【正文】 成了互相幫、互相帶、互相學的氛圍，盡量把幫帶責任 制落到實處。剛來不久，我們看到團部離退休干部家屬區(qū)內(nèi)有一條約 150 米長的水渠淤滿了泥沙，便扛起鐵锨你追我趕地修挖水渠，得到了離退休干部的贊揚。積極響應(yīng)團機關(guān)扶貧幫困的號召，一次性捐款 1200 元現(xiàn)金，對團場貧困戶、貧困母親獻出了掛職干部的一片愛心。軍訓結(jié)束后，我們?yōu)閳F領(lǐng)導(dǎo)和團機關(guān)干部進行了軍事會操，得到了團領(lǐng)導(dǎo)的高度評價。在四個月期間，臨時黨支部始終把思想政治素質(zhì)的提高擺在核心位置，高標準、嚴要求，認真對待每一位掛職干部，每位掛職干部也能夠堅守工作崗位，自覺服從組織紀律，嚴格要求自己，積極參加掛職點組織的各種形式的培訓學習和實踐活動。通過學習“三個代表”重要思想，對“三個代表”重要思想形成的時代背景、實踐基 礎(chǔ)、科學內(nèi)涵和歷史地位的認識達到了新的高度，進一步掌握了“三個代表”重要思想對全面建設(shè)小康社會的指導(dǎo)意義。這些參觀學習活動，幫助我們提高了對祖國和新疆歷史的了解和認識，進一步明確了新疆自古以來就是祖國不可分割的一部分、是一個多民族共同生活的家園觀念，進一步增強了我們維護祖國統(tǒng) 一、民族團結(jié)和兵地團結(jié)，反對民族分裂主義和非法宗教活動的決心。團黨委也給我們分任務(wù)、壓擔子，讓我們有針對性地處理各種事務(wù)，讓各科室、掛職單位緊密配合，使我們的領(lǐng)導(dǎo)素質(zhì)、工作能力得到明顯提高。對于南疆基層少數(shù)民族干部來說，不懂漢語就意味著不可能吃透上級政策，不可能廣泛接受新事物、掌握新知識，也不可能很好地為群眾服務(wù)，在兵團參加一年期掛職鍛煉只能是空談。 ()現(xiàn)在大部分掛職干部已達到能夠直接用漢語撰寫各種工作計劃、總結(jié)、匯報、心得體會和調(diào)研報告等書面材料的水平。多深入到田間地頭、農(nóng)戶家中，多與群眾拉家常、交朋友，與村民建立起一種深厚的“魚水之情”，把自己轉(zhuǎn)化成地地道道的“村里人”，和村民融為一體。作為年輕村干部，不僅要重視學習，當好“學生”，還要切實發(fā)揮自身優(yōu)勢 ,做建設(shè)社會主義新農(nóng)村的“先生”。剛到村掛職時積極性高，渴求“一口吃個大胖子”的“私心”往往比較迫切，但更要注重理論與實踐的結(jié)合，因村制宜謀發(fā)展。 有“信心”更要講“耐心”。要注重耐心細致地開展走訪調(diào)查，征求村黨員干部群眾的意見和建議，找準村級發(fā)展的薄弱環(huán)節(jié)，認真地進行分析，進一步理順村級發(fā)展規(guī)劃，提出解決問題的辦法?，F(xiàn)將本人在掛職期間的思想、工作、生活情況向組織作一個簡短的匯報： 思想上，首先正確的認識我們到村掛職鍛煉對組織及村建設(shè)的重要作用，以及對新公務(wù)員的個人能力鍛煉和提升的重要意義。也常向單位領(lǐng)導(dǎo)及同事請教，鎮(zhèn)、村兩級領(lǐng)導(dǎo)長期從事基層工作，對農(nóng)村的最新情況比較了解，有非常豐富的農(nóng)村工作經(jīng)驗，在投入新的工作前后，我主動向他們請教處理農(nóng)村工作的經(jīng)驗辦法，他們的實踐經(jīng)驗使我受益非淺，大大地增強了我做好新工作的信心。要做好農(nóng)村工作，我認為深入了解農(nóng)民的想法是不可缺少的。在平時生活中，保持虛心的心態(tài)向干部、村民學習，真心的和他們交朋友，認真的聽取他們的意見、建議，樂于幫助他人，福江是一個大村，村兩委干部有 7 人，一年以來，我們都能團結(jié)一致，和諧融洽的相處。 2021 年我部選派了名青干班學員到鄉(xiāng)鎮(zhèn)和名機關(guān)年輕干部到村委會進行掛職鍛煉。在這名年輕干部中，有女干部名，少數(shù)民族干部名，黨外干部名，現(xiàn)已提拔人。