20xx企業(yè)落實科學(xué)發(fā)展觀經(jīng)驗交流（精品范文） (文件)
【正文】 。調(diào)整后的基層班子年齡結(jié)構(gòu)、知識結(jié)構(gòu)、專業(yè)結(jié)構(gòu)得到進一步優(yōu)化，；大專以上學(xué)歷23人，%。貪大求快、大而不強是企業(yè)發(fā)展之大忌，而提高員工綜合素質(zhì)、維護員工切身利益是題中應(yīng)有之義。如果誰到現(xiàn)在還認識不到搞好服務(wù)的重要性，那么遲早會被淘汰。此資料由網(wǎng)絡(luò)收集而來，如有侵權(quán)請告知上傳者立即刪除。
在***市局（有限公司），干部職工有一個共識，就是作為流通服務(wù)企業(yè)，搞好服務(wù)是至關(guān)重要的?！肮?、公開、公正”的用人機制得到體現(xiàn)，“精簡、高效、扁平化”機關(guān)定位進一步明確，職工工作積極性得到極大激發(fā)，工作熱情空前高漲。市局（有限公司）機關(guān)由原來的9個處室精簡為7個，管理人員由79人減至44人。同年在慶祝黨的82周歲生日之際，適時開展了為
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