【正文】 執(zhí)行三查七對 。我會盡我所能，不辜負(fù)頭頂上的這頂雪白神圣的護(hù)士帽。建院于 __年。按照學(xué)校的要求，成功的實現(xiàn)了見習(xí)使命。我領(lǐng)會了護(hù)士分分歧的班：責(zé)護(hù)。但下午四點歇班。藥班。這些班我去都跟到了。換藥。還領(lǐng)會到了醫(yī)院的使命狀況和人與人之間是如何相的。 第一、四周的見習(xí)使我重新相熟了護(hù)士這個職業(yè)的崇高。她們的使命很輕松、很復(fù)雜。這一次我顛末照顧護(hù)士見習(xí)。護(hù)士的使命就是一個字 累 。抱負(fù)上比我累多了。一名護(hù)士。把本人的能量連同微笑毫無生存的貢獻(xiàn)給病人。昨晚值夜班的護(hù)士開始做她們的照顧護(hù)士病理交班報告。我個人認(rèn)為交班是十分重要的。咱們必須有很強(qiáng)的組織性和規(guī)律性。 見習(xí)時，我跟隨帶教老師。好比生命體征測定 (體重、血壓、呼吸、脈搏、體溫 )、心電監(jiān)護(hù)、霧化吸入、血氧飽和度測定、靜脈滴注、器械消毒等等。別致事物連續(xù)不斷。自動發(fā)問。而且在規(guī)章制度答應(yīng)的條件下給我很多理論的機(jī)遇。 護(hù)士述職報告范文 3 尊敬的各位領(lǐng)導(dǎo)，各位同事： 大家好 ! 作為一名醫(yī)院護(hù)士長，我學(xué)踐科學(xué)發(fā)展觀，用發(fā)展觀指導(dǎo)工作，堅持高標(biāo)準(zhǔn)，嚴(yán)格要求，努力在管理與服務(wù)上下功夫、加強(qiáng)安全護(hù)理，加強(qiáng)護(hù)理安全管理，完善護(hù)理風(fēng)險防范措施，有效地回避護(hù)理風(fēng)險，為病兒提供優(yōu)質(zhì)、安全有序的護(hù)理服務(wù)。 加強(qiáng)重點時段的管理，如夜班、中班、節(jié)假日等，實行彈性排班制，合理搭配老、中、青值班人員，同時組織護(hù)士認(rèn)真學(xué)習(xí)新頒布的 gt 及 gt 的相關(guān)條款，以強(qiáng)化護(hù)士良好的職業(yè)認(rèn)同感，責(zé) 任心和獨立值班時的慎獨精神。 完善護(hù)理文件記錄，減少安全隱患。 要求責(zé)任護(hù)士每天與患兒家屬溝通，包括健康教育、了解病兒的病情轉(zhuǎn)歸、生活需求、用藥后的效果及反應(yīng)等，護(hù)患溝通能縮短護(hù)患之間的距離，是做好一切護(hù)理工作的前提和必要條件。 每月對質(zhì)控小組、護(hù)士長質(zhì)量檢查、護(hù)理部質(zhì)量檢查反饋信息進(jìn)行綜合分析，查找原因，制定切實可行的整改措施，并檢查整改落實情況。 五、其他 配合醫(yī)院的整體工作，認(rèn)真完成各項指令性工作任務(wù)。 述職人： _x 20_年 x 月 x 日 護(hù)士述職報告范文 4 傳染科是傳染病人隔離治療的場所。因此作為傳染科護(hù)士從思想上應(yīng)加強(qiáng)自護(hù)意識，在工作中主動采取自護(hù)措施，減少感染機(jī)會。如果手部皮膚有破損，則一定要戴手套操作或避免操作。在家中休息時多進(jìn)行手足皮膚的按摩，洗衣服時戴上手套，注意保持手足皮膚的完整性，減少感染疾病的機(jī)會。 3 是為了早點完成任務(wù)，省略了一些步驟，沒完全按各項規(guī)章制度步驟執(zhí)行，或者憑印象做事，造成了一些護(hù)理差錯。 