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質(zhì)監(jiān)局書記個人述職述廉報告(共五篇)(文件)

2025-04-25 15:14 上一頁面

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【正文】 意識不強(qiáng),有自我滿足情緒。 四是工作中有時有急躁情緒,經(jīng)常性的思想工作做的不夠經(jīng)常。請大家評議,同時,歡迎州局領(lǐng)導(dǎo)多提寶貴意見。平時注重讀書看報,對“十七大報告”、科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容和州局工作會議等上級下發(fā)的重要文件能仔細(xì)研讀,認(rèn)真把握理論精髓,領(lǐng)會政策精神,使工作思路能夠與上級和當(dāng)?shù)卣闹行墓ぷ骱吓摹R荒陙?,按照“抓黨風(fēng)、促行風(fēng)、求發(fā)展”的要求和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,按照“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)”的工作思路,有計劃、分步驟地抓了黨建工作。 二是以造就高素質(zhì)黨員、干部隊伍為重點加強(qiáng)組織建設(shè)。開展了黨員評議活動,對黨員進(jìn)行嚴(yán)格的黨性教育和動態(tài)管理,重視入黨積極分子的培養(yǎng)教育,有計劃地培養(yǎng)發(fā)展黨員 。分局將作風(fēng)效能建設(shè)當(dāng)作執(zhí)政能力建設(shè)的大事來抓。 四是以健全民主集中制為重點加強(qiáng)制度建設(shè)。 范文網(wǎng)【】 五是以完善預(yù)防腐敗體系為重點加強(qiáng)廉政建設(shè)。 通過教育引導(dǎo),支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮明顯,廣大干部職工工作作風(fēng)明顯改進(jìn),大局意識、責(zé)任意識、自律意識、奉獻(xiàn)精神、紀(jì)律觀念和服務(wù)意識明顯增強(qiáng)。做到遇見矛盾不繞道,是非面前不含糊。能把心思放到抓黨建、帶隊伍、促 業(yè)務(wù)、謀發(fā)展上。下面,我結(jié)合工作分工,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職述廉如下: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高理論政策水平和駕馭 全局的能力。一年來,先后撰寫了三篇理論研討文章和學(xué)習(xí)體會,并在博客上公布,方便大家查閱和評議。分局將思想建設(shè)作為黨的建設(shè)的首要任務(wù)來抓,采取集中授課、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、撰寫心得體會、開辦學(xué)習(xí)園地等方法,先后開展了民族團(tuán)結(jié)教育月、“科學(xué)發(fā)展觀”等方面的教育活動, 組織黨員干部學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《黨章》等,對干部職工進(jìn)行了以“吃黃糧,拿奉祿,別想發(fā)不義之財”為題廉政教育,對黨員進(jìn)行了以“局興我榮,局衰我辱,分局干部職工尤其是共產(chǎn)黨員要帶頭樹立社會主義榮辱觀”為題的黨課教育。突出干部、黨員兩支隊伍建設(shè)。以爭先進(jìn)、創(chuàng)佳績?yōu)槟繕?biāo),積極開展創(chuàng)建自治區(qū)“行風(fēng)建設(shè)示范窗口單位”及創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位、五個好黨支部”等活動,引導(dǎo)干部職工對照標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求,完善服務(wù)、提高效率,內(nèi)強(qiáng)素 質(zhì),外塑形象,在工作中爭創(chuàng)一流成績。杜絕了違規(guī)違紀(jì),收到了明顯效果。為提高黨支部解決自身問題和領(lǐng)導(dǎo)分局全面建設(shè)的能力 ,有針對性地制訂了一整套措施過硬、操作性強(qiáng)的黨支部議事規(guī)則等制度。在經(jīng)常開展教育的同時,召開了一次義務(wù)監(jiān)督員座談會,虛心聽取義務(wù)監(jiān)督員和社會各界對單位和工作人 員的意見和建議,發(fā)放調(diào)查問卷 80份,組織明查暗訪 2次。 三、帶頭維護(hù)班子團(tuán)結(jié),帶頭創(chuàng)建和諧氛圍。在與班子成員的配合中最大限度地做到“六多六不”,即“多提醒、不指責(zé);多補(bǔ)臺、不拆臺;多研究、不武斷;多負(fù)責(zé),不爭功;多諒解,不計較;多關(guān)心,不冷漠”。