【正文】 間乙方享有參與企業(yè)民主管理，獲得政治榮譽和物質(zhì)鼓勵的權(quán)利。 （二）乙方的義務(wù) 必須按時、按質(zhì)、按量地完成約定的工作任務(wù)或工作指標(biāo)，并接受甲方的考核。 七、勞動保險和福利待遇 甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。在雙方終止勞動合同時，由甲方一次性付給乙方。 歸還乙方持有的甲方的各種文件、資料、通信設(shè)備、勞動 工具、住房、交通工具等甲方財產(chǎn)。但由于乙方的原因未能及時按程序辦妥手續(xù)的，則辦理時間可以順延，由此造成的損失乙方自負(fù)。為保證工程順利進行，特簽訂本合同 (包括本合同附件和所有補充合同 )，以便共同遵守。 ⑴ ____室，計 __________平方米 。 ⑸ _____陽臺，計 __________平方米 。 ： _____________________________________ ： _______年 _______月 ________日 ： __________年 _________月 _________日 工程總天數(shù)： _____________天 第二條：工程價款 工程價款 (金額大寫 )元，詳見本合同附件 (二 )《家庭裝潢工程材料預(yù)算表》。 _________元 。 (注明內(nèi)容 )_____________元 。 ，甲方如有特殊施工項目或特殊質(zhì)量要求，雙方應(yīng)確認(rèn)，增加的費用，應(yīng)另簽訂補充合同。 ，須在工程開工前通知乙方，以便于工作銜接。乙方如挪作他用，應(yīng)按挪用材料的雙倍價款補償給甲方。當(dāng)工期進度過半 (年月日 )，甲方即第二 次付施工工費的 40%。驗收合格未結(jié)清工程價款時，不得交付使用。 ，如向銀行按揭，須將按揭的憑證及相關(guān)文件 (復(fù)印件 )交給乙方。 ，因工程質(zhì)量問題、雙方意見不一而造成停工，均不按誤工或延遲工期論處，雙方應(yīng)主動要求有關(guān)部門調(diào)解或仲裁部門協(xié)調(diào)、處理，盡快解決糾紛，以繼續(xù)施工。雙方辦理工程結(jié)算和移交手續(xù)。但甲方應(yīng)承認(rèn)工序或工程的竣工日期，并承擔(dān)乙方的看管費和相關(guān)費用。 如確實需要拆、改原建筑物結(jié)構(gòu)或設(shè)備、管線，應(yīng)向所在地房管部門辦理手續(xù)，并承擔(dān)有關(guān)費用。經(jīng)辦業(yè)務(wù)員必需有法人代表的委托證書。 ，實行信譽工期，如果因延遲完工，如脫料、窩工或借故誘使甲方墊資，舉查后均按違約處。 第十條：爭議解決 本合同履行期間，雙方如發(fā)生爭議，在不影響工程進度的前提下，雙方應(yīng)協(xié)商解決。 第十一條：合同的變更和終止 ，雙方必需嚴(yán)格遵守。 第十二條：合同生效 ，簽字后生效。那么我們擬定合同的時候需要注意什么問題呢？下面是幫大家整理的公司合同 9篇，歡迎閱讀與收藏。 以完成一定工作任務(wù)為期限：從 _______年 _______月 _______日 至 工 作 任 務(wù) 完 成 時 止 。 標(biāo)準(zhǔn)工作制，即每日工作 _______小時，（不超過 8 小時），每周工作 _______小時（不超過 40 小時），每周至少休息一日。 （三）乙方依法享有法定節(jié)假日、婚假、產(chǎn)假、喪假等假期。 甲方支付給乙方的工資不得低于市政府公布的當(dāng)最低工資。甲方至少每月以貨幣形式向乙方支付一次工資。 