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20xx行政后勤個人工作總結[大全五篇](文件)

2025-04-19 05:28 上一頁面

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【正文】 高舉 *理論偉大旗幟,提高三個代表重要思想的認識,認真貫徹落實科學發(fā)展觀,用創(chuàng)造和諧社會的理念去考慮問題。認真整理各類文書檔案 687 卷,處理上級來文 536 件,下發(fā)各類文件及信息 100多件,分別比去年增加 60卷、20 件和 30 件,辦理人大建議,政協(xié)提案 14 件,并獲市人大、市政協(xié)領導的高度好評,處理市委信箱反映的問題 130 多件。高水平、高質(zhì)量安排接待了上級和肥城的教育督導工作。實行了等級審批制度,確認領導或主管領導簽字后可辦理手續(xù)。一是具體工作中調(diào)研機會很少,對基層工作情況了解的不夠深刻 。 學校行政后勤個人工作總結篇二: xxxx 年,在市委、市政府的關心和支持下,學院不斷鞏固科學發(fā)展觀學習成果,以建設 xxxx 省示范性高職院校為統(tǒng)領,進一步明確辦學理念、育人理念和工作理念,推進建設,先后獲得 xxxx 省文明學校xxxx 省平安校園 撫順市社會科學工作先進單位 撫順 市檔案工作先進集體 等榮譽,辦學實力顯著增強,社會聲譽穩(wěn)步提升。開展教師說課競賽、基于工作過程的教案檢查和行動導向教學法課題研究等活動,不斷深化高職教學改革。參加全國化工職業(yè)技能競賽、全國數(shù)字藝術設計大賽等省級以上技能大賽,獲團體、個人共計 13 個獎項 。與恒星集團合作成立 撫順恒星偉業(yè)設計裝飾有限公司撫順職業(yè)技術學院設計中心 ,將撫運安全儀器研究所引進工程訓練中心,促進校企合作面向產(chǎn)學研結合,向 縱深化發(fā)展。 教師隊伍建設取得新進展。 二、學生管理水平進一步提高 開展輔導員家訪、致家長一封信和 談心 等活動,使學校、家庭和社會教育有機融合,形成大學生思想教育工作的合力?,F(xiàn)將一年工作小結如下: 一、思想作風方面 一年來,能夠認真參加學校組織的各項活動,自覺主動地學習政治理論,特別是在“三個代表”重要思想學習過程中,能夠深刻領會其精神實質(zhì),并用以指導自己的工作。能夠主動幫助和愛護年輕同志。具有吃苦奉獻精神,不計個人得失,在對外交往和接待工作中,能夠廉潔自律、公私分明。在整個校慶接待過程中,我不僅是接待方案的主要制訂者,同時也是一線工作的具體組織者和工作人員。同時我校的接待工作也得到了來賓的好評,從而在樹立學校形象。在委廳領導特別是分管領導萬助巡的領導和支持下,在 20xx 年物業(yè)管理工作的基礎上, 20xx 年中心共投入 元,對各廳屬院區(qū)進行大規(guī)模的修善、改造,為實現(xiàn)院區(qū)物業(yè)市場化管理作好充分的準備。 對洪都大道院區(qū) 18 間共 400 平方米的危房進行了拆除,硬化地面 140 平方米,并對該院區(qū)進行綠化改造。 二、加強車隊基礎管理工作,提高駕駛員安全、服務意識。今年比去年,總費用下降 元,無任何交通事故,無服務質(zhì)量和態(tài)度方面的投訴。并且相對于去年同類型的會議,今年在房價上調(diào)的情況下還與去年持平,長期以來,會務工作一直受到委廳領導、經(jīng)辦處室、與會人員的肯定。 四、企業(yè)發(fā)展 在 20xx 年工作的基礎上, 20xx 年,中心順利完成了對企業(yè)進行全面的產(chǎn)業(yè)結構調(diào)整及資產(chǎn)重組。 (1)大力規(guī)范公司內(nèi)部管理,提高公司整體素質(zhì)。特別是在負責的春、秋兩季教材、教輔發(fā) 運工作中,公司針對可能出現(xiàn)的各種不利因素進行了認真的分析研究,制訂相應的工作預案,在車輛、設備、人員、后勤保障和庫容等方面,充分組織協(xié)調(diào),保證了“課前到書,人手一冊”。 