xx信息科技股份有限公司項目協(xié)議書(文件)
【正文】 使任何一方成為另一方的代理或法定代表人，不得產生合 伙或合營企 業(yè)關系。 乙方可將本協(xié)議轉讓給其國際組織的關聯(lián)公司或交由分包商提供 有關服務，甲方特此同意上述轉讓。 如果在一方向另一方發(fā)出要求友好協(xié)商的書面通知后 30 日內，爭議沒有通 過友好協(xié)商解決，則應由中國國際經(jīng)濟貿易仲裁委員會（“仲裁委員會”）在北京根據(jù)仲裁委員會現(xiàn)在有效的仲裁規(guī)則最終予以仲裁解決。 (b) 本協(xié)議可在下述情況下由任何一方發(fā)出書面通知而終止：另一方不遵守 本協(xié)議的條款，且該不遵守情況在該另一方 收到具 體說明該 不遵守 情況 的書面通 知后持 續(xù)達三十 (30) 天之久。 人員 (a) 乙方在設法遵守甲方對具體人員的要求的同時，應負責視情況分派和 重派其人 員，提供有關服務。 (b) 因乙方僅為甲方的利益提供有關服務，甲方將就與任何第三方索賠有關聯(lián) 的，與有關服務、甲方使用交付品或本協(xié)議有關的或因有關服務、甲方使 用交付品或本協(xié)議引起的一切成本、費用、支出、損害賠償和責任（包括 辯護費用）補償乙方及其關聯(lián)公司、他們的合伙 人、委托人或人員。乙方無須就下述問題負責∶ (i) 因任何二○○○年問題使有關服務的提供變?yōu)椴粶蚀_、拖延或無能為力；及 (ii) 甲方計算機的處理能力受到任何二○○○年問題的影響。 (b) 乙方不就任何第三方產品或服務作出保證，亦不對其負責 。 甲方應迅速將交付品的不符合上述 要求的情況（“不符合要求的情況”） 通知乙方， 乙方應根據(jù)不符合要求的情況的嚴重性和復雜性在合理的時間內 糾正 不符合要求的情況。未經(jīng)乙方事先書面同意，甲方不得向第三方透露、公開援引或提及交付品。 保密 對于由透露方提供的與本協(xié)議有關的和被指定為保密的資料，接受方同意∶ (i) 以合理和合適的方式或按照適用的專業(yè)標準保護保密資料； (ii) 僅將保密資料用于按本協(xié)議履行其義務；及 (iii) 僅按履行其在本協(xié)議項下的義務的需要復制保密資料。 如果乙方的交付品包括調查、分析、報告、評估、建議或其他管理咨詢服務，甲方應負責有關交付品所涉事項的執(zhí)行、決定和任何未來的行動。因此，在上述項目時 間估計的基礎上，預計此項目的專業(yè)服務費用為二十一萬美元。 由于此項目是否能夠成功地進行，在很大程度上取決于甲、乙雙方的相互支持與合作，因此項目工作小組將由二方面人員組成。 在績效管理和評估體系實施一定階段后（具體時間與甲方協(xié)商決定），乙方將協(xié)助甲方對績效管理體系及激勵機制的實施情況和效果進行檢查和評價。 任務二：制定基本績效管理指標的目標值 主要工作步驟 主要交付品 實施單位 1. 分析企業(yè)內部的正常經(jīng)營條件及在此情況下各指標可能得到的結果 會議紀要 乙方、甲方 2. 分析企業(yè)績效管理指標歷年變化趨勢，如有需要，借鑒其他企業(yè)或行業(yè)的指標數(shù)據(jù) 會議紀要 乙方、甲方 3. 分析實現(xiàn)企業(yè)戰(zhàn)略目標對各指標的要求 會議紀要 乙方、甲方 4. 綜合上述分析結果，擬定績效管理指標的目標值 KPI 短 期及長期目標值草案 乙方、甲方 上述 KPI 目標值的確定是綜合多方面的考慮（見下圖）， 使設定的目標既符合實際，又能促進企業(yè)的進步。與甲方共同確定績效管理指標的目標值，以便確定實際績效與目標績效之間的差距。 2. 在集團中選擇實施績效管理體系和激勵機制的試點， 并進行必 要的修改， 為在集團其他所屬企業(yè)實施該項目結果奠定基礎。通過績效管理可以將部門職責和公司戰(zhàn)略有機的結合在一起，從而督促和確保部門個別利益與公司整體戰(zhàn)略保持高度一致。： ； :； 群： 湖南創(chuàng)智信息科技股份有限公司 績效管理體系 項目協(xié)議書 安達信（上海）企業(yè)咨詢有限公司 二 ???年五月十七日 項目協(xié)議書 項目名稱： 績效管理體系 簽訂地點： 中國 北京 簽訂時間： 2020 年 5 月 17 日 委托方： 湖南創(chuàng)智信息科技股份有限公司（以下簡稱“ 甲方”） 地址： 湖南長沙市高新技術產業(yè)開發(fā)區(qū)火炬城 M4 棟 電話： 86－ 0731－ 8923608 傳真： 86－ 0731－ 8923611 法定代表人： 丁亮 受托方： 安達信（上海）企業(yè)咨詢有限公司（以下簡稱“乙方”） 地址： 中國上海市淮海中路 333 號瑞安廣場 19 樓 電話： 86－ 21－ 63866688 傳真： 86－ 21－ 63862288
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