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正文內(nèi)容

關(guān)于用工協(xié)議書(shū)模板集錦(文件)

 

【正文】 工地上嚴(yán)禁大聲喧嘩,嚴(yán)禁講粗話,凡發(fā)現(xiàn)一次;罰款20100 元。 十一、本協(xié)議一式兩份,甲、乙雙方各執(zhí)壹份,如有未盡事宜甲、乙雙方協(xié)商解決。 二、用工約定 : 乙方簽訂勞務(wù)用工協(xié)議后 ,在試用期內(nèi)經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合錄用條件的 ,立即解除其勞務(wù)用工關(guān)系 (試用期內(nèi)按實(shí)際日工計(jì)酬 )。 三、工作職責(zé) : 要聽(tīng)從甲方的工作安排 ,服從分配 ,按甲方確定的崗位職責(zé)按時(shí)、按質(zhì)、按量完成工作 。如違反安全操作規(guī)程、違章作業(yè) ,出現(xiàn)工傷事故, 房地產(chǎn) E 網(wǎng)本人應(yīng)負(fù)一定責(zé)任 。 乙方必須規(guī)定的勞動(dòng)日數(shù)出滿勤 ,缺勤者必須提前一天以書(shū)面的形式向甲方業(yè)務(wù) (工作 )主管請(qǐng)假 ,否則按曠工處理 ,主管應(yīng)在請(qǐng)假單上簽字 ,并做好保存 ,以便月底報(bào)考勤計(jì)工資時(shí)備查。 執(zhí)行定時(shí)工作制的乙方為甲方工作 ,甲方每月日以貨幣的形式支付乙方工資 ,工資不得低于北京市最低工資標(biāo)準(zhǔn)。 因乙方失職 ,給甲方利造成損失的 。 乙方被依法追究刑事責(zé)任或勞動(dòng)教養(yǎng)的 。 本協(xié)議未盡事宜 ,經(jīng)甲、乙雙方協(xié)商一致后 ,進(jìn)行修訂和補(bǔ)充充 。 用工合同協(xié)議書(shū)篇 1 甲方:興業(yè)街道宏波社區(qū) 乙方: 根據(jù)《勞動(dòng)法》的規(guī)定,我宏波社區(qū)因工作需要招用?同志為臨時(shí)工,經(jīng)雙方協(xié)商同意,簽訂本合同 一、合同期限:本合同為臨時(shí)用工合同,甲方有權(quán)隨時(shí)根據(jù)工作需要解除合同。具體任務(wù):防盜、防火、防爆炸、防毒、防破壞。 要熟悉和掌握各種類(lèi)型技術(shù)預(yù)防器材的性能,并會(huì)在實(shí)際工作中應(yīng)用。 九、本合同一式三份,甲、乙雙方各執(zhí)一份,上報(bào)興業(yè)街道一份,具有同等法律效力,本合同自簽字之日起生效。 乙方工作地點(diǎn)為: ___________,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度變更乙方工作地點(diǎn)。如甲方因工作需要安排乙方臨時(shí)加班的,乙方應(yīng)當(dāng)理解和服從。 第八條乙方在合同期內(nèi),由于休息休假、患病或負(fù)傷、患職業(yè)病或因工負(fù)傷、生育、死亡等情形所涉及的待遇,以及醫(yī)療期、孕期、產(chǎn)期、哺乳期的期限及待遇,均按國(guó)家規(guī)定和甲方依法制定的規(guī)章制度執(zhí)行。 五、勞動(dòng)保護(hù)、勞動(dòng)條件和職業(yè)危害防護(hù) 第十一條甲方根據(jù)國(guó)家的法律、法規(guī),建立、健全工作規(guī)范,制定操作規(guī)程和勞動(dòng)安全衛(wèi)生、職業(yè)危害防護(hù)制度;為乙方提供符合國(guó)家安全衛(wèi)生標(biāo)準(zhǔn)的工作場(chǎng)所和完成工作任務(wù)所必須的條件,并不斷改善。 第十五條在本合同履行過(guò)程中,甲方可以依法根據(jù)國(guó)家和甲方管理的需要制定新的規(guī)章制度,也可以對(duì)公司制定的規(guī)章制度依法進(jìn)行修改。 八、雙方約定的事項(xiàng) 第十八條乙方同意在合同期內(nèi),在其他單位從事、參與、兼職工作的,應(yīng)事先書(shū)面告知甲方,并遵守甲方規(guī)章制度關(guān)于在其他單位從事、參與、兼職工作的有關(guān)規(guī)定。 第二十一條甲、乙雙方在解除或終止勞動(dòng)合同時(shí),乙方同意按照甲方的有關(guān)規(guī)定辦理工作交接手續(xù);按照法律規(guī)定,如甲方應(yīng)向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金的,甲方在乙方辦清工作交接手續(xù)后依法支付。