在抓好主業(yè),全面提升核心競爭力的同時,公司充分調(diào)動和利用現(xiàn)有資產(chǎn)、資源,著力拓展第三方物流市場。 教育印刷廠克服多重困難,全面完成了年初制訂的各項經(jīng)濟指標。 (2)凈利潤達 210 萬元,比年初制訂的目標增長了 5%。由于中心辦公地點分散,人數(shù)過半的駕駛員長期在外出車,中心內(nèi)部交流受到制約。中心通過不定期地開展由全體工作人員參加的讀書活動,并組織集中學習、考試、評比和獎勵,鼓勵中心員工多讀好書,開拓思維,創(chuàng)新工作,形成了良好的工作、學習氛圍。個別正式工不參加集體活動,在受到處理時甚至恐嚇中心領導,中心仍堅持原則,對不按要求和規(guī)定做事或參加活動的,一律進行嚴肅處理。在 20xx 年的一次會務承辦中,由于特殊原因,高教處要求特案處理,事先處領導也跟中心主要領導做了電話交流,但因為當時中心領導出差在外,沒有及時銜接落實到位,遭到了高教處的投訴,對此,中心會務接待員、中心主要領導分別按制度給予經(jīng)濟處罰。 第三部分 20xx年工作計劃 加強中心內(nèi)部建設和管理,努力改進和提高中心各項服務工作并長抓不懈。進一步開辟物流市場,擴占全國物流市場份額。 在這一年中,通過各位領導和同事的幫助下,辦公室順利的完成了領導交辦的各項任務。 加強學習,努力提高自身素質(zhì)。積極參加公司的集體活動,認真學習規(guī)定的學習內(nèi)容和篇目,堅持每周寫工作總結,認真記錄每天的工作內(nèi)容,使自己的素質(zhì)有了很大的 提高,為自己開展各項工作提供了強大的動力支持。 。 二是協(xié)助主任做好辦公室的日常事務、工作。工作的同時,也發(fā)現(xiàn)了自己的不足,如打字速度慢、做事過于拘謹?shù)?,我已?jīng)努力克服并已初見效果,希望領導和同志們審查。做事要謹慎認真,向領導匯報的材料要仔細檢查,日常工作要記錄 并及時上報 。 同時,要積極學習領導為人處事的方法,以領導為榜樣,做一個既能為領導服務解憂的同事,又能為環(huán)球創(chuàng)造價值的辦公室文員。嚴肅辦公室紀律,工作不懈怠,不玩游 戲、不閑聊、不做與工作內(nèi)容無關的事情 。 嚴格遵守辦公室的各項制度。三是檔案的管理。一是堅持完成領導辦公室的衛(wèi)生清潔和物品管理工作。正視自己的不足并積極補正,重點加強了電腦操作、傳真機和復印機的使用,來訪人員的接待等方面的訓練,為更好完成本職工作打下了堅實基礎。堅持把加強學習作為提高自身素質(zhì)的關鍵措施。 我將對一年來的工作進行總結與歸納,詳細內(nèi)容請看下文學校行政后勤個人工作總結。 在不違反國家政策的情況下,努力解決機關各處室交通、接待、通訊、加班等費用補貼,進一步提高全廳工作質(zhì)量和生活質(zhì)量。 全面完成八一大道宿舍院區(qū)和南湖路宿舍院區(qū)的改造,推進和實施院區(qū)物業(yè)管理市場化。 二、存在的困難和問題 : 由于有關政策的變化,中心企業(yè)經(jīng)營遇到了很大困難,非常需要相關處室的大力支持。 修訂和完善各項工作制度,實現(xiàn)以制度管人。由于后勤工作事務繁雜,人員多為工 人編制,文化水平和綜合素質(zhì)偏低,服務意識淡薄,各廳級單位的后勤工作普遍成為矛盾的焦點。每次活動還邀請委廳領導、機關處室等同志一起參加,增進與機關同志的交流與溝通,以便更好地提供和改進各項服務工作。 20xx年,教育印刷廠還被省工商局評為 “江西省 aaa 企業(yè)”并頒發(fā)獎章,被評為“新建縣工業(yè)十強企業(yè)”,公司總經(jīng)理被評為“南昌市勞動模范”。材料價格平均上漲了 10%。通過公司的優(yōu)質(zhì)服務,現(xiàn)已擴展 到五省的配送、全國西藥的倉儲和生產(chǎn)物流服務。一般圖書和音像 萬件,音像教材 51549 件。 (2)齊心協(xié)力,全面完成 20xx 綜合經(jīng)濟指標。 