2，強(qiáng)化服務(wù)理念，提高為病人服務(wù)的意識，想病人之想對于在兒科工作的我，一定要有足夠的責(zé)任心以及耐心，在工作的點點滴滴做起。從而導(dǎo)致醫(yī)患溝通障礙。因此我們要在工作中發(fā)現(xiàn)問題，要將一系列的問題及矛盾都處于萌芽狀態(tài)。積極配合主任做好醫(yī)護(hù)協(xié)調(diào)工作，引導(dǎo)大家做好醫(yī)護(hù)溝通 。而與之對應(yīng)的是：中醫(yī)科的 12 名護(hù)士，僅有一名是中西醫(yī)結(jié)合護(hù)理大專畢業(yè)，其余都是西醫(yī)護(hù)理專業(yè)畢業(yè)，在學(xué)校僅了解到簡單的中醫(yī)基礎(chǔ)知識 。一年的系統(tǒng)培訓(xùn)下來，考核結(jié)果表明，護(hù)士對上述各系統(tǒng)常見疾病都有了全面的認(rèn)識和了解，這不僅提高了她們的業(yè)務(wù)技術(shù)水平，也極大的增強(qiáng)了護(hù)士對自身、對科室發(fā)展的信心。舉辦“天使心語”小板報 。近幾年，不僅中醫(yī)科的護(hù)理文化建設(shè)搞得風(fēng)生水起，而且圓滿的完成了各項工作目標(biāo)。為此，我把入院宣教的內(nèi)容列了一個提綱，作為護(hù)士口頭宣教的內(nèi)容，而把詳細(xì)內(nèi)容輸入電腦，護(hù)士在做提綱挈領(lǐng)的宣教后，把詳細(xì)的資料發(fā)于病人，這都起到很好的效果。于20__年 5 月參加了心理咨詢師考試，望在 8 月份獲得三級心理咨詢師證書。 因此，展望未來 ，對新的一年的護(hù)士長工作我充滿了信心，作為護(hù)士長我的努力方向是： 力爭在護(hù)理科研方面有所突破 。 一、對的護(hù)理工作內(nèi)函的體悟： 我的理解，的 護(hù)理工作最重要的內(nèi)函應(yīng)該是實現(xiàn)醫(yī)護(hù)無縫對接。 就拿我現(xiàn)在所在的科室來舉例，看看如下一些方面具體措施是否符合醫(yī)護(hù)無縫對接的理念，是否使得護(hù)理管理更規(guī)范化、制度化、標(biāo)準(zhǔn)化。 二、淡化自己對的護(hù)理工作的重要性 ? 有句話說得好，“制心一處，無事不辦”，我覺得這就是我們常說的用心工作的要訣。就像我原來覺得沒有矛盾和壓力的那種輕松叫安逸，但慢慢我能體會到將它轉(zhuǎn)化成動力和進(jìn)步的那種大安逸 。堅持“以病人為中心，以質(zhì)量為核心，為患者提供優(yōu)質(zhì)、便捷、高效、文明服務(wù)”的服務(wù)準(zhǔn)則，把好入院宣教與出院指導(dǎo)關(guān)，做好出院訪視工作。以和睦相處、取長補(bǔ)短的態(tài)度處理與兄弟科室間的關(guān)系 。及時完成各種有效記錄，把好護(hù)理環(huán)節(jié)的質(zhì)量關(guān)。 各位領(lǐng)導(dǎo)、各位同仁們：勤懇奉獻(xiàn)的你們，教我學(xué)會了兢兢業(yè)業(yè)做事，公正而有責(zé)任感的你們，讓我懂得了堂堂正正做人。我有千里馬的抱負(fù)，我期待伯樂們的慧眼，您們的支持與鼓勵將是我不竭的動力源泉?，F(xiàn)在就將我一年來的情況匯總結(jié)如下： 一、業(yè)務(wù)素質(zhì)情況 ? 現(xiàn)代社會競爭日趨激烈，而競爭成敗的關(guān)鍵在于人才，特別是我科室的工作周轉(zhuǎn)率快、煩瑣，更需要狠抓學(xué)習(xí)，提高自身素質(zhì)。