【正文】 互溝通，一切以大局為重，團結協(xié)作，密切配合，兩年來，無論是老班子還是新班子，都能夠做到互相尊重、互相諒解、互相補臺，形成合力。第四，加強了對基層領導班子和科級領導干部的考核。注重學習是我多年來養(yǎng)成的一個比較好的習慣，除繼續(xù)加強對分管工作中涉及的監(jiān)察、審計、法律事務等方面的有關政策、法規(guī)和業(yè)務知識的學習外，不間斷地加強對財務會計、信貸管理、風險管理等業(yè)務知識的學習和鞏固，及時加強對計算機知識和信用社新業(yè)務知識的學習和更新。實際工作中，小事放權放手，但件件都及時督辦和查問結果，大事都主動參與和承擔。通過這些具體工作，不僅深入了解了基層實際工作情況，以便更有針對性地做本職工作，同時，也進一步鍛煉了實踐工作能力，豐富了實踐工作經驗。同年《一策解“三難” “多贏”促發(fā)展》一文，被《中國農村金融創(chuàng)新與實踐》收錄。五是注重和加強領導藝術的累積。2006年，全行廣大干部員工在總行班子的帶領下，牢固樹立細化市場、擴充總量、優(yōu)化結構、講求效益的總體目標，認真做好資金組織工作，力求實現(xiàn)存款份額增長有新的突破，存款結構優(yōu)化有新的突破。通過春節(jié)前全市城鎮(zhèn)機構網點的統(tǒng)一策劃與統(tǒng)一裝飾宣傳、存款突破50億元大型宣傳活動、合作銀行創(chuàng)立、開業(yè)等重大活動期間報紙、電視臺等新聞媒體的廣泛宣傳以及全省農村合作金融系統(tǒng)存款超****億元宣傳活動等措施，使**農村合作銀行的知名度擴展到社會各個層面。通過四個季度的資金組織勞動競賽，較好地激勵了廣大員工組織資金的工作積極性，促進了我行各項存款的快速增長和業(yè)務的協(xié)調發(fā)展。信貸投放首先要確保農民、農業(yè)貸款和小企業(yè)貸款，要把解決好農民和小企業(yè)貸款作為各項工作的出發(fā)點和落腳點。至年末，我行農戶貸款余額達萬元，比年初凈增萬元，農戶貸款戶數(shù)達戶，比年初增加戶，農貸覆蓋面達%。在提供信貸支持的同時，積極為中小企業(yè)拓展融資渠道。推薦簽發(fā)商業(yè)承兌匯票1家，授信800萬元。二是歸并企業(yè)交叉貸款，歸口關聯(lián)企業(yè)貸款管理。四是通過問責、加大清收力度、呆賬核銷等措施，努力降低不良貸款。二是加強固定資產購建，對固定資產購建實行計劃管理，避免重復建設與投資。各項財務支出萬元，實現(xiàn)帳面利潤萬元。經濟發(fā)展大步向前，民主法治建設不斷加強，黨建工程全面提升，社會各項事業(yè)扎實推進。完善黨委會議事規(guī)則、黨委民主生活會制度、談心談話制度等。二是資金使用公開透明。我們還結合創(chuàng)先爭優(yōu)活動，推行領導干部公開承諾，接受黨員群眾的監(jiān)督。做到時間、內容、人員、效果“四落實，”把黨委理學習中心組作為貫徹“三個代表”重要思想和學習科學發(fā)展觀理論及上級重要會議精神的平臺，通過集中學習、主題發(fā)言、交流心得等形式，進一步增強班子成員的政策領悟力，提高班子成員的內在涵養(yǎng)和理論素養(yǎng)。圍繞“踐行科學發(fā)展觀”、“三力提升”和“創(chuàng)先爭優(yōu)”活動，充分利用各種載體，不斷提高干部的理論素養(yǎng)和工作水平，扎實推進領導班子建設。二是推廣實踐，以虛促實。一是依托優(yōu)勢開拓思路。受其影響，閑林經濟自20xx年下半年出現(xiàn)滑坡。二是圍繞科學發(fā)展，創(chuàng)新拆遷方法。鎮(zhèn)領導班子緊緊圍繞創(chuàng)建“平安閑林”、構建和諧社會的目標，按照“重點工作項目化、基礎工作精細化、日常工作規(guī)范化、工作機制常態(tài)化、隊伍建設正規(guī)化”的要求，以預防化解社會矛盾為主線，深化基層基礎，健全防控體系，完善社會管理，強化隊伍建設。