【正文】 話相似，但不同的是，這類講話稿要具有鼓動下、煽動性，在語言運用上稍有不同。這類講話稿是要充分運用與會人員看到和聽到的先進事跡和經驗，進行深入分析和總結，要求學習、推廣，促進工作。領導講哪些內容，表揚哪些單位，表揚到什么程度都要有一個很好的把握，準備這種材料時一般要和領導、主管部門進行很好的溝通，甚至要提前到現場轉轉，有一個直觀印象。 綜合性會議上的專題發(fā)言稿。像 *縣長講的財稅、 *縣長講的衛(wèi)生體制改革、 **縣長講的工業(yè)經濟、 *縣長講的城市建設，等等。 匯報類講話稿。弄清匯報主題。假如第一次來，我們就要介紹一下基本情況，由來，何時建縣，以及相關的簡要的歷史概況。因為縣長匯報和副縣長匯報就不一樣。主要是概括、總結、肯定受表彰單位或個人的成績和經驗，對其進行表彰、鼓勵，對面上提出學習、推廣的要求。 慶祝會、紀念會講話稿。這類會議要講得客觀、準確、實際。這類會議材料一般是篇幅較短，就是論事，點到為止。這種會議面對的不是下級，而是外地、外部門的客人。這是一種很特殊的會議講話稿。像 06 年10 月 8 號，縣長剛來的時候，在全縣領導干部會議上的講話就屬于這一類。 1 會議閉幕詞或會議總結講話稿。內容要有厚度、深度，給人以啟示和借鑒。 以上四種講稿因為我們在工作中很少用到，就不具體說了。包括歡迎詞、主持詞、感謝詞、答謝詞、慰問詞、祝賀詞等，用于專門的儀式或宴會等場合。大型會議的主持詞，我們每年會遇到三四次。要考慮周全又要突出重點，不能遺漏，但又不能長篇大論，點到為止即可。這類主持詞一般包括會議目的、參加人員、會議議程和貫徹落實的要求。關于會議貫徹就講了三個方面：一是要認真學習會議精神 ,進一步統(tǒng)一思想；二是要緊密聯系實際，認真研究各項工作措施；三是要狠抓工作落實，確保各項工作有序推進。儀式類主持詞我們平時用的也比較多，像奠基儀式、開幕式、啟用儀式、通車儀式、節(jié)慶儀式等等。 各類儀式上的講話稿。有機會大家可 以找出來讀讀。事實證明，篇講話效果非常好。于此類似， *書記 從 01 年來掛職就開始跑這個項目，從立項到建設，到通車，他也應該是傾注了大量的心血，付出了艱辛的努力，所以說肯定感慨萬千，所以才會出現這樣飽含深情的講話。因為一般用致辭的場合都是兩個人以上講話，這些人都是不同身份代表著各個層面，對于每個人講什么，有時候很讓人頭疼。在幫助太平修改材料時，把主要的功夫都下在了區(qū)分領導們的側重點上。 文藝演出、節(jié)慶活動的講話稿。首先感謝大家在過去的一年里不離不棄，辛勤工作，為公司的發(fā)展建設所做的努力和付出。期望通過這些形式統(tǒng)一一下大家的思想認識，從而形 成我們共同的價值觀、世界觀，因此有利于我們上下一條心，通過大家共同努力，把我們這份神圣的事業(yè)，做穩(wěn)做強。這期間，業(yè)務部組織了部門專業(yè)技能和業(yè)務知識培訓，行政部建立和完善了各個部門績效考核管理制度等，公司所有部門的工作都取得了明顯的成果，從而為公司的規(guī)范發(fā)展奠定了扎實的團隊基礎?？傊?，公司在力所能及的范圍內為員工創(chuàng)造更多的福利，使每個員工都在福利方面得到了更多的實惠和保障。與建設銀行簽訂了 e 商貿通協議，將來在供應鏈融資服務方面又多了一個新的戰(zhàn)略合作伙伴。交易資金量由年初的 1500萬增加到年終的 2100 萬，交易量也比較穩(wěn)定。無論國家政策要求不要求，我們都先邁出了這一步，針對交易商資格和交易員授權委托 書的審核，設計了一套科學嚴格的流程，嚴把入市關。 回顧一年來的工作，我們全體員工都得到了不同程度的提高和成長，每個人都有不同的收獲，也涌現出了一 批優(yōu)秀的先進個人，比如這次通過全體員工評選出來的優(yōu)秀個人和先進標兵，在一定程度上就是我們大家學習的榜樣。他們不輕佻、不出風頭，而是腳踏實地地富于實踐精神，是可獎的人 。