作為婦產(chǎn)科護(hù)士長，我深感不學(xué)習(xí)就要落后，不學(xué)習(xí)就趕不上時代潮流，不學(xué)習(xí)就不能爭先創(chuàng)優(yōu)。我在理論聯(lián)系實際上狠下功夫，狠抓護(hù)理管理和服務(wù)質(zhì)量，堅持深入研究，工作任勞任怨， 做到細(xì)心、仔細(xì)，保證患者基礎(chǔ)護(hù)理到位率。以謙虛、謹(jǐn)慎和積極完成工作的態(tài)度 對待領(lǐng)導(dǎo) 。我知道，只有關(guān)心、體貼、理解護(hù)士，才能限度的發(fā)揮她們的潛能和創(chuàng)造性。在護(hù)理工作中善于進(jìn)行成 本效益核算，降低醫(yī)療成本，節(jié)約不必要的開支，保證資源有效合理配置。建立量化的護(hù)理質(zhì)量考核標(biāo)準(zhǔn)和護(hù)士評價標(biāo)準(zhǔn)，加強(qiáng)質(zhì)量管理和質(zhì)量控制。開展安全憂患意識教育，加強(qiáng)法律意識。 五、 20__年工作計劃 ? 在科內(nèi)重點培養(yǎng) — 名骨干?？谱o(hù)士，承擔(dān)科室危重病人護(hù)理，護(hù)理會診，為今后科室向?qū)？品较虬l(fā)展做準(zhǔn)備。在今后的工作中，我將繼續(xù)錘煉自己配合大局的能力、應(yīng)對復(fù)雜局面的能力，在婦產(chǎn)科護(hù)士長的崗位上，在分管的工作中，為醫(yī)院發(fā)展添磚加瓦 !??? 第五篇：護(hù)士述職報告 護(hù)士述職報告 18 護(hù)士述職報告 護(hù)士述職報告范文 護(hù)士述職報告范文 2021 護(hù)士述職報告 特別推薦 護(hù)士述職報告 |護(hù)士長述職報告 以下為給大家?guī)淼摹?2021 護(hù)士述職報告》范文，希望對您有所幫助。三十年來我把護(hù)理工作當(dāng)作人生的一大快事，全心全意撲在工作中。有困難的患者在自己力所能及的情況下解囊相助。一是注重組織協(xié)調(diào)，我把護(hù)理室當(dāng)作一個整體，充分調(diào)動和發(fā)揮每一個護(hù)士的工作積極性和主觀能動性，強(qiáng)化大家的工作責(zé)任感，讓每一個人愛崗敬業(yè)，創(chuàng)新工作。護(hù)理服務(wù)是我的中心工作，為更好地服務(wù)患者，配合醫(yī)生治療，我立足本職工作，不斷提高自己的護(hù)理能力，履行好護(hù)士長之職 責(zé)。在平凡的工作中認(rèn)認(rèn)真真、兢兢業(yè)業(yè)。我想一個人能“剖析肝膽， 陳布以聞”，又何嘗不是自己更好前行的一面鏡子呢 ?在今天的述職演講中，我將客觀而公允、全面而有度，剖析自己三十年來在護(hù)理崗位上的德、能、勤、績等方面的表現(xiàn)，并求教于大方 ! 一、愛崗敬業(yè)唱大風(fēng)。 。把好護(hù)理環(huán)節(jié)質(zhì)量關(guān)和終末質(zhì)量關(guān)。 ? 三是重視管理護(hù)理安全，杜絕護(hù)患矛盾和護(hù)理差錯。調(diào)動科內(nèi)護(hù)理人員的積極性，在整體護(hù)理工作中發(fā)揮主觀能動性，從而提高護(hù)理質(zhì)量。 三、工作業(yè)績 ? 四、存在問題和改進(jìn)措施 ? 回顧 20__年的工作，雖然取得了諸多成績，但是也存在問題，例如在加強(qiáng)經(jīng)營意識、人才培養(yǎng)、護(hù)理安全工作方面做的并不好。