積極協(xié)調，妥善處理安全事故。采取宣講會、培訓班、安全咨詢、安全隱患診斷檢查、贈送宣傳資料等形式，向企業(yè)職工和基層群眾宣傳安全法律法規(guī)和安全知識。同時按照預案定期組織轄區(qū)內各企事業(yè)單位進行演練，切實提高應急處置能力。例如，20xx年12月29日發(fā)生的高教路宏程房產溪上玫瑰園工地塌方事件。三是做好宣傳報道，弄清事實，謹慎措辭，按區(qū)應急辦、區(qū)委宣傳部統(tǒng)一口徑做好宣傳。閑祝線及閑林水庫建設，是省市重點項目，也是閑林鎮(zhèn)征地拆遷任務最重、涉及面最廣、難度最高的項目。一是深入把脈，展開調研。上門入戶深入宣傳，拆遷政策村民人手一冊。評估結束后，由鎮(zhèn)紀委牽頭提取10%的評估報告進行抽查，對房屋面積、實物量等進行核準，發(fā)現(xiàn)問題及時調整整改。一是參與全區(qū)中層干部競崗。三是做好村級組織換屆選舉。開展廣泛動員凝聚人心，赴外地考察吸取經驗，開展效能、廉政建設整頓隊伍，不斷營造肯干事、敢創(chuàng)業(yè)的良好氛圍，把領導干部的精力投入到項目建設、產業(yè)發(fā)展當中來，在全鎮(zhèn)形成奮發(fā)向上、敢想敢為的良好氛圍。三是形成機制快發(fā)展。一是優(yōu)化結構，推進企業(yè)轉型升級。%。加大招商引資力度。三是服務管理，提升行業(yè)生產水平。五年來，“三農”工作得到了進一步加強。5年來共建設缸窯橋農貿市場、農民飲用水、8個村的污水池、東墩西墩等工程，完成綠化面積50萬平米。城鎮(zhèn)面貌大為改善。二是基礎設施建設逐步完備?；就瓿扇A豐村一期農居點、萬景村農居點、里項村農居點、民豐村多層公寓等安置房建設。一是社會保持和諧穩(wěn)定。二是教育質量穩(wěn)步提升。先后投入1000多萬元用于其他教育設施、設備和教育環(huán)境建設，先后通過杭州市學前教育先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)、杭州市現(xiàn)代化標志性教育強鎮(zhèn)的驗收。順利完成閑林衛(wèi)生院全資收購任務，社區(qū)衛(wèi)生服務中心建設接近尾聲，完成5個村級社區(qū)衛(wèi)生服務站規(guī)范化建設。四是宣傳統(tǒng)戰(zhàn)文體工作百花齊放。20xx年，全鎮(zhèn)12村(社區(qū))100%創(chuàng)建為區(qū)級文化村(社區(qū))。五年來核定低保戶246戶，516人。主動履職、加強協(xié)調，全面落實黨風廉政責任制。二是鞏固基礎，層層落實。一是堅持黨委中心理論組學習。以支部、辦公室為單位，開展從政道德教育活動，通過電化教育、專題黨課進行集中培訓，增強黨員干部尤其是新任村干部服務群眾、廉潔從政意識。我鎮(zhèn)已有4個村先后被命名為市、區(qū)級廉政文化示范村。五年來，在鎮(zhèn)、村(社區(qū))兩級陸續(xù)制訂出臺多項制度，進一步修訂完善機關內部40余項管理制度。牢固樹立以人為本的理念，切實加強黨員干部的思想教育，筑牢拒腐防腐思想道德防線。二是加強村、社區(qū)干部的教育管理。結合兩次村、社區(qū)換屆，選拔了一批年紀輕、學歷高、能力強的同志加入紀檢干部隊伍，進一步提高全鎮(zhèn)紀檢干部整體素質。社會維穩(wěn)壓力加劇，部分群體性信訪事件和不穩(wěn)定因素仍然存在。述職人：x年xx月xx日。干部群眾加快發(fā)展的意識和激情有待進一步提高，鎮(zhèn)機關內部管理制度有待進一步完善，干部隊伍學習力、執(zhí)行力、創(chuàng)新力有待提升，還需勵精圖治、不斷完善。