20xx年財(cái)務(wù)工作參考總結(jié)結(jié)尾范文(文件)
【正文】 工作，為全年工資待遇發(fā)放打好了根底?！ ∪峭瓿闪顺擎?zhèn)居民大額醫(yī)療保險(xiǎn)的征繳、退費(fèi)工作?！ ∷氖峭瓿闪烁黜?xiàng)基金支付的往來(lái)業(yè)務(wù)。其四，完成了基金支付退票的回單登記、退費(fèi)險(xiǎn)種查詢以及與結(jié)算崗的交接工作?！ ∷?、在生活作風(fēng)方面?！ 」ぷ鳙@得了一些成績(jī)，是與領(lǐng)導(dǎo)同事的信任和協(xié)助是分不開(kāi)的，同時(shí)也認(rèn)識(shí)到本身還存在著許多缺乏之處，與大家的期望還有差距。為提高工作效率，使會(huì)計(jì)核算從原始的計(jì)算和登記工作中解脫出來(lái)。財(cái)務(wù)部每天都離不開(kāi)資金的收付與財(cái)務(wù)報(bào)帳、記帳工作。全年累計(jì)實(shí)現(xiàn)資金收付達(dá)2億3757萬(wàn)元?！ ≈贫葘儆谄髽I(yè)的硬性治理，任何成功的企業(yè)無(wú)一例外的有其嚴(yán)格的規(guī)章制度?！ ∝?cái)務(wù)部除要認(rèn)真負(fù)責(zé)地處理公司內(nèi)部財(cái)務(wù)關(guān)系外，為達(dá)本錢單位的任務(wù)，還要妥善處理外部各方面的財(cái)務(wù)關(guān)系?！ 《①Y金調(diào)度和信貸工作 資金關(guān)于企業(yè)來(lái)說(shuō)，就如“血液”關(guān)于人體一樣重要。我部按照工程建立和公司開(kāi)展的要求，為確保資金使用單位各項(xiàng)工作的順利開(kāi)展，與總公司一起籌劃、合理安排調(diào)度資金。 自工程啟動(dòng)以來(lái)，不斷有多家銀行向公司進(jìn)展信貸營(yíng)銷。 三、全力協(xié)助招商工作 招商是本年度的重中之重，招商政策的優(yōu)劣與否直截了當(dāng)關(guān)系到公司的生存和開(kāi)展。按照財(cái)務(wù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)截至12月31日，門店銷售：297個(gè)、住房銷售262個(gè)，%，成交額11560萬(wàn)元，實(shí)收房款9301萬(wàn)元，尚有未收房款20xx萬(wàn)元，%。當(dāng)月工行東塘支行向公司發(fā)放按揭貸款2391萬(wàn)元，創(chuàng)該行月發(fā)放按揭貸款的最高記錄。在財(cái)務(wù)工作中我們也覺(jué)察公司的根底治理工作比較薄弱。也有一些員工在工作中不能站在公司的立場(chǎng)和利益上等等。作為財(cái)務(wù)人員，我們?cè)诠炯訌?qiáng)治理、標(biāo)準(zhǔn)經(jīng)濟(jì)行為、提高企業(yè)競(jìng)爭(zhēng)力等方面還應(yīng)盡更大的義務(wù)與責(zé)任。公司對(duì)員工工作要么沒(méi)有特別明確嚴(yán)格詳細(xì)科學(xué)的要求?！ 」怅庯w逝，今年的工作轉(zhuǎn)眼即為歷史。出租自有門店82套，收取定金59萬(wàn)元，%。全面參與了公司招商政策的制定，為公司制定銷售價(jià)格、租賃價(jià)格，出臺(tái)各項(xiàng)招商政策和調(diào)動(dòng)招商積極性和主觀能動(dòng)性提供財(cái)務(wù)參考。我部于3月—5月向銀行
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