以高度的同情心和責(zé)任感對待病人及家屬 。護(hù)士長在醫(yī)院處于多層次、多角度、多方位、多類型的人際關(guān)系中，扮演著舉足輕重的角色。今年以來我共發(fā)表論文篇。一年來，自覺堅持把政治理論學(xué)習(xí)放在首位。我想用我的誠實、堅忍、熱情、善良，在人生的大舞臺上，找到自己的位置，演繹自己的角色，實現(xiàn)自己的人生價值：為創(chuàng)建群眾滿意的醫(yī)院，為醫(yī)院的社會和經(jīng)濟(jì)效益能得到更大雙贏而奉獻(xiàn)自己畢生的精力 !【篇三】護(hù)士述職報告 ? 回顧這一年的工作，作為婦產(chǎn)科護(hù)士長，在“以病人為中心”護(hù)理服務(wù)的崗位上，我用愛心，把病人 放在與自己同等的位置上，努力做到：醫(yī)為患所用、情為患所系、心為患所想、利為患所謀，為構(gòu)建和諧的醫(yī)患關(guān)系，認(rèn)真做好每一項醫(yī)療護(hù)理工作，腳踏實地的鉆研專業(yè)知識，不斷引進(jìn)新技術(shù)、擴(kuò)充教學(xué)與科研領(lǐng)域，更好的完成健康所系，生命相托的職業(yè)使命。我不敢用短暫的熱情和沖動來表現(xiàn)一個自我，因為生生不息的護(hù)理事業(yè)需要澆注 永恒的心血。 ? 科室做到年有目標(biāo)，月有計劃，周有安排。 強(qiáng)化護(hù)理安全意識，制定切實可行的崗位責(zé)任制度，嚴(yán)格遵守操作規(guī)程，堅決杜絕護(hù)理糾紛和護(hù)理差錯。 使科室人人都以主人翁精神參與管理，挖掘護(hù)士潛能，調(diào)動科室人員工作的主觀能 動性，合理配置人力資源 。如此種種，不一而絕。 話是不錯，也許道理人人都懂，關(guān)鍵如何落實到的護(hù)理工作中去。通過交班 報 告、護(hù)理記錄、查房等途徑，掌握每天病區(qū)病人的病情、心理生理狀態(tài)及護(hù)士對病人實施的各項護(hù)理、治療工作是否及時到位與完成質(zhì)量好壞，做到心中有數(shù)。當(dāng)然，我這樣講，也許會給人一種感覺，覺得這是在講人人皆知的廢話，有老生常談的嫌疑?！酒孔o(hù)士述職報告 ? 我叫 ___，從去年 6 月 15 日走上產(chǎn)科臨時管理崗位開始，我就深深意識到了所面臨的壓力和挑戰(zhàn)，在此感謝領(lǐng)導(dǎo)將這么重要的崗位托付給我，這既是信任也是錘煉和培養(yǎng)，同時也是一個自我展示的機(jī)會。 六、不足之處和努力方向 ? 面對我的病人我的科室，我可以坦然的說，為了你們，我一直在努力 !但是，面對自己，我深知工作中還有很多的缺憾，比如，科研是護(hù)理工作前進(jìn)和發(fā)展的重要動力，但我 們中醫(yī)科的護(hù)理科研項目至今還是空白 。這種口頭和書面相結(jié)合的宣教方法，不僅有助于病人掌握，也節(jié)省了護(hù)士大量時間，因此深受大家歡迎。在行風(fēng)評議檢查中，中醫(yī)科的健 康教育和護(hù)理服務(wù)，更是贏得了參檢專家的肯定和贊揚。潛移默化之中，我們中醫(yī)科的護(hù)士，人文素質(zhì)有了很大提高。 三、嘗試文化管理，力求做出特色 ? 多年的護(hù)士長經(jīng)歷，使我深切的體會到：對于一個團(tuán)隊而言，規(guī)范其行為固然重要，但更重要的是要改變其思想，升華其內(nèi)心世界，要讓“護(hù)士長管理”這個外因，通過護(hù)士“個人素質(zhì)”的內(nèi)因起作用。 