由于乙方的過(guò)錯(cuò),導(dǎo)致甲方被乙方原工作單位追訴的,乙方應(yīng)賠償甲方因此受到的全部損失。對(duì)裁決不服的,可以向當(dāng)?shù)厝嗣穹ㄔ禾崞鹪V訟。 第二十六條本勞動(dòng)合同不得代簽或涂改,經(jīng)甲、乙雙方簽字(蓋章)后生效。 二、生產(chǎn)工作任務(wù): _________工作。 四、勞動(dòng)報(bào)酬: : _________。連續(xù)工作超過(guò) 6 個(gè)月 (含 6 個(gè)月 ),經(jīng)醫(yī)院證明需要停工醫(yī)療的,停工醫(yī)療期限最長(zhǎng)不得超過(guò) 2 個(gè)月停工醫(yī)療期間不發(fā)工資。 七、勞動(dòng)合同的解除: ,甲方可以解除勞動(dòng)合同: (一 )發(fā)現(xiàn)乙方不符合“暫行辦法”第四條規(guī)定的招用條件的 。 (五 )貪污、盜竊、賭博、營(yíng)私舞弊,不夠刑事處罰的 。 (三 )參軍、考入中等以上學(xué)?;虮徽惺諡閯趧?dòng)合同制工人的 。 九、乙方在合同期內(nèi)的養(yǎng)老保險(xiǎn)基金由甲方負(fù)責(zé)按有關(guān)規(guī)定繳納。 一、合同期限 (一)甲、乙雙方同意按以下第 ______種方式來(lái)確定本合同期限: :從 ______年 ______月 ______日起到 ______年______月 ______日止;合同期限為 ______年 ______個(gè)月; :從 ______年 ______月 ______日起至法定的或本合同所約定的終止條件出現(xiàn)時(shí)止; :從 ______年 ______月 _______日起至_____________工作任務(wù)完成時(shí)止;并以 ________________為工作任務(wù)完成并終止合同的標(biāo)志。 (二)試用期滿后,甲方根據(jù)本單位的工資制度,確定乙方執(zhí)行以下第 ______種工資形式: :乙方的工資由以下幾部分組成: ________、 ________、________、 _________、 ________、 _________乙方正常工作情況下的最低工資標(biāo)準(zhǔn)為 ______元 /月。具體辦法在本合同第十二條中明確。 (二)福利待遇 甲方應(yīng)為乙方提供以下福利待遇 ___ _________________________________. 五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 (一)工作時(shí)間 ,根據(jù)乙方的工作崗位確定乙方執(zhí)行以下工作時(shí)間制度: ( 1)標(biāo)準(zhǔn)工作時(shí)間:乙方每天工作 ______小 時(shí),每周工作 ______天,每周總工作時(shí)間不超過(guò) 40 小時(shí);具體工作時(shí)間由甲方統(tǒng)一安排; ( 2)不定時(shí)工作:乙方的工作時(shí)間,由甲方根據(jù)乙方工作崗位的職責(zé)要求靈活安排; ( 3)綜合計(jì)算工作時(shí)間:乙方的工作時(shí)間在 ______月 /年內(nèi)綜合計(jì)算,但每天總的工作時(shí)間不超過(guò) 11 小時(shí)。 三)甲方執(zhí)行國(guó)家和省、市有關(guān)勞動(dòng)保護(hù)規(guī)定,為乙方提供符合國(guó)家規(guī)定的勞動(dòng)保護(hù)設(shè)施和勞動(dòng)條件,切實(shí)保障乙方在生產(chǎn)、工作中的安全和健康。甲方有權(quán)對(duì)乙方執(zhí)行規(guī)章制度的情況進(jìn)行檢查、督促和獎(jiǎng)懲。 (四)乙方有下列情況之一的,甲方可以解除本合同; ; ,符合開(kāi)除、除名、辭退條件的; ,營(yíng)私舞弊或泄露商業(yè)秘密,對(duì)甲方的利益造成重大損害的; 。(八)有下列情況之一的,乙方可以隨時(shí)解除本合同: .; ; 、威脅或限制人身自由等非法手段強(qiáng)迫乙方勞動(dòng)的。 第二條服務(wù)對(duì)象 以丙方轄區(qū)內(nèi) 80 歲以上獨(dú)居老人、三無(wú)老人、優(yōu)撫對(duì)象及困境兒童為重 點(diǎn),兼顧社區(qū)特色,回應(yīng)社區(qū)居民需求,服務(wù)于全體社區(qū)居民。 