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勞動合同5篇(文件)

2025-04-05 21:18 上一頁面

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【正文】 :______________ 民族:__________ 戶籍所在地:________省______市_________區(qū)(縣)_______街_______鄉(xiāng)(鎮(zhèn))________村 戶口種類:非農(nóng)業(yè)戶口( )。其中試用期為____月(日)。 第三條 勞動報酬 一、甲方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,按月支付乙方的工資報酬,工資報酬不低于本市規(guī)定的最低工資標準。甲方因生產(chǎn)經(jīng)營需要,經(jīng)與工會和乙方協(xié)商后可以延長工作時間,一般每日不超過一小時。 三、甲方保證乙方按照國家和本市有關(guān)規(guī)定,享受各種休息休假。 三、保險和福利待遇事項約定如下: 第六條 勞動保護和勞動條件 一、甲方嚴格執(zhí)行國家和本市有關(guān)勞動保護方面的規(guī)定,對乙方進行安全生產(chǎn)和操作規(guī)程教育培訓(xùn),努力改善勞動條件,保證乙方在生產(chǎn)過程中的安全與健康。 第七條 勞動紀律 一、甲方有權(quán)依據(jù)國家和本市有關(guān)規(guī)定制定本單位的規(guī)章制度,并按規(guī)章制度對乙方實行管理和獎懲。 (三)本合同訂立時所依據(jù)的有關(guān)規(guī)定已修改或廢止的。 (四)甲乙雙方約定的終止合同條件出現(xiàn)的。 甲方(公章):_________ 乙方(公章):_________ 法定代表人(簽字):_________ 法定代表人(簽字):_________ _________年____月____日 _________年____月____日 勞動合同 篇5 茲有 工作并于 同志,于 年 月 年 月 日來我單位日簽訂勞動合同,現(xiàn)因 解 除 勞 動 合 同 , 現(xiàn) 介 紹 去 你 處 登 記 , 請 予 辦 理 。 大連解除勞動合同證明書范文三 茲證明 ________ (有效 證件號碼 __________________________ )于 _____ 年 ___ 月 ___ 日與 _______________公司簽訂 《勞動合同書》 。該員工在本公司的工作年限為_______年零___ 個月。該員工離職前的工作崗位為_____________。 ② 職 工 個 人 應(yīng) 當 持 本 證 明 書 , 自 解 除 合 同 之 日 起 60 日 內(nèi) , 到 失 業(yè) 保 險 經(jīng) 辦 機 構(gòu) 辦 理 失 業(yè) 登 記 和 失 業(yè) 保 險 金 申 領(lǐng) 手 續(xù) 。 第十條 本合同的續(xù)訂本合同期滿,經(jīng)甲乙雙方協(xié)商同意可以續(xù)訂本合同,續(xù)訂合同手續(xù)應(yīng)在合同期滿前15日內(nèi)辦理 第十一條 生效要件: 本合同自簽訂之日起生效,一式兩份,甲乙雙方各持一份。 (二)甲方被依法宣告破產(chǎn)、解散、撤銷的。 第八條 本合同的變更有下列情形之一的,甲乙雙方可變更本合同的相關(guān)內(nèi)容: (一)甲乙雙方協(xié)商同意對部分條款進行變更的。 三、乙方在勞動過程中必須嚴格遵守勞動安全衛(wèi)生和操作規(guī)程。 二、乙方患病或非因工負傷實行醫(yī)療期制度。 一、甲方在乙方崗位實行_________________工時制度。無故拖欠或不支付工資的,除全額支付工資報酬外,還需加發(fā)相當于工資報酬百分之二十五的經(jīng)濟補償。 終止勞動合同條件約定如下: 三、以完成一定的工作為期限 第二條 工作內(nèi)容甲方根據(jù)生產(chǎn)工作需要,安排乙方在______________崗位工作。 第一條 合同期限本合同期限執(zhí)行下列________款。 七、其他事項本合同未盡事宜,按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。乙方的人事關(guān)系、檔案管理按照國家有關(guān)規(guī)定辦理。續(xù)訂的聘用合同期限、工作內(nèi)容等由雙方協(xié)商確定。 (二)乙方有下列情形之一的,甲方可以隨時單方面解除聘用合同 在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的; 違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程,發(fā)生責任事故,或者失職、瀆職,造成嚴重后果的; 嚴重擾亂工作秩序,致使甲方或其他單位工作不能正常進行的;
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