我們在看到成績的同時也清醒的認識到工作中還存在一些不足和問題。三是加強紀檢干部自身建設。按照“深化機關作風建設年”的要求，安排全體機關干部簽訂“我承諾五不違”承諾書，并通過公開舉報電話、聘請9名監(jiān)督員、召開聽取意見會等舉措予以監(jiān)督。通過一系列制度的建立和完善，使黨風廉政建設走上了制度化、規(guī)范化軌道，形成了反腐保廉的防范體系。為是從源頭上防止和預防腐敗,鎮(zhèn)黨委認真執(zhí)行民主集中制，完善黨委會議事規(guī)則。通過重溫入黨誓詞，開展知識競賽、召開干部家屬座談會、發(fā)放“致干部家屬的一封公開信”、定期短信提醒等方式，轉變干部思想作風和工作作風。通過學習，約束權力使用，促進廉潔自律。突出重點、加強教育，扎實開展黨風廉政宣傳教育。一是明確任務，落實責任。切實抓好征地農轉非人員參保工作，五年共參保3713人。20xx年通過省體育強鎮(zhèn)、省東海明珠鄉(xiāng)鎮(zhèn)復評、并獲“浙江省千鎮(zhèn)萬村種文化先進鄉(xiāng)鎮(zhèn)”、“杭州市基層文化建設示范點”榮譽稱號。20xx年獲省級文明鎮(zhèn)，省級文明村、市級文明村、市級文明單位各1個。20xx年順利通過省級衛(wèi)生鎮(zhèn)復評。近三年對全鎮(zhèn)教師共獎勵100余萬元。20xx年投入400余萬元撤并原和睦片四個村級幼兒教學點，完成小蝌蚪幼兒園和睦分園的建設。5年來共接辦網上信訪案件1048起,處理市(區(qū))長電話、來人來訪共計3586件，%。通過加強城管隊伍建設，實行城鎮(zhèn)主干道16—18小時衛(wèi)生保潔制度，啟用數(shù)字城管實現(xiàn)實時監(jiān)控，增加城區(qū)停車泊位至300余個等手段，不斷提高城鎮(zhèn)管理水平。三是有序推進征地拆遷。一是全鎮(zhèn)規(guī)劃日趨完善。大力推進扶持閑林村閑林農貿市場、民豐村商貿綜合樓等村級留用地項目?！败鴮毷称贰薄ⅰ褒徖蠞h甲魚”等品牌不斷壯大。恪守安全生產底線，通過簽訂安全生產責任書、組織安全生產培訓、開展事故應急演練、普查整治等手段，狠抓安全生產。20xx榮獲杭州市綜合效益先進工業(yè)功能區(qū)。二是鞏固基礎，不斷提升工業(yè)園區(qū)。至20xx年，全鎮(zhèn)規(guī)模企業(yè)達81家，其中1億元以上9家，20億元以上1家，%。同時強化機關效能建設制度，優(yōu)化服務，提高效能，打造高效廉潔隊伍。為做大做強企業(yè)，出臺《閑林鎮(zhèn)經濟發(fā)展獎勵政策意見》。三、抓發(fā)展，重實效，經濟社會和諧發(fā)展五年來，鎮(zhèn)領導班子深刻貫徹“發(fā)展是第一要務”精髓，堅定不移的發(fā)展經濟、改善城鄉(xiāng)面貌、提高群眾生活品質，經濟社會得到和諧發(fā)展。二是公開選聘黨務村務工作者。選賢任能，規(guī)范操作干部任用干部是決定事業(yè)成敗的關鍵。同時層層發(fā)動，要求黨員干部堅決執(zhí)行拆遷任務，三是依法拆遷，全程透明。得出當?shù)鼐用癜餐林剡w心理較重、拆遷戶對新政策理解不透、對拆遷補償期望值過高是產生抵觸情緒的重要原因。項目需拆遷農戶216戶，企業(yè)及經營場所44家。五是確?，F(xiàn)場秩序，安排力量保護現(xiàn)場，配合相關部門的踏看與取證工作。一是全力配合調查，由鎮(zhèn)領導帶隊，第一時間當場與區(qū)有關部門、事發(fā)業(yè)主緊急協(xié)調，全力配合開展施救與調查取證工作。當安全事故發(fā)生時，第一時間抵達現(xiàn)場，分派部署，積極應對。二是編制預案，提前演練。如何妥善處理安全事故成為了本屆黨委政府面臨的重大課題之一。