西安市勞動合同范本(文件)
【正文】 一條 乙方有下列情形之一的，甲方不得提前解除勞動合同： (1) 乙方患病或非因工受傷，在規(guī)定醫(yī)療期內(nèi)的?！ ?5) 在本單位連續(xù)工作滿十五年，且距法定退休年齡不足五年的。 (2) 甲方未按照勞動合同約定提供勞動保護或者勞動條件的?！ 〖追揭员┝?、威脅或者非法限制人身自由的手段強迫乙方勞動的.，或著甲方違章指揮、強令冒險作業(yè)危及乙方人身安全的，乙方可以立即解除本合同，不需事先告知甲方?！ ?2) 乙方開始依法享受基金養(yǎng)老保險待遇?！ ?6) 法律、法規(guī)規(guī)定的其他情形 第三十六條 無論何種原因?qū)е卤竞贤獬蚪K止，甲方應(yīng)在本合同解除或終止的事實發(fā)生后或解除、終止作出后當(dāng)日向乙方出具或依法送達解除或終止勞動合同證明，并在十五日內(nèi)為乙方辦理檔案和社會關(guān)系轉(zhuǎn)移手續(xù)。 違反勞動合同的責(zé)任 第三十八條 甲、乙雙方違反本合同約定，按照《中華人民共和國勞動法》、《中華人民共和國勞動合同法》及其他相關(guān)規(guī)定應(yīng)當(dāng)承擔(dān)法律責(zé)任的，雙方依照法律法規(guī)規(guī)定的標(biāo)準(zhǔn)承擔(dān)相應(yīng)的法律責(zé)任?！ 〉谒氖龡l 本合同未盡事宜，雙方可以協(xié)商簽訂補充協(xié)議，補充協(xié)議與本合同具有同等效力。乙方已認真閱讀并保證遵守。本合同一式二份，甲乙雙方各執(zhí)一份。 特別約定 第四十條 乙方變更通信地址或手機、固定電話等其它聯(lián)系方式時，應(yīng)當(dāng)于變更發(fā)生之日起10日書面通知甲方，否則，甲方仍按本合同載明的乙方通訊地址或乙方最后一次告知公司的通信地址向乙方送達文件后，視為已送達?！ 〉谌邨l 甲、乙雙方同意續(xù)延合同的，應(yīng)在勞動合同期滿前30日通知對方并續(xù)簽勞動合同?！ ?4) 甲方被依法宣告破產(chǎn)的?！ 〉谌鍡l 有下列情形之一的，本合同自然終止。 (4) 甲方的規(guī)章制度違反國家法律、法規(guī)的規(guī)定，損害乙方合法權(quán)益的?！ 〉谌l 乙方解除勞動合同，應(yīng)當(dāng)提前三十日以書面形式通知甲方?！ ?3) 乙方從事接觸職業(yè)病危害作業(yè)未進行
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