福建省事業(yè)單位聘用合同書(文件)
【正文】 建省人事廳統(tǒng)一制定，縣級以上政府人事部門負(fù)責(zé)聘用合同書文本的制發(fā)工作。 四、本聘用合同內(nèi)的年、月、日一律用公歷和阿拉伯?dāng)?shù)字，工資報酬等金額一律用大寫。） 第二十六條 本合同未盡事宜，按法律、法規(guī)和有關(guān)規(guī)定執(zhí)行。 第八章 其他事項 第二十五條 雙方其他約定事項。給對方照成經(jīng)濟(jì)損失的，應(yīng)由責(zé)任方按實際損失承擔(dān)經(jīng)濟(jì)賠償責(zé)任。 雙方約定的以下條件出現(xiàn)時，聘用合同終止： （一）_________ （二）_________ （三）_________ 第二十一條 甲方與乙方解除聘用合同時，應(yīng)按有關(guān)規(guī)定向乙方支付經(jīng)濟(jì)補(bǔ)償金。 第十九條 本合同期滿終止后，經(jīng)雙方協(xié)商，可以續(xù)訂聘用合同。 第十五條 乙方有下列情形之一的，甲方可以隨時單方面解除聘用合同： （一）在試用期內(nèi)被證明不符合本崗位要求又不同意甲方調(diào)整其工作崗位的； （二）連續(xù)曠工超過10個工作日或者1年內(nèi)累計曠工超過20個工作日的； （三）未經(jīng)甲方同意，擅自出國或者出國逾期不歸的； （四）違反工作規(guī)定或者操作規(guī)程，發(fā)生責(zé)任事故，或者失職、瀆職，造成嚴(yán)重后果的； （五）嚴(yán)重擾亂工作秩序，致使甲方或其他單位工作不能正常進(jìn)行的； （六）被判處有期徒刑以上刑罰收監(jiān)執(zhí)行的，或者被勞動教養(yǎng)的。 第五章 聘用合同的變更、續(xù)聘、解除和終止 第十三條 本合同經(jīng)雙方協(xié)商一致，可以變更。 第十條 乙方享有國家規(guī)定的各項社會保險和福利待遇。 第六條 乙方違反規(guī)章制度或工作紀(jì)律的，甲方可按規(guī)定予以處理。 第二章 聘用崗位、職責(zé)要求和工作條件 第二條 甲方聘用乙方在_________部門從事_________崗位的工作。福建省事業(yè)單位聘用合同書┌─────────────┬──────────────────┐ │甲方（聘用單位） │乙方（受聘人員）│ ├─────────────┼──────
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