同時，通過他們有效地促進了基層與機關(guān)間的聯(lián)系與溝通。每位掛職干部都能把組織的信任 作為自己的一種榮譽，把掛職作為一種責任、作為做好工作的動力，自覺克服工作和生活中的種種困難，舍小家顧大家，犧牲個人利益，顧全黨和集體利益。通過掛職鍛煉，也使各部門能從新的視野發(fā)現(xiàn)人才，拓寬了選人用人的渠道。 二是在工作中不壓擔子或擔子壓得太重。有的認為掛職干部是縣委派來的，掛職一年兩年以后抬頭不見低見，怕影響關(guān)系，不愿做更多的教育管理工作；有的忽視干部的成長規(guī)律，期望值太高、求全責備，使得掛職干部不敢大膽工作。今年將繼續(xù)下派干部到基層掛職鍛煉，讓更多的年輕干部在基層經(jīng)受鍛煉，加快成長的步伐。“第一書記”駐村開展工作的同時，不忘加強學習，學習黨在農(nóng)村的路線方針政策，黨的十七大和十七屆三中、四中、五中、六中全會精神，加強理論武裝頭腦。他們剛剛駐村時，很多情況不甚了解，通過向村“兩委”、老百姓了解，目前基本摸清村情。通過了解從村莊急需辦的事，做好指導(dǎo)、協(xié)調(diào)工作，爭取早動手、百姓早受益。到村任職“第一書記”必須每周向單位主要負責同志匯 報一周到村任職工作開展情況，對重要事項隨時匯報，以便及時研究解決工作中遇到的問題。 2021年 6 月 5 日 。三是建立一套臺帳。到村“第一書記”必須處處發(fā)揮模范帶頭工作，必須找準位置，把為老百姓謀福祉當成一切工作的出發(fā)點和落腳點，幫助村里扎扎實實的開展工作，及時解決老百姓們最急需解決的問題。駐村第一書記與農(nóng)戶結(jié)成對子，幫他們出主意、想辦法。積極響應(yīng)政府號召，植樹造林，綠化環(huán)境。 第五篇：“第一書記”到村扎實開展工作 “第一書記”到村扎實開展工作 為了貫徹落實中央、省、市、縣基層組織建設(shè)工作會議精神，著力破解部分基層黨組織工作相對薄弱 的難題， 4 月 5 日縣直機關(guān)干部到薄弱村任職“第一書記”工作開展以來，“第一書記”與駐村干部結(jié)成對，深入村居摸清底子，了解村情民情，制定 2021 工作計劃、任期工作規(guī)劃，為下一步工作的開展指引了方向。極少數(shù)干部忽視掛職鍛煉的過程，認為掛職鍛煉只不過是換換工作環(huán)境而已，掛職鍛煉一年、兩年期滿后，仍可回機關(guān)工作，因而放松了對自身的要求，工作 上主動性差、紀律觀念不強。有的地方則走另一極端，擔子壓得太重，把農(nóng)業(yè)產(chǎn)業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整 、費用收繳等困難較大的任務(wù)壓在情況不熟、工作經(jīng)驗不足的掛職干部身上，一時難以打開工作局面，同時也給掛職干部在思想上造成較大的包袱。選派的干部人品好、素質(zhì)高、能力強、潛力大，通過實踐鍛煉，許多同志體會深、收獲多、進步快、提高大，加快了優(yōu)秀年輕干部的鍛煉成長步伐，也促進了鄉(xiāng)鎮(zhèn)、村委會的班子建設(shè)， 但在具體的工作中，也還存在一些問題和不足：一是認識上有偏差。 (四 )、培養(yǎng)鍛煉了年輕干部，拓寬了選人用人的視野。 (三 )、強化了奉獻意識，密切了干群關(guān)系。 (一 )、改善班子結(jié)構(gòu)，增強了班子活力。現(xiàn)將掛職鍛煉工作的情況總結(jié)如下： 一、下派掛職鍛煉干部的基本情況 2021 年 2 月 1 日縣委選派了名具有大學本科學歷， 29 歲以下的青干班學員下派到了各鄉(xiāng)鎮(zhèn)掛職，任副書記人，副鎮(zhèn)長人，其中女干部人，少數(shù)民族干部人，黨外干部人，現(xiàn)已提拔使用人。保障人民的利益是我們工作的出發(fā)點也是我們工作的終點。同時在群眾中做好各項方針政策、法制、 安全知識的宣傳工作。也常常向村民請教。態(tài)度決定一切，本人能以積極的心態(tài)投入到掛職的工作中去。