首先，我們自我規(guī)范工作做得比較到位，其次地方政府對于我們公司兩年多以來的穩(wěn)定發(fā)展也十分認可和肯定。 這樣，在新的一年里，我們還將通過目標管理，設定公司的發(fā)展戰(zhàn)略目標。 最后，我衷心地希望全體員工能夠用飽滿的熱情積極端正的態(tài)度，來迎接新的一年的工作，同時， 我相信在全體員工的共同努力奮斗下，我們公司的明天會更好，我們的事業(yè)明年會更加輝煌燦爛。對工作充滿激情的人，會自發(fā)地產生責任感，這種責任感會使我們把工作看成是一種鍛煉，把困難看成是機會，是挑戰(zhàn)。值此新春佳節(jié)來臨之際，我謹代表酒店的領導班子，向為酒店發(fā)展做出杰出貢獻的全體員工致以新春的問候和美好的祝福！路是我們用心走出來的，在沒有向導的摸索前行中，不管是誰都會走彎路。在此，我真誠感謝與我一路走來的每 一位員工，感謝你們的信任，是你們的努力和堅持贏得了酒店經營業(yè)績穩(wěn)步上升，品牌和影響力的顯著提高。今天，我很榮幸以一名入黨積極分子的光榮身份在此向大家做匯報。我盡自己所能為大家多做實事，堅決反對形式主義，認真做好自己的各項工作。以上就是我的匯報，謝謝各位！ 第五篇：優(yōu)秀員工發(fā)言稿簡短 發(fā)言稿要求條理清楚。 20xx 年，我們大家在工作中都取得了一定的成績，這不但得益于我們公司各位同事的支持與默契配合，更得益于公司優(yōu)良的團隊氛圍和全新的管理感理念對我們的熏陶。事實上，隨著市場競爭日趨激烈，眼鏡零售行業(yè)出現連鎖發(fā)展，廣告戰(zhàn)、價格戰(zhàn)有的已偏離了行業(yè)發(fā)展規(guī)律。 有容乃 大，無滯則華。在我們的心里，“敬業(yè)，誠信，進取，創(chuàng)造”成為唯一的信念，“無私奉獻，穩(wěn)健務實，追求完美”是唯一的目標，“勤勉盡責，努力學習，追求上進”更應在我們的每一件工作當中得到具體落實。 酒 店服務工作，不僅要熟練掌握服務技能，還要熱忱的工作態(tài)度，更要有很好的忍耐力。有些人對此存在著不正確的想法和看法。與顧客、同事打交道，積累工作經驗，培養(yǎng)人際關系，開拓視野，豐富知識，為今后的發(fā)展奠定基礎，所以酒店服務工作是一份值得正視的工作。而我覺得正好相反，人應該抱著虛懷若谷的心態(tài)，不斷的學習，不斷的積累經驗，使自己不斷地膨脹，才行。酒店不能因為我而受損， 要通過我的優(yōu)質服務，讓顧客贊美酒店。其次，要堅持在業(yè)余時間學習，不斷學習理論豐富自己，提高業(yè)務水平。 最后，我祝愿在坐的各位工作順利，身體健康，和家幸福 ! 謝謝大家 ! 。 雖然在 ______年我的工作得到了大家的認可，榮幸地被評為______“優(yōu)秀員工”的榮譽稱號，面對榮譽我們不能 沾沾自喜，固步自封。做到干一行、專一行。 酒店員工應有強烈的責任感。剛步入社會的我們，沒有豐富的閱歷和內涵。我們必須認識到，服務是酒店工作的本質所在，在酒店從事服務工作，這只是社會分工的不同，并無高低貴賤之分。酒店是服務性行業(yè)，主要靠接待顧客，為顧客提供多功能的服務，使顧客感到親切、舒適、有一種“家”的感覺，顧客才會多次光顧消費，把“財”源源不斷地送到酒店。展望新年，公司上上下下同心同德，心往一處想，勁往一處使，我們有理由相信， xx 因為有我們更強大，我們因為 xx 更驕傲。之所以公司一直在發(fā)展壯大，就是因為整體的運營比市場快一拍，而作為員工至少應該跟上公司的運營層面，隨之提升自身的綜合素質和專業(yè)技能。因此公司品牌定位的“國際化、專業(yè)化、時尚化”，正是順應了時代的發(fā)展需求。 眾所周知， 20xx 年對于我們 xx 連鎖有限公司有著重要的意義，作為一名公司員工，在具體的工作崗位上親眼目睹了公司在一年來的巨大變化，并從內心深處為公司的快速發(fā)展而驕傲。都要安排得有條有理，讓人聽起來容易抓住重點。 雖然，在這一階段中我的思想和工作能力等方面有了長足的進步，但在我身上仍然存在一些缺點，比如，對一些黨的理論研究還不夠深入，政治理論學習尚有欠缺。