六、甲方的權(quán)利和義務(wù) (一 )甲方的權(quán)利 依照國家的有關(guān)規(guī)定和甲方的規(guī)章制度對乙方行使管理權(quán)、考核權(quán)和獎懲權(quán)。 (4)乙方嚴(yán)重失職，營私舞弊，對甲方利益造成重大損害的 。 具有下列情形之一的，甲方可以解除聘用合同，但應(yīng)當(dāng)提前十五天以書面形式通知乙方： (1)乙方患病或非因工負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期滿后，不能從事原工作也不能從事甲方另行安排的工作的 。 乙方受聘期間，因違法、違紀(jì)或其它不當(dāng)行為，給甲方造成損失的，甲方有權(quán)要求乙方承擔(dān)相應(yīng)的賠償責(zé)任。 (2)患病或者負(fù)傷，在規(guī)定的醫(yī)療期內(nèi)的 。 有權(quán)享受國家和本企業(yè)規(guī)定的勞動保護、勞動保險、福利待遇。 (3)甲方未按聘用合同約定支付勞動 報酬或者提供工作條件的。 乙方因其它事由單方提前解除勞動合同，應(yīng)提前十五日以書面形式通知甲方，并承擔(dān)相應(yīng)法律責(zé)任。 （三）乙方自覺遵守國家和省、市計劃生育的有關(guān)規(guī)定。 （二）乙方提前三十日以書面形式通知甲方，可以解除勞動合同； 乙方試用期內(nèi)提前三日通知甲方，可以解除勞動合同。 二、陪駕費用：甲方提供車的價格：手排擋 ________元 /小時。如客戶臨時取消預(yù)定練車時間，必須提前 4 小時通知本公司，否則甲方出車后，乙方支付甲方 30 元出車費。 七、如客戶在陪練中，違反了交通規(guī)則，以及公司定的，經(jīng)陪練員勸阻無效的，陪練員可終止練車行為。 a、有固定期限：從年月日起至年月日止 ,其中試用期自年月日起至年月日止。甲方可根據(jù)工作需要和對乙方業(yè)績的考核結(jié)果，按照合理誠信原則，變動乙方的工作崗位，乙方服從甲方的安排及培訓(xùn)等工作。 每周周至周工作，上午下午。乙方在法定工作時間內(nèi)提供了正常勞動，甲方向乙方支付的工資不得低于當(dāng)?shù)刈畹凸べY標(biāo)準(zhǔn)?？冃ЧべY根據(jù)乙方的工作業(yè)績、勞動成果和實際貢獻按照內(nèi)部分配辦法考核確定。 20號按客戶所交工程款的比例發(fā)放。乙方按照執(zhí)行。 。調(diào)節(jié)不成的，可以向勞動爭議仲裁委員會申請仲裁。 (二 )甲方違反勞動法律、法規(guī)和規(guī)章，損害乙方合法效益的，乙方有權(quán)向勞動保障行政部門和有感部門舉報。提出仲裁要求的一方應(yīng)當(dāng)自勞動爭議發(fā)生之日起六十日內(nèi)向勞動爭議仲裁委員會提出書面申請。 七、勞動爭議處理 (一 )甲乙雙方因履行本合同發(fā)生勞動爭議可以協(xié)商解決。 。 (四 )甲方根據(jù)企業(yè)經(jīng)營效益、當(dāng)?shù)卣嫉墓べY指導(dǎo)線、工資指導(dǎo)價位等，合理提高乙方工資。 10— 15 萬單子按 4%提成。 (二 )乙方在試用期內(nèi)的工資為每月 元 (三 )經(jīng)甲乙上方協(xié)商一致，對乙方的工資報酬做下列分配： 辦法絕地共，根據(jù)乙方的工作崗位確定其每月工資為元。特殊情況按照客戶需求安排工作實景等下班。 乙方應(yīng)當(dāng)按照機房安排的工作內(nèi)容及要求履行勞動義務(wù)，按時完成規(guī)定的工作數(shù)量，達到規(guī)定的質(zhì) 量要求。 