如：北京奧運會召開前期，在得知老上訪戶吳某欲進京上訪后，我鎮(zhèn)立即成立了以黨、政一把手為組長的穩(wěn)控進京上訪人員領導小組，啟動了穩(wěn)控重點人員應急預案，關注其思想動態(tài)，幫助其解決一些實際困難，動之以情、曉之以理，感化她上訪的念頭。五年來，沒有發(fā)生一起因征地拆遷造成的重大群體性事件、突發(fā)事件。20xx年5月全鎮(zhèn)工業(yè)經濟全面止跌回升。二是面對困境發(fā)揮合力。二、抓全局，重協(xié)調，領導水平逐年提高五年來，鎮(zhèn)黨委政府緊緊圍繞“和諧發(fā)展創(chuàng)一流、建設品質閑林埠”奮斗目標，解放思想，搶抓機遇，勵精圖治，圓滿完成了各項目標任務。充分利用干部學習新干線、周末課堂等載體，不斷提高班子成員的理論素養(yǎng)和工作水平。堅持理論聯(lián)系實際，以“駐村入戶進企”和領導班子成員聯(lián)系基層制度為紐帶，每年確定調研專題，深入基層調研，形成報告后互相交流、集思廣益，為閑林的發(fā)展提供了許多有益的思索和智力支持。為打造學習型、思考型班子，我們努力做好學習、調研?！比峭菩墟?zhèn)務公開。議事決策嚴格執(zhí)行《閑林鎮(zhèn)領導班子議事規(guī)則》，形成了班子成員提交會議議題——黨委或班子會議集體討論決定——班子擴大會議傳達通報有關事宜的集體議事格局。堅持集體領導，確保民主公開。年末呆帳準備余額萬元，呆帳準備率%，年末定期存款應付未付利息余額萬元，備付率為%，比上年增加個百分點，當年計提應付未付利息萬元，計提率為%，按**辦事處綜合利潤計算口徑，2006年度實現(xiàn)綜合利潤萬元，比上年增加萬元，增幅%。至2006年末，各項財務總收入萬元，比上年增加萬元，增長%。(四)努力提高綜合經營效益。在歸并基礎上，對全轄關聯(lián)企業(yè)貸款進行了清理，共清理出關聯(lián)企業(yè)64戶，貸款余額44044萬元。一是規(guī)范自然人貸款管理。全年共為中小企業(yè)辦理貼現(xiàn)業(yè)務筆，金額萬元。要求通過調查、鑒定，確定支持客戶，對符合產業(yè)政策的成長型客戶實行主動介入，提倡抵押貸款優(yōu)先。年初通過支農調查，確定符合貸款條件的有效需求戶7582 戶，資金需求53788萬元，授信總額50164萬元。存款的大幅增長，既壯大了我行的資金實力，又為服務“三農”和中小企業(yè)提供了充足的資金保障。通過制定了規(guī)范化服務實施細則，以制度來規(guī)范、約束窗口服務，使我行對外服務工作上了一個新臺階?？傂屑皶r制定考核辦法，落實考核機制，并明確在合作銀行開業(yè)前各項存款超50億元的目標，形成了人人有壓力，人人有動力，充分調動了每個員工的積極性，形成了社與社之間你追我趕的局面。銀行領導班子述職報告篇九全面審視2006年度考核指標完成情況，所有考核指標均達到考核目標要求，全行業(yè)務經營正呈良性循環(huán)態(tài)勢迅猛發(fā)展。我利用開展學習實踐科學發(fā)展觀活動，進一步加強自己的黨性鍛煉和品格錘煉，整個活動的每個環(huán)節(jié)都認真參與，按照活動的安排進行了學習和深刻地自我剖析，并在活動中撰寫了數(shù)萬字的學習筆記。每年我都結合工作實際，通過調研后撰寫一些專業(yè)理論文章，用以總結和指導工作。在查辦舉報信用社信貸員和分社負責人違規(guī)辦貸問題時，抽調聯(lián)社不良辦、風險管理部、信訪監(jiān)察部及基層信貸員組成貸款核對小組，帶隊進村入戶上門核對貸款，找村干部和村民調查了解，與社內職工座談情況。二是注重和加強實踐能力的培養(yǎng)。與此同時，還根據(jù)安排，對全廠科級干部進行了考核，提拔任用了21名同志，改善了我廠科級干部和基層領導班子的結構。20xx年，我們又在廠兩級班子和領導干部中開展了以 “五愛”活動。作