把耐心作為解決問題的磨刀石，作為不斷尋求解決問 題、處理矛盾的長效方法。面對前所未有的機遇，作為年輕村干部，應(yīng)全面掌握農(nóng)村政策法規(guī)，盡快熟練農(nóng)村的實用技術(shù)，積極主動為村民傳政策、送信息、授技術(shù)，爭取政策性扶持。在面對群眾、解決矛盾和處理糾紛時，要站在公正的立場上，嚴格按法律規(guī)定的程序和要求辦事，公正地處理各項事務(wù)，只有這樣才能得到群眾的支持和擁護，才能被群眾認可和接受。要利用眼界開闊、思維活躍的優(yōu)點，用新思想、新觀念、新思維，把村民培養(yǎng)成為有文化、懂技術(shù)、會經(jīng)營的新型農(nóng)民，爭做新農(nóng)村建設(shè)的開拓者。 當“學生”更要做“先生”。 當“客人”更要做“主人”。不管是工作還是業(yè)余時間，堅持不講本民族語言，盡量多講漢語，并使之養(yǎng)成習慣。 五、漢語水平明顯提高。 來到新的工作崗位后，我們把自己當成 68 團機關(guān)的一名普通干部，能夠擺正自己，與同事們打成一片，虛心向他們學習，甘當小學生，不懂就問，主動請教，盡量多掌握一些業(yè)務(wù)知識，積極參加科室舉辦的各項業(yè)務(wù)活動。 參加愛國主義教育，是掛職干部的必修課，也是提高掛職干部思想政治素質(zhì)的重要途徑。通過重點學習《新疆地方史》 、《馬克思主義民族觀與新疆民族問題》、《馬克思主義宗教觀與新疆宗教問題》、《馬克思主義國家觀與新疆歷史問題》、市場經(jīng)濟、法律知識、鄧小平理論和《三個代表重要思想通俗讀本》等內(nèi)容，比較系統(tǒng)地掌握了馬克思主義關(guān)于民族和宗教問題的基本觀點和基本理論知識，為在維護祖國統(tǒng) 一、民族團結(jié)和社會穩(wěn)定，反對民族分裂主義和非法宗教活動方面做到旗幟更加鮮明、立場更加堅定打下了堅實的思想基礎(chǔ)，牢固樹立了新疆自古以來就是多民族聚居和多種宗教并存的偉大祖國不可分割一部分的觀念，進一步深刻認識到穩(wěn)定是福、 **是禍、發(fā)展是硬道理 ，影響新疆穩(wěn)定的主要危險是民族分裂主義和非法宗教活動的科學論斷，認清了新疆的歷史是各民族共同開發(fā)、共同建設(shè)、共同反對外來侵略并為新疆歷史作出重大貢獻的歷史，深刻掌握加強民族團結(jié)，維護祖國統(tǒng)一是國家最高利益之所在，也是新疆各族人民根本利益之所在的科學內(nèi)涵。 三、思想政治素質(zhì)明顯提高。軍訓期間，每位掛職干部服從命令，聽從指揮，刻苦訓練，表現(xiàn)出了良好的軍政素質(zhì)。掛職干部得知情況后，充分發(fā)揮突擊隊作用，積極投身到抗 災(zāi)自救第一線，不怕苦、不怕累，用七天時間義務(wù)為農(nóng)戶壓膜封洞、放苗近一百畝；九月份以來，我們響應(yīng)團里的號召，積極自覺地同機關(guān)干部一道參加秋收工作，時間長達 20 余天。我們認為，在掛職期間的所作所為直接關(guān)系到喀什地區(qū)少數(shù)民族干部的形象，所以，我們時時處處用紀律來約束自己的言行舉止，注意自己的形象，在兵團人心目中留下了良好的影響，結(jié)下了深厚的友誼，增進了團結(jié)。特別是嚴格執(zhí)行請銷假制度，進一步加強掛職干部八個小時以外的管理，對掛職干部請假外出實行了“三級聯(lián)簽制”，即先由本人寫出書面請假條報掛職領(lǐng)隊簽字同意后，報掛職辦領(lǐng)導(dǎo)簽字同意，再報團主管領(lǐng)導(dǎo)簽字批準才能準假，同時嚴禁掛職干部喝酒，凡發(fā)現(xiàn)一次，按有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。首先，成立了臨時黨支部、班委會等組織機構(gòu)，明確了支部委員和班委會成員的工作職責，充分發(fā)揮了支部在掛職工作中的政治核心作用。阿克蘇地區(qū) 35 名少數(shù)民族干部