c、以完成工作任務(wù)為勞動合同期限：自年月日起至完成本項工作任務(wù)之日即為勞動合同終止日。 甲方：乙方： 日期：年月日日期：年月日 公司合同篇 3 (以下簡稱甲方 )(以下簡稱乙方 ) 甲、乙雙方根據(jù)《中華人民共和國勞動合同法》 (以下簡稱《勞動合同法》 )和有關(guān)法律、法規(guī)規(guī)定，在平等自愿、公平公正、協(xié)商一致、誠實信用的基礎(chǔ)上，簽訂本合同。 六、責(zé)任劃分： （一）、乙方在甲方陪駕員指揮情況下出現(xiàn)車輛交通事故，全部 由甲方負(fù)責(zé)報案理賠和車輛維修，乙方要如實積極配合甲方在理賠中交警部門所需要的證件、口述和筆錄。 四、陪駕計時：從乙方預(yù)約的上車接受講解練習(xí)時間開始計時，到下車時間為陪駕服務(wù)結(jié)束，超出陪練時間 15 分鐘以內(nèi)不加收費用，超過 15 分鐘以上按半小時計算收費，超出半小時按 1 小時計算收費。 公司合同篇 2 甲方：昭通云都汽車陪駕有限責(zé)任公司 乙方姓名： ________________________ 地址 :_________________電話： _______________ 駕照類型： ________________陪駕車型： _______________ 證號： ________________ 時間： __________價格： _________預(yù)付款： _____________ 上車前仔細(xì)辨認(rèn)“云都陪駕營業(yè)執(zhí)照復(fù)印件”、“陪駕協(xié)議”、“副制動系統(tǒng)”、陪練員“上崗證”、“公司陪駕車身標(biāo)志”，否則您可以拒絕上車。 九、勞動保險和福利待遇 甲、乙雙方依法參加社會保險，按月繳納社會保險費，乙方個人繳納部分，由甲方在其工資中代辦扣繳。 乙方有義務(wù)遵守甲方的規(guī)章制度，及時查閱、簽署上述規(guī)章制度以及全部管理文件。 自覺保護甲方的形象和利益，不得實施有損甲方形象和利益的言行。 有下列情形之一的，乙方可以隨時通知甲方解除聘用合同： (1)在試用期內(nèi) 。 (4)法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形。 負(fù)責(zé)對乙方進行政治思想、職業(yè)道德、專業(yè)技術(shù)、企業(yè)管理知識、遵紀(jì)守法和規(guī)章制度的教育與培訓(xùn)。 (3)聘用合同訂立時所依據(jù)的客觀情況發(fā)生重大變化，致使原聘用合同無法履行，經(jīng)當(dāng)事人協(xié)商不能就變更聘用合同達成協(xié)議的 。 (6)乙方連續(xù) ________個月 (季度、年 )考核被確定為不稱職的 。 具有下列情形之一的，甲方可以隨時通知乙方解除勞動合同，不受提前三十天通知的限制： (1)在試用期內(nèi)發(fā)現(xiàn)乙方不符合聘用條件的 。 （五）甲乙雙方對工資的其他約定： ，必須依法繳納個人所得稅： 2. 此工資已包含公司規(guī)定的星期六上班的加班費。 銷售人員獎金、提成按照銷售協(xié)議政策執(zhí)行：其余人員獎金按照考核辦法執(zhí)行。 四、勞動保護和勞動條件 甲方負(fù)責(zé)對乙方進行職業(yè)道德、業(yè)務(wù)技術(shù)、安全生產(chǎn)及各種規(guī)章制度的教育和培訓(xùn)，并國家規(guī)定，為乙方提供保障安全和健康的工作條件和環(huán)境。 綜合計算工時工作制，即經(jīng)勞動保障行政部門審批，乙方所在崗位實行綜合計算工時工作制。 