努力塑正“當(dāng)家”的形象,樹牢“愛家”的思想,鼓足“建家”的熱情,讓大家 在和諧的氛圍中想干工作、干好工作,為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展盡職盡責(zé),盡心盡力。能把心思放到抓黨建、帶隊伍、促業(yè)務(wù)、謀發(fā)展上。做到遇見矛盾不繞道,是非面前不含糊。 通過教育引導(dǎo),支部戰(zhàn)斗堡壘作用發(fā)揮明顯,廣大干部職工工作作風(fēng)明顯改進(jìn),大局意識、責(zé)任意識、自律意識、奉獻(xiàn)精神、紀(jì)律觀念和服務(wù)意識明顯增強(qiáng)。 范文網(wǎng)【】 五是以完善預(yù)防腐敗體系為重點加強(qiáng)廉政建設(shè)。 四是以健全民主集中制為重點加強(qiáng)制度建設(shè)。分局將作風(fēng)效能建設(shè)當(dāng)作執(zhí)政能力建設(shè)的大事來抓。開展了黨員評議活動,對黨員進(jìn)行嚴(yán)格的黨性教育和動態(tài)管理,重視入黨積極分子的培養(yǎng)教育,有計劃地培養(yǎng)發(fā)展黨員。 二是以造就高素質(zhì)黨員、干部隊伍為重點加強(qiáng)組織建設(shè)。一年來,按照“抓黨風(fēng)、促行風(fēng)、求發(fā)展”的要求和“誰主管、誰負(fù)責(zé)”的原則,按照“圍繞業(yè)務(wù)抓黨建,抓好黨建促業(yè)務(wù)”的工作思路,有計劃、分步驟地抓了黨建工作。平時注重讀書看報,對“十七大報告”、科學(xué)發(fā)展觀相關(guān)內(nèi)容和州局工作會議等上級下發(fā)的重要文件能仔細(xì)研讀,認(rèn)真把握理論精髓,領(lǐng)會政策精神,使工作思路能夠與上級和當(dāng)?shù)卣闹行墓ぷ骱吓?。努力塑正“?dāng)家”的形象,樹牢“愛家”的思想,鼓足“建家”的熱情,讓大家在和諧的氛圍中想干工作、干好工作,為質(zhì)監(jiān)事業(yè)發(fā)展盡職盡責(zé),盡心盡力。在與班子成員的配合中最大限度地做到“六多六不”,即“多提醒、不指責(zé);多補(bǔ)臺、不拆臺;多研究、不武斷;多負(fù)責(zé),不爭功;多諒解,不計較;多關(guān)心,不冷漠”。 三、帶頭維護(hù)班子團(tuán)結(jié),帶頭創(chuàng)建和諧氛圍。在經(jīng)常開展教育的同時,召開了一次義務(wù)監(jiān)督員座談會,虛心聽取義務(wù)監(jiān)督員和社會各界對單位和工作人員的意見和建議,發(fā)放調(diào)查問卷 80份,組織明查暗訪 2次。為提高黨支部解決自身問題和領(lǐng)導(dǎo)分局全面建設(shè)的能力 ,有針對性地制訂了一整套措施過硬、操作性強(qiáng)的黨支部議事規(guī)則等制度。杜絕了違規(guī)違紀(jì),收到了明顯效果。以爭先進(jìn)、創(chuàng)佳績?yōu)槟繕?biāo),積極開展創(chuàng)建自治區(qū)“行風(fēng)建設(shè)示范窗口單位”及創(chuàng)建“學(xué)習(xí)型單位、五個好黨支部”等活動,引導(dǎo)干部職工對照標(biāo)準(zhǔn),嚴(yán)格要求,完善服務(wù)、提高效率,內(nèi)強(qiáng)素質(zhì),外塑形象,在工作中爭創(chuàng)一流成績。突出干部、黨員兩支隊伍建設(shè)。分局將思想建設(shè)作為黨的建設(shè)的首要任務(wù)來抓,采取集中授課、個人自學(xué)、專題輔導(dǎo)、撰寫心得體會、開辦學(xué)習(xí)園地等方法,先后開展了民族團(tuán)結(jié)教育月、“科學(xué)發(fā)展觀”等方面的教育活動,組織黨員干部學(xué)習(xí)了《公務(wù)員法》、《黨章》等,對干部職工進(jìn)行了以“吃黃糧,拿奉祿,別想發(fā)不義之財”為 題廉政教育,對黨員進(jìn)行了以“局興我榮,局衰我辱,分局干部職工尤其是共產(chǎn)黨員要帶頭樹立社會主義榮辱觀”為題的黨課教育。一年來,先后撰寫了三篇理論研討文章和學(xué)習(xí)體會,并在博客上公布,方便大家查閱和評議 。下面,我結(jié)合工作分工,向各位領(lǐng)導(dǎo)和同志們述職述廉如下: 一、加強(qiáng)學(xué)習(xí),不斷提高理論政策水平和駕馭全局的能力。對單位存在的經(jīng)費緊缺等制約發(fā)展的問題不能主動找上級主管匯報反映,求得上級組織支持不夠。表現(xiàn)在工作作風(fēng)上有時緊時松現(xiàn)象 。有時在自身分管的工作或主抓工作方面花費的精力多,在其他工作上花費的精力少,盡管也倡導(dǎo)全局意識,但在有些工作上考慮問題還不夠全面、細(xì)致,對班子成員提合理化建議不夠主動,總怕引起不必要的誤解,影響班子團(tuán)結(jié),有時遇到棘手問題或多或少存在回避矛盾的想法,在服務(wù)意識上有
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