針對這一現(xiàn)實，我果 斷決定：從我做起，全員培訓(xùn)。讓醫(yī)生護(hù)士在身心愉悅的狀態(tài)下工作，也為病人營造了 溫馨、和諧的病區(qū)住院環(huán)境。 護(hù)士述職報告范文經(jīng)典大全 第四篇：護(hù)士述職報告經(jīng)典例文（大全） 護(hù)士述職報告經(jīng)典范文【篇一】護(hù)士述職報告 ? 時光飛逝，轉(zhuǎn)眼又到了一年的年底，回望這一年來我在護(hù)士長的崗位上所做的工作，心中有很多感慨 。在種種的問題中。從而導(dǎo)致患者與家長之間的矛盾油然而生。要把自己空余的時間都放在學(xué)習(xí)上，學(xué)習(xí)基礎(chǔ)知識，新技術(shù)，新理論。 一、存在問題原因分析 1 是學(xué)習(xí)的積極性不強(qiáng)，求知欲望不高，對?？浦R學(xué)習(xí)不夠深入，沒有完全用理論知識武裝自己的頭腦，從而導(dǎo)致處理問題不夠熟練，給病人解釋不夠全面。 ③若在治療和護(hù)理操作過程中，不慎被利器刺傷或被病人抓咬傷時，首先應(yīng)盡快盡量把傷口處的血往外擠，同時清洗傷口，用碘伏消毒，并及時進(jìn)行被動或主動免疫，此外還要注意定期檢查。采血后不要將針罩再罩回針頭，避免針頭誤傷自己的手指。 據(jù)報道有二十多種血源性傳播疾病可通過針刺傷傳染，其中最常見也最可怕的是乙肝。 今后，我們將力爭邁上一個新臺階，認(rèn)清形勢，統(tǒng)一思想，樹個人形象，樹科室形象，樹醫(yī)院品牌，從自身做起，高標(biāo)準(zhǔn)、嚴(yán)要求，樹立“院興我榮，院衰我恥”思想，轉(zhuǎn)變服務(wù)理念，強(qiáng)化服務(wù)意識。 護(hù)理查房時提問護(hù)士，內(nèi)容為基礎(chǔ)理論知識、專科理論知識、院內(nèi)感染知識等。 每月召開工休座談會，發(fā)放病人滿意度調(diào)查表，對服務(wù)質(zhì)量高的護(hù)士給予表揚鼓勵，對服務(wù)質(zhì)量差的護(hù)士給予批評教育。 完善護(hù)理緊急風(fēng)險預(yù)案，平時工作中注意培養(yǎng)護(hù)士的應(yīng)急能力，對每項應(yīng)急工作都要做回顧性評價，從中吸取經(jīng)驗教訓(xùn)，提高護(hù)士對突發(fā)事件的反應(yīng)能力。 對重點員工的管理，如實習(xí)護(hù)士、輪轉(zhuǎn)護(hù)士及新入科護(hù)士等，對她們進(jìn)行法律意識教育，提高他們的抗風(fēng)險意識及能力，使學(xué)生明確只有在帶教老師的指導(dǎo)或監(jiān)督下才能對病人實施護(hù)理。定期與不定期護(hù)理質(zhì)量檢查，保持護(hù)理質(zhì)量持續(xù) 改進(jìn)。理論照顧護(hù)士操作。使我領(lǐng)會到了一些醫(yī)療儀器的使用方式、基本放肆了照顧護(hù)士操作的方式和留意事項。我充斥好奇。有很多看似復(fù)雜的照顧護(hù)士操作，真正做起來才曉得并非如此。領(lǐng)會了很多醫(yī)療配備的基本操作。 第二、一個月的見習(xí)使我開辟了眼界。讓咱們醫(yī)護(hù)職員明白。另外各位大夫還要說一下本人統(tǒng)領(lǐng)的危沉疴人的狀況。 護(hù)士大夫都要參加。她就充斥了力量。只是聽我在那喊累。而他們不但要不斷的在病房間走動。親自體會了一回做護(hù)士的苦辣酸甜。 照方抓藥 就行了。護(hù)士就是耐煩和細(xì)心的代名詞。