以案促改個人剖析材料教師(四篇)(文件)
【正文】 在大是大非面前頭腦清醒、在大風(fēng)大浪面前立場堅定、在各種誘惑面前經(jīng)得起考驗，在關(guān)鍵時刻靠得住、信得過、能放心。在今后工作和生活中，將以本次違法違規(guī)案例為鏡，對照檢查自己，警示提醒自己，始終牢記權(quán)為民所賦、權(quán)為民所用、利為民所謀的道理，時刻知敬畏、存戒懼、守底線、做到不偏向、不出格，認(rèn)真履行“一崗雙責(zé)”職能。堅持黨性原則，自覺主動接受黨的領(lǐng)導(dǎo)，把黨的領(lǐng)導(dǎo)貫穿于工作的整個過程，落實到工作的各個方面。經(jīng)得起考驗，始終保持共產(chǎn)黨員的政治本色。目前主要存在的問題和具體表現(xiàn)是：（一）“兩個維護”方面存在問題。寫文件、制文件有時機械照搬照抄，出臺制度規(guī)定“依葫蘆畫瓢”，內(nèi)容不是來自調(diào)查研究，而是源自抄襲拼湊。不積極了解對口貧困戶所思、所需、所想。有些黨員干部針對我國改革發(fā)展進程中遇到矛盾和困難，比如貧富差距拉大、行業(yè)分配不公、少數(shù)人價值觀扭曲、一切向錢看等，就在政治方向把握上搖擺不定，甚至把此類問題歸結(jié)為改革開放造成的。二是思想上的片面性。二是民主自由論。一是陽奉陰違，我行我素。有極少數(shù)基層黨員干部政治信仰缺失，不信馬列主義，信宗教迷信。一是領(lǐng)導(dǎo)干部的廉潔自律意識不強、認(rèn)識不足。三是有些領(lǐng)導(dǎo)干部思想空虛，精神萎靡。主要表現(xiàn)為黨性不強，信念不牢，宗旨淡漠，貪圖享受，道德失范。有的辦事無原則，不給好處不辦事，給了好處亂辦事；有的特權(quán)思想嚴(yán)重，“看人下菜碟”，優(yōu)親重友、公事私辦，張三來了這樣辦，李四來了那樣辦，逼著群眾到處找門路、托關(guān)系；有的膽大妄為，為所欲為，什么事都敢辦；有的利用職務(wù)上的便利，插手項目、工程，搞權(quán)錢交易，為配偶、子女及親友謀取不正當(dāng)利益；有的認(rèn)為自己的權(quán)力是為小團體服務(wù)的，凡事先考慮部門和小團體利益，考慮自己的“一畝三分地”，對自己單位有利可圖、能帶來好處的事就爭著干，沒有好處的就往外推；有的對上級政策執(zhí)行打折扣、搞變通，合意的就執(zhí)行，不合意的就不執(zhí)行。有的對一些已經(jīng)明確要求推進的重點工作，等文件、會議紀(jì)要；有了文件、會議紀(jì)要，還要等上級調(diào)度。有的守著自己的“一畝三分地”，在崗位上無所作為，混天數(shù)熬日頭，面對先進無動于衷，任憑外邊發(fā)展突飛猛進也能保持“淡定”，工作多年面貌依舊。有的工作拈輕怕重，不愿吃苦受累，有的不愿分管安全生產(chǎn)、計劃生育、信訪穩(wěn)定等方面的工作；有的對長期積累和歷史遺留的問題，不愿“理舊賬”，靠時間消化矛盾；還有的部門“一把手”，主動請調(diào)到二線崗位，不想沖在一線，只求清閑一點。在工作中存在有時為應(yīng)對上級考核，急于出成績、出亮點，做一些好看的、較為形式的工作。滿足于既有“業(yè)績”，安于現(xiàn)狀，淡化了勇爭一流的信念、失去了銳意拼搏的勁頭、弱化了甘于奉獻的精神，甚至樂于躺在過去的功勞簿上沾沾自喜，工作干勁不足，在其位未盡其責(zé)，懶惰松懈問題時有發(fā)生。二、原因剖析不忘初心、牢記使命是我黨當(dāng)前教育的主題和核心思想。三、今后努力方向和整改措施（一）加強黨內(nèi)監(jiān)督，加強黨員監(jiān)督權(quán)力；（二）收入、住房等公開，加強銀行和資產(chǎn)的監(jiān)督和透明；（三）權(quán)力公開透明，加強權(quán)力監(jiān)督。如趙正永案、沈浩案等政治和生活腐敗案件的發(fā)生。能夠做到持續(xù)鞏固反腐敗斗爭的壓倒性態(tài)勢，但部分黨員干部廉潔自律意識仍不夠強，存在廉潔工作“講起來重要，做起來次要，忙起來不要”的思想。有的黨員干部工作中不愿深下去研究工作，不想擔(dān)責(zé)任，不敢挑重?fù)?dān)，面對違建治理、項目招引、信訪維穩(wěn)等急難險重問題，自我加壓不夠，工作標(biāo)準(zhǔn)不高，缺乏開拓創(chuàng)新的`激情與真抓實干的精神。一是黨的作風(fēng)建設(shè)方面。有的心思不在工作上，想的是如何享受生活、吃好玩好，飽食終日、無所用心，出工不出力，人在心已散。工作標(biāo)準(zhǔn)不高，滿足于一般化，只求過得去、不求過得硬，工作平推平擁。一是有等靠思想。二是用權(quán)不嚴(yán)的問題。（四）作風(fēng)建設(shè)方面存在問題。由于認(rèn)識上的偏差，致使一些基層單位把廉潔自律工作放任自流。其行為完全喪失共產(chǎn)黨員的立場，在干部群眾中造成極不良影響。有的黨員干部參與組織討論決定時，仍然存在當(dāng)面不說，背后亂說，會上不說，會后亂說的違紀(jì)行為。說了一些違反組織原則的話，做了一些違反政治紀(jì)律的事。有的黨員將自己混同于普遍百姓，消極遁世，不問政治。有些黨員干部實為政治上的糊涂人，在重大原則問題上，立場不堅定；在大是大非面前，態(tài)度不鮮明。一是政治上的迷茫性。在對待問題方面，對身邊不良風(fēng)氣態(tài)度漠然，事不關(guān)己、高高掛起，知情不報、聽之任之。學(xué)深悟透有差距，貫徹落實不全面深入。以上不妥之處，請各位批評指正。認(rèn)真貫徹執(zhí)行中央“八項規(guī)定”和省、市各項規(guī)定，常懷敬畏之心，常握戒尺在手，不觸“紅線”、不越“雷池”、不闖“紅燈”
合同協(xié)議相關(guān)推薦
鄂ICP備17016276號-1