【正文】 嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)和要求管理到位，杜絕辦公用房超標(biāo)現(xiàn)象。 辦公用房嚴(yán)格按規(guī)定執(zhí)行。根據(jù)中央八項規(guī)定及省、市、縣委要求，特別是這次學(xué)教活動的開展，我個人在作風(fēng)建設(shè)方面有很大轉(zhuǎn)變，通過學(xué)習(xí)，我深深認(rèn)識到，作風(fēng)建設(shè)中存在的問題，無論是對個人、單位、國家、社會，都有很大的危害性，必須高度重視。過硬的作風(fēng)必須用嚴(yán)格的制度作保證。一是嚴(yán)格公務(wù)用車制度仍未到位；二是公務(wù)接待工作方面還沒有嚴(yán)格把握好標(biāo)準(zhǔn)要求；三是群眾反映的一些問題還沒有徹底解決好。下村調(diào)研少，在下村入戶調(diào)研中存在著走馬觀花、蜻蜓點水現(xiàn)象。對于很多工作，會議文件布臵多，深入一線督促檢查指導(dǎo)少， 有時檢查也流于形式。 （二）官僚主義方面主要表現(xiàn)： 深入群眾走訪調(diào)研少。 對干部管理不夠嚴(yán)格。 工作方法有時欠妥。 存在官本位思想。思想上存在著只要工 作不落后，不出大問題干兩年就回城的想法。 存在“走讀”現(xiàn)象。還存在著冬天下隊怕冷、夏天怕熱、雨天怕淋，能不去就不去的思想。一是對陪餐人員把關(guān)不嚴(yán)，有時認(rèn)為涉及到的相關(guān)人員不去陪不合適。一是存在隨大流和跟風(fēng)思想，參照別人的做法，打擦邊球，踩紅線現(xiàn)象。 對下屬婚喪嫁娶管理不嚴(yán)。認(rèn)為 村干部不是公職人員，也不算什么官，如果嚴(yán)格按標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行是不近人情，因此造成村干部有超標(biāo)準(zhǔn)辦事和鋪張浪費現(xiàn)象發(fā)生。特別是對中國特色社會主義理論的學(xué)習(xí)不深入，一知半解。 二是放松了黨性修養(yǎng)。不想拔尖，不想出眾，不在其上也不在其下的中庸思想，導(dǎo)致思想麻木、心態(tài)冷漠、工作平淡、學(xué)風(fēng)不濃，長 9 期處于“自我感覺不錯”的狀態(tài)之中，缺乏任勞任怨、兢兢業(yè)業(yè)、無私奉獻(xiàn)，為黨和 人民的事業(yè)奮斗終生的精神境界。有時還存在怕群眾給自己找麻煩，躲群眾的想法。第一，加強(qiáng)理論學(xué)習(xí)，用理論武裝頭腦。在改造客觀世界的同時，努力改造自己的主觀世界，堅定共產(chǎn)主義思想信念，樹 立正確的人 10 生觀、世界觀。 第二，認(rèn)真學(xué)習(xí)黨的方針政策、法律法規(guī)。從群眾中來，到群眾中去。要牢固樹立全心全意為人民服的思想，急群眾之所急，想群眾之所想，真誠的為群眾謀利益。加強(qiáng)廉政建設(shè)，從嚴(yán)要求自己，嚴(yán)格執(zhí)行廉政建設(shè)相關(guān)規(guī)定，做一名合格的共產(chǎn)黨員。堅決克服形式主義、官僚主義、享樂主義、奢靡之風(fēng)，打牢群眾觀點，始終保持同人民群眾的血肉聯(lián)系。 在工作中堅持原則，沒有違規(guī)行為。現(xiàn)對照檢查如下： 二、“四風(fēng)”方面存在的主要問題 （一）形式主義方面 文風(fēng)會風(fēng)還不夠扎實。 理論學(xué)習(xí)不深入、與時俱進(jìn)學(xué)習(xí)不夠。 （二）官僚主義方面 深入群眾、深入基層調(diào)研不夠。對離退和特困職工們的關(guān)心，有時還停留在年節(jié)的慰問上，沒有拿出更多的精力去幫扶。