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公司員工集體勞動合同范本_0(文件)

2024-12-14 23:15 上一頁面

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【正文】 開除職工時,事先應經工會參加處分文件的會簽。
(2)制定本合同所依據的法律、法規(guī)發(fā)生變化。協(xié)商一致的,簽訂書面協(xié)議,書面協(xié)議應當提交公司職工代表大會或職工大會審議通過,審議通過后,由原訂立集體合同的雙方當事人的代表人簽字。
本合同每年檢查一次,檢查結果以書面報告形式提交雙方簽約代表。新合同未簽訂生效前,本合同繼續(xù)有效。未經雙方同意,任何一方無權變更本合同。
首席代表簽字:____________首席代表簽字:____________
________年____月____日 ________年____月____日






第 6 頁 共 6 頁。工會開展活動應在生產、工作時間以外進行,如有必要占用生產、工作時間活動的,應事先征得公司同意。經雙方協(xié)商同意后,進行修改。
第三十三條 本合同有效期為 年。對仲裁裁決不服的,可以自收到仲裁裁決書之日起15日內向人民法院提起訴訟。
(4)因出現(xiàn)不可抗力,使集體合同無法履行或完全履行。
因生產經營條件變化,公司大規(guī)模變更職工的工
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