在合作雙方的共同努力和配合下,公司股份如期轉(zhuǎn)讓,轉(zhuǎn)讓手續(xù)和帳目清算等工作順利完成,并通過了省工商、國稅等單位的檢查。在所有被接待人員中,中心均發(fā)放無記名服務質(zhì)量調(diào)查問卷,在收回的 266 份答卷中,無一人次表示不滿意, %表示很滿意。 中心認真貫徹委廳機關會務接待精神,嚴格把關各種費用開支,想方設法降低成本。去年車隊共行駛 741986 公里,總費用 元 。 辦理完畢 12 位職工房改房的各項 工作,房產(chǎn)證已發(fā)到各職工手中。 完成南湖路 25號土地證的辦理、環(huán)境綠化和地面改鋪工作?,F(xiàn)將 20xx 基本工作情況及 20xx年工作計劃匯報如下 : 第一部分 主要成績 一、加強基建工作管理,大力推進物業(yè)管理改革。 除校慶之外,在今年的接待工作中,我還主要參與了李嵐清副總理第三次視察我校、以及教育部、水利水電部等領導視察我校、中科院化學部院士常委會年會、數(shù)學“ 天元基金會”揚州會議、全國高等教育研究會秘書長工作會議、全國語言文字工作會議、廣東省教育代表團和兄弟院校來校交流考察等一系列大型重要接待活動。根據(jù)學校工作需要,我除了完成了日常分管的辦公室業(yè)務工作之外,主要精力投入在校慶接待工作中,為了做好這項工作,我從 3 月份開始就著手構思接待方案,先后易稿十多次,有時為了將接待工作中的一些細節(jié)安 排妥當,常常夜不能寐。工作中,能夠勇于承擔任務,遇事不推諉、不扯皮,敢于負責,講究效率。平時能夠關心時政、關心國家大事,思想上、行動上自覺與黨中央保持一致。深入挖掘 見義勇為 、 拾金不昧 和 品誠業(yè)精 等先進學生典型,進一步樹立學院教書育人的良好社會形象。全年選派 29 人參加雙師素質(zhì)教師培訓,專任教師中的 雙師 比例進一步提高。建筑裝飾工程技術實訓基地被確定為中央財政支持的職業(yè)教育實訓基地,化工系和機電系被列入 xxxx 省普惠制培訓基礎能力建設項目,教務處被省教育廳評為實驗室建設和管理先進集體。 校企合作形式豐富多彩。承辦省高校思想政治理論課沙龍,促進 兩 課 建設。通過召開動員大會,完善組織機構,建立規(guī)章制度,組織培訓學習和考察,宣傳辦學成果,進一步明確建設目標,理清工作思路,營造建設氛圍。三是考慮問題不夠具體,不夠全面。 三、存在的不足。在衛(wèi)生安全等工作中也緊緊圍繞抓落實,不懈怠,確實做到了服務第一。 10 月份與市安監(jiān)局、交警大隊一起完成了對全市校車的檢查工作。 二、高質(zhì)量完成了本職工作。 學校行政后勤個人工作總結篇一: 一年來,在市委、市政府的政府領導下,在教育班子及全體成員的幫助下,我緊緊圍繞教育局行政辦公室的中心工作,充 分發(fā)揮崗位職能,不斷改進工作方法,提高工作效率,較好地完成了各項工作任務。 加強員工安全培訓。 加強員工思想教育工作。 三、 2021年工作重點 繼續(xù)深化“環(huán)境就是生產(chǎn)力”的執(zhí)行。 工作落實不徹底,導致工作出現(xiàn)紕漏。物業(yè)中心服務熱情周到,建立巡視機制和 24小時值班制度,保質(zhì)保量完成各種維修及改造工作。平時管理人員進入宿舍和員工談心、交流,隨時隨地掌握員工思 想動態(tài),及時發(fā)現(xiàn)問題并予以解決。同時認真學習貫徹《食品安全法》,加強內(nèi)部管理,辦理上崗證、健康證,完善衛(wèi)生制度、操作制度,加強餐具的消毒和食堂的衛(wèi)生,確保員工飲食衛(wèi)生安全。 餐廳努力克服困難,提高員工就餐滿意度。 一、工作主要表現(xiàn) 狠抓觀念轉(zhuǎn)變,增強服務意識。 ②公司有關部門的配合程度還不夠,時常被拖遲時間 。 雖然在近兩個月的工作中取得了一 定的成績,但還存在一定的問題和不足: 一是工作當中主動向領導匯報請示的多,為領導出注意想辦法的少。 隨時
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