注意團結同學、融洽師生關系。只有這樣才能讓我們更加緊密的團結起來，開拓創(chuàng)新、以更昂揚的斗志，更積極的姿態(tài)，更堅實的步伐，續(xù)寫新的篇章，共鑄新的輝煌。但面臨困難時，大家能夠心往一處想，勁往一處使，為酒店健康快速發(fā)展付出了艱辛的勞動、辛勤的汗水。這句話我今天這么解釋：這么多優(yōu)秀的人士，都聚集在這里了，我們的工作，也暫時放下；這時候我們如果不縱情歡樂，那 太陽和月亮都要失去色彩了。新的一年孕育著新的希望，蘊藏著新的輝煌！我希 望我們每一位員工對工作都充滿激情。在指定目標過程中，要注意部門之間的銜接。對于過去發(fā)生的一切，無論是困難還是成績，我們都心懷感恩，感恩困難讓我們成長，感恩每個員工的辛勤工作和無私的奉獻，總之，希望我們回顧過去，心存感恩，展望未來，放飛理想。毋庸置疑，這樣的人才是我們公司所需要和推崇的人，也只有這樣的人才能成為公司的棟梁，我希望將來我們能夠更多地擁有一批這樣的優(yōu)秀員工，那樣的 話，我們的事業(yè)就會更加輝煌燦爛。他們忠誠于公司的事業(yè)，是可信的人 。這項工作的完成在我們公司防范風險，規(guī)范發(fā)展的方面起到了十分積極的作用，同時也得到了保稅區(qū)管委會領導的認可和肯定。這個項目通過發(fā)揮山西的區(qū)域優(yōu)勢，建立創(chuàng)新型電子交易市場和供應鏈融資服務平臺，為將來公司的轉型發(fā)展奠定了可靠資源基礎。 四、市場業(yè)務方面 在市場業(yè)務方面，首先采取了把年初制訂的一次返傭制度修改為二次返傭制度，這樣有效地防范了公司經營風險。 其次，在硬件方面，我們又購置了一套山石防火墻，提升了公司數據的安全性。首先，按時繳納員工的社會保險，我們區(qū)別于其他私營公司，除了法定三險外，還另外為員工繳納工傷和失業(yè)兩項保 險費用。 總結一年來，我們分別在以下幾個方面取得了可喜的成績： 一、公司組織架構和流程方面 2021 年中旬我們在管理層進行了一次大膽的改革創(chuàng)新，對中高管理層進行了調整，提拔了竇毓玲為公司副總，蘇世成為市場部總監(jiān)，聘用了有多年現貨經營經驗的周文波為公司副總。 回顧過去的一年，我們公司整體工作發(fā)生了巨大的改變，取得了可喜的成績，這一切成績的取得都是大家共同努力的結果，我只是起了一個組織者的作用。主要有三種：一是招待性的，如慶祝節(jié)日，歡迎與會同志到會，目的是回顧過去的成績，展望未來的事業(yè)；二是交誼性的，如團拜會、茶話會、聯誼會所用的講稿，篇四：公司年會發(fā)言稿 公司年會發(fā)言稿 公司年會發(fā)言稿 親愛的員工同志們：大家下午好 !在這辭舊迎新的日子里，我們公司又迎來了新的一年。 我們常用的還有項目簽約儀式上的講話。參加的領導就很多，有省農業(yè)廳副廳長，市政府副秘書長， *縣長，還有 ****。我們一般的致辭沒有這么華麗。這兩個例子都有其特定的環(huán)境?？吹揭院?，我和 *主任、 **討論這個材料的時候，都說肯定是 *書記授意這樣寫的。這類講話稿在篇幅上要求簡短，語言上要求相對靈活，有時候可以文雅一點，也可以包含深情。像 06 年 6 月 9 號， *書記當時是縣長，在 ****奠基儀式上的主持詞等，都屬于比較好的主持詞。再加上前面的議程部分，后面的結尾，不過 1000 來字。這類主持詞的重點是在會議精神落實的要求方面 ，我認為只講落實就行，不要再重復會議的內容。像各類專業(yè)性的會議主持詞。像 *縣長在全縣領導干部會議上的主持詞、三干會主持詞等。致辭類中，我們最常用的是主持詞。這類講話 稿的特點是篇幅簡短，層次分明，結構嚴謹，言簡意豐，針對性與應用性非常強，詞類講稿，一般在千字左右，長的也不過兩三千字。根據與會人員發(fā)言情況進行總結，并提出改進工作或進一步研討的意見、要求。 1專題報告會的報告。一般在比較隆重的