乙方依前款規(guī)定解除本合同,給甲方造成經(jīng)濟(jì)損失的,應(yīng)當(dāng)賠償甲方的以下經(jīng)濟(jì)損失: ; ; . (十)符合下列 條件之一的,本合同即告終止(有固定期限的合同除外) ; ; ; ; . 用工合同協(xié)議書(shū)篇 5 甲方:乙方: 丙方: 根據(jù)國(guó)家有關(guān) 政策法規(guī),經(jīng)甲、乙、丙三方協(xié)商,在平等、自愿、公平和誠(chéng)實(shí)信用的基礎(chǔ)上,就甲方、乙方、丙方三方共同執(zhí)行 *****社區(qū)社會(huì)工作服務(wù)示范項(xiàng)目相關(guān)事宜,自愿簽訂本合同,共同遵守本合同所列條款。 (六)甲方瀕臨破產(chǎn)處于法定整頓期間或者生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)生嚴(yán)重困難,確需裁減職工而與乙方解除本合同的,必須按照國(guó)家、省、市有關(guān)企業(yè)經(jīng)濟(jì)性裁員規(guī)定所確定的程序進(jìn)行。 變更勞動(dòng)合同,雙方應(yīng)簽訂《變更勞動(dòng)合同協(xié)議書(shū)》。 (五)乙方有權(quán)拒絕甲方的違章指揮,對(duì)甲方及其管理人員漠視乙方安全健康的行為,有權(quán)提出批評(píng)并可向有關(guān)部門(mén)檢舉、控告。 ,應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十一條的規(guī)定執(zhí)行。 (四)甲方安排乙方加班加點(diǎn),應(yīng)按《勞動(dòng)法》第四十四條規(guī)定支付乙方工資。 :乙方的崗位工資標(biāo)準(zhǔn)為 ______元 /月;如乙方的工作崗位調(diào)整,按新崗位所對(duì)應(yīng)的工資標(biāo)準(zhǔn)執(zhí)行。 二、工作內(nèi)容 (一)乙方的工作崗位(地點(diǎn)、部門(mén)、工種或職務(wù))___________________________. ( 二 ) 乙 方 的 工 作 任 務(wù) 或 職 責(zé) :_____________________________________________; 乙方必須按質(zhì)按量完成甲方正常安排的生產(chǎn)(工作) 任務(wù)。 十二、本合同一式三份,甲乙雙方和乙方戶(hù)口 所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)各執(zhí)一份。 ,一般情況下,必須提前一周通知對(duì)方,方可到臨時(shí)工戶(hù)口所在街道、鎮(zhèn)勞動(dòng)部門(mén)辦理解除合同手續(xù)工程用工合同協(xié)議書(shū)范本格式合同范本。 (七 )犯有其它嚴(yán)重錯(cuò)誤的 ,乙方可以解除勞動(dòng)合同: (一 )經(jīng)國(guó)家有關(guān)部門(mén)確認(rèn)、勞動(dòng)安全、衛(wèi)生條件惡劣,嚴(yán)重危害身體健康的 。 (三 )嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律,影響生產(chǎn)、工作秩序的 。 ,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同 。醫(yī)療終結(jié)后,全部或部分喪失勞動(dòng)能力的,其勞動(dòng)保險(xiǎn)待遇與勞動(dòng)合同制工人同、部分喪失勞動(dòng)能力的臨時(shí)工要求另謀職業(yè)的,甲方可根據(jù) 乙方工作時(shí)間長(zhǎng)短、傷殘程度付給乙方 3 至 6 個(gè)月本人工資總額的一次性補(bǔ)助費(fèi)。 三、甲方應(yīng)為乙方提供生產(chǎn)、工作條件: 、職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育、培訓(xùn)。 一、合同期限: 本 合 同 期 限 自 _________ 年 _________ 月 _________ 日 起 至_________年 _________月 _________日止。每份均具有同等法律效力,本合同的附件作為本合同不可分割的一部分,同樣具有法律效力。 第二十四條本合同未盡事宜,均按照國(guó)家有關(guān)規(guī)定執(zhí)行,國(guó)家沒(méi)有規(guī)定的,通過(guò)甲、乙雙方協(xié)商解決。