有急躁情緒，批評同志、提出意見，不 注意講究方式方法，有時不太注重工作場合，難免會傷害了同志感情，堵塞了言路。 （三）享樂主義方面 開拓進(jìn)取精神不夠。由于我出生在農(nóng)村，而且從小就接受著黨“艱苦奮斗、勤儉節(jié)約”的優(yōu)良傳統(tǒng)教育，從未在個人生活上有奢侈現(xiàn)象，對別人追求奢華、貪圖享樂、鋪張浪費等行為也是極度反感和厭惡的。自己對“四風(fēng)”問題警覺不夠、抵制不力，主要是對其危害性認(rèn)識不夠。 （三）紀(jì)律意識有所放松 黨的紀(jì)律是黨的路線方針政策得以貫徹落實的重要保證，是黨員干部必須嚴(yán)格遵守的根本規(guī)矩。自覺用馬克思主義中國化最新成果改造思想作風(fēng)、指導(dǎo)工作實踐，端正學(xué)風(fēng)，老老實實向群眾學(xué)習(xí)、認(rèn)認(rèn)真真向?qū)嵺`學(xué)習(xí)，從群眾和生動實踐中找到破解難題的思路辦法，切實提升領(lǐng)導(dǎo)水平和工作能力。三是帶頭幫助群眾解決實際困難。 以上檢查，不妥之處，敬請上級領(lǐng)導(dǎo)及同志們批評指正！ 。 （三）是要積極推進(jìn)機(jī)制創(chuàng)新 要堅持解放思想、實事求是、與時俱進(jìn)的思想路 線，積極研究新形勢下企業(yè)發(fā)展特點和規(guī)律，加強(qiáng)制度建設(shè)，完善考核體系，提高企業(yè)管理水平，以制度創(chuàng)新推動企業(yè)發(fā)展。二是創(chuàng)新調(diào)查研究方式。但反思自 己在“四風(fēng)”方面存有的問題，重要原因就是僅僅把“四風(fēng)”當(dāng)作一種不良現(xiàn)象來看待，沒有深刻認(rèn)識到“四風(fēng)”對黨的性質(zhì)、肌體、根基的嚴(yán)重侵蝕，也沒有把反“四風(fēng)”放到恪守黨的紀(jì)律、始終保持先進(jìn)性和純潔性的高度來認(rèn)識。 （二）黨性錘煉還有不 足 在新的歷史條件下，作為黨性鍛煉的重要方面，在堅持黨性原則、強(qiáng)化個人修養(yǎng)上狠下功夫。但是，對照這次群眾路線教育活動，需要檢查的是，近年來缺少了主動抵制奢 靡之風(fēng)，與其作斗爭的精神；對企業(yè)領(lǐng)導(dǎo)職工的艱苦樸素教育有所放松，存在“時代不同了，艱苦樸素過時了”的思想，存在業(yè)務(wù)往來中大吃大喝現(xiàn)象。自己也在不斷地尋求新的經(jīng)濟(jì)增長點，但指導(dǎo)思想一 直停留在自己熟悉的行業(yè)和熟悉的領(lǐng) 域，不愿涉足新領(lǐng)域，不愿涉足有風(fēng)險的領(lǐng)域，一旦了解到有風(fēng)險，盡管風(fēng)險不大，也不愿去做，敢打必勝的信心不足，有求穩(wěn)怕亂、不愿擔(dān)風(fēng)險的思想。我雖然深入現(xiàn)場、深入基層相對較多，對下屬各單位的情況也相對熟悉。 集團(tuán)是我一手經(jīng)營成長起來的，因此，自認(rèn)為基層工作經(jīng)驗豐富，有時顯得過于自信。但是，對照這次群眾路線 教育實踐活動的要求，深刻反思自己的工作過程和方法，深切感受到在這方面還存在一定的差距，最近幾年，不管具體的業(yè)務(wù)了，下基層更少了，離群眾更遠(yuǎn)了，關(guān)心職工生活和困難職工不夠。但是， 以這次教育實踐活動為契機(jī)，回顧自己的學(xué)習(xí)情況，確實感到還存在不少問題。但是，在對待一些總結(jié)、報告的處理上，有時要求不嚴(yán)，有時看到下屬部門送來的假、長、空的文件，也沒有及時加以制止，在某種程度上助長了不良文風(fēng)的滋長。 （二）貫徹落實中央八項規(guī)定和作風(fēng)轉(zhuǎn)變情況 本人遵守中央八項規(guī)定和自治區(qū)“ 8337”發(fā)展思路， 集團(tuán)是一家以公交為主業(yè)的民營企業(yè)，自主經(jīng)營、自負(fù)盈虧，多年以來，沒有違規(guī)違紀(jì)行為。 我決心在這次教育實踐活動中，按照邊學(xué)邊改、不虛不空不偏的要求，針對“四風(fēng)”方面存在的實際問題，努力加強(qiáng)整改提高，將問題向群眾亮出，自覺接受群眾監(jiān)督、檢查、評判和幫助，切實轉(zhuǎn)變作風(fēng)，緊密聯(lián)系實際，嚴(yán)格遵守組織紀(jì)律，廉政紀(jì)律和各項規(guī)章制度，嚴(yán)格按照黨員標(biāo)準(zhǔn)要求自己，做好本職工作，圓滿完成上級交辦 的各項工作任務(wù)，為建設(shè)文明、和諧、美麗、幸福的 xx 做出自己應(yīng)有的貢獻(xiàn)。 認(rèn)真學(xué)習(xí)焦裕祿、沈浩等同志先進(jìn)事跡，用先進(jìn)典型這面鏡子對照自己，認(rèn)真剖析反思，查找差距和不足。同時還要培養(yǎng)雷厲風(fēng)行的工作作風(fēng)。才能保證中華民族偉大復(fù)興的中國夢的早日實現(xiàn)。只有通過對黨的方針政策、法律法規(guī)的學(xué)習(xí)，才能才能更好的把黨在農(nóng)村的各項方針政策貫徹好、落實好，才能做到依法行政，真正讓改革開放的成果惠及廣大人民群眾 ，當(dāng)好人民公仆。樹立正確的價值觀，人生的價值在于奉獻(xiàn)，在于全心全意為人民服，在于有高尚的思想和情操。認(rèn)真查找自身存在的不足，有針對性的加強(qiáng)學(xué)習(xí)，提高自己的思想認(rèn)識。 五、努力方向和改進(jìn)措施。雖然自己長期在農(nóng)村工作，也是農(nóng)民的孩子，但近來，在辦公室坐的多了，到上面協(xié)調(diào)的多了，進(jìn)村入戶和群眾打交道的少了，時間長了對群眾就疏遠(yuǎn)了，感情就淡化了。突出抓好作風(fēng)建設(shè)，要求每一名黨員干部要自我凈化、自我完善、自我提高，說到底就是要解決“四風(fēng)”方面存在的突出問題，深入改造世界觀。缺乏對新形勢下正確的人生觀和世界觀更深的認(rèn)識。學(xué)習(xí)是提高個人素質(zhì)的根本途徑。認(rèn)為農(nóng)村工作具有特殊性，村干部家辦事不隨禮，一方面村干部會認(rèn)為沒面子，另一方面認(rèn)為為了工作需要拉近感情。而一些老同學(xué)和其他做生意、辦企業(yè)的人，學(xué)歷不高，卻坐豪車、住別墅、穿名牌、吃大餐，和他們比，差距太大，有時有些心理不平衡，有想法。二是飯菜安排不合理，有時存在超標(biāo)和浪費現(xiàn)象。特別是公務(wù)用車和公務(wù)接待不規(guī)范等方面問題，認(rèn)為有鎮(zhèn)長、紀(jì)委書記和相關(guān)部門人員，黨委書記不需過問的，有時也認(rèn)為過問了是對別人的不信任，沒有擺正黨風(fēng)廉政建設(shè)第一責(zé)任人的位臵，因此有時出現(xiàn)監(jiān)管不嚴(yán)、不到位的問題。 貪圖安逸。不能把精力完全投入到工作中去，存在怕苦怕累，畏難思想。對基層組織建設(shè)重視不夠，對村干部的培養(yǎng)教育，特別是村級后備干部的培養(yǎng)認(rèn)識不足，認(rèn)為村干部不需要多高水平，誰都能干。有些工作充分商量、充分聽取意見、認(rèn)真研究不夠， 6 與下面 的同志接觸交流，談心溝通少了，聽取意見不廣泛。因此造成了少數(shù)干部存在懶散現(xiàn)象，不能嚴(yán)格遵守紀(jì)律。很少進(jìn)村入戶，走訪群眾，聽取意見，了解民情。抓工作只注重領(lǐng)導(dǎo)看得見的、檢查到的