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正文內(nèi)容

20xx年勞動(dòng)用工合同書樣本(文件)

2025-01-26 00:24 上一頁面

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【正文】 _______________________________
  乙方(勞動(dòng)者)姓名:______________________________________________
  居民身份證號(hào)___________________________________________
  戶口所在地_____省(市)____區(qū)(縣)__ _____鄉(xiāng)鎮(zhèn)___________村
  郵政編碼__________
  現(xiàn)住址___________________________聯(lián)系電話________________
  根據(jù)《勞動(dòng)法》、《勞動(dòng)合同法》及有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿、協(xié)商一致的原則簽訂本合同。
  六、本合同未有約定而甲方員工守則另有規(guī)定的,按員工守則執(zhí)行。
  甲方有以下情形之一,乙方有權(quán)解除本合同:1在試用期內(nèi)。6對外泄密公司重要的商業(yè)秘密而使甲方名譽(yù)受損或經(jīng)濟(jì)受損的。2嚴(yán)重違反勞動(dòng)紀(jì)律或嚴(yán)重違反甲方規(guī)章制度的。
  甲方有權(quán)對乙方履行制度的情況進(jìn)行檢查、督促和考核,并有權(quán)依據(jù)檢查、考核結(jié)果,參照公司相關(guān)制度對責(zé)任人或當(dāng)事人加以處罰或獎(jiǎng)勵(lì)。
  三、勞動(dòng)報(bào)酬:乙方試用期間每月工資為600元,試用期滿后,甲方按乙方的工作表現(xiàn)待定勞動(dòng)報(bào)酬最高為700元。
  勞動(dòng)用工合同書樣本(二):餐飲企業(yè)
  甲方(用人單位)名稱:
  法定代表人:
  地 址:
  聯(lián)系電話:
  乙方(勞動(dòng)者)姓名:
  家庭住址:
  居民身份證號(hào)碼:
  聯(lián)系電話:
  根據(jù)《中華人民共和國勞動(dòng)法》和國家有關(guān)規(guī)定,甲乙雙方遵循平等自愿,協(xié)商一致的原則訂立本勞動(dòng)合同.
  一,勞動(dòng)合同期限
  (一)甲,乙雙方選擇以下第種形式確定勞動(dòng)合同期限:
  1. 有固定期限:自 年 月 日起至 年 月 日止.
  2. 無固定期限:自 年 月 日起至 止.
  其中,試用期自 年 月 日至 年 月 日.
  二,工作內(nèi)容和工作時(shí)間
  (二)根據(jù)甲方工作需要和任職要求,可以變更工作崗位,雙方簽署的變更協(xié)議或者通知書作為本合同的附件.
  (三)乙方應(yīng)按照甲方的要求,按時(shí)完成規(guī)定的工作數(shù)量,達(dá)到規(guī)定的質(zhì)量標(biāo)準(zhǔn).
  (四)乙方每日工作時(shí)間不超過8小時(shí),.
  甲方高級(jí)管理人員,外勤人員,部分值班人員等因工作需要或者職責(zé)范圍的關(guān)系不能按照前款執(zhí)行的職工,經(jīng)勞動(dòng)保障行政部門批準(zhǔn),可以實(shí)行不定時(shí)工作制.
  三,勞動(dòng)報(bào)酬和社會(huì)保險(xiǎn)
  (五)甲方按月以貨幣形式支付乙方工資,每月__日前支付工資.
  (六)試用期期間的工資為 元/月.
  (七)甲方提供食宿條件或者等同于提供食宿條件的,不得折算為乙方工資.
  (八)乙方在孕期,產(chǎn)期,哺乳期等各項(xiàng)待遇,按國家和地方有關(guān)生育保險(xiǎn)政策規(guī)定執(zhí)行.
  四,勞動(dòng)保護(hù)和勞動(dòng)條件
  (九)甲方必須按照國家有關(guān)規(guī)定對女職工和未成年工實(shí)行特殊勞動(dòng)保護(hù).
  (十)甲方為乙方提供的食宿等基本生活條件必須達(dá)到安全,衛(wèi)生要求.
  (十一)甲方必須對乙方進(jìn)行職業(yè)道德,業(yè)務(wù)技術(shù),勞動(dòng)安全衛(wèi)生及有關(guān)規(guī)章制度的教育和培訓(xùn).
  (十二),避免和減少職業(yè)病危害. 職工發(fā)生工傷時(shí),用人單位應(yīng)當(dāng)采取措施使工傷職工得到及時(shí)救治.
  五,勞動(dòng)紀(jì)律
  (十三)甲方依法制定的需要乙方遵守的勞動(dòng)規(guī)章制度,應(yīng)當(dāng)在與乙方簽訂本勞動(dòng)合同時(shí)告知乙方.
  (十四)乙方自覺遵守有關(guān)勞動(dòng)法律,法規(guī)和甲方依法制定的各項(xiàng)規(guī)章
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