若給甲方造成其他損失的,乙方還應(yīng)當(dāng)承擔(dān)其他賠償責(zé)任。 第二十條乙方參加甲方出資的專(zhuān)業(yè)技能培訓(xùn),應(yīng)與甲方簽訂培訓(xùn)協(xié)議,并作為本合同附件。 競(jìng)業(yè)限制的期限為解除合同或者合同終止后兩年,自解除或者終止合同之日起。 第十三條乙方必須按照甲方規(guī)定取得相應(yīng)的上崗資格證書(shū),嚴(yán)格遵守安全操作規(guī)程,并有權(quán)拒絕違章指揮。乙方應(yīng)繳納的部分,由甲方代扣代繳。 四、勞動(dòng)報(bào)酬與社會(huì)保險(xiǎn) 第六條甲方按月及時(shí)以貨幣形式(人民幣)足額支付乙方工資,工作期間甲方支付 第 1 頁(yè)共 3 頁(yè) 給乙方的基本薪酬為:¥ 元 /月(學(xué)歷、工齡、績(jī)效、職稱(chēng)、社保另計(jì))。 三、工作時(shí)間和休息休假 第四條甲方安排乙方執(zhí)行標(biāo)準(zhǔn)工時(shí)工作制,甲方可以根據(jù)本企業(yè)依法制定的規(guī)章制度調(diào)整乙方執(zhí)行的工時(shí)制度。 合同期限:叁年,即自 20xx 年 07 月 01 日起至 20xx 年 06 月 30日止。 七、聘用工作期間,甲方出現(xiàn)一切物品被盜或損失均由乙方負(fù)責(zé)賠償。 堅(jiān)持對(duì)規(guī)定的看護(hù)區(qū)域、范圍進(jìn)行巡邏檢查,發(fā)現(xiàn)可疑情況和問(wèn)題,要采取措施,堵塞漏洞。 三、工作時(shí)間:社區(qū)正常下班后至第二天早上社區(qū)上班前及節(jié)假日和法定休息日。 甲方 :乙方 : 代表 : 年月日年月日 第三篇:關(guān)于用工合同協(xié)議書(shū)模板集錦 關(guān)于用工合同協(xié)議書(shū)模板集錦八篇 在不斷進(jìn)步的社會(huì)中,我們都跟協(xié)議書(shū)有著直接或間接的聯(lián)系,協(xié)議書(shū)能夠成為雙方當(dāng)事人的合法依據(jù)。 九、其它 : 雙方必須嚴(yán)格遵守履行本協(xié)議 ,任何一方不履行協(xié)議 ,根據(jù)情況給予經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償 。 不執(zhí)行《崗位責(zé)任制度》、《安全操作規(guī)程》、《安全防火制度》 ,造成質(zhì)量和安全防火責(zé)任事故者 。 七、保險(xiǎn)福利 : 甲方按照國(guó)家和勞動(dòng)部門(mén)有關(guān)規(guī)定為乙方繳納 養(yǎng)老保險(xiǎn)、失業(yè)保險(xiǎn)、基本醫(yī)療和工傷保險(xiǎn)。 五、勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件 : 甲方根據(jù)工作需要 ,向乙方提供必要的勞動(dòng)工具和勞保用品 ,乙方調(diào)出時(shí)需將勞動(dòng)工具歸還甲方。 四、工作時(shí)間 : 乙方在甲方工作期間 ,執(zhí)行每周 40 小時(shí)工作制。做到遵章守紀(jì)保證出勤 。甲方不再留用 ,勞務(wù)用工協(xié)議即時(shí)終止 。 一、協(xié)議期限 : 本協(xié)議有效期限自年月日起至年月日止 。 九、工地上特殊情況通知下一小時(shí)內(nèi)必須無(wú)條件趕到,否則罰款200500 元。 五、所有詳盡的標(biāo)準(zhǔn)、制度,請(qǐng)參照公司(質(zhì)量驗(yàn)收標(biāo)準(zhǔn)、員工處罰例、財(cái)務(wù)制度),違者自行負(fù)責(zé)。 乙方在現(xiàn)場(chǎng)施工期 間必須聽(tīng)從甲方施工監(jiān)理安排工作時(shí)間和其他事宜。 二:甲方要求: 要求乙方遵守公司規(guī)章制度,遵守公司領(lǐng)導(dǎo)安排,如不遵守按工程部處罰條款進(jìn)行處罰,所有施工安全由乙方負(fù)責(zé)。合同期限屆滿即行終止。 四、勞動(dòng)紀(jì)律 第十條如乙方違反勞動(dòng)紀(jì)律給甲方造成直接經(jīng)濟(jì)損失,甲方 有權(quán)終止本合同并追究其賠償責(zé)任。甲方每月 ____日以人民幣形式支
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