根據(jù)乙方工作情況和表現(xiàn)，甲方可對乙方進行調(diào)薪、崗位調(diào)整。 有固定期限：從 _______年 _______月 _______日至 _______年_______月 _______日止。 (包括合同附件、補充合同 )一式份，甲乙雙方及見證部門各執(zhí)壹份。如需終止合同，提出終止合同的一方要以書面形式提出，應(yīng)按合同總價款的 10%交付違約金，并辦理終止合同手續(xù)。 當(dāng)事人不愿通過協(xié)商、調(diào)解解 決，或協(xié)商、調(diào)解解決不成時，可以按照本合同約定向 — 仲裁委員會申請仲裁 。 第九條：違約責(zé)任 合同生效后，在合同履行期間，擅自解除合同方，應(yīng)按合同總金額 5%作為違約金付給對方。 ，嚴(yán)防火災(zāi)、佩證上崗、文明施工，并防止施工造成的管道堵塞、滲漏水、停電、物品損壞等事故發(fā)生而影響他人。 示企業(yè)營業(yè)執(zhí)照、會員證書或施工資質(zhì) 。 二次裝飾工程，應(yīng)全部騰空或部分騰空房屋，清除影響施工的障礙物。甲方自行搬進入住，視為驗收合格。 ，甲方未經(jīng)乙方同意，私自通知施工人員擅自更改施工內(nèi)容所引起的質(zhì)量問題和延誤工期，甲方自負(fù)責(zé)任。如果因甲方原因而延遲完工，每延遲一日，以裝潢工程價款中人工費的 1%作為誤工費支付給乙方元。增減項目的價款，當(dāng)場結(jié)清。 (注：施工工費包括人工費 ) 付款百分比按付款方式表進行： 付款要求付款時間付款百分比金額：元 進程內(nèi)容對設(shè)計、預(yù)算 1000元簽訂合同 簽訂意向之日認(rèn)可付款時扣除 簽訂合同簽訂合同之日元 材料款 100%元 施工工費 50% 合計 工期進度過半 施工過程中施工工費 40% 年月日 竣工驗收 10% 增加工程項目簽訂項目變更 100% 表應(yīng)在補辦手續(xù)時結(jié)算 甲方付清工程價款，詳見本合同附件 (七 )《家庭裝潢工程結(jié)算表》，乙方開具統(tǒng)一發(fā)票，向甲方辦理移交及發(fā)放裝潢工程保修卡，詳見本合同附件 (八 )《家庭裝潢工程工程質(zhì)量保修卡》。如已使用，對工程造成的損失均由乙方負(fù)責(zé)。詳見本合同附件 (二 )《家庭裝潢工程材料預(yù)算表》。 、設(shè)備，產(chǎn)品質(zhì)量由甲方自負(fù) 。詳見本合同附件 (三 )《家庭裝潢工程材料決算清單》。 __________元 。 _________元 。 ⑺其他 (注明部位 )__________，計 _______平方米 。 ⑶ _____廚房，計 __________平方米 。 乙方為本市經(jīng)工商行政管理機關(guān)核準(zhǔn)登記，并持有市建委頒發(fā)的《建筑業(yè)企業(yè)資質(zhì)證書》的企業(yè)。 十、本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)、規(guī)章、政策執(zhí)行。 交接工作； 支付違約金和賠償金； 甲方出具終止或解除勞動合同證明； 辦理戶口、檔案和社會保險轉(zhuǎn)移。 九、解除勞動合同的程序 雙方協(xié)商一致，認(rèn)為下述程序是公正而合理的。 乙方在職期間，由甲方出資進行職業(yè)技術(shù)培訓(xùn)或乙方屬甲方有償引進的人才，當(dāng)乙方未滿約定服務(wù)年限解除本合同時 ，甲方可以按照實際支付的培訓(xùn)費或有償引進費計收賠償金，其標(biāo)準(zhǔn)為每服務(wù)一年