊性，面對的問題多數(shù)是小而雜，不容易引起注意，因此在基層黨支部“兩個責(zé)任”的重點應(yīng)該著 重放在對黨員干部的“警、防、堵”和正確引導(dǎo)上來，更多的是鼓勵他們，激發(fā)他們愛崗敬業(yè)的精神和工作積極性，讓他們起到教育教學(xué)的先鋒模范帶頭作用。 有時因?qū)W校問題小而雜，對黨風(fēng)廉政建設(shè)過程監(jiān)督不夠，對問題出現(xiàn)教育、幫助、處理不及時 。有一些活動掛了條幅，甚至擺了花草，用電用水浪費等現(xiàn)象依然存在。有部分家長和學(xué)生反映學(xué)校學(xué)生飲水問題，希望學(xué)校多安裝飲水機(jī)。又如教師隊伍建設(shè)中教師結(jié)對“老帶新”工作，有開頭與結(jié)尾，但缺乏過程性指導(dǎo)，也缺乏透徹梳理、歸納工作。偏重于重點工作、主要事務(wù)，對常規(guī)性工作落實抓得不夠，標(biāo)準(zhǔn)不高，不能夠堅持。 (5)做好相關(guān)教育教學(xué)過程性評價、監(jiān)督、反饋等工作 。 (1)令行禁止，進(jìn)一步營造風(fēng)清氣正的學(xué)校教育教學(xué)環(huán)境 ，積極主動工作，主動服務(wù)于教育教學(xué)相關(guān)工作 。將制定詳細(xì)的學(xué)習(xí)計劃，明確學(xué)習(xí)要求，做好學(xué)習(xí)記錄。 ***** 2021年 4 月 24 日 第五篇：“兩個責(zé)任”報告 2021“兩個責(zé)任”報告 黨風(fēng)廉政建設(shè)“兩個責(zé)任”新論述在基層學(xué)校的實行，給學(xué)校基層黨支部及其班子成員特別是一把手增加了壓力，加重了責(zé)任，從而增強(qiáng)學(xué)校主要負(fù)責(zé)人抓黨風(fēng)廉政建設(shè)的自覺性。 認(rèn)真執(zhí)行海指黨委中心組理論學(xué)習(xí)計劃，每月至少組織一次班子成員及全員集中學(xué)習(xí)，圍繞責(zé)任清單，加強(qiáng)對“兩個責(zé)任”的宣傳引導(dǎo)，提升全員政治素養(yǎng)。 ，監(jiān)督力度需加強(qiáng)。 。利用中心 班子廉潔從業(yè)專題學(xué)習(xí)和各類工作會議，開展廉潔從業(yè)、典型示范和案例警示教育去年 12 場次。開展廉政風(fēng)險評估管理工作。健全、完善基礎(chǔ)資料，配合監(jiān)察部開展季度黨風(fēng)廉政建設(shè)檢查考核工作，加強(qiáng)了基礎(chǔ)工作，進(jìn)一步明確了黨風(fēng)廉政建設(shè)“一崗雙責(zé)”職責(zé)內(nèi)容，建立了計劃運(yùn)行表、完善了落實黨風(fēng)廉政建設(shè)責(zé)任季度工作情況報告單、量化了考核細(xì)則，使得中心黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作機(jī)構(gòu)設(shè)置和 管理制度更趨完善、規(guī)范，做到反腐倡廉工作有人抓、問題有人管、責(zé)任有人擔(dān)，為各項工作的開展提供了有力保障。 ****2021年黨風(fēng)廉政建設(shè)和反腐敗工作會議精神為契機(jī)，加強(qiáng)黨風(fēng)廉政建設(shè)，深入落實兩個責(zé)任。同時，緊緊抓住報告提出的中國發(fā)展新的歷史方位等論述開展專題討論活動，確保學(xué)有所記、學(xué)有所悟、學(xué)有所得。充分利用辦公會、“三會一課”、黨員政治理論學(xué)習(xí)和采取“每周一題”的問答學(xué)習(xí)方式，開展多層次、多形式、多角度的學(xué)習(xí)宣傳黨的十九大會議精神。帶頭學(xué)：班子成員集體收看了黨 的十九大實況，認(rèn)真學(xué)習(xí)了黨的十九大報告和新《黨章》等重要文件， 深刻領(lǐng)會精神實質(zhì)和豐富內(nèi)涵。按照 ***黨委開展全面從嚴(yán)治黨“兩個責(zé)任”落實情況專項檢查安排， ****認(rèn)真學(xué)習(xí)領(lǐng)會工作安排，結(jié)合 ****發(fā) [2021]5 號通知要求，圍繞檢查內(nèi)容，認(rèn)真組織了自查。明確公開的內(nèi)容、范圍和方式，探索民主推薦、民主測評結(jié)果在領(lǐng)導(dǎo)班子內(nèi)部公開，適時向社會發(fā)布干部工作政策法規(guī)、所處室負(fù)責(zé)人職位空缺情況及其崗位要求等信息。聘請 9 位監(jiān)督員，廣泛收集社會各界的信息，并及時向局班子反饋。加強(qiáng)干部考核，全面了解干部完成工作目標(biāo)和履行崗位職責(zé)等情況。 “德勤廉”考核。股 (室 )、所、處、中心負(fù)責(zé)人負(fù)責(zé)所在單位一般干部的管理。發(fā)揮黨員先鋒模范的作用，強(qiáng)化廉政知識培訓(xùn)。重點圍繞群眾反映干部隊伍中存在的突出問題，教育引導(dǎo)干部增強(qiáng)責(zé)任意識，轉(zhuǎn)變工作作風(fēng)， 樹立為民務(wù)實清廉的良好形象。 三加強(qiáng)督查落實。 【 2】兩個責(zé)任個人自查報告 為落實黨要管黨、從嚴(yán)治黨的要求， 建設(shè)一支政治堅定、能力過硬、作風(fēng)優(yōu)良、奮發(fā)有為的司法行政隊伍，根據(jù)中央、省市和縣委從嚴(yán)管理監(jiān)督干部的有關(guān)規(guī)定，結(jié)合我局實際，采取有力措施 ,扎實推動干部管理監(jiān)督責(zé)任制度